岗位职责: 1. 负责全国范围内油库、炼厂、部队油库等场所自动化计量系统的设计、部署与运维支持 2. 保障计量装置运行的精准性与稳定性，持续提升测量作业效率 3. 协同团队攻克技术难点，推动系统功能优化与性能升级 4. 配合硬件与软件技术人员完成现场调试，确保设备计量数据准确可靠 任职要求： 1. 自动化计量相关专业应届毕业人员 2. 具备独立分析和解决现场技术问题的能力 3. 拥有良好的协作意识，能够实现高效沟通与任务协同 4. 可接受国内各省市区出差安排，适应油库及炼厂工作环境 5. 品行端正，具备保密意识，能严守行业涉密信息 【企业实力背书】 国家级高新技术企业（2001年创立 | 注册资本5000万元） 技术版图： - 智能储运计量系统：涵盖伺服式液位仪、多相流计量撬等20+核心专利产品 - 工业物联网解决方案：构建油库自动化系统、远程监控平台等数字化生态 行业地位： 2018年联合中石化研发的贸易计量系统获科技进步二等奖 2019年获颁国家级防爆电气设备全生命周期服务资质 服务网络覆盖三桶油体系及国防能源保障系统 战略布局： 北京双研发中心（朝阳区）+ 京鲁智能制造基地（通州&济南）+ 全球技术服务中心 【行业机遇】 在践行国家能源安全战略背景下，我们正： 推动核心技术国产化替代（突破LNG贸易计量国际垄断） 引领行业数字化革命（构建智慧能源管理生态系统） 布局全球能源新基建（产品已进入一带一路沿线国家） 若您愿以技术丈量世界，用创新定义未来，请加入这支由高级工程师领衔、平均行业积淀15年+的专家团队，共同缔造中国智造新标杆！ ——期待与您共筑智慧能源未来——

有电工证、登高证。能吃苦耐劳，诚实可靠。最好懂风电塔筒吊装监督流程。

岗位职责: 1.负责德国万洗得全自动洗车机项目在施工现场的装配与调试工作，确保工程进度与质量达标； 2.处理安装过程中出现的技术问题，统筹协调各类资源，保障项目有序实施； 3.编写并审查施工组织方案及相关技术文档，监督技术标准的贯彻执行； 4.承担设备的日常巡检、维护保养及故障诊断任务，制定优化方案以提高设备运行效能。 任职要求： 1.具备良好的机电安装专业知识和实际操作经验，可独立应对现场技术挑战； 2.熟知国家有关机电安装的技术规范与行业标准，拥有一定的项目统筹管理能力； 3.具备出色的沟通与协调能力，能与设计方、施工团队及监理单位高效配合；

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

工作内容 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划，并监督实施情况;[任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长 三、工作时间:月休5-6天，可连上连休，休假回家按照二等高铁票价

风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等其主要工作内容包括: 1、负责风电机组日常运维管理巡检、维护、检修、故障消缺等工作,保障现场机组安全稳定运行。 2、现场安装督导、调试和试运行等工作。 3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种 安全隐患及时上报和跟进处理

工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级，优化运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资（根据岗位等级不同，薪资待遇有所差异） 综合薪资：6000-8000 2、每半年提供一次晋升评估机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等相关福利 4、晋升通道：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间：月休5-6天，支持连续工作与集中休假安排，休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费用

岗位职责: 负责维护风机正常运转，设备调试，电气故障排查，参数调整，分析报表等等相关的工作; 薪资待遇: 7000-12000元(基本工资+出勤补助+技术奖金+其他福利补贴) 入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检 工作时间: 大风、大雨，不可作业天气休息，带薪休息，每月有5-6天带薪休假，可每月 休息，也可累计2-3个月一起休息;八小时工作制,长白班 要求:18--28周岁，大专以上学历，无大面积纹身和伤疤

