安装自动化设备，维修保养，要求会开车

会修理自动化上简单故障，及机器保养，及产品进度管

能够独立完成组装调试非标自动化设备。

掌握西门子PLC编程技术，具备上位机编程能力

岗位职责： 参与电气设备及系统的设计、研发与方案制定，根据项目需求完成电气原理图、接线图绘制； 负责电气部件的选型、采购技术支持及样品测试验证，确保符合设计标准与性能要求； 跟进产品生产过程中的电气技术问题，提供现场调试、故障排查及解决方案； 整理电气设计文档、技术资料，参与产品技术改进与优化工作； 配合跨部门团队完成项目交付，对接客户解答电气技术相关问题。 任职要求： 电气自动化、电气工程等相关专业本科及以上学历，5年相关工作经验； 熟练使用CAD/EPLAN等绘图软件，掌握PLC编程、电气控制原理； 具备良好的问题分析能力、沟通协调能力，能独立完成电气设计与调试工作； 持有电工证者优先，有工业设备电气设计经验者加分。 其他信息

一、岗位职责： 1、统筹管理户用光伏电站逆变器在全生命周期中发生的各类故障与异常情况。 2、参与逆变器维修中心的搭建，负责设备选型、维修流程、工艺规范及质量标准的统一管理。 3、分析逆变器异常问题并明确责任归属，整合数据分析结果，推动前端环节优化改进。 4、主导逆变器质量整改项目，协调内部资源保障项目推进，把控执行过程并达成预期成果。 5、编制逆变器故障管理报告，发布月度故障分布与趋势分析，制定后续应对措施与策略。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电力、电气工程等相关专业背景。 2、三年以上逆变器制造企业工作经验，了解光伏电站运行维护技术。（条件优异者可适度放宽） 3、具备光伏系统电气故障诊断能力，掌握逆变器工作原理，能准确判断系统电气质量问题。 4、具有完整的项目管理经历，可独立完成项目目标设定、过程推进及结项全流程工作。 5、沟通表达清晰，具备良好的跨部门协作能力，能接受低频次短期出差。 注：该岗位初期需在杭州学习工作1–2个月，预计12月中旬起转至海宁办公。

岗位职责: 1.负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2.与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3.持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 3.对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我 4.掌握电子电气相关知识 工资待遇：8500-9500保底，不要工作经验有人带

任职要求： 1.专科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化或相关专业毕业。 2.7年以上非标电气控制经验，对电气制图，主流PLC，机器人，及对外部通讯控制有丰富经验。 3.熟悉电气布线、电气部件选型、电气系统调试等工作具备较强的组织、计划、协调、创新、分析及解决问题的能力。 4.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受工作压力。 5.具备较强的责任心和上进心，注重细节和质量。 岗位职责： 1.负责自动化设备的电气控制系统设计，包括电气原理图、电气布局图、接线图等的绘制与审核，确保技术文件的完整性和准确性。 2.配合解决项目实施过程中、研发工作中遇到的技术问题，提供解决方案。 3.参与产品及项目前期的可行性分析、价格评估等，确保设计方案的经济性和可行性。 4.负责电气设计项目的进度管理，确保项目按时按计划进行。 5.指导下属员工进行相关业务，培养技术人才，完善技术管理体系。 6.对现有设计进行持续优化和改进，提高产品性能和降低成本。

工作职责： 1.负责激光打标机项目中电气系统的整体方案规划，包括控制架构设计与电气元器件的选型配置； 2.承担电气图纸的绘制工作，涵盖电控柜结构设计、元件布置及线路布局设计； 3.编制设备运行所需程序，完成PLC、人机界面、工业机器人等可编程装置的逻辑控制开发； 4.参与设备程序测试及现场调试过程，及时处理设备运行中的电气与控制类技术问题； 5.配合项目组推进设备验收流程，并提供后续运行阶段的技术支持服务。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气工程及其自动化或相近专业背景； 2.熟练掌握西门子S7-1200/S7-1500系列PLC及操作界面编程，具备独立开展控制系统开发与调试的能力； 3.掌握常用电气元件的选型方法，能独立完成电气原理图的设计任务； 4.熟悉西门子、三菱等主流控制系统品牌，具有大型自动化生产线（采用西门子PLC系统）项目经验者优先； 5.具备较强的故障分析与处理能力，工作认真负责，执行力强； 6.能够接受出差安排，持有有效机动车驾驶证者优先。

