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2. 车辆层面：统筹车辆维保、年检、保险、清洁，管控维修成本，保障车况达标 ​ 3. 人员层面：管理司机排班、考勤、资质审核，开展安全与技能培训，规范作业行为 ​ 4. 合规安全：落实交通法规与内部安全制度，处理违章、事故，管控运输安全风险 ​ 5. 基础管理：统计油耗、里程、费用，做台账归档，对接后勤与业务端协同

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自由类装卸工要求：1、负责老板安排的当日所有物资装卸货搬运工作。2、负责搬运物资过程的安全，杜绝一切违规搬运。工作时间自由，有活就干，没活休息！。保底工资：6000，计件制或者按吨结算综合：7000-10000+身体健康能吃苦耐劳不能吃苦的不要。体力活非诚勿扰报名电话：

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周三极兔招正式工注意面试上第二天要试岗的，试岗成功是有工资的，然后需要去体检办理入职。如果接受不了的不要来了。10点下午一点半面试工作内容：负责仓库内的快递分拣和装卸岗位任职要求：18-50岁，18-45岁。经验不限，学历不限，除，新疆。。其他！工作时间：17：30-05：30（包含吃饭休息时间）薪资待遇:综合薪资8000-10000一月~法定三薪，包吃住~免费提供三餐，面试当天可以安排住宿，。。地址：嘉松中路联系：