
自动化设备操作员月8千管吃住
7000-8000元/月
自动化工程师经验不限学历不限包吃住
1.实习期间薪资待遇:24一小时,综合薪资7000-8000左右,每月10号发薪,实习1-2个月(表现好提前转正)
2.转正后底薪3000元/月+加班费+岗位补贴(800-1000元/月)+交通补贴300元/月+月度绩效奖励500-800元/月+学历补贴300-600元,综合薪资7000-10000元/月; 加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加班2小时,自愿加班
福利待遇:双休 五险一金 节日福利,8小时工作制,自愿加班,带薪年假,年终奖
免费学技术 自动化设备维护保养保底8K (接受应届生)
8000-13000元/月
自动化工程师经验不限高中CADPLC编程计算机相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2. 参与工业产线自动化方案制定与实施,完成设备联调及功能验证
3. 编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及维护指南
4. 对现有自动化系统进行故障诊断、维护升级与性能提升
5. 协同机械、电气及工艺工程师完成跨专业项目交付
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 具备自动化系统开发经验,熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙)
3. 掌握工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)及HMI组态工具
4. 具备现场调试能力,能适应短期出差与产线配合工作
5. 责任心强,具备良好的逻辑思维与问题解决能力
自动化系统设计工程师
8000-14000元/月
自动化工程师1-3年大专设计自动化设计电气设计机械设计非标设备
一、岗位内容
技术方案设计:负责对接客户实际需求,规划自动化系统整体布局,制定技术参数及执行标准,确保方案满足工业规范与客户要求。
项目执行管理:参与项目全流程技术评审,协调解决生产与装配阶段的技术难题,把控实施进度以保障交付周期,提升成本控制与资源配置效率。
二、任职要求
大专及以上学历,自动化、电气工程或相近专业优先考虑。
具备1-3年自动化系统集成或方案设计工作经验,曾独立主导至少2个完整项目的实施与落地。
具备良好的沟通能力与团队协作意识,能够高效联动客户与内部部门。
注重问题分析与解决,能在高强度项目节奏中稳定推进工作。
储备干部(设备方向)
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责:
1. 协助开展各项工作的组织与协调;
2. 参与科室制度与流程的整理、优化及执行,负责具体工作的检查与监督;
3. 指导车间现场操作,能结合专业知识对设备进行技术改造与优化;
4. 负责车间设备的安全性与质量巡检,并制定相应的改进方案;
5. 管控车间能耗与成本支出,推动质量提升与降本增效;
6. 组织班组成员分析数据异常原因,提出整改与优化对策;
7. 培养车间人才,逐步建立完善的管理梯队。
任职要求:
1. 2026届本科及以上学历;
2. 机电、电气自动化、机械制造等相关专业背景;
3. 具备吃苦耐劳品质,拥有良好的抗压能力;
4. 学习能力强,能够快速接受并适应新技术与新理念;
5. 具备较强的文字撰写能力与沟通表达能力;
6. 拥有良好的组织协调能力和团队管理潜力;
7. 熟悉常用检测与维修工具,熟练操作Office、CAD等办公软件。
润滑油技术工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年高中KA大客户个人客户代理商销售面销/陌拜
