全屋定制设计师

职位描述 （1）开展市场调研，分析用户需求，输出完整的市场需求文档； （2）主导新产品构思与设计，制定产品规划及实施方案； （3）完成新产品的原型设计与交互方案输出； （4）牵头组建产品开发团队，统筹资源配置，推动项目执行，确保开发进度按计划推进； （5）监控产品运营数据，收集反馈信息，持续优化产品功能与形态，并提供有效的运营策略建议； （6）围绕用户体验核心目标，迭代升级现有产品或设计全新产品方案。 职位要求 1．具备出色的学习能力，能够高效掌握新知识与新技术； 2．拥有互联网产品整体设计相关经验，了解网站架构，熟悉产品开发全流程； 3．具备扎实的文案撰写与内容编辑能力； 4．善于将创新思维融入产品设计，对用户体验设计有深入理解； 5．逻辑清晰，具备良好的数据分析能力和语言表达能力； 6．具备优秀的跨部门沟通协调能力及团队协作精神； 7．具备敏锐的市场洞察力和商业判断力； 8．对产品所用材料有一定认知和了解。

岗位职责： 1. 独立完成木门、橱柜、衣柜等定制家具的方案设计与报价工作，确保材料选型、尺寸标注及计价方式精准无误。 2. 与甲方设计团队顺畅协作，协调客户审阅设计方案，确认材质与最终方案，并提供专业性的讲解与答疑。 3. 独立完成销售样板间的整体设计（由项目经理负责安装及收货事宜），能接受短期出差安排。 4. 向项目经理明确设计关键点，配合安装人员处理现场施工中的技术问题。 5. 负责批量订单合同的签订工作，推进项目落地执行。 6. 对设计图纸及相关素材进行系统化整理归档，保障设计工作的有序交接。 任职资格： 1. 具备服务大型房地产开发企业的实际经验，具备优秀的沟通表达能力。 2. 拥有两年以上木门、橱柜、衣柜或整体家居领域设计工作经验。 3. 了解国内外定制家具行业流行趋势，掌握整体橱柜、衣柜的材料特性、生产工艺、安装流程以及五金配件和进口电器的相关知识。 4. 具备较强的创新思维与创作能力，能够在压力下高效开展工作。 5. 熟悉施工现场及工程实施流程，熟练使用AUTOCAD等绘图及办公软件。 6. 具备良好的语言表达、沟通协调能力以及团队协作意识。 职位福利：五险一金、带薪年假、高温补贴、节日福利、项目奖金、每年至少两次职级发展机会

要求：有过实木家具拆单深化经验，可以驻厂工作，包吃住，月收入万元以上

定制家居设计师 岗位职责：负责全屋家居上门量房、方案设计、效果图制作，对接客户沟通需求，跟进方案修改与落地，配合门店完成签单。 岗位要求：熟练使用设计软件，懂柜体结构与尺寸工艺，审美在线、沟通能力强，有定制家居行业相关工作经验优先。

一家厨房量尺寸，后期安装

工作内容： 1、精通家具拆单模块，依据公司定位独立开展新产品的研发与设计工作。 2、负责产品外观设计，绘制CAD外形初步图纸。 3、承担新产品材料样品的提供及打样采购任务。 4、及时更新维护产品模块库，确保产品体系完整，配合完成销售所需资料整理。 6、协助生产端进行新材料配件的验收，全程跟踪新产品打样并做好记录，对接工厂与客户沟通事宜。 定制家具设计师必备技能：熟练操作Auto CAD

【任职资格】 （1）性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力； （2）普通话流利，工作认真负责，掌握基础计算机操作技能。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40（14:00）－18:30； 月休5天，国家法定节假日均享受带薪休假，每年享有5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）公司提供免费专业培训，培训合格后直接签订正式合同，无需试用期。 （2）综合底薪+绩效奖金+年终奖+日常激励，平均月薪5000-8000元，40%员工月薪过万，收入与业绩挂钩，上不封顶。 （3）缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），并发放年终奖金。 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含现金奖励、实物奖励等。 （5）入职满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备经理、行政、培训、人事、IT等岗位。

岗位职责： 1.与客户深入沟通需求，提供专业装修/室内设计方案及效果呈现 2.独立完成CAD施工图绘制、酷家乐效果图制作及方案优化 3. 主导方案讲解、答疑及签约全流程，提升客户转化率 4.协同施工、材料、软装等环节，保障设计方案落地执行 5.定期复盘签单数据与客户反馈，持续优化服务流程 任职要求： 1. 熟练掌握AutoCAD、酷家乐等设计软件，能独立完成整套方案输出 2.具备良好的客户沟通能力与销售意识，有签单经验者优先 3. 有装修/室内设计相关工作经验，熟悉施工工艺与材料应用 4. 具备审美能力与空间规划能力，能准确把握客户风格偏好 5.责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作精神

