[红包]能源集团公司招聘岗位：运维、运检一体 [咖啡][咖啡]招聘要求：①全日制大专及以上学历（垂直经验可放宽至高中中职），风电相关经验；②年龄：40岁以下；③具备1年及以上风电场的风机检修与运维等相关工作经验；④具备三证 工作地点（全国都有风场）： 1. 新疆西北区域：新疆、酒泉、 陕、甘、宁、青、西藏                                 2. 南方区域：云、贵、川、桂、湖南、江西                                 3. 东北区域：黑、吉、辽、蒙东                                 4. 蒙晋区域：山西、河北、蒙西                                 5. 华中区域：山东、河南、湖北、安徽、江苏                          [红包][红包]薪资及福利：根据面试表现评定定岗定薪，能力越大薪资越高！目前最高底薪1.2w（不含补贴）缴纳五险一金

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（含高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，持续提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体健康，无影响岗位工作的职业禁忌，动手操作能力强，能适应频繁外派作业，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每满三个月可享受带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电行业工作经验，需持三证（低压、高压、高处作业证） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保设备安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试测试和试运行工作，开展安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，主动学习风电专业知识与实操技能。 工作地点：国内各风电场就近分配，需长期驻外 要求：身体健康，无妨碍从事风电作业的健康限制，实践能力强，能接受长期出差安排，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可在现场休息，每工作满三个月可回家休息10天，并享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业发展稳定，职业发展空间广阔！

1. 负责风电场风机、箱变、升压站等设备的日常巡检、故障排查与维修，保障设备稳定运行。 2. 执行设备定期维护计划，完成润滑、紧固、部件更换等预防性维护工作。 3. 填写运维记录、故障报表、巡检日志等文档，确保数据真实可追溯。 4. 配合完成设备技改、调试、验收等工作，参与应急抢修与事故处理。 5. 遵守安全操作规程，落实高空作业、带电作业等安全防护措施，杜绝安全事故。 6. 协助完成风电场运维数据统计、分析，提出设备优化改进建议。 工资待遇：试用期5000 试用期3-6个月 转正后6000-9000 公司提供六险一金 餐补 免费提供住宿 工资逐年上涨 参与企业内部职称评定 根据评级工资划分挡位 从最基础的5000左右到20000左右 主要出差地辽宁黑龙江吉林内蒙，转正后按户籍所在地就近分配，2个月休息10-12天

岗位职责： 负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障处理、巡检记录填写、检修方案制定及备品备件计划编制与上报、现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等工作 任职要求： 身体健康，需提供无犯罪记录证明 须持有高压电工证、低压电工证、高处作业证 工资待遇： 新手小白试用期5500元，试用期3-6个月，转正后6000-9000元 公司提供六险一金、餐补、差旅费报销，免费提供住宿 工资逐年增长，可参与企业内部职称评定，按评级划分薪资档位 有经验者入职即8500-11000元

沈阳沈北新区招风电技改员

【岗位职责】 1. 对风力发电机组和变电站设备有一定的了解，开展安装、改造、巡检检测工作，实施新能源场站智能化监测系统、视频监控、综合布线、机房网络、视频会议、安防系统等，并进一步提高到专业水平。 2. 负责客户现场技术服务，能够完成安装、调试，有效维护客户关系。 3. 负责技术方案的实施，提供客户技术支持、技术服务及问题解决。 4. 深度理解公司产品和服务，能够对客户技术需求进行分析和准确定位。 5. 不断学习，公司鼓励成长为专业技术人员。 6. 遵守公司相关管理制度及绩效考核办法。 7. 向项目负责人汇报，完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 业务能力强，吃苦耐劳，肯钻研，适应频繁出差。机电一体化、电力自动化等相关专业专科以上学历优先。 2. 1年以上相关工作经验，个别优秀者可放宽要求，有技术工作经验者优先；有登高证、电工证者优先。 3. 具有较强的学习能力及解决问题的能力，机智敏捷，有培养提升潜力，能够独立完成公司分配的工作。 4. 善于沟通，具有较强的团队合作精神，有敬业精神，乐于挑战高绩效。 5. 正直诚信，积极上进。公司为个人发展提供广阔的成长空间，不单看中员工当前的技能，更关注未来的持续成长，贡献力量的同时成就自己。

