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家装室内设计师
7000-8000元/月
装修/室内设计1-3年大专熟悉施工工艺带薪假期现场办公普通住宅包吃小户型独立完成效果图加班费良好的方案沟通能力
岗位职责: 1、主导家装项目整体室内设计工作,涵盖空间规划、配色方案及装饰材料的甄选。 2、对接客户了解实际需求,提供专业设计思路与装修指导,完成施工图绘制后进行拆单处理; 3、跟进施工现场,确保最终呈现效果与设计方案一致,快速响应并处理现场突发问题; 4、持续关注行业资讯与设计潮流,提升自身创意能力与美学素养。 任职要求: 1、室内设计、美术设计或相关专业本科及以上学历; 2、具有3年以上家庭装修设计经验,具备独立承担项目经历者优先考虑; 3、精通AutoCAD、Photoshop、3DMax等常用设计工具; 4、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识,能适应一定强度的工作节奏。
管培生
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 参与非标自动化设备的安装与调试,配合完成电气控制系统的问题诊断与性能优化; 2. 监控生产过程中的异常情况,制定工艺改善措施并推进落地验证; 3. 轮岗阶段需熟悉机械设计、生产管理、品质控制等相关模块的基本操作流程; 4. 每周提交技术学习总结,内容涵盖设备工作原理解析及优化建议; 任职要求 1. 全日制本科及以上学历; 2. 机械类、自动化类相关专业; 3. 具备一定的电气控制与机械设备基础知识; 4. 通过大学英语四级及以上者优先考虑; 5. 学习能力强,能适应一定工作压力; 6. 具备良好的问题识别及持续跟进解决的能力;
装修设计师大专周末单休良好的方案沟通能力独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责: 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化,确保设计方案符合客户需求与行业标准 2.与客户沟通需求,提供专业的装修建议和材料选配方案,提升整体空间使用体验 3.配合施工团队完成现场交底、进度跟进及后期软装搭配指导,保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点,按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势,持续优化设计风格,提升品牌设计竞争力 任职要求: 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景,学历不限 2.熟练掌握AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop,酷家乐等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力,能独立完成全案设计 4.沟通表达能力强,具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先,能适应阶段性出差或现场勘查工作
室内设计专员
3000-8000元/月
装修/室内设计经验不限大专年终奖现场办公教育机构酒店周末双休AutoCAD办公室加班费其他医疗机构商铺
岗位职责: 1. 负责现场实地勘测,保障设计方案精准落地。 2. 承担装修施工图的绘制工作,确保设计满足客户要求及行业规范。 3. 熟知并严格执行各类消防技术标准,保证设计安全合规。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力与创新设计理念。 2. 精通AutoCAD等相关设计工具的操作与应用。 3. 深入掌握室内装饰设计流程及常用材料特性。 4. 工作认真负责,具备独立推进并完成项目的能力。 5. 熟悉消防设计规范,有实际项目经验者优先考虑。
建筑室内外设计师
3000-8000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公别墅普通住宅带薪假期包吃周末单休AutoCADSketchUpVRayPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用规范 4. 沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性加班与现场协调 5. 有独立完成中小型项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