【工作职责】 无需自主开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 零经验亦可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作流程与技巧！ 【工作时间】 上午：8:20－12:00， 下午：13:40－18:30， 每月安排5至8天休息，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+奖金，收入上不封顶。 （2）新人阶段综合薪资3500-4000元，转正后平均薪资6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上。 （3）缴纳五险一金，享有年终奖金。 （4）享受国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利。 本公司人事经理直招，岗位真实有效。 因事务繁忙，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

岗位职责： 负责客户家6大区域日常基础保洁：厨房、餐厅、客厅、卫浴、卧室、阳台 根据APP系统派单，按时上门进行2-4小时保洁服务 任职要求： 年龄：23-48周岁 全职工作时间：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 吃苦耐劳，会讲普通话、识字 会用导航，会骑电动车，有智能手机 无违法乱纪过往，服务意识强 薪资福利： 免费培训：3天日常保洁培训（1天理论+2天实操） 时薪40-50元：月入7000-9000元，根据月出勤、好评、周期单情况综合评级，收入透明有保障 按单结算：订单类型2、3、4小时可选，多劳多得 每月15号准时发薪：上月收入准时到账，平台直发无拖欠 系统自动派单：一般提前1-3天安排，单量稳定不愁活

岗位职责： 负责客户家6大区域日常基础保洁：厨房、餐厅、客厅、卫浴、卧室、阳台 根据APP系统派单，按时上门进行2-4小时保洁服务 任职要求： 年龄：23-48周岁 全职工作时间：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 吃苦耐劳，会讲普通话、识字 会用导航，会骑电动车，有智能手机 无违法乱纪过往，服务意识强 薪资福利： 免费培训：3天日常保洁培训（1天理论+2天实操） 时薪40-50元：月入7000-9000元，根据月出勤、好评、周期单情况综合评级，收入透明有保障 按单结算：，多劳多得 每月15号准时发薪：上月收入准时到账，平台直发无拖欠 系统自动派单：一般提前1-3天安排，单量稳定不愁活

本厂现招聘二保电焊工，身体健康，技术熟练，二把刀勿扰。辅助工1名，会缝纫基础优先。年龄要求50岁以下。工作地点：济南市天桥区大桥镇大庄村（帐篷厂）薪资待遇面议，工作时间早7.30-5点，管午饭。工作环境稳定，有意者可直接到厂面试应聘！电话

[玫瑰]日结，日结！日结130[玫瑰]工作内容：蔬菜打包，很轻松，不走路时间：9：00-19：0013:00-23:00休息半小时，不管饭，可以自己带饭男女不限，18-55岁，位置：唐冶附近:同微

J4JW0001 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作； 2.完成质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，会清洗、抛光、打蜡、封釉优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中级底薪2000+项目提成30%；高级底薪3000元/月+项目提成30%；综合薪资5000-7000元/月（以实际区域为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店提供中晚餐； 2.高级享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日发放礼盒或现金福利。

家具厂招聘，封边工车间包装工。普工若干 全屋定制设计师，画图员，有经验者优先。

岗位职责: 1. 负责家具产品的整体造型与功能设计； 2. 根据市场需求进行家具设计方案的构思与表达； 3. 参与家具材料、结构及工艺的选型与优化； 4. 配合生产部门完成设计落地与产品实现； 5. 跟踪家具行业趋势，持续提升设计创新力。 任职要求： 1. 对家具设计有浓厚兴趣，具备良好的审美能力； 2. 具备独立完成家具设计项目的能力； 3. 能够熟练SW UG CREO CAD 犀牛 inventor c4d 3dmax设计软件； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识； 5. 拥有持续学习和改进设计方法的能力。

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产落地，及时解决设计相关问题 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，参与新品研发及系列化产品规划 5. 整理设计资料并归档，维护标准化设计库与BOM清单 任职要求： 1.熟悉板式、实木、软体等家具类型的设计规范与工艺流程 2.精通CAD、3D Max或SketchUp、酷家乐等设计软件，能独立完成效果图与工程图 3.具备良好的审美能力、空间感知力及用户需求洞察力 4. 工作细致负责，有较强沟通协调能力与项目推进意识 5.有家具企业设计经验者优先，学历不限

五金家具设计工程师

漳州金大版诚聘[庆祝][庆祝]： 设计师 1名 一、岗位要求 1. 年龄 25–50 岁 2. 不锈钢拆图.会出激光下料图： 3. 工程图对接,不锈钢出图.具备激光展开下料图 4.薪资:面议 5.熟练运用solidworks软件 工作地点：长泰区武兴路50号漳州金大版 有意者请联系：林小姐 （微信同号） 郑主管