岗位职责： 1、负责多功能净饮机产品结构类零部件（含包装）的量产阶段技术优化，持续提升生产效率、保障产品质量、实现成本控制； 2、参与新产品零部件的设计开发，主导模具、工艺、材料等方案的评估与量产导入，协助建立设计与工艺标准化体系； 3、参与零部件供应商的技术能力开发、现场辅导及绩效评估工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、材料等相关专业背景，具备3年以上研发或技术改进相关工作经验； 2、掌握家用电器产品的基本原理与安全规范，精通结构设计及零部件制造工艺（包括塑胶模具、表面处理、五金加工等），具备较强的产品失效分析与问题解决能力； 3、熟练操作Creo/AutoCAD等机械设计软件，以及Office办公工具； 4、熟悉家电产品开发流程与工程变更管理，具备项目管理基础知识； 5、具备良好的责任心与进取心，具备较强的沟通协调能力。

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工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招 ———————————— N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-13000以上，不要工作经验有人带，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询

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1.具备5年以上3C通讯连接器产品设计相关经验。 2.可独立负责新产品设计开发、文档整理、样品制作及量产导入工作

3年以上眼镜跟单工作经验，有责任心，沟通能力强！

生产订单跟踪

具有成套高低压技术十五年左右的工作经验，有较强的团队精神，责任心强、抗压能力强，做过国网业务优先。 具体薪资面谈！

岗位职责： 1、现场管理：落实现场6S管理要求，监督各岗位责任区域严格执行6S标准，对不符合规范的情况立即指出并督促整改； 2、报表检查：核查各岗位记录报表的填写真实性，发现不实填写及时纠正，并组织相应培训提升规范意识； 3、物料管理：负责当班物料管控，每班按规定到原料仓签收单据，下班前将单据提交生产统计，全程监控物料使用情况。末班需清点剩余物料数量，按实际数据办理退料手续，针对异常损耗进行分析并追溯原因； 4、问题跟进：掌握设备运行状态，重点关注操作人员反馈的异常现象，协调相关职能尽快解决。每日汇总各区域及机台问题，制定重点维保或维修方案。对复杂问题进行梳理归因，存在困难时及时向上级汇报寻求支持； 5、生产计划：掌握生产任务进度，依据计划数量准确领用物料，保障生产有序进行； 6、班会组织：提前准备班会内容，通过班会调动员工积极性，强调安全事项与质量标准，对当班安全与品质负直接责任； 7、交接班管理：上下班期间与接替班组做好工作交接，确保信息传递完整清晰，使接班线长全面了解上一班次生产状况； 8、巡检执行：班中至少开展两次巡查，重点关注质量关键控制点及设备运行状态，特别加强对瓶身外观、灌装液位、瓶盖密封性及箱体喷码的检查； 9、新员工带教：持续跟踪新员工学习进展，关心其工作、学习与适应情况，提供必要帮助和实践机会； 10、操作监督：随时检查各岗位操作是否符合规程，是否存在影响产品质量的风险，发现问题及时上报上级及质量部门，协同制定应对措施，最大限度减少损失； 11、生产效率提升：在保障安全与质量的前提下，积极调动可用资源（如品控、灯检、维修、叉车等）提升产出效率，线长对效率指标承担主要责任； 12、精益推进：推动班组内精益项目实施，落实改善举措，定期向部门经理反馈推进进展，针对实施中的难点及时沟通协调资源解决，每月按时汇总精益工作成果； 13、完成上级交办的其他工作任务，维护团队协作氛围，促进经验共享； 14、EHS安全管理 （1）贯彻公司及车间安全生产指令，配合上级开展EHS管理工作，确保本班组安全运营； （2）组织班组成员学习并执行各项安全生产制度与操作规程，教育员工遵章守纪，杜绝违规行为。坚持班前讲安全、班中查安全、班后评安全，积极参与安全生产月、轮值日及其他安全活动。负责新进人员岗位安全培训。开展班组日常安全检查，发现隐患及时处理并上报，做好记录备案； 15、食品安全管控：参加食品安全培训并通过考核，监督检查下属岗位执行食品安全要求的情况，及时纠正不符合项； 任职要求： 1、掌握食品安全法律法规、基础理论及食品防护相关知识； 2、熟悉水行业5S&GMP规范、纯净水质量控制要点、SOP文件要求、机械基本原理及外包材料质量标准； 3、具备3年以上相关工作经验，熟悉纯净水或饮料食品生产工艺流程及设备操作保养，有纯净水生产线设备大修经历者优先； 4、品行端正，诚信守规； 5、具备良好沟通协调能力、信息接收与表达能力，以及团队管理能力； 6、熟悉生产运作体系，掌握精益生产方法，具备项目管理实践经验； 7、具备较强的公文撰写能力和办公软件应用水平。