园林效果图
8000-9000元/月
效果图设计3-5年学历不限能做ppt
效果图
高级设计师
1.5-2.8万元/月
装修/室内设计5-10年大专别墅熟悉施工工艺现场办公SketchUpPS周末单休AutoCAD良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX
大宅、别墅、自建房设计,具备创新设计理念
aoi工程师
1.2-2.1万元/月
其他生产营运人员3-5年本科安装/调试
岗位职责: 1、负责AOI设备的日常程序编写、调试、运行优化及维护保养工作。 2、依据产品检测要求,设计并改进AOI检测程序与参数设置,提高检测速度与准确率。 3、对AOI识别出的异常缺陷进行精准判断与分析,配合生产及工艺团队完成问题追溯与改善措施。 4、参与新AOI设备的到厂安装、验收作业及相关技术文档的归档管理。 5、为现场操作人员提供AOI设备使用规范和基础维护培训支持。 6、协助解决生产过程中涉及的相关技术难题。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械电子、自动化、电子信息、计算机等相关专业背景。 2、具有2年以上AOI设备实际应用或技术支持经验,熟悉主流AOI设备品牌者优先考虑。 3、能够独立开展AOI检测程序开发与参数调优,了解显示器件或半导体制造流程者更佳。 4、具备良好的问题分析与处理能力,工作态度严谨,责任心强,善于团队协作。
其他生产营运人员经验不限大专行政管理研发部助理
一、岗位职责 统筹研发部门日常行政事务,组织安排各类会议并撰写会议纪要,跟进决议事项落实。 负责研发项目相关文档、技术资料及流程文件的分类、归档与规范化管理。 管理研发部办公用品、固定资产及实验耗材的申领、登记和定期盘点工作。 协助跟踪研发项目关键节点,推动信息传递、进度提示及跨部门协作事宜。 初审研发人员考勤、请假、差旅、报销等流程,并做好后续跟进与反馈。 对接人事、行政、财务等相关职能模块,高效完成研发部各项事务流程处理。 承担研发相关数据收集、报表整理及定期上报工作。 协助开展部门培训、技术研讨、评审会议及团队建设活动的组织与支持。 保障办公环境整洁、设备正常运转及线上协作工具稳定使用。 落实上级交办的其他临时任务及协调事项。 二、任职要求 大专及以上学历,行政管理、文秘、人力资源或理工类专业背景优先考虑。 1年以上行政、助理或研发支持类工作经验,具备研发体系工作经历者更佳。 熟练掌握Office办公软件(Word、Excel、PPT),擅长数据处理与文档规范排版。 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力、执行效率及抗压素质。 思维条理清晰,具有较强的服务意识、保密意识和时间管理能力。 能够主动推进工作事项,积极应对问题,适应研发团队快节奏工作模式。
NPI工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责: 1. NPI:主导新产品、新材料、新工艺的导入工作,确保导入过程的时效性与实施效果; 2. 产品变更模块:负责量产阶段产品的工艺维护(涵盖生产及售后环节),保障工艺的合理性、有效性及产品质量的持续稳定; 3. 项目管理:根据交付目标制定项目进度计划,跟进节点执行,应对项目方向调整,确保产品质量与按时交付; 4. 其他事项:参与团队建设、流程优化及相关技术沉淀工作。 任职要求: 1、年龄30岁以下,本科及以上学历,专业成绩突出者优先考虑; 2、机械、电子类相关专业背景,具备产品开发经验或同行业工作经验者优先; 3、熟悉电子行业产品导入流程,具备项目管理实践经验; 4、性格开朗,责任心强,具备良好的抗压能力、执行力和学习能力,具有团队管理培养潜力; 5、对新兴领域与新技术具备强烈的学习动力与探索意愿。
其他工程司机1-2人
招工程车驾驶员车1名,开5米6的车子,要求:熟悉杭州路况,停车场在德胜路中心路交叉口,待遇丰厚,待遇私聊,联系电话:,同步。
吉安
6月6日 00:30拨打电话
吉安永新县城北口味馆招服务员洗碗阿姨,薪资面谈,联系电话
服务员洗碗工
城北永新口味馆招服务员洗碗阿姨,薪资面谈,联系电话
吉安 永新县
6月6日 00:19拨打电话
其他工程司机长期月结