需持有高压低压电工作业证及高处作业证，无证者可接受先考证再上岗 无半年以上风电运维或定检经验者，需从定检岗位做起，服从项目调配，随项目流动！ 工作模式为非驻场制，属于技术工种，经验越丰富，薪资水平越高 岗位职责： 负责新能源大型发电设备的定期检测、检修、运行与维护工作。日常在办公室通过监控系统观察设备运行状态，发现异常及时赶赴现场处理，无特殊情况时在办公室待岗值守 薪资待遇： 3个月实习期综合收入5000+，转正后享六险，每3个月调薪一次，涨幅500-2000（最低不少于500），6个月后综合薪资7000-9000，1年后可达1万以上；6至12个月期间根据个人能力享有项目分红 岗位福利： 包食宿、无夜班

高新六路附近 招炒锅1名 工资7000左右 荷台一名工资4500左右 月休四天 过年不放假 有意者联系 李

商洛市山阳县招压路机司机、摊铺机司机

招文员

高速路招公路巡护工人，月薪4000管吃住，合同一年起步，工作地点商漫高速山阳至商洛段要求年龄58岁以下，身体健康，有合适报名的打电话

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

招聘：风力发电叶片修复熟练工，技术员，班组，工作内容：内部增强，修补，地面风场做，一切由公司承担，招聘可以独立完成施工班组，地址：内蒙、靠谱的联系：

现在中国风电集团，招聘500人清洁工。 1.培训3个月，地点在甘肃，贵州等地。每个月4000月，包吃包住。。。 2.在培训合格后，上班工资为12000-24000元每月。 该工作是：给风力发电的叶子，进行维护保养。 有兴趣的在2026年前，联系。叶经理。

岗位职责： 1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、消缺维护及定期检修工作，保障设备安全稳定运行 2. 执行风机控制系统、变流器、齿轮箱、发电机等核心部件的技术维护与性能测试 3.编制运维报告、故障分析记录及预防性维护计划，配合完成机组技改与优化建议 4.参与新机组并网调试、移交验收及现场技术交底，确保运维标准有效落地 5.严格遵守电力安全规程及风电场作业规范，落实高处作业、电气操作等风险防控措施 任职要求： 1. 学历不限，电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业优先 2.持有高压电工证、登高作业证者优先 3.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构原理及SCADA系统操作 4.具备良好现场应变能力、团队协作意识及较强责任心，能适应长期驻场及轮班作业 5.接受全国风电场（含偏远地区）出差安排，具备基础英语读写能力者更佳

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2. 执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5.严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程，落实现场HSE管理要求 任职要求： 1.中专及以上学历，电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先 2.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证等特种作业资质，接受驻场及轮班工作安排 4.具备基础PLC/SCADA系统操作能力，能熟练使用万用表、振动分析仪等检测工具 5.责任心强，具备良好的团队协作意识、抗压能力及突发事件响应能力

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作，保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范，落实高处、带电、吊装等高风险作业的安全管控措施 任职要求：1.学历不限，电气工程、自动化、能源动力、机械类等相关专业优先 2. 具备风电运维、电力系统或大型旋转机械设备维护经验者优先，接受应届毕业生实习转正 3.持有高压电工证、登高作业证、低压电工证等特种作业操作资格证书4.身体健康，能适应长期驻守偏远风电场、野外作业及阶段性倒班工作环境5.具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料，责任心强，具备团队协作与应急响应能力

负责特高压输电线路的工程技术统筹，项目安全管控，过程性资料整理，以及结算材料的归集工作，需具备扎实的工程技术管理背景与实践经验

寻找最好能够长期合作的户用光伏运维兼职人员（物业电工也可）。对当地农户家装的光伏故障上门查看，主要有合闸、更换空开、更换刀闸、农户纠纷调查登记反馈（拍取相关问题照片视频）前往前会发具体的导航位置照片及农户电话。处理事项不同价格不同，具体私聊。

1具备大专以上学历，1-3年工作经验，有水电站工作经验和线路巡线工作经验者优先 2.配合项目进度开展现场电气施工管理，协调解决安装过程中的技术问题 3.编制电气相关技术文档、验收资料及操作维护手册 4. 对现有电气系统进行优化改造，提升能效与智能化水平 任职要求： 1.学历不限，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先 2.具备电气工程师相关工作经验，熟悉PLC、变频器、低压配电等核心设备应用 3.熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件，具备独立出图能力 4.持有低压电工操作证，具备中级及以上职称者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与现场问题解决能力