去鄂尔多斯维修风电叶片，不需要上高，在地上维修会打磨，工资每月结百分之八十，老手每天工资500，新手可以教300一天

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

辽宁沈阳要30个工人，风力发电的厂子，综合工资一个月5000以上，国企单位、交五险一金、带薪休假、节日福利、生日惊喜、年度体检、节假日三倍薪资、高温低温补贴、通讯补贴、、证件报销、免费住宿。 要求初中以上学历，18-40周岁，品行端正、身体健康、无恐高、无色盲、无色弱、服从公司安排，有无经验都行，经过培训可获得高压电工证、低压电工证、登高证、和国企单位签正式劳动合同，首签3年，工作满一年，公司给补贴6500元。 工作内容主要是巡检工作，负责对风电机组定期维护、检修工作,保障风电机组安全、稳定运行；负责日常维护过程中相关故障的处理,隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作。

早九晚十，工资是4000+10%的提成45岁以下就行，御芳园一个，财富一个

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沈北虎石台新能源招聘，五险一金，管饭，高工资，多岗位直招。 招聘普工，工作内容为装坩埚、装出炉、出坩埚，车间生产石墨烯，无毒，工作非常轻松，就是埋汰点。招聘天车工，要求有证。招聘焊工，要求有证。招聘夫妻食堂，会做大锅饭。 普工薪资元/月。天车工薪资元/月，要求有证。焊工薪资-元/月，要求有证。夫妻食堂俩人共元/月，会做大锅饭。 普工工作时间为8:00-20:00，12小时半个月一倒班，午休1小时，月休4天。其他岗位具体工作时间面试确认。 普工要求员工，25-50周岁以内，吃苦耐劳。天车工、焊工要求有证。夫妻食堂会做大锅饭。 福利待遇为一金，免费1餐，提供住宿，元/月，水电均摊，工资里扣，份厂区内新宿舍可免费入住。 工作地点在沈北虎石台蒲河路附近。 每月号开资，可能提前。最少干7天以上，不要短期工。 面试时间为每天8点30面试。 有意者可报名。

薪资：综合9000+ 招聘要求：18-35，，大专及以上学历，有工作经验优先（必须具备低压高压作业证，高处安装维护及拆除作业证 工作内容：风电运维工程师，变电运维值班员，设备维修工程师 食宿福利：包住不包吃，集中休息10-15天，休假期间差旅费报销 工作地址: 新疆 青海 甘肃

【岗位职责】 1. 负责风电场设备的日常巡检与运行监控，及时发现并记录设备异常情况； 2. 按计划执行风电机组及附属设备的定期维护和保养工作； 3. 配合故障排查与处理，协助完成现场维修和技术支持任务； 4. 准确填写运维记录，确保各项数据完整、可追溯； 5. 遵守安全生产规范，落实各项安全措施，保障人身与设备安全。 【岗位要求】 1. 具备良好的学习能力和动手能力，能快速掌握风电系统相关技术； 2. 具有较强的沟通协调能力，能够适应团队协作与现场工作环境； 3. 能适应长期驻外或倒班工作，具备较强的责任心和抗压能力； 4. 熟悉基本电气、机械原理，有相关证书者优先考虑。

1.综合薪资:7000-10000（面试定薪） 2.年龄18-35岁，大专以上学历，电气自动化相关专业，俱备高低压证，高处安装维护及拆除作业证。 3.法定节假日三薪，高温补贴，中秋端午500，春节1000，生日150。 4.六险一金，入职商业险，次月五险一金。 5.工作2-3个月 集中注意10-15天，休假期间差旅费报销。 6.接受出差。 工作地址:青海，新疆，内蒙

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

常驻地为河南三门峡和安阳地区，工作范围涵盖河南省内各区域，从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员： 1.电气队长或副队长2人。负责电气一次（含试验）或二次专业检修维护及管理。 2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。

岗位职责: 1. 负责审核与监管项目中给水、排水、消防、空调、煤气、热力等外配套工程的设计方案； 2. 配合项目经理，对接政府职能监管部门，推进各项目配套工程的专业验收工作； 3. 审核各项目施工招标文件及设计任务书，批准水暖专业相关的施工组织设计方案； 4. 对项目水暖工程师的工作实施监督、检查与评估，把控水暖工程实体质量，对配套功能落地与工程质量承担管理责任。 任职要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，暖通、给排水等相关专业； 2. 经验要求：具备5年以上现场施工工作经验； 3. 技能与能力要求： 3.1 基本素质：具备高度的责任意识和主动性，思维清晰反应敏捷； 3.2 专业能力：精通水暖专业设计及施工质量验收标准，掌握相关专业设计与施工规范，了解所在区域政府及垄断行业验收要求； 3.3 管理能力：具备出色的组织协调能力、良好的沟通表达能力以及较强的推动执行能力； 3.4 软件技能：熟练操作办公软件，熟练运用CAD软件进行制图； 4. 具备酒店类项目施工改造经验者优先。

