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机电工程师5-10年大专
任职要求: 1、机电工程或相关专业,专科及以上学历; 2、具备5年以上机电工程项目实际经验; 3、参与过不少于3个大型综合体项目(如商业、办公、医院等)的实施; 4、掌握机电各系统相关规范;了解各类施工工艺;能对设计图纸的合理性进行判断; 5、熟悉机电系统常用设备与材料的基本功能及参数要求;可评估所选设备是否符合使用需求; 6、熟练操作OFFICE办公软件、CAD制图工具、广联达计价软件,以及鹏业、广联达等算量软件; 7、具备较强的沟通协调能力; 8、能够接受一定周期的项目现场驻场工作; 岗位职责: 1、承担机电项目投标阶段的工程量计算、成本测算、图纸与清单问题梳理及成本优化任务; 2、负责施工过程中机电图纸的审查与深化设计,并与BIM单位进行对接协作; 3、开展施工期间机电项目的成本核算与成本控制工作; 4、协调各设备材料供应商,确认其产品功能参数是否满足项目使用要求; 5、协助完成项目的审计及结算配合工作。
风电运维工程师
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验
岗位职责: 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求: 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,中专及以上学历 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康,能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
工厂机电工程师经验不限本科机电相关专业
岗位职责: 1. 负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,保障系统稳定高效运行 4. 编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划 5. 配合工程验收,确保机电施工符合国家规范及行业标准 任职要求: 1. 机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景 2. 熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议 3. 具备良好的图纸识读与现场协调能力 4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和质量意识 5. 持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先
机电工程师
5-8千/月
机电工程师经验不限大专
1. 负责智能机器的投产安装和调试; 2. 负责智能机器的维修和保养,形成过程记录; 3. 按照试验大纲对新样机进行测试,形成测试报告; 4. 根据机器的运行情况,协助研发人员提出改善建议; 5. 完成上级交代的其他任务。
工厂机电工程师5-10年学历不限电气安装机电相关专业擅长AutoCAD
具有5年以上化工、新材料或碳材料行业完整产线机电设备安装经验。能看懂机械装配图、电气原理图及PID图(管道及仪表流程图),熟悉设备的水、电、气(压缩空气、氮气等)管路连接与调试,对螺带混合机、罗茨风机、旋转阀等机械设备及自动化控制系统有安装经验者优先。
机电技术员
100-200元/天
工厂机电工程师经验不限中专/中技
持有机电毕业证中专以上毕业5年
风电运维工程师
本公司急招:风电风叶内部维修增强师傅若干,必须有高空作业证,熟手优先,工作地点:四川凉山州,薪资待遇电聊:赵
机电工程师
1-1.1万/月
工厂机电工程师经验不限学历不限有机电一级建造师或者云南二级建造师电气安装机电相关专业
岗位职责: 1. 负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题,提供技术支持与优化建议 4. 编制机电相关技术文档、操作规程及验收报告 5. 配合项目进度,协调施工、监理及供应商等多方工作 任职要求: 1. 机电工程、自动化、电气工程等相关专业背景 2. 熟悉机电设备原理、PLC控制系统及常用工业通信协议 3. 具备良好的图纸识读与现场施工管理能力 4. 工作认真负责,具备较强的问题分析与解决能力 5. 持有中级以上职称或相关职业资格证书者优先
机电工程师
负责机电工程项目的规划与执行 2.确保工程项目符合行业标准及规范 3.与团队协作,确保项目按时交付 任职要求: 1.具备出色的项目管理能力 2.能够熟练运用相关工程软件和工具 3.具有良好的团队合作精神 4.需要具备机电专业建造师和工程师