工作内容 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划，并监督实施情况;[任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长 三、工作时间:月休5-6天，可连上连休，休假回家按照二等高铁票价

公司内部职位： 工作地点： 陕西榆林定边中车机组和光伏，延安吴起金风明阳，渭南潼关远景金风、渭南合阳上汽机型，宝鸡陇县联合动力中车等 河南安阳滑县、黄县、安阳县，南阳唐河县、新野县，平顶山、驻马店泌阳、确山，平顶山舞钢市，漯河等项目 本岗位需具备高低压电工证与登高证，两证须可在国网查询且处于复审有效期内！ 风机运维岗位职责： 1、承担风电现场机组的日常巡检、故障消除及维护工作，确保机组安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改处理，并完成相关数据、资料的记录与归集； 3、对现场作业的安全性、质量及进度进行严格监督，及时发现并上报安全隐患，跟进处置进展； 4、配合主管开展现场费用管控，协助实现各项运维成本的有效管理； 5、完成其他日常事务性工作任务。 岗位要求： 1、具备国内主流主机厂如金风、中车等相关工作经验，包含但不限于（中车、明阳、联合动力、金风、华锐、华创、上海电气、运达等）； 2、持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业操作证； 3、熟悉风电行业基本情况，具备扎实的机组运维实践经验，具有良好的沟通能力、学习能力和抗压能力； 4、中专、高中或大专及以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业优先考虑； 5、身体健康，无恐高症、、无脊柱类疾病； 6、待遇：六险一金，底薪+绩效+津贴+奖金+考证费用报销、休假往返、入职报到交通费报销、免费技能培训、提供住宿、多元化晋升通道。工作满1个月享5天休假，满2个月享10天休假。 联系人：田女士***********/***********（微信同步）

1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，开展故障排查、隐患处理，并做好相关信息与资料的记录和归档； 3、对现场作业的安全性、质量标准及施工进度进行全程监督，发现安全隐患及时上报并跟踪解决； 4、配合上级完成现场费用管控任务，合理控制运维过程中的各项成本支出； 5、完成领导交办的其他日常事务性工作。 岗位要求： 1、具备风电运维实际工作经验，熟悉主流机型（如金风、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等）者优先； 2、无恐高症状，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证； 3、了解风电行业基本规范，掌握风力发电机组运行维护相关技术知识； 4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力以及较强的抗压心理素质； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械类相关专业背景优先考虑。 入职前必须具备低压电工证和登高作业证，不具备相应资质者不得上岗作业

招聘要求： 1）年龄19-28岁之间，无犯罪记录 2）大专及以上学历，提供食宿 3）积极上进，吃苦耐劳 岗位职责： 1、现场设备调试和运行维护； 2、设备运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成设备的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交现场运行分析报表 5、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议

在地面工作，更换轴承，修补风电风扇业片，专业性强，

1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作，保障现场机组安全、稳定 的运行； 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记 录和收集工作； 3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐 患及时上报和跟进处理； 4、协助主管领导做好现场费用控制工作，有效控制现场各项成本管理； 5、其他事务性工作。 岗位要求： 1、有风机运维经验优先 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证； 3、熟悉并了解风力发电领域 4、具有较好的沟通、学习能力，心理素质过硬； 5、具有很强的动手能力，按时完成上级安排任务。

岗位职责: 负责维护风机正常运转，设备调试，电气故障排查，参数调整，分析报表等等相关的工作; 薪资待遇: 7000-12000元(基本工资+出勤补助+技术奖金+其他福利补贴) 入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检 工作时间: 大风、大雨，不可作业天气休息，带薪休息，每月有5-6天带薪休假，可每月 休息，也可累计2-3个月一起休息;八小时工作制,长白班 要求:18--28周岁，大专以上学历，无大面积纹身和伤疤

要求：电工证、登高证