招聘空压制冷技术员1名。要求机械、机电、计算机等相关工科类专业背景，能适应夜班工作。薪资范围为6000至8000元。入职当月即缴纳五险一金。福利包括带薪新年假、高温补贴、餐补、节日福利、年度员工旅游、生日福利、结婚礼金、丧葬慰问费、大病关怀金、年度体检以及商业意外险。

招聘技术员。薪资范围为5000至1万。福利包括五险、培训、免费班车、加班补贴、话费补贴、岗位晋升、8小时工作制、项目提成。工作地址位于富阳区银湖街道中国智谷。

10.浙江杭州·钱塘区徐州苏垚灿宝机电安装有限公司招电气工程技术员/技术负责人，可长期，8000-10000元月有建筑扩大劳务分包电气技术完整从业经验，熟练图纸深化、竣工图绘制、电气材料算量上报全流程工作,能独立负责单个项目电气技术全部工作;熟悉强弱电、桥架电缆、配电管线施工规范。熟练使用CAD绘制竣工图沟通表达能力强，擅长多方对接协调

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拱墅区招调压维修技术员年龄22—65周岁1.负责辖区内民用、工商业燃气调压箱、调压柜、调压器日常巡检、定期保养、压力检测、密封性检查；2、对调压设备出现的漏气、压力不稳、设备卡顿、阀体损坏等故障进行排查、维修、更换配件；基础工资+绩效工资+巡检补贴+维修维保提成，综合薪资8k-15k联系电话

生产管理技术人员储备工作地址:青山湖街道八百里路5799号（市地园区）12小时两班倒保底工资，工资8000元左右38岁以下大专以上学历，专业机械自动化、机电设备、计算机等

负责监理公司公路专业技术指导，开拓公路监理业务，协调外部关系，危机处理。

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督，每日施工交底及验收。 2. 组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 责任心强，能适应施工现场工作环境 5. 持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

有没有下单技术员。

招聘矿山通风技术员。要求相关专业，具备3年以上矿山通风工作经验。薪资为16-20万/年。

高位叉车可带手机，非流水线作业高位叉车会开杭州高位电叉，认识26英文字母55岁以下，持有效叉车证

杭州市拱墅区招广告安装

7月20号左右，工期两个月。月结。工作内容:焊接支架

杭州萧山区招诺电大工，监控，门禁，办公室工位网络，布线设备安装调试，一定要懂网络架构，网络调试，，会看懂图纸，半把刀勿扰

杭州工地找橡塑保温工，有休息的师傅联系我。

安徽招农网施工负责人和技工师傅，联系电话

招聘市政技术员1名。要求：市政工程相关专业，大专及以上学历；能看懂施工图纸，熟悉现场测量、技术交底、资料整理等基本工作；有1年以上市政现场经验者优先；工作认真负责，薪资待遇面议。有意者请将个人简历发送至邮箱：联系电话：，

▓长阳街汽车电子）设备技术员（长白班）先发电子简历，在到厂里面试综合薪资9k-1.1W，(底薪2960~4060+房补700+车补200+全勤200+关键岗位补贴1100)。另加绩效0-1100，餐补480元(16元/天)，加班费，高温补贴(20元/天)，长白班，空调车间，活轻松不累，环境好，管理人性；不穿无尘衣工作。工作时间：8：30--20：30，每天加班算3小时。不包吃，不包住（公司有食堂），公司距离胜浦，唯亭，斜塘，跨塘近。①任职要求1、，22-30岁，大专及以上学历，机电、自动化、机械相关专业，须具有1年以上红外光电、汽车电子厂设备维修经验，熟悉车载红外产品设备者优先；入职后去成都出差及学习1个月。2、能独立排查设备机械、电气常见故障，具备设备调试与参数优化能力；3、工作踏实负责、执行力强，能适应洁净车间生产节奏，具备良好的问题处理能力及团队协作意识。②岗位职责1、负责生产设备的日常点检、维护保养及故障抢修，保障设备正常稼动；2、落实设备预防性保养，做好设备台账、维修记录归档；3、配合量产及新品导入，负责设备调试、参数优化及试产验证；4、及时处理设备异常问题，优化设备效率，协助设备技改及现场5S管理工作。