1、性别不限,具备2年以上工作经验。
2、大专及以上学历,有电子、汽车、电机、家电、CNC加工等行业现场作业或销售背景者优先。
3、能承受工作压力,性格积极乐观,具备良好沟通能力,熟练使用办公软件。
4、可接受短期出差安排。
1、负责特种工业润滑油、金属加工液(如切削液)及相关配套设备的市场推广、销售及技术支援服务。
2、面向电子、手机制造、化工、汽车零部件、电机、家电、机械加工等行业客户开展开发工作,通过实地走访、现场调研、问题诊断与分析,提供针对性解决方案。
3、积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品应用领域与销售覆盖面。
4、持续维护并深化现有客户合作关系。
5、收集并整理市场动态与行业资讯,提升对市场的认知与洞察。
6、具备制造业相关销售经历,了解润滑技术及机械设计基础知识者更佳。
电气工程师(仿真分析方向)
6000-10000元/月
电气工程师1年以下本科电路设计电机工程师仿真器电气工程师证
四川布莱恩电力科技有限公司招聘信息
公司简介:
四川布莱恩电力科技有限公司是一家专业从事电力系统规划、运维、仿真分析的高科技企业。公司拥有专业的电气工程师技术团队和ETAP正版软件授权,在输配电、新能源发电(光伏、风能)、储能、冶金、石化及其他工业配电系统领域拥有丰富的工程经验。我们致力于为国内外头部企业及新型电力系统提供安全、稳定、专业的解决方案,并以卓越的服务质量在业内赢得了良好的口碑。
招聘岗位:电气工程师(仿真分析方向)
岗位职责:
使用ETAP软件进行电力系统建模、仿真与分析计算。
参与电力系统规划、短路计算、潮流分析、谐波分析、弧闪保护等工程项目。
协助完成项目技术报告、方案设计及客户技术沟通。
学习并掌握最新的电力系统仿真技术与行业标准。
任职要求:
电气工程及其自动化等相关专业,本科及以上学历(应届毕业生亦可)。
具备ETAP软件使用经验者优先。
大学英语四级(CET-4)及以上水平者优先。
具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作精神。
对工作认真负责,有较强的逻辑分析和解决问题的能力。
我们为您提供:
薪酬待遇:月薪6000元起(具体面议,视能力而定)。
工作时间:标准工时,早9:00-晚5:30,午休1.5小时。
假期福利:国家法定节假日、带薪年假。
职业发展:身处行业前沿,与头部企业合作,提供专业的技能成长平台和清晰的职业发展路径。
团队氛围:扁平化管理,团队年轻有活力,技术氛围浓厚。
便捷通勤:办公地址位于【成都市成华区迎辉路地铁口中环一号】,公司就在地铁口,交通极为便利。
工作地址:
四川省成都市成华区迎辉路地铁口中环一号
应聘方式:
请将您的个人简历发送至我司招聘邮箱:
邮件主题请注明:“应聘电气工程师-姓名”
我们热忱欢迎有志于在电力系统领域深耕发展的优秀人才加入布莱恩,与我们共同推动电力系统的数字化转型!
电气工程师助理8000+
9000-12000元/月
电气工程师高中电气工程师,机械手臂
入职须知:
1.需要出差去设备厂商售后售后驻厂,不接受不要投简历(硬性要求)
2.实习期签订第三方合同,不接受不要投简历(硬性要求)
工作地点:成都
职位要求:
1.设备维护(非标自动化,电气自动化,工业机器人)
2.具备电气故障分析能力,懂PLC编程优先,能绘制电气图纸优先
3.精通电气部件的选型,有非标自动化经验优先
4.从事机电一体化设备开发、改造、升级等工作,或电子电气产品开发、测试验证者优先
5. 沟通表达理解力好,英语读写熟练,能开口沟通
6.具备多线程工作能力优先
薪资待遇:
1.实习期30天:薪资按小时计算,30一小时,前期工程师一对一带教,涉及出差
2.发薪日为每月10日,加班按国家劳动法计算