风电运维工程师经验不限高中风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作 2. 执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3. 记录运维数据,填写工作日志,保障机组稳定运行 4. 配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1. 年龄18–40周岁,身体健康,无恐高、无色弱、无高血压 2. 中专/大专及以上学历,机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3. 吃苦耐劳,能适应倒班、驻场及户外作业 4. 持有风电相关证书者优先,无经验可先面试 5. 退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1. 综合月薪:三个月试用期到手5k左右,上岗就签劳动合同 转正后6500–7500元(随工龄、技能、场站上调) 2. 六险一金,免费食宿,带薪年假,节日福利 3. 统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4. 正规直签,长期稳定,行业越干越吃香 5. 全国就近分配,晋升通道:运维员 班长 主管 场站负责人 工作地点 西南片区(四川、云南、贵州、重庆、广西)
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价300一天,每月工资保底8000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 300元一天,月薪保底8000+元! 300元一天,月薪保底8000+元! 长短期均可。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话
内江威远县万达附近招聘60型号挖掘机带班人员,有意者可报名。
挖机司机1-2人
威远万达附近招聘60型号挖掘机带班人员,有意者可报名。
内江 威远县
11月2日 16:12拨打电话
挖机司机月结
招聘挖机钩机操作手,工作地点为内江南岸片区拌合站,负责上料作业。月薪17600元,计件或月结工资均可。
内江
11月2日 16:08拨打电话
挖机司机月结
履带式挖机司机岗位,工作地点位于内江城东片区,负责夜间土方抢工。薪资为11600-14000元/月,计件工资与固定工资均可。
内江
11月2日 16:05拨打电话
内江隆昌市【】高速路面工程招试验岗位5-10人,无证件要求熟手即可,待遇5-10K看能力
5千-1万/月
实验员月结
【内江隆昌市】高速路面工程招试验岗位5-10人,无证件要求熟手即可,待遇5-10K看能力
内江 隆昌市
11月2日 16:00拨打电话
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验
陕西渭南九鼎基地  缺口100人 主要从事工作内容:铺层、合模、灌注、后处理叶片维修。 任职要求: 年龄18-45周岁,初中以上文化,会填写简历即可。,民族: 薪资待遇: 新手试用期薪资 5500-7000元/月, 熟练后工资7000-10000元以上 1.上班时间,三班倒,轮班制,8-13小时工作时间,跟随班组干活,一个班组下班另外接着上班。 2.食宿:三餐免费,住宿免费、6-8人间公寓式宿舍。 3.每月28号发上个月工资。 温馨提示: 1.,3个月 每周二周五13点半统一面试
风电运维工程师3-5年大专
常驻地为河南三门峡和安阳地区,工作范围涵盖河南省内各区域,从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员: 1.电气队长或副队长2人。负责电气一次(含试验)或二次专业检修维护及管理。 2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
株洲市天元区招风电电机塔上安装维修株洲恒利达科技有限公司招聘: 风电电机及设备安装维护人员10人,要求:45岁以下,具备:登高证(必备)、电工证(必备)、焊工证。吃苦耐劳能适应长期出差,并具有团队合作精神(差期1-2个月),薪资待遇:基本工资+岗位工资+绩效工资(4500~9000),带年终奖,公司买五险,不拖欠工资。 联系人:张
风电运维工程师经验不限中专/中技五险一金管吃住集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证其他优势经验无光伏运维细分要求光伏运维经验风电运维经验
光伏、风电运维/定检/技改 工资待遇:根据经验谈薪资7000+,1年以上10000-13000;入职缴纳五险一金 工作岗位:风力发电运维工程师、定检、技改工作内容: 1.现场安装督导、调试、运行等工作 2.定期维护与例行维护、风机故障维修 3.准确了解机电系统的技术参数 4.负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5.风机维护与保养等 吃住:提供住宿,住宿是公司统一安排 任职要求: 1.年龄:18~40周岁 2.学历:中专及以上学历+持有相关证件 3.电气、机电等相关专业优先录取(其它专业也可接受)
