招聘：设计员（五险+工作餐） 薪资：5000~8000元/月 岗位职责‌ 1、负责品牌门店空间的创意设计，包括概念构思、平面布局、效果图制作及施工图绘制。 需熟悉零售业态动线规划，门店的平面规划与设备定位设计。 2、掌握AutoCAD、SketchUp、3DMax、Photoshop、酷家乐等基础工具。 3、独立完成全套设计方案，熟悉材料工艺、人体工学及行业规范。 任职资格‌ 1、本科及以上学历，3-5年经验。 2、应届生需突出实习或竞赛经历，AI辅助设计能力可加分。 3、有一定的沟通协调能力、团队管理经验。 公司地址：南通市海安市曲塘镇双楼路19号

熟练掌握酷家乐、CAD，具备丰富实战经验 2025年10月起至过年前薪资可达3w以上

职位描述 工作内容 1、负责现场量房及设计方案制定； 2、完成设计方案并出具详细预算； 3、熟练使用CAD、酷家乐等绘图软件，具备客户邀约能力，引导客户到店沟通； 4、有建筑设计相关经验者优先考虑。 任职要求 1、工作认真踏实，具备较强的责任意识，善于团队协作，态度积极敬业； 2、能准确理解上级指令，并具备一定的创意与设计表达能力。

1.负责乡村自建房项目的平面布局规划与空间设计方案制定； 2.独立完成建筑外立面效果图设计，熟练运用SketchUp（SU）进行建模与渲染； 3.与客户对接需求，提供专业设计建议及优化方案支持； 4.根据项目进度配合完成施工图辅助设计及相关细节调整。 任职要求 1.具备3年以上建筑设计或室内设计相关工作经验，有乡村自建房项目经验者优先； 2.熟练掌握SketchUp等设计工具，能够高效完成方案效果图输出； 3.了解乡村建筑风格特点及实际功能需求，擅长空间合理布局并具备创新思维； 4.拥有良好的审美素养、沟通表达能力及团队协作精神。 我们提供： -薪资面议（按能力定薪，高于行业平均水平）； -弹性工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时； -月休4天（可根据实际情况协调调休）； 有意向可直接联系***********伫立张经理

房屋量尺，CAD制图，方案设计，独立沟通客户需求并完成签约，负责施工现场的全程跟进

专注酒店家具领域，精通图纸深化设计、拆单及现场尺寸测量，具备亚朵酒店、洲际酒店项目经验，技术扎实，专业能力强。 任职要求：

量房谈单签单跟工地

专注酒店家具领域，精通图纸深化设计、拆单及现场尺寸测量， 具备亚朵酒店、洲际酒店项目经验，技术扎实，专业能力强。 任职要求：

房屋测量，CAD制图，方案设计输出，独立对接客户并完成签约，跟进施工现场进度

有经验，独立谈单签单，工地对接，待遇丰厚

带班班长一位7500 有证司索两人6000 电瓶车司机两人5600 打螺丝两人5800 单梁双梁5600 门吊司机一名6500 +200全勤奖+掘进奖 55周岁以下，服从管理，不闹事，不经常请假人员 春节不放假，过节费四千，有意者联系我同步，南通

有没有做外墙结构胶的和我联系。

包吃！高启强除了有个弟弟叫高启盛、妹妹叫高启兰，还有两位失散多年的亲人——高提成和高工资。加入我们，让你成为强哥的家人！ 工作职责：助力大哥的兄弟和姐妹实现财富增长$$ 薪资待遇：无责任底薪6000元＋额外奖励＋绩效奖金（真真正正无责底薪！！不掺水分，绩效另算！！！） ps：欢迎随时来聊几句哈哈哈 摸鱼时间：9:00-18:00，午休2小时！（法定节假日按国家规定执行！年假超长！！） 岗位福利：（家人专属哈哈哈哈） 1.每月团队活动不断，下午茶零食管够！生日也有特别福利~ 2.晋升通道超强，入职3个月内guaranteed升主管！！ 公司全员为蛋蛋后，氛围超轻松，不卷不压无KPI～快来加入我们吧~~