3.技术岗转正6000底薪,岗位补贴1000元,学历补贴600元,月度绩效奖励2000-3000元,综合9000-13000左右
4.免费吃住,免费体检,带薪年假,8小时工作,年终奖,季度晋升,薪资逐级上涨
储能电气工程师
7000-14000元/月
电气工程师3-5年本科新能源储能
【岗位职责】
1.负责储能系统电气设计与系统集成,包括储能柜/集装箱、客户定制电气柜的电气系统设计,完成电气原理图、接线图、线束图绘制及BOM表制作。
2.主导储能电气系统方案设计与可行性论证,涵盖高低压配电、BMS应用与组网、PCS与电网对接、各设备电气连接与信号采样,满足电芯、5MWh集装箱项目及客户定制要求。
3.负责储能系统与供配电系统的对接设计,完成并网柜、计量柜、配电柜的电气设计,确保系统符合电网接入标准与安全规范。
4.负责储能系统线束设计与优化,完成线束布局、选型与工艺设计,确保线束可靠性、兼容性和可装配性,解决线束设计与装配问题。
5.配合采购部门完成电气元器件的供应商选型与技术验证,参与物料打样与验收,确保物料符合设计要求。
6.主导电气样件的试制、装配与联调,解决电气装配、接线、调试中的技术问题,优化电气设计方案。
7.收集、整理储能系统电气相关行业技术动态,开展技术预研,推动产品电气技术迭代。
8.配合生产部门完成量产电气工艺优化,解决量产中的电气装配问题;为现场施工提供电气技术指导。
9.对接跨部门完成项目协同推进,编写电气设计相关技术文档。
【任职要求】
1.本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、电子信息工程、储能相关专业等相关专业。
2.有3年以上储能系统/电力设备/工业电气设计工作经验,有集装箱储能、电气柜定制设计经验者优先,熟悉储能系统开发流程。
3.熟练使用EPLAN/AutoCAD等电气设计软件,能独立完成电气原理图、接线图、线束图绘制及BOM表制作;熟悉电气仿真软件者优先。
4.熟悉高低压电气元器件特性与选型,掌握储能系统BMS、PCS等核心设备的工作原理与电气对接要求;熟悉电网接入标准与电气安全规范。
5.具备较强的电气设计、问题分析与解决能力,能独立解决电气设计、装配与调试中的技术问题,具备现场电气技术指导能力。
6.具备良好的团队管理、沟通协调和计划组织能力,能对下属进行有效管理,配合跨部门与客户完成项目推进。
7.具备较强的责任心和钻研精神,能承受一定工作压力,注重设计细节与产品质量,接受偶尔现场施工技术支持出差。
电气学徒接受0经验月薪8k
7000-8000元/月
电气工程师经验不限学历不限停车补贴 | 接受实习生 |
1。根据试验大纲及调试说明书负责非标项目的厂内外调试工作;2。负责设备硬软件功能验证工作;
3。客户现场的培训指导;
4。在电工安装过程中给予技术指导;
5。负责领导交办的其他
工作任职要求
1。高中专及以上学历,
2。具备基本的 Word , Excel 文档编辑能力
3。工作认真,原则性强,能吃苦耐劳,能接受出差
4。具有强烈的责任心,较强的逻辑思维能力及团队沟通,协作能力。
电表电工高空作业长期包住20人以上月结电工证高空作业证
招电工师傅若干名,要求必须持有效高空作业证和电工证,2-3人的搭配班组人员更好!年龄要求55岁以下。给户主家里拉入户线接装电表。按安装数量计算工资,中间达到一定数量也可预支。总单量是150万台电表要装,工期大约1-2年。超龄人员勿扰!持双证人员优先考虑!
玩具小件搬运320/天【月保底8500】免费包吃住+奖金3千
9000-10000元/月
长白班玩具厂用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
新开厂区急招!大量招人!全程免费!
【工价320一天,免费包吃住,人走账清】
请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复!