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验
岗位职责: 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务,保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求: 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康,能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识 工资:5500元,起步。
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师5-10年本科测试安装/调试
岗位职责: 1. 负责新产品导入及成品转入量产阶段的相关工作,并跟进后续技术支持; 2. 参与研发部门技术文档的审核与评估; 3. 编制和更新作业指导书(SOP),并对生产车间人员开展技术培训与现场指导; 4. 协调研发与生产,协助解决产线运行中遇到的技术问题; 5. 推动生产效率提升,控制制造成本,持续优化生产工艺流程; 6. 主导自动化改进项目并推进新自动化技术的应用落地。 任职要求: 1. 年龄35岁以下,本科及以上学历,自动控制、电气自动化或相关专业; 2. 具备五年以上电气控制系统及自动化设备调试相关工作经验; 3. 熟悉电气图纸设计,掌握直流控制等弱电控制技术; 4. 拥有丰富的生产设备电气故障排查经验及电气装配调试实操能力; 5. 了解自动化流水线的电气维护工作流程; 6. 熟练操作Office等常用办公软件; 7. 学习能力强,能适应高强度工作,具备良好的执行力和团队协作精神; 8. 具备优秀的沟通表达能力,思维条理清晰。
电气工程师
7千-1万/月
电气工程师5-10年本科测试安装/调试控制柜传感器开关柜低压中压高压Protel
岗位内容: 1. 承担电气系统及设备的方案设计、功能测试、验证实施与日常维护工作。 2. 为生产、销售等相关部门提供技术支持,协助解决涉及电气技术的相关问题。 3. 参与产品在电气方向的开发规划制定及需求调研分析工作。 4. 推动新技术与新型材料的落地应用,并结合市场使用反馈优化电气性能表现。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历,专业方向为电气工程或相近领域。 2. 拥有5年以上电气相关工作经验,具备电机控制器、PLC或DSP项目经验者优先考虑。 3. 熟练使用常见EDA设计软件,如PADS、Protel等工具。 4. 掌握电气系统调试流程与故障诊断方法,可独立处理电路及软硬件集成问题。 5. 工作态度积极,具有良好的项目执行与团队协作意识,沟通表达能力较强。
弱电工程师1-3年高中停车管理系统安防系统综合布线系统信息化系统
【岗位职责】 1. 负责弱电工程、综合布线、网络布线、监控布线、视频控制等弱电工程项目。 2. 熟悉弱电各系统,按施工要求负责各弱电项目的施工工作。 3. 解决项目施工及设备安装过程中遇到的各类技术问题,熟练使用各类测试仪器。 4. 负责视频监控、门禁、报警等智能化安防系统的安装指导和调试工作。 5. 对安装和实施人员提供技术培训和支持,做好项目完成后的售后服务技术工作。 【岗位要求】 1. 对主流安防产品有一定了解者优先。 2. 具备网络基础知识。 3. 具有良好的沟通协调能力、团队合作精神及客户服务意识。 4. 吃苦耐劳、踏实稳重,执行能力强,有上进心和学习力。 【福利待遇】 1. 具有竞争力的薪资待遇和丰厚的绩效奖金,让您的付出得到充分回报。 2. 公司为员工购买社保,提供全面的社会保障。 3. 员工享有带薪年假、病假、婚假等法定福利。 4. 丰富多彩的团队活动,如员工旅游、团建拓展、生日会、年会等,增进员工之间的感情。 5. 提供舒适的办公环境和良好的工作氛围,让您每天都能保持愉悦的心情工作。 6. 提供丰富的培训和晋升机会,助力您的个人职业发展,广阔的晋升空间等您来挑战。 7. 岗位福利包含:全勤奖、工龄工资、生日福利、节日福利、年终奖、绩效奖等。
电气工程师
1.2-1.5万/月
电气工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责新品、成品转产阶段及后续工作; 2. 负责评审研发部产品技术文件; 3. 负责编制、修订SOP,对车间员工进行技术培训和技术指导; 4. 负责对接研发,指导生产现场处理生产过程中出现的技术性难题; 5. 负责提升生产效率,降低生产成本,优化生产作业流程; 6. 负责自动化改善、导入工作。 【岗位要求】 1. 年龄<35岁,本科及以上学历,自动控制、电气自动化等相关专业; 2. 3年以上电气控制、自动化设备调试工作经...
