
技术员6-10人月结
招聘:工程技术员薪资:面议工作地点:杭州市职位类别:结构/土木/土建工程师学历要求:博士研究生及以上专业要求:结构工程,建筑与土木工程,安全工程,工程管理招聘人数:10人岗位职责:1.围绕岩土工程、结构工程、地下工程、基坑/边坡/盾构/支护等方向开展技术研究、数值模拟、理论分析、试验研究;2.参与公司重大项目技术攻关、方案论证、风险评估、工法优化;3.负责科研课题申报、专利撰写、论文发表、标准编制、技术成果转化;4.为项目提供高端技术支持:复杂地质条件分析、结构计算、监测数据分析、病害诊断与治理;5.配合公司技术体系建设,输出研究报告、技术手册、专家意见;6.可根据个人意愿与公司安排,适度参与现场技术服务与项目调研;7.参与公司博士后工作站工作。任职要求:岩土工程、结构工程相关专业。985、211、“双一流”院校优先福利待遇:具有竞争力的薪酬体系坚持“以岗定薪、绩效优先”原则,兼顾稳定和市场竞争优势、激励人才创新创造的薪酬体系,重点向关键岗位、核心人才倾斜。薪酬结构:岗位工资月度绩效奖金年度绩效奖金多样化的福利保障缴纳“五险两金”。提供职工宿舍、通勤班车、职工健身房、交通费、通讯费、午餐补贴、带薪年假、月度执业资格补贴、职业资格补助、疗休养、健康体检、节日慰问、结婚祝福等全方位的福利保障。丰富多彩的文体活动组建各类兴趣小组,开展演讲、歌咏、篮球等竞赛活动,召开职工运动会和各类纪念日活动等。政策性的人才补贴杭州市应届生人才补贴:本科生1万元,硕士研究生3万元,博士10万元。杭州市大学生租房补贴:共3万元,每户每年1万元,可发放3年。发展通道:体系化的职业发展通道管理专业双通道晋升机制,绘就人才发展蓝图绩效能力双导向评价体系,激励员工职业活力多元化的人才培养模式试练定岗导师带徒轮岗计划,促进快速融入常规培训专业培训资质培训,助力稳步成长薪酬福利:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险公司简介:浙江省地矿建设有限公司现为浙江省自然资源集团有限公司的一级子公司,系一家成立于1958年的省属国有企业,总部位于杭州市滨江区。自2022年,浙江省地勘单位事企分离改革以来,浙江地矿坚决服从国家战略,把握省域
技术员1-2人
工程技术员一名:主要从事项目现场勘测、方案编写及项目管理。要求:、年龄30~45周岁,学历:大专或以上学历机电一体化专业毕业,懂得CAD绘图设计及电气安装,并有实践管理工作经验,试用期两个月,试用期内月薪6000元/月,、年薪在15万元左右,若有特殊技能,薪资待遇可具体面谈商定。
应聘时携带证件:身份证、学历证明及其他相关证件附注:要求杭州市并有私家车,公司可提供停车位,上班期间汽车公用出车,油费凭发票。
嘉兴市立升新能源有限公司
杭州森莱特新能源有限公司
应聘地址:杭州市临平区南苑街道美亚大厦1904室
联系人:管经理
联系电话:
技术员长期6-10人月结
招聘:工程技术员薪资:面议工作地点:杭州市职位类别:结构/土木/土建工程师学历要求:硕士研究生及以上专业要求:结构工程,建筑与土木工程招聘人数:10人岗位职责:1.熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺,向班组进行技术交底、监督指导实施操作;2.参与施工方案的编制,编制具体的施工计划,报项目经理综合评定后实施;3.检查班组的施工质量、制止违反施工程序和规范的行为;4.做好每日巡回质检安全记录。任职要求:1.能长期适应施工现场环境,接受驻项目部;2.沟通踏实稳重,责任心强,执行力强,不推诿;3.具备基础的现场协调与问题处理能力;4.熟悉掌握CAD制图、BIM建模;5.985、211、“双一流”院校优先福利待遇:具有竞争力的薪酬体系坚持“以岗定薪、绩效优先”原则,兼顾稳定和市场竞争优势、激励人才创新创造的薪酬体系,重点向关键岗位、核心人才倾斜。薪酬结构:岗位工资月度绩效奖金年度绩效奖金多样化的福利保障缴纳“五险两金”。提供职工宿舍、通勤班车、职工健身房、交通费、通讯费、午餐补贴、带薪年假、月度执业资格补贴、职业资格补助、疗休养、健康体检、节日慰问、结婚祝福等全方位的福利保障。丰富多彩的文体活动组建各类兴趣小组,开展演讲、歌咏、篮球等竞赛活动,召开职工运动会和各类纪念日活动等。政策性的人才补贴杭州市应届生人才补贴:本科生1万元,硕士研究生3万元,博士10万元。杭州市大学生租房补贴:共3万元,每户每年1万元,可发放3年。发展通道:体系化的职业发展通道管理专业双通道晋升机制,绘就人才发展蓝图绩效能力双导向评价体系,激励员工职业活力多元化的人才培养模式试练定岗导师带徒轮岗计划,促进快速融入常规培训专业培训资质培训,助力稳步成长薪酬福利:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险公司简介:浙江省地矿建设有限公司现为浙江省自然资源集团有限公司的一级子公司,系一家成立于1958年的省属国有企业,总部位于杭州市滨江区。自2022年,浙江省地勘单位事企分离改革以来,浙江地矿坚决服从国家战略,把握省域先机,紧跟自然资源集团前进步伐,以勇立全国地下空间建设市场潮头的雄心壮志统筹实施“122N”发展战略,即全面聚焦自然