南通市崇川区招工地小工/杂工，工资240一天，要贵川省，其它地方不考虑

南通开发区招聘保安两名五十五岁左右，持保安证，联系电话

智能家居项目设计，方案制作，项目跟踪服务 招聘岗位：方案设计（PPT+报价单+CAD） 一.工作内容： 1.负责项目的报价，方案制作； 2.工程方案的修改和管理； 二.应聘条件： 1.19-35岁，学历大专及以上；（条件特别优秀者可适当放宽） 2.有良好的语言表达与沟通能力，具有团队精神； 3.会电脑基本操作和手机交流平台的应用。 4、有CAD基础，PPT基础，表格制作基础 三.工作日与休假： 1休假:6天休假，每周二（4天），单周周六（2天），9:00-17:30，中餐和午休半小时； 2.有年休； 3.法定节假日均按国家规定执行。 四.薪资待遇： 1.试用期：3个月，试用期4000元/月+提成； 2.正式聘用： 底薪+绩效+提成，底薪+绩效=5000元/月+提成，提成按2～5点上不封顶。

行业要3-5年

出一张图

室内设计师一名，专做KTV酒吧等营业场所装修，不招学徒，底薪加项目提成。需要出差！

岗位名称：软装资深设计师（软装主案） 薪酬：15-20k+绩效奖金，年薪30万左右 上班时间：9:30-12:00；13:30-18:00，双休，节假日正常休息 补助：饭补18/天，一个月四百左右 社保：六险一金，按杭州最低比例缴纳 工作地点：杭州西湖区文三路 福利补贴：夜间交通补贴、生日、节日、体检、补充商业险、旅游补贴、团建补贴、文化活动

岗位职责： 1.根据公司整体规划制定生产排程，科学分配生产任务，保障产品按时交付。 2.监控生产工艺执行情况，确保产品质量稳定，参与工艺优化并为企业发展提供可行性建议。 3.协同采购部门进行生产设备与原材料的选型与评估。 4.搭建并完善质量管理体系，监督生产过程中的品质控制，及时处理质量问题，统筹生产现场及人员管理。 5.负责团队日常管理，开展员工培训与绩效考核，推动良好工作氛围建设。 6.统计分析生产运营数据，为管理决策提供支持，并提出有效的改善方案。 任职要求： 1.大专及以上学历，食品类相关专业优先考虑。 2.具备3年以上冷冻饮品行业生产管理经验，有大型生产企业工作经验者优先。 3.熟悉生产全流程、质量管控及设备维护，具备一定的数据分析能力。 4.具备较强的组织协调、沟通应变和问题解决能力，责任心强，关注行业发展趋势。

1.学历与专业要求：大专及以上学历，机械工程、工业设计、车辆工程等相关专业优先。 2.工作经历：具备2-3年自行车、运动器材或消费品领域产品开发经验，其中至少2年从事整车或复杂产品项目管理工作，曾独立主导完成1-2款量产产品的全流程开发。 3.专业技术能力：熟悉自行车整车构造、核心零部件技术及制造工艺流程，掌握行业内主要供应商资源；熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，具备3D建模及工程图输出能力。 4.项目管理与协作能力：擅长供应链成本控制、项目风险管控及跨职能团队协同推进。 5.数据处理能力：具备基本的数据分析技能，能结合市场反馈信息推动产品迭代优化。 6.行业理解力：热爱骑行文化，了解用户使用场景与痛点，关注行业发展趋势。 7.综合素质要求：思维条理清晰，执行高效，能在高强度工作节奏中统筹创新设计与实际落地，兼具技术专业性与商业洞察力。

液压零部件生产经理岗位招聘 一、岗位职责 1.全面统筹生产部门的日常运营，制定并落实生产计划，科学配置人力、设备与物料资源，保障生产流程顺畅高效。 2.管控生产全过程，持续优化工艺流程，提高生产效能，控制制造成本，确保产品品质达到标准及客户期望。 3.推进精益生产理念及5S/6S管理体系实施，健全生产管理制度与作业规范，推动生产管理向标准化、精细化发展。 4.负责生产团队的组织建设与人员管理，涵盖招聘、培训、绩效评估与激励机制，提升团队专业水平与协作氛围。 5.与研发、采购、销售等职能部门紧密协作，确保生产排程与市场需求、物料供应有效衔接，保障订单准时交付。 6.严格落实安全生产制度，定期开展隐患排查，防范各类安全事故的发生，营造安全稳定的生产环境。 二、任职要求 1.学历背景：大专及以上学历，生产管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验： -具备5年以上机械加工行业生产管理经历，有精密加工、液压零部件或汽车零部件制造经验者优先。 -拥有日资或台资企业生产主管、厂长等管理岗位经验者优先。 3.专业技能： -熟悉机械加工工艺流程，精通金属件制造过程控制及质量管理体系。 -掌握精益生产、ISO9001质量体系、六西格玛等管理工具的实际应用。 -熟练操作ERP、MES、APS等生产信息化系统，具备实际运行经验。 -了解机加工成本构成，具备成本分析与降本增效的实践能力。 -精通5S/6S现场管理及安全生产管理相关知识与执行方法。 4.综合素质： -具备出色的车间管理能力、决策判断力和问题处理能力，能发挥带头作用引领团队。 -沟通协调能力强，善于跨部门协作，具备快速响应市场与客户需求的意识。 -时间管理能力强，服务意识良好，能够有效保障交付周期。 -根据生产需要，可接受正常工作时间外的加班安排。 三、薪资福利 -薪资范围：根据个人资历与能力面议，提供行业内具竞争力的薪酬方案。 -福利待遇：五险一金、年终奖金、绩效奖励、带薪年休假、节日礼品、员工成长培训等（具体以公司现行制度为准）。