单2 【泰和机场】 轻松稳定有前途有发展职位 薪资待遇: 消防司机岗位:综合薪资4900元,加优秀奖100元,待遇优厚,稳定靠谱 以上岗位长期稳定,福利齐全,无任何扣费 ⭕工作详情 1. 工作环境优质,机场正规岗位,安全有保障 2. 工作轻松无压力,日常以训练值守为主,可带手机 3. 管理规范人性化,氛围好 4. 月休充足,工作生活两不误 ⭕招聘要求 消防司机:20—40周岁,身高170cm以上. 1.持有B2驾驶证,证件齐全有效 ⭕食宿福利 免费提供员工宿舍,住宿环境干净舒适 ✅水电全免费,零生活成本 ✅ 月休8天,休息时间充足,劳逸结合 ✅ 正规岗位,福利保障齐全,长期稳定 ⚠⚠面试需要资料: 1. 身份证原件 2. 身份证复印件2张 3. 1寸彩照2张 4. 相关证件(司机需携带B2驾驶证原件) ⚠⚠面试时间和地点 1. 提前报备自行前往安排面试 2.正常上班时间都可以 ☎ 名单报备: 小蒋
吉安 泰和县
6月5日 23:34拨打电话
江西吉安吉安县招二个全能师傅。长短期都可。会开车的更好。电话联系
石材加工1-2人
江西吉安招二个全能师傅。长短期都可。会开车的更好。电话联系
吉安 吉安县
6月5日 23:24拨打电话
收银员1-2人
安福国光超市诚聘以下岗位:生鲜/食品主管各1人信息部主管/经理1人收银员1人资保员1人水果员工1人蔬菜员工1人蔬菜拖货小时工1人联系电话:
吉安 安福县
6月5日 22:58拨打电话
装修设计师1-3年学历不限现场办公普通住宅
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质 4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求: 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺及流行趋势 岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地、符合规范且便于施工 2. 与客户深入沟通需求,提供专业设计建议,独立完成效果图制作及方案汇报 3. 协调施工团队,全程跟进现场进度,及时解决设计相关技术问题,保障装修品质与交付标准 4.配合编制项目预算,合理选材配饰,兼顾设计效果、成本控制与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导,提供全周期设计服务 任职要求: 1. 熟悉室内设计全流程及国家制图规范,熟练操作CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通表达能力 3. 工作认真负责,执行力强,具备跨部门协作意识与抗压能力 4. 接受应届毕业生投递;有实际项目案例经验者优先 5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺及设计流行趋势
设计师
1-1.5万元/月
装修设计师经验不限高中
招聘设计师2名 一、岗位职责 1.负责农村自建房整体规划、户型布局、外观造型设计; 2.独立完成平面方案、效果图、全套施工图绘制及图纸深化; 3.承接室内装饰设计、全屋家具定制、庭院景观设计,一站式全案服务; 4.对接客户沟通方案、改稿优化,配合工地交底、施工落地对接; 5.整理设计案例、户型图库、标准施工图库,维护公司设计体系。 二、任职要求 1.能使用 AutoCAD、草图大师 SketchUp、酷家乐,能独立快速出平面、效果图、施工图; 2.具备建筑专业基础优先,懂农村自建房砖混 / 框架结构、建房布局与施工常识; 3.有乡村别墅、自建房、庭院、全屋整装设计经验者优先; 4.审美在线,擅长新中式、现代乡墅风格,能独立完成全流程设计; 5.沟通顺畅、有耐心、责任心强,能适配客户改稿及工地落地配合。 三、薪资福利 •转正底薪:6000 元+提成,综合工资15000元左右。 •,发展空间稳定,工作氛围轻松自由独立的工作室。 公司主营:农村自建房规划设计、效果图出图、施工图深化、室内整装、家具定制、庭院景观一站式全案服务。
装修设计师
岗位职责: 1. 负责公司工装业务的订单设计; 2. 负责公司安排的其他效果图设计业务。  任职要求: 1. 至少2-3年以上工装设计经验,新手勿扰; 2. 熟练使用3D Max/Vary/Photoshop/CAD等相关应用软件; 3. 对待客户有良好的服务和沟通意识,有较强的责任心及较强的理解分析能力; 4.时间自由,灵活接单 5.淘宝天猫订单,单量多,做过的优先
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5. 配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递工作地址你们定 想在哪咱们就在哪开店
室内装修设计师
8000-10000元/月
装修设计师经验不限大专