技术员1-2个月1-2人
工程技术员一名:主要从事项目现场勘测、方案编写及项目管理。要求:、年龄30~45周岁,学历:大专或以上学历机电一体化专业毕业,懂得CAD绘图设计及电气安装,并有实践管理工作经验,试用期两个月,试用期内月薪6000元/月,、年薪在15万元左右,若有特殊技能,薪资待遇可具体面谈商定。
应聘时携带证件:身份证、学历证明及其他相关证件附注:要求杭州市户籍并有私家车,公司可提供停车位,上班期间汽车公用出车,。
嘉兴市立升新能源有限公司
杭州森莱特新能源有限公司
应聘地址:杭州市临平区南苑街道美亚大厦1904室
联系人:管经理
技术员1-2人月结
本项目招聘现场技术员2名,年龄30以下,学历不限。执行能力强,有一~三年的现场管理经验。薪资待遇:6000-8000(视工作能力、学历、职称而定)本项目在浙江省杭州市余杭区。联系人:王双波,电话
技术员1-2人月结
本项目招聘现场技术员2名,年龄30以下,学历不限。执行能力强,有一~三年的现场管理经验。薪资待遇:6000-8000(视工作能力、学历、职称而定)本项目在浙江省杭州市余杭区。联系人:王双波,电话
技术员1-2人月结
本项目招聘现场技术员2名,年龄30以下,学历不限。执行能力强,有一~三年的现场管理经验。薪资待遇:6000-8000(视工作能力、学历、职称而定)本项目在浙江省杭州市余杭区。联系人:王双波,电话
消防水工地小工/杂工
招聘消防水大小师傅共10人,日工资240-350元,工资打卡发放。
项目位于杭州七堡,招长期工,无工作经验者勿扰。
A2趟结
招聘二怪副驾一名,驾驶轿运车,需持有A2驾照。线路为杭州到西安固定线路往返,工资按趟结算。有意者可联系报名。
可焊工学徒 二把刀 450一天长白班 免费吃住 不卡焊工证
380-450元/天
二保焊工厂焊工高温补贴包吃五险一金夜班补贴保险20人以上日结
泰州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
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杭州余杭区急急急!仓前街道,布沙发清洗,有接单师傅速联系明洁家政滨江店任老师。。
家电清洗
急急急!余杭仓前街道,布沙发清洗,有接单师傅速联系明洁家政滨江店任老师。。
技术员
徐州公司招聘技术人员,要求能看懂施工图纸,熟练操作水准仪、经纬仪等测量仪器,可独立处理现场技术工作,有房建工作经验优先,联系电话:(李)
广东。广东项目-徐州公司直招聘:市政技术员,管理加施工,项目地点在广东。薪酬电话沟通,电话
市政技术员
。广东项目-徐州公司直招聘:市政技术员,管理加施工,项目地点在广东。薪酬电话沟通,电话
内蒙古包头内蒙古包头招聘土建技术员一名,要求做过电厂项目,技术好,吃苦耐劳,工资月结联系电
技术员1-2人月结
内蒙古包头招聘土建技术员一名,要求做过电厂项目,技术好,吃苦耐劳,工资月结联系电话:
安全员/安全负责人月结
杭州富阳高铁隧道桥梁项目急招安全员一名。
薪资为8000元,包吃包住。要求持有C3证书,年龄55岁以内。
长期跟公司工作,会开车,自己有车最好,公司报销油费。
需会做简单资料。
杭州拱墅区招安全员,专职安全C3证。6000-7000元每月,单休,交五险。吃住在项目
7-8千/月
安全员月结
杭州市拱墅区招安全员,专职安全C3证。6000-7000元每月,单休,交五险。吃住在项目
安全员月结
招聘安全员2名,要求年龄20-30岁,高中及以上学历,退伍军。月薪3500元起,缴纳社保,退休人员缴纳意外险。员工一般月休4-6天,上班提供免费工作餐,中夜班有补贴,享受夏季高温费和带薪年休假。工作地址位于建德市江滨中路。
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鱼泡直聘为工人提供拱墅技术员招聘启事在线招聘信息,主要招聘杭州工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。