岗位职责： 1、依据项目规划定位，协同设计团队成员，推进项目结构方案的设计工作； 2、参与项目前期可行性研究，编制设计任务书并明确技术标准，主导设计方案评审、图纸校核、优化提升及质量管控，全程管理结构设计流程； 3、跟进项目执行过程中所需的技术图纸、设计变更等资料，确保现场实施与既定设计一致，落实专业范围内样板工作的跟踪与执行； 4、在项目各阶段参与涉及设计效果、实施工艺及成本控制的相关讨论； 5、持续搜集行业内的新材料、新技术动态，为项目设计积累参考依据； 6、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程、结构工程、工民建等相关专业背景； 2、掌握钢结构设计相关规范与标准； 3、具备5年以上钢结构设计经验，熟悉方案设计与施工图绘制，完整参与过2个以上全周期设计项目； 4、具有项目成本精细化优化经历者优先考虑； 5、具备良好英语能力者优先； 6、具备优秀的沟通协调能力，目标意识强，责任心突出； 7、熟练掌握3D3S及CAD等结构设计常用软件，能运用Office办公软件，具备使用3D3S或Midas等三维有限元分析软件进行计算分析者优先。

1/编制生产计划，掌握家纺产品特性，审核生产工艺，并对家纺产品质量进行监督，熟悉家纺产品的生产流程，具备一定的家纺生产管理经验。 2/具备较强的执行力、协调能力及问题解决能力 3/岗位福利：五险

在部门负责人指导下，独立承担装饰项目的设计任务， 积极进取、具备相关经验及责任感者优先录用。

南通市海门区招二保焊/气焊、氩弧焊江苏海门重型装备制造有限公司多个新项目开工，长期活增招以下人员:海工模块，海工模块，海工模块 1.氩电焊工50人，要求有磁卡证，过片562.5-585/9小时小时考试全氩碳钢，全氩白钢，氩电碳钢，二级片，一级审，阿斯米标准，全氩碳钢14厚，直径60，氩电碳钢4寸，114直径，17厚，白钢直径60，壁厚4个厚碳钢焊丝ER70S-3，白钢焊丝ER308L，E7018-1焊条，低温钢，低温钢，考过全氩碳钢，全氩白钢，氩电碳钢，三个管全过，562.5-585/9小时 2.铆工10-15人，427.5-450/9要求有证，能看图纸，需要面试定工资，入职包吃住 3.二保焊工50人，要求有证，考试3+4过片472.5/9小时包吃住 4.管工班组长，铆工班组长，起重工班组长 5.铆工二把刀10人，要求必须有证，割刀要好，能简单看图纸，315-337/9小时 6.普工10人，要求50岁以内，头脑灵活，247.5/9小时 7.埋弧焊工4人，要求有证，能焊管道的埋弧焊工，360-495/9小时入职包吃住 ，工资准时发放不拖欠，上下班有班车，不住宿舍180补助，入职当月没有房补，次月有房补，自己带被褥，不报任何费用，焊工来了先考试，考过了在办入职，入职需要一寸照片， 电话:微信同号，真实有效，

f羽绒被套生产工厂承包，能组织一批生产羽绒被套熟练工人，。

【岗位职责】​ 监控生产线设备运行状态，及时调整参数确保生产效率​； 记录生产数据并生成报表，协助分析生产优化方案​； 配合技术人员进行设备调试和故障排查​； 配合实验室产品数据统计和定期记录； 【任职要求】​ 大专及以上学历，1年以上中控操作经验优先​ 熟悉自动化控制系统，具备基本的数据分析能力​

工作内容： 1、接待客户，明确客户需求并规划装修方案； 2、独立完成量房，设计平面方案及施工图纸； 3、具备良好沟通技巧，可自主完成签约； 4、配合施工现场，参与现场协调与对接工作；