岗位职责: 1.负责风电场设备的调试，保障系统稳定运行 2.对风电设备运行状态进行实时监控，快速识别并排除故障 3.协同团队开展风电场日常维护及性能优化工作 任职要求： 1.具备风电设备调试与运维相关工作经验 2.能够独立分析并解决设备运行中的技术问题 3.具备较强的团队协作意识和良好的沟通能力

岗位职责： 1.负责自动化控制系统PLC的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5. 提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如汇川、台达、欧姆龙） 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等） 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、木工等行业项目经验者优先

岗位职责： 1、组织员工严格执行电气管理相关制度，熟悉并掌握电气设备安全管理要点及技术操作规程，提升团队电气作业技能水平。 2、全面负责管辖区域内各类电气设备及内外线路的安全运行，落实日常维护、检修与巡查工作，确保设备各部件状态良好，保护装置反应灵敏，仪表校准符合标准。 3、组织开展定期巡检，协同锅炉房与换热站完成电气设备的启停调试，发现问题及时维修处理，并有权对日常检查中发现的违规用电行为进行纠正与制止。 4、制定企业节电目标计划，科学分解用电指标，组织实施日常监督考核工作。 5、开展员工安全教育培训，增强全员安全意识和事故防范能力，保障生产过程安全可控。 6、参与“三修”及更新改造项目中电气部分的验收标准制定，负责技术审核与施工质量监管。 7、负责公司工程项目中电气设计图纸的年度审查、修订与确认，监督施工方按规范要求实施作业。 8、承担本专业技术资料的搜集、归档与信息传递工作。 任职资格： 1、自动化或测控技术相关专业，本科及以上学历； 2、具备大型电厂或同行业同等岗位多年工作经验； 3、精通电气布线、控制柜设计及电气元器件选型； 4、熟练使用各类电气设计软件； 5、责任心强，具备良好的团队合作精神、沟通协调能力，作风严谨务实。 职位福利：五险一金、采暖补贴、节日福利、通讯补助、包吃、包住

岗位内容： 1. 参与非标自动化项目的需求调研，根据机械结构特点拟定整体技术方案。 2. 负责产品设计及工程图纸输出，完成相关技术资料的整理与编制。 任职要求： 1. 熟练掌握常用设计工具，可独立完成整套图纸的设计与绘制工作。 2. 具备较强的现场问题分析与处理能力，能及时解决非标项目实施中的技术难题。 3. 沟通协作能力良好，能够与机械工程师、客户及生产团队高效配合。 工作态度认真细致，责任心强，具备一定的项目统筹意识。

项目地点新疆，能干到11月9号。塔筒清洗的活。用机器洗。懂点电会接正反转。

全职，需持有消防一消证书，具备相关工作经验

工作职责 1. 负责生产设备的日常巡查、故障排查与维修作业，确保生产线持续稳定运转。 2. 制定并落实设备预防性维护方案，减少非计划性停机时间，控制整体维修支出。 3. 参与新设备的安装、调试及验收流程，编写相关操作规程与维护技术资料。 4. 对设备运行数据进行分析，发现性能短板并提出有效改进措施，提高设备运行效率与安全水平。 5. 处理设备突发故障，提供现场技术支援，并对操作人员开展设备规范使用培训。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 具有设备维护与故障处理的实际经验，了解生产设备的构造原理及运维流程。 3. 熟悉预防性维护体系，能独立编制并实施设备维护计划。 4. 具备一定的数据分析能力，能够基于设备运行数据制定优化策略。 5. 拥有良好的问题应对能力和团队合作意识，可及时响应并解决设备突发状况。

程序已经写好，现场调试配合

【岗位职责】 1. 负责制冷设备的安装、调试与维护工作； 2. 对制冷设备运行情况进行监控，确保系统稳定运行； 3. 根据客户需求，提供专业的制冷系统解决方案和技术支持； 4. 定期进行设备巡检，及时发现并处理故障隐患； 5. 参与新设备的选型与评估，优化现有制冷系统配置。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，制冷与空调、暖通、机械等相关专业； 2. 熟悉各种制冷设备的工作原理及维护保养知识； 3. 具备良好的问题分析与解决能力，能够独立完成设备故障排查； 4. 具有较强的服务意识，能够与客户进行有效沟通； 5. 有相关工作经验者优先考虑。