招聘技术总工，施工单位工程内业带计量各一人。技术总工随时进场，联系电话魏经理

设备技术员工作地址:苏州综合工资10000～13000（以上岗位需要有工作经验）设备技术员有刻蚀/光刻/镀膜/减抛/清洗/AoI设备维修保养经验，任一种类都可以20～35

杭州市萧山区招安全员/安全负责人

杭州香格里拉饭店招聘杭威安全员。提供工作餐。

招聘助理工程师。薪资范围为4500-6000。福利包括包吃、包住、旅游、带薪年假、加班补贴、8小时工作制、岗位晋升、节日礼物、培训及五险。工作地址为杭州市临安区高虹镇崇贤路518号4楼。

任职要求（以药厂，实验室，动物房洁净机电为主） 1. 实操经验：有建筑扩大劳务分包电气技术完整从业经验，熟练图纸深化、竣工图绘制、电气材料算量上报全流程工作，能独立负责单个项目电气技术全部工作；熟悉强弱电、桥架电缆、配电管线施工规范。 2. 技能要求：熟练使用CAD绘制深化图、竣工图；能精准核算各类电气主材、辅材用量，熟悉工地材料申报流程；看懂全套电气施工图纸、变更单、签证文件。 3. 综合能力：沟通表达能力强，擅长多方对接协调，做事细心负责，逻辑清晰，能把控材料统计误差，按时完成图纸、材料上报工作；能驻项目现场，配合项目工期加班。 4. 学历不限，不硬性要求文凭，以实际现场技术工作经验、实操能力为核心录用标准；持有电工证、施工员证优先。

岗位职责：具有钢结构及土建厂房工作经历 1. 制定并落实企业安全生产管理制度和操作规程，确保符合国家及行业安全法规要求 2. 组织开展日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理，防范生产安全事故发生 3. 策划并实施员工安全教育培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与安全事故调查分析，编制报告并提出预防改进措施 5. 负责安全台账、档案及政府监管资料的规范管理与定期上报 任职要求： 1. 熟悉《安全生产法》及相关法规标准，具备生产安全管理实操经验 2. 具备风险辨识、隐患排查与应急演练组织能力 3. 责任心强，原则性突出，具备良好沟通协调与文档编写能力 4. 持有注册安全工程师证书或安全管理人员资格证者优先 5. 身体健康，能适应生产现场巡检工作需要

施工管理，需要有人社部门颁布的中级技能证书

要求吃苦耐劳的精神有团队精神正能量

杭州区各区找长期合作的区域负责人，能接下各种安装、维修、打孔、焊接、局部改造等等平台各种订单（要求做过平台的师傅或包工头） 要求责任心强、沟通能力强，有担当的师傅合作，最好是有小团队，能接受散单，小单，不挑单的合作伙伴。非诚勿扰，有兴趣的联系

杭州市招工长/工程师

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改闭环管理 2. 主持安全技术交底、三级教育及特种作业人员资质审核，确保全员持证上岗、培训覆盖率达100% 3.编制并动态更新项目安全策划书、应急预案，牵头组织消防、防高坠等专项应急演练 4. 对分包单位安全履约实施全过程监管，严格审查施工方案中的安全措施并监督落实 5.按规完成安全资料归档、事故报告与统计分析，配合政府主管部门开展安全监督检查 任职要求： 1.持有住建部门颁发的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工领域安全员/安全负责人从业资格 2.熟悉《建设工程安全生产管理条例》《JGJ59安全检查标准》等法规规范，能独立开展风险辨识与管控 3.具备3年以上房建或市政类项目现场安全管理经验，有创优工程或大型项目履历者优先 4.大专及以上学历，土木工程、安全工程、工程管理等相关专业优先 5.责任心强、原则性突出，具备良好沟通协调能力及突发事件处置能力 6. 3年+专职建筑安全员经验 + 安全员C证 + 厂房/办公楼项目经验。有 5 年+经验 + 注册安全工程师（建筑施工）优先考虑。