①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
薪资:28/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结
薪资:28/小时,月薪保底8500-9000!!!不压工资,随走随结
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【工作岗位】
玩具厂一线员工:普工,贴标签,搬运工,打包,发货,质检等简单的工作岗位
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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自动化技术员(五险一金+包住)
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责:
1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障产线稳定运行
2.编制并执行设备维护计划,建立并更新设备台账与维修档案
3.配合生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目
4.监督设备操作规范执行,开展基础操作培训与安全指导
5.协同采购与供应商管理设备备件,控制维修成本与响应时效
任职要求:
1.熟悉电子制造类生产设备(如贴片机、回流焊、AOI等)结构与运行原理
2. 具备基础电气、机械知识,能识读设备电路图与机械图纸
3.工作细致负责,具备较强的问题分析与动手解决能力
4. 有制造业设备管理或维修经验者优先,应届毕业生亦可培养
5.持有电工证、钳工证或相关职业资格证书者优先
自动化工程师实习生
1-1.1万元/月
自动化工程师经验不限学历不限电气 自动化 工程师 plc 调试 测试
智能制造自动化设备技术岗——学徒工
一、招聘岗位
自动化学徒工(多名)
二、岗位职责
1. 学习自动化设备操作、调试、维护及基础编程等相关技能;
2. 协助完成生产线设备日常巡检、简单故障处理与保养;
3. 服从车间管理及工作安排,认真完成岗位任务。
三、任职要求
1. 愿意从学徒做起,对自动化、机电、设备维修有学习热情;
2. 学习能力强,踏实肯干、吃苦耐劳、责任心强;
3. 无经验、应届生均可,有电工、机电基础优先录用。
四、薪资福利
1. 试用期:1~3个月,薪资 5000元/月左右;
2. 转正后:薪资 8500~13000元/月(按技能与能力定级);
3. 工作时间:上六休一;
4. 食宿:包吃包住,生活有保障;
5. 晋升通道:学徒→技术员→工程师,技能提升空间大。
五、工作地点
深圳、广州、东莞、珠海、惠州,可就近安排。
六、应聘方式
有意向可直接电话/微信联系,简历投递合则约见。
储备干部/自动化设备调试学徒,新手也要/月薪8000+
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限大专
招聘要求:全日制大专以上学历,有无经验都可以,新手也要,要求长期做,无纹身,案底!
一、招聘岗位
初级技术员(大专)、中级技术员(本科);主要负责公司自动化设备的维护与操作,前期公司会有带薪培训。
二、实习期薪资待遇
1、大专生,基本工资3900(含底薪、职务津贴、行政津贴等);本科生,基本工资4900(含底薪、职务津贴、行政津贴等)。
2、学历补贴,100元
3、加班费2300—2700
4、岗位绩效,500—1500
5、全勤奖100元
6、夜班补贴,300元/月
7、实习期综合月薪大专7000左右,本科8500左右,转正后可达9000-10000左右,入职就购买五险一金
自动化技术员学徒工/8-9000员元/月,新物件也要,五险一金
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限大专
一、招聘岗位
20-28岁,男女不限,初级技术员(大专)、中级技术员(本科);主要负责公司自动化设备的维护与操作,前期公司会有带薪培训。
二、实习期薪资待遇
1、大专生,基本工资3900(含底薪、职务津贴、行政津贴等);本科生,基本工资4900(含底薪、职务津贴、行政津贴等)。
2、学历补贴,100元
3、加班费2300—2700
4、岗位绩效,500—1500
5、全勤奖100元
6、夜班补贴,300元/月
7、实习期综合月薪大专7000左右,本科8500左右,转正后可达9000-10000左右,入职就购买五险一金
厂长
5000-8000元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
1.负责定制衣柜厂的整体生产管理与运营工作;
2.制定并执行生产计划,确保产品按时、按质、按量完成;
3.负责生产流程优化,提高生产效率与产品质量;