一份在中国500强企业就职的朝阳行业，发展空间广阔，晋升机制健全！ 【岗位职责】： 公司提供客户资源与标准沟通话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，纯办公室岗位） 【工作时间】 上午：固定班8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月第一周双休，其余三周每周日休息，国家法定节假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），另享每年5-15天带薪年假 【任职资格】 （1）年龄20至40周岁 （2）具备良好沟通能力，普通话流利，掌握基础电脑操作 （3）不接受寒假工、兼职或短期务工人员 【薪资福利待遇】 （1）提供9天带薪岗前培训，培训结束后签订正式劳动合同，无需实习期，入职即配导师指导，由团队经理统一管理，培训及工作流程体系成熟 （2）入职前两个月平均收入3500-4500元，当前员工平均月薪5000-8000元，工作满1年以上员工月收入普遍在8000-10000元区间，业绩优异者上不封顶 （3）享受六险两金保障（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险，住房公积金，年终奖金） （4）每月设有多种形式的员工激励政策（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）；外省籍员工工作满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司任职 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等职能岗位，满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，晋升后平均薪资范围8K～2W，办公环境优越（冬暖夏凉），专业培训持续开展，职业发展通道完善

工作职责： 1、负责客户计划的对接与协调，处理换货相关沟通事宜 2、跟进缺货异常情况并及时反馈，协调退货及物流信息传递 3、完成对账工作及相关发票开具 4、开展医院基础数据统计分析（如成本扣率、亏损产品等） 5、维护供应链平台的产品编码对应关系 6、执行日常备货任务，处理区域内的滞销商品，并跟踪重点品种销售指标 7、对接普通客户日常事务 任职要求： 1、具备专科及以上学历； 2、药学类相关专业背景，有医药行业商务开票经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力及团队合作意识

薪资待遇： 1、基本工资4000 2、工作时间：早8:30至下午6:30，月休4天 3、试用期1-3个月 工作内容： 负责前台区域的收款及登记相关事务，不涉及销售任务 任职要求： 1、具备前台岗位经验者优先考虑，有汽车行业背景为加分项； 2、服务意识强，待人热情主动，工作态度端正且责任心强

年终奖不定期旅游年轻化团队氛围好 一年四次晋升机会 一、工作内容： 1、负责客户档案收集与整理资料， 2、变更入档档案存储与保管 3、统计VIP客户礼品发放，节假日祝福，客户有需求可以二次开发 二、工作时间： 8:00-16:30（午休2.5小时）法定节假日正常休息 三、职位要求： 1、年龄25周岁~45周岁，高中或大专及以上学历（条件优秀者可放宽中专）无经验者老师可一对一带 2、熟悉办公软件 3、做事细心谨慎

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

岗位职责: 1. 负责电子化档案的分类、归档与日常维护 2. 保障档案信息的完整性与可追溯性 3. 协助开展档案数据的调取与应用支持 任职要求： 1. 具备较强的统筹协调与事务处理能力 2. 掌握数字化文档管理的相关规范与操作流程 3. 可独立承担文件资料的系统化整理与存档任务

负责进出库账单

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织多样化团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户建立良好互动，表达清晰准确 二、耐心：工作需持续投入，具备较强耐力与坚持精神 三、驱动力：主动进取，积极开拓新的业务机会 四、专业：熟悉所售产品或服务内容，为客户提供专业解答与支持 底薪1600-7300+提成+公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均薪资6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有带薪节假日，同时享受年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等多重待遇

创意设计全流程：主导新产品外观开发，基于市场研究与用户需求洞察，推进创意构思、手绘方案、三维建模、CMF（色彩/材料/工艺）设计、视觉渲染及提案呈现，确保作品兼具艺术美感与商业价值； 趋势与需求洞察：密切关注全球设计潮流、产业动向及竞品动态，融合用户审美取向与实际使用情境，挖掘创新灵感，将模糊需求转化为可执行的设计策略； 跨部门协同落地：与结构工程、产品管理、制造团队高效协作，评估设计在生产工艺、成本控制与批量生产中的可行性，协调解决落地过程中的技术难题，保障设计理念完整实现； 产品迭代优化：负责既有产品外观改进，结合市场数据与用户体验反馈，提出针对性升级方案，增强产品视觉表现力与操作体验；参与建立产品外观设计标准与品牌视觉语言体系； 设计文件交付：输出完整的设计资料包，涵盖设计图纸、3D数字模型、效果图、工艺技术说明等，为生产验证、测试验证及营销推广提供有力支撑。 学历要求：大专及以上学历，工业设计、产品设计、视觉传达、造型艺术等相关专业背景（本科优先）； 工作经验：3-5年专职产品外观设计经验，有消费电子、智能设备、家居电器或机械装备领域项目经历者优先考虑； 技能要求： 软件能力：精通Rhino/Alias（三维建模）、KeyShot/VRED（渲染工具）、Photoshop/Illustrator（平面处理），掌握CAD/SolidWorks等结构辅助软件者更具优势； 基础素养：具备优秀手绘表达能力，能快速可视化创意概念；拥有扎实的美学基础，对造型、配色、比例关系、材质触感具有敏锐判断力； 面试需提交个人作品集（须包含已量产或落地实施的项目案例）。

在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保相关事务 纯文职类岗位，无需外出，固定办公场所作业 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 欢迎无经验者报名，接受新人入职，欢迎投递简历或咨询详情 二、任职要求： 1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），态度认真，品行端正； 2、中专或高中及以上学历，公司重视实际能力，符合条件者优先录用； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生亦可应聘 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在4000-8000元，表现优异者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励、培训机会等 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力