生产太空舱等集成房屋 要求 1会画cad以及,3d图,并拆解铝板,玻璃,室内装修等部分,分别下单至供应商处。 2能与车间焊工,木工,安装工沟通确保能够与图纸一致正常生产安装。 3有设计能力,后期产品更新迭代,能够设计出新产品的能力 4厂里提供吃住。 5责任心强,有想法,想赚钱,勤奋并善于学习。 6执行力强,抗压力强。
班长
6000-8000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年大专全职团队管理生产成本管理物流仓储
一、岗位职责 1.现场操作管理 负责转运中心日常操作的调配与统筹,包括装卸、分拣、扫描等环节的时效、质量及安全管控。 监督操作人员行为规范,及时纠正违规操作并指导标准化作业,培养专业岗位人才。 2.团队管理与考核 全面负责小组人员的管理、考核及奖罚,制定排班计划并确保人员效率最大化。 关注员工工作状态及思想情绪,主动关怀以提升归属感,降低流失率。 3.效率与成本控制 优化设备使用效率,提升人均操作效能(如分拣效率、装载率等),通过流程改进降低用工成本。 定期分析操作数据,提出改善方案并推动落地。 4.应急与安全管理 处理操作现场突发事件(如设备故障、货物异常等),及时上报并协调资源解决。 落实场地6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),确保作业环境符合规范。 5.跨部门协作 与运输、仓储、客服等部门协同,保障快件全链路时效与客户体验。 二、任职要求 1.教育背景 大专及以上学历,优秀者可接受高中或大专 物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2.工作经验 1-3年快递/物流行业现场管理经验,熟悉转运中心操作流程(如进出港分拣、异常件处理等)。 具备团队管理能力,有班组长或储备干部经验者优先。 3.核心能力 抗压能力:能适应快节奏工作环境及夜班排班(如晚班19:00-18:30)。 沟通能力:清晰传达指令,协调跨部门资源,处理员工矛盾。 问题解决:快速响应突发状况,提出可行性解决方案。 数据分析:能通过系统(公司自有软件)监控操作指标,识别瓶颈并优化。 4.职业素养 工作细致认真,责任心强,具备成本意识与服务意识。 认同企业文化,愿意从基层管理岗位长期发展。 三、薪资福利 1.薪资范围 综合月薪6000-8000元(含底薪、绩效及补贴)。 福利待遇 保险保障:入职缴纳社保、高寒高温补贴。 生活支持:免费住宿(含独立卫浴水电均摊)、每月餐补384元(公司食堂6.4元/餐)。 假期与关怀:带薪年假、婚假、节日福利、工龄工资。 发展机会:明确的晋升通道(班长→主管→转运中心副经理→经理)。
服务部防疫专员
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技农林牧副渔
负责猪群免疫操作、无针头注射及养殖户日常管理,听从上级工作安排,需具备养猪行业相关经验
车缝组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产生产跟单车缝熟手毛绒玩具车缝库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责: 1. 负责日常生产运作的监督与统筹,保障生产目标顺利实现; 2. 优化生产工艺流程及产品品质,提升整体生产效能; 3. 组织并协调团队作业,确保各项生产任务按期交付; 4. 及时应对生产环节中的异常情况,维持生产运行稳定。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能高效带领团队开展工作; 2. 能够妥善应对生产过程中出现的紧急问题; 3. 拥有较强的问题分析与处理能力,可快速识别问题根源; 4. 具备良好的人际沟通技巧和团队合作意识。
机械加工文员跟单
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结5-10年大专机械设备/机电/重工
工作态度积极主动,能够遵守工作安排,服从管理调配。
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1. 负责生产线的日常运营与管理,保障生产任务按时完成。 2. 监督生产环节及产品品质,确保达到规定标准。 3. 带领团队持续提升作业效率与工作质量。 4. 及时应对生产过程中出现的问题,保障流程稳定运行。 5. 协同参与生产计划的规划与优化调整。 任职要求: 1. 热爱生产管理工作,具备较强的组织协调与带队能力。 2. 具备良好的沟通技巧,能够有效衔接各方协作。 3. 工作踏实负责,能适应一定的工作强度与压力。 4. 面对突发情况具备灵活应变与快速处理能力。 5. 认同团队协作价值,善于激发团队成员共同达成目标。