4.能够熟练使用定制工厂生产设备(开料机,封边机,六面钻等)
5.管理生产团队,协调各部门工作,确保生产目标顺利达成;
6.负责生产成本控制,降低浪费,提升经济效益;
7.确保工厂安全生产,落实各项安全管理制度;
8.负责与采购、销售、设计等部门沟通协作,保障生产需求。
任职要求:
1.具有5年以上家具制造行业生产管理经验,其中至少3年担任厂长或同等职位;
2.熟悉定制衣柜生产工艺流程及质量管理体系;
3.具备良好的团队管理能力与组织协调能力;
4.有较强的成本控制意识和问题解决能力;
5.能适应工厂工作环境,具备较强的责任心与抗压能力
生产组长/线长
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
岗位职责:
1. 协调生产线上各项作业,保障产量与品质目标的实现
2. 组织并评估团队表现,科学安排工作任务,提高整体作业效率
3. 持续改进生产工艺流程,确保作业规范与操作安全
4. 落实车间6S管理工作
5. 开展生产现场巡查,及时处理异常情况,并对产线在制品及成品进行报表管控
6. 每日按时组织班前会与班后会
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,能快速应对和解决生产中出现的问题
2. 富有团队协作意识,能与成员紧密配合,共同达成工作目标
3. 具备良好的统筹规划能力,可合理分配生产任务,保障生产计划有序推进
行政事务助理
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限家居家具建材
1.负责客户订单全流程跟进,协调设计师与生产团队,确保工艺细节准确传递
2.熟练进行定制家具成本核算(提供系统操作及工艺培训支持)
3.解答客户关于板材、五金、交付周期等专业技术咨询
4.编制销售合同、生产任务单等资料,监控订单执行进度
5.配合处理售后事宜,完善客户信息档案管理
任职要求:
有家具、装修或制造行业跟单经验者优先(应届生可带教培养)
熟练掌握Excel,具备CAD/三维家等设计工具使用能力者更佳
工作细心耐心,能理解工艺图纸与物料清单(BOM表)
了解基本家具构成知识(如板材种类、五金配件等)
具备较强抗压能力,擅长同时推进多项工作任务
跟单文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技家居家具物流仓储建材
负责日常生产数据登记及售后进度跟进
能进行基础的表格信息录入
岗位福利:3000-4000
资深电气工程师
1-1.2万元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师CAD
岗位职责:
1、设备维护与优化管理:负责生产线电气装置(如灌装机、杀菌设备、包装机)的日常巡检、故障维修及运行效率提升,减少停机时长与维护支出;制定并落实设备预检机制与大中修计划,保障设备运行完好率符合标准;
2、电气系统设计与调试:承担自动化控制系统的开发任务(涵盖PLC、变频器、传感器集成),绘制电气原理图与布线图(使用AutoCAD、EPLAN等工具);参与新设备的安装与试运行,调整关键参数(如温度设定、灌装精度),提交测试验证报告;
3、故障排查与应急响应:迅速定位电气类异常(如PLC通信故障、电机过载保护动作),建立应急处理方案应对突发性停机或供电中断,配置安全防护装置(急停开关、安全光栅),保障作业过程安全可靠;
4、合规与卫生管理:确保电气部件满足食品行业卫生规范(如IP防护等级、不锈钢结构),适应CIP清洗工艺中的高压冲刷与酸碱环境,执行HACCP、GMP等相关法规要求,防止电气部分对产品造成污染;
5、能源与信息化管理:监测产线能耗情况(制冷、加热单元),推进节能技术升级(如变频控制、余热再利用),协助搭建SCADA/MES系统,实现生产数据采集与工业网络(Profinet、Ethernet/IP)部署;
6、团队协作与培训:协同机械、工艺技术人员解决机电联动问题(如设备同步控制),编制设备操作指导文件,对产线员工进行电气设备规范使用的培训与指导。
任职资格:
1、学历要求:电气工程、自动化或相近专业大专及以上学历;
2、技能要求:
(1)具备3年以上食品或饮料生产企业电气设备运维经验,掌握高速产线(如每分钟千瓶以上灌装线)运行特点;
(2)熟练掌握PLC编程(西门子、三菱系列)、HMI界面开发及工业通讯协议(Modbus、Profinet);
(3)能熟练操作CAD、EPLAN、博图(TIA Portal)等工程软件;
3、熟悉食品级设备相关标准(如抗腐蚀材质、易清洁结构)及安全生产规定;
4、了解饮料加工设备(如利乐灌装机、PET吹瓶机)的电气工作原理;
5、具有较强的责任意识、执行力强,具备良好的沟通协调能力。
该岗位需至浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。
设备运维专员