岗位职责： 1、及时跟进工厂生产进展，提前识别并预防可能影响订单交付周期及产品质量的问题； 2、负责与客户确认订单各项细节，确保信息准确无误地传达至相关部门； 3、全程跟踪并协调生产各环节，落实产品质量与交期管控，保障订单按时保质完成收货； 岗位要求： 1、具备较强的沟通能力，能承受工作压力，具有良好的判断与分析能力； 2、熟悉眼镜行业跟单流程，了解眼镜制作工艺及生产流程者优先考虑； 3、工作态度端正，认真细致，富有责任心； 4、需持有驾驶证并能熟练驾驶，具备流利的英语沟通能力（邮件/电话），可准确传递信息并把握客户需求核心；

岗位名称：冲压车间主任；自动连续冲床操作工；装卸模具操作工。 岗位要求：1.年龄45岁以下；2.具备生产管理知识，良好的沟通和执行能力；3.熟练操控自动连续冲床并会装卸模具。 薪资待遇：月薪8000~10000元。

招聘研发人员：1人， 1、负责标识标牌新产品的开发工作，熟练使用犀牛建模软件，具备标识标牌产品的深化设计能力，能够完成钣金结构的拆分与优化，融合专业知识与实践经验。 2、需具备3年以上广告行业工作经验，熟悉广告字及标识标牌的制作工艺与流程。

1.熟练PLC技术，能上手操作。 2.动手能力强，精通电气接线。 3.吃苦耐劳，工作积极主动。

一、负责本工序的规划与管理工作 1、根据公司整体部署，牵头制定本工序阶段性工作计划； 2、结合部门目标与实际生产情况，协同推进部门计划落地实施； 3、提出优化建议，持续提升工段运作效率与管理水平； 二、负责本工序人力资源管理 1、依据公司年度经营目标及生产部规划，编制人员需求年度方案； 2、制定本工序培训方案，组织实施内部培训，提升员工技能水平与综合素养； 3、关注员工思想状况，采取有效措施保障生产队伍稳定，确保关键岗位连续运转； 4、统筹本工序岗位职责分配，协调处理工作争议，合理划分工作任务； 5、安排本工序日常作业任务，确保人员高效协作； 三、组织落实生产计划，保障生产任务按时保质完成 1、依据生产排程，组织技术准备与资源调配，结合设备与人力现状，实现均衡生产，确保产量与质量达标； 2、跟踪已下达任务执行进度，及时反馈并处置生产异常，保障流程顺畅； 3、统计生产完成数据，编制相关生产报表； 四、负责本工序设备管理 1、落实设备日常保养维护，保障设备稳定运行，结合公司发展需要提出设备增补计划； 2、按公司制度建立工装模具管理体系，完善设备台账与履历档案，规范维护保养流程； 3、杜绝生产现场设备设施出现“跑、冒、滴、漏”现象； 五、负责本工序生产物料管理 1、掌握物料库存与生产进度，保障工序物料供应及时充足； 2、督促相关单位及工序按计划组织生产； 3、协调处理生产过程中出现的物料异常问题； 六、负责生产过程中的质量控制 1、严格执行公司质量管理制度、工艺标准及作业指导书组织生产； 2、组织本工序开展自检工作，落实质量自查机制； 3、定期开展生产质量检查，减少不良品产生； 4、监督操作人员遵守工艺纪律，落实“三按生产”要求； 5、参与不良品原因分析，提出改进措施建议； 七、负责本工序安全管理 1、识别车间内潜在安全风险，对发现隐患及时整改； 2、监督员工规范操作，纠正违规行为，降低事故发生的可能性； 3、组织开展员工安全教育培训，结合实际提升安全操作能力； 八、负责信息的有效传递与管理 1、加强跨部门沟通协作，确保各类信息准确、及时传递； 2、参加相关会议，传达公司政策与管理要求； 九、负责本工序成本管控，推动降本增效 1、强化原辅材料使用监管，持续压缩生产成本； 2、通过管控质量异常，降低质量损失成本； 3、优化生产工艺与人员配置，提升效率，控制人工支出； 十一、协助制定计件单价、标准工时及薪资核算 1、依据既定单价标准，核算车间员工薪酬； 2、编制薪资报表提交财务，并协同相关部门核定标准工时与计件单价； 3、开展工时测定，为计件标准制定提供数据支持； 十二、负责环境卫生管理 落实环境管理规定，组织员工开展清洁工作，保持作业现场整洁有序； 十三、完成上级交办的其他工作任务。 该岗位工作区域为丽水