生产主管
9000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理生产计划管理
岗位职责: 1、落实生产排程,科学安排生产岗位,准备物料资源及工装夹具,保障生产流程顺畅; 2、组织班组例会,传达任务目标、品质管控重点、公司规范制度,并开展产线异常应对培训; 3、处理生产过程中的异常问题,跟进反馈直至恢复稳定生产,并完成相应报告的填写与上报; 4、汇总计划执行情况、员工任务完成数据、半成品流转信息,以及不良品、报废品统计; 5、推行现场5S管理,监督员工行为规范; 6、落实首件检验、自检确认工作,管控产品及物料的流转过程; 7、组织开展新员工岗前培训,实施考核并提供必要的培训资料; 8、统计员工考勤,办理请假、离职、旷工、自动离岗等相关手续申报。 任职资格: 1、性别不限,年龄35周岁以内; 2、高中或中专及以上学历; 3、需具备1年以上制造行业生产管理经验,有电池制造从业背景者优先考虑; 4、具备良好的沟通协调与团队管理能力。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不需要出差单休驾驶证五险
负责订单跟进、生产备料、生产计划安排等相关文书工作。
生产总监5-10年大专有生产管理经验机电设备经验质量管理经验
1、熟悉冰箱、冷柜制冷原理; 2、熟悉各生产环节的管理要求; 3、具有实际的生产管理经历; 4、熟悉生产计划的计划管理; 5、熟练使用办公软件; 6、具有熟练的生产管理能力; 7、熟悉部件及整机生产的全细节流程; 8、基本了解IS09000族质量体系; 9、基本了解ISO14000体系; 10、了解公司生产管理体系; 11、熟悉产品总装生产全流程管理; 12、熟悉全面总装生产工艺流程; 13、熟悉真空成型及发泡工艺流程; 14、熟悉生产设备的全面使用。
生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
岗位内容: 1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产任务高效、优质完成。 2. 监督生产各环节执行情况,确保符合公司制定的产品规范与工艺要求。 3. 优化成本控制,减少损耗,持续推动生产流程的改进与效率提升。 4. 编制并完善各类生产数据报告及KPI指标分析,及时跟踪生产进度并评估成效。 5. 主动参与各项改善项目,为企业发展提出可行性建议与创新思路。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历。 2. 拥有3年以上生产管理相关工作经验,熟悉生产管理体系与操作方法。 3. 具备较强的沟通协调能力,能够带领团队推进项目顺利实施。 4. 熟悉常用生产管理系统,具备基础的数据分析与报表处理能力。 5. 注重执行结果,认同团队合作与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作环境。
其他生产营运人员3-5年本科锂电池
锂离子电池产品开发工程师(充电宝) 岗位职责 1. 根据市场需求与客户技术要求开展新产品研发 a. 主导产品质量先期策划,完成样品工艺文件的制定与发布 b. 承担锂离子电池电芯结构与参数设计 c. 统筹电芯开发项目的全过程管理 d. 编制产品规格书及技术标准文档 e. 组织编写DFMEA并推动评审落地 2. 推动项目良率持续优化 a. 从产品设计端出发,识别影响良率的关键因素并实施改进 b. 落实产品设计相关工程变更的执行与验证 3. 担任面向客户的技术对接角色 a. 开展客户技术需求沟通,准确传递客户要求并转化为内部技术输入 b. 配合进行客户投诉问题的技术分析 c. 协助准备并应对客户现场访问及技术审核 4. 作为内部研发部门的需求提出方,结合市场与客户动态,向材料开发及平台研发团队提出合理化需求,涵盖电化学性能指标与关键开发节点 任职要求: 1. 硕士及以上学历,电化学、化学类或锂电材料相关专业,具备材料学、无机化学、有机化学、电化学中至少一项研究或工作背景 2. 熟悉锂离子电池制造流程,掌握正负极、电解液、隔膜等关键材料的基础物化与电化学特性 3. 具备较强的执行力和一定的抗压能力 4. 有锂离子电池平台设计经验,或具备充电宝用锂电池平台或产品开发经历 5. 可考虑符合条件的工艺、设备、TPM等岗位转岗人员(需深度参与过相关研发工作) 6. 具备两年以上锂离子电池产品开发经验(非充电宝方向),并具有一年以上充电宝类电池产品开发实际经验
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