7000-9000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专
岗位职责:
1、设备操作管理:熟练掌握饮料生产设备的操作流程,依据标准作业程序完成设备的开机、运行及停机操作,保障设备稳定运行;
2、设备监控:生产过程中持续关注设备运行状况,实时查看各项运行参数,确保设备处于正常工作范围,发现异常情况及时反馈维修人员处理,保障生产连续性;
3、设备维护与保养:承担设备日常清洁与基础维护任务,维持设备整洁状态,避免因污染影响设备性能;
4、安全与卫生管理:严格执行厂区安全规范,落实个人及作业区域安全防护措施;负责生产区域的清洁消毒工作,确保环境卫生符合生产要求,防止产品污染;
5、完成上级安排的其他工作任务;
任职资格:
1、学历要求:大专及以上学历,具备机械或电气类基础知识;
2、能独立执行设备保养工作,识别并解决常见故障,熟悉饮料生产线设备操作规范,具备实际操作能力;
3、有相关岗位工作经验者优先,表现突出的应届毕业生亦可考虑;
4、具备良好的执行力与沟通表达能力;
该岗位需在浙江省衢州市常山县柚香谷工厂进行为期2个月的培训学习。
注塑班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限注塑机调试生产异常分析/处理注塑机保养/修理
岗位职责:
1. 负责注塑生产线的领班管理, overseeing 生产流程的顺利运行;
2. 执行注塑机与模具的日常维护及保养工作;
3. 严格遵守公司安全操作规范,保障作业环境的安全性;
4. 根据实际生产需要,优化和调整作业内容与操作方式。
任职要求:
1. 具备扎实的调机能力
2. 熟悉注塑辅助设备的操作及基础维修技能
3. 能完成简单的模具维修与注塑机故障处理
4. 掌握机械手、热流道、顺序阀的操作及常见问题应对
5. 工作积极主动,具备良好的职业操守
6. 勤恳务实,有汽车零部件行业经验者优先考虑
7. 本岗位工作地点为重庆渝北区总厂
跟单文员助理
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差含有销售的客服工作办公室坐班跟单经验月休四天电商客服
任职要求:性格外向,心态积极,具备良好协作意识者优先
岗位福利:早九晚六,每月休息4天
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1、生产任务调配:依据车间生产计划,科学安排班组人员配置,保障生产目标顺利完成;实时跟进生产进度,及时应对生产过程中的突发状况,统筹物料供给与设备运转,防止因缺料或故障导致停产;
2、生产过程管理:对车间运行异常数据(如不良品率、设备停机时长)进行分析,并制定工艺改进措施以降低资源浪费;
3、卫生与合规管理:严格执行车间5S标准,监督设备及工器具的清洗流程,确保作业环境满足食品安全生产规范;
4、设备管理:组织开展设备日常巡检(如灌装机、贴标机),落实预防性维护工作,降低突发故障发生率,协同维修人员处理设备异常,保障产线稳定运行;
5、团队管理:负责班组成员的操作技能提升、安全作业培训等工作;
任职要求:
1、学历要求:中专及以上学历,食品工程或机械类相关专业优先;
2、经验要求:具备2年以上食品或饮料行业现场生产管理经验;
3、技能要求:熟练掌握饮料生产设备(如UHT灭菌机、无菌灌装线)操作,能运用基础质量改善工具(如PDCA、5W1H);
4、职业素养:具有良好的团队带领能力、突发事件应对能力、跨部门协作沟通能力,工作认真负责;
车间主管
1-1.2万元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验精益改善经验
岗位职责:
1、车间管理:全面负责生产车间的现场管理工作,包括生产计划执行、任务进度跟踪、生产异常问题处理及一线员工的日常管理;
2、生产任务管理:依据上级下达的生产目标,组织班组有序开展生产作业,落实现场操作规范,确保生产任务按时、保质、保量完成;
3、生产过程质量管理:优化操作流程,规范工艺标准与设备安全操作规程,对生产全过程进行质量监督与控制;
4、车间成本管理:统筹管理原材料、能源消耗及人力资源,以降本增效为目标,科学实施能耗管理,持续降低车间运营成本;
5、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历;
2、经验要求:具备3年以上饮料行业生产管理相关工作经验;
3、技能要求:熟悉饮料生产工艺、设备运行及品质管控流程,具有较强的组织协调与现场管理能力;
4、责任心强,工作踏实,能适应较高强度的工作节奏;
5、具备创新思维和良好的团队协作意识,能够积极推动管理优化与团队发展。
本岗位需前往浙江省衢州市常山县柚香谷工厂进行为期半年的培训学习。
栏目概述
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