精通
300-400元/天
水电工程师5-10年本科
岗位职责: 1. 负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理 2. 编制水电施工方案,审核图纸及技术交底,确保符合国家规范与项目要求 3. 监督水电安装质量与进度,协调解决施工中出现的技术问题 4. 参与设备选型、材料验收及竣工验收工作,确保系统安全稳定运行 5. 配合甲方、监理及总包单位完成相关报验与资料归档 任职要求: 1. 熟悉给排水、电气工程施工工艺及验收规范,具备独立处理现场问题能力 2. 能熟练使用CAD等绘图软件及常用办公软件 3. 具备良好的沟通协调能力和责任心,适应施工现场环境 4. 持有相关专业资格证书(如建造师、电工证、给排水工程师证等)者优先 5. 吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作精神
机电工程师
6-8千/月
机电工程师1-3年高中
工作经验:两年及以上设备或电力岗龄工作经验,不限猪场工作经历。 资质要求:高压或低压电工操作证 【岗位职责】 1. 对配电房、配件房、料塔进行日常管理。 2. 负责猪场内机电设备管理及定时维护保养,建立台账,实行机电设备挂牌管理,并做好检查记录。 3. 接到停电通知后,做好发电机运行准备。 4. 每天对猪场巡检,发现问题及时上报和处理。
电气工程师5-10年本科安装/调试控制柜开关柜低压中压高压
岗位职责: 1. 参与电气设备组装工艺的设计及优化工作 2. 协助开展技术文档的编制与归档管理 3. 配合团队推进产品组装流程的改善与落地执行 4. 分析并处理复杂的电气技术问题 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力,能够高效推进工作任务 2. 具有团队合作精神,能迅速融入工作环境 3. 学习能力突出,具备持续提升专业水平的意愿与能力
给排水工程师5-10年大专市政工程
岗位职责: 1. 负责市政给排水系统的设计与方案制定; 2. 参与市政工程项目的技术规划与设计优化; 3. 编制给排水专业设计图纸及相关技术文件; 4. 配合项目团队完成设计审核与技术对接工作; 5. 根据项目需求进行现场调研与技术支持。 任职要求: 1. 具备市政给排水相关领域的设计经验; 2. 熟练使用给排水设计相关专业软件; 3. 具有良好的沟通能力和团队协作意识; 4. 能够独立完成分配的设计任务; 5. 具备较强的技术问题分析与解决能力。
自动化工程师5-10年大专
【岗位职责】 1. 根据图纸分析钢结构生产制造工艺过程,设计、编制生产工艺、工艺定额、生产BOM表、材料配件采购计划、配套专用工装的设计、工艺优化与实施,确保产品质量符合行业标准及公司要求。 2. 参与项目前期的技术方案讨论,提出结构件制造工艺方面的专业意见,确保焊接工艺设计合理有效。 3. 对焊接材料进行选择和评估,指导现场作业,监督、检查生产工艺规范操作,对现场出现的有关工艺技术问题提供技术支持。 4. 结构件工艺拆图,零件工艺展开尺寸计算、图纸绘制、数控切割排版及编程,生产工艺技术优化、更新。 【岗位要求】 1. 年龄50岁以内,机械相关专业大专及以上学历。 2. 5年以上一线非标设备生产制造(铆焊、机加、装配、调试等)工艺编制经验,了解各类加工设备性能、成本、效率对比等。 3. 熟悉质量管理体系和精益生产理念,了解生产管理和项目管理的知识。 4. 具备较强的问题解决能力和创新意识,能够独立处理生产中的技术难题。 5. 具有良好的团队协作精神、沟通能力、高度责任感、敬业精神,有一定的实际动手能力。 6. 电脑操作熟练,熟练使用OFFICE办公软件、绘图软件(Solidworks、Autocad、UG)。
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责: 1. 负责新产品导入、成品转产阶段及相关后续技术支持工作; 2. 参与研发部门技术文档的审核与评估; 3. 编制和更新标准作业程序(SOP),并对车间人员开展技术培训与现场指导; 4. 与研发团队协同配合,协助生产现场解决制造过程中的关键技术问题; 5. 推动生产效率提升,控制生产成本,持续优化生产工艺流程; 6. 主导自动化改进项目及新自动化技术的实施落地。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,自动控制、电气自动化或相关专业背景; 2. 具备3年以上电气控制、自动化设备调试相关工作经验; 3. 熟悉电气图纸绘制,掌握直流控制等弱电控制技术; 4. 拥有丰富的生产设备电气故障排查经验及电气装配调试实操能力; 5. 熟知自动化产线的电气维护流程与规范; 6. 熟练操作Office等常用办公软件; 7. 学习能力强,具备良好的敬业精神,能适应高强度工作,执行力高,抗压性好; 8. 具备优秀的沟通表达能力,逻辑思维清晰。
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