自动化设备安装调试，懂机械和电气工作原理，

核心定位：作为生产体系后备管理与技术人才，通过全面岗位轮训，系统掌握生产各环节运作流程，逐步承接管理与技术双重职责，向技术员、工艺工程师、工段长、车间主任等岗位发展。 主要职责： 参与生产全流程轮岗实践，掌握工艺运行、DCS控制及现场巡检要点，协助落实生产任务，跟踪产能达成、产品合格率等关键绩效指标。 执行并学习工艺标准，参与工艺改进、异常问题处置及技术改造实施，协同开展质量过程管控工作。 严格执行安全与环保规范，参与隐患治理、应急响应演练，合规操作危险化学品，杜绝违规作业行为。 协助开展设备日常点检、维护保养及现场5S管理，真实、完整记录生产台账与巡检数据，保障信息可追溯性。 配合班组长进行人员安排与工序衔接，按培养计划完成阶段性学习与考核任务，稳步提升独立履职能力。 任职要求： 学历与专业：本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、高分子材料、精细化工等相关专业。 能力要求：具备扎实的化工理论基础，熟悉化工生产基本原理；学习能力强，能快速掌握实际操作技能。 素质要求：责任心强，能吃苦耐劳，服从安排，具有良好的团队合作意识和安全防范意识。 其他：能适应化工企业倒班制度（如三班两倒），，身体健康

自动化设备的装配与调试，需掌握机械及电气工作原理

任职资格： 1. 2026届985、211及双一流高校电气自动化、机械等相关专业毕业生 2. 本科及以上学历 3. 工作时间为跟线制，每日工作12小时 工作职责： 1. 编制设备周期性维护方案并提报配件需求； 2. 执行设备日常保养（如加油、润滑）并开展随机巡检； 3. 调试与优化设备运行状态，确保操作效能； 4. 定期对生产线操作人员进行技能指导与培训； 5. 推进设备改进与升级，提高自动化水平； 6. 负责工作记录及台账的整理与归档管理

岗位职责： 1. 承担高压电气设备的交接试验与预防性试验工作。 2. 严格按照电气试验规程及技术标准执行，保障试验过程的安全与准确。 3. 负责试验数据的记录、分析及报告编制，确保检测结果真实可靠。 4. 按期开展检测仪器的校准与维护，维持设备良好运行状态。 岗位要求： 1. 持有高压电工证，掌握高压电气试验相关理论知识，熟悉各类检测装置的技术特性。 2. 能熟练操作电气试验仪器，具备现场实操经验者优先考虑。 3. 具备较强的数据处理能力与故障排查能力。 4. 遵守企业各项管理规定，工作认真负责，具备良好的团队合作意识。

岗位职责： 1. 生产管理 执行厂部下达的生产任务与工作计划，确保各项专业指标达标； 负责脱硫脱硝运行操作规程及标准作业程序的编制、修订与完善； 组织制定脱硫脱硝专业交接班记录内容及设备定期切换试验方案，并监督落实执行； 负责脱硫脱硝系统运行方式的优化调整与关键参数控制，保障系统安全、稳定、经济运行； 负责石灰、氨水等大宗辅助材料的采购协调与质量验收工作。 2. 设备管理 负责脱硫脱硝运行设备异常问题的技术把关与优化改进； 监督并指导设备启停操作、事故处理以及技改后投运的运行验收； 协同检修部门开展设备的维护、检修与日常保养工作； 实时掌握设备运行状态，确保系统连续稳定运转； 根据化验数据，组织联系中水站完成脱硫滤液废水的外送转运； 按时参加公司组织的环保类会议及相关培训活动。 3. 安全管理 保障脱硫脱硝系统安全平稳运行； 及时发现并制止现场违章作业及违反安全规定的行为； 严格执行安全操作规范，监督落实人员与设备的安全防护措施。 4. 其他 组织开展运行岗位人员的技术培训工作； 完成上级交办的其他工作任务，并按要求定期提交相关数据及工作汇报。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，热能与动力工程、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业。 2、工作经验：具备5年及以上焦化或化工行业脱硫脱硝岗位工作经验。 3、资质要求：持有注册环保工程师资格证书。 4、专业能力： 熟练掌握脱硫脱硝工艺参数优化技术，精通吸收塔液位调控、喷氨量调节、催化剂活性监测等核心操作，可独立拟定工艺调整方案； 熟悉焦化、化工领域相关法规与技术规范，具有较强的环保合规意识与安全风险防控能力； 具备突出的问题诊断与应急响应能力，能够快速应对SO₂/NOx排放超标、氨区泄漏等突发情况，制定并实施现场处置措施； 具备良好的沟通协作能力，能有效联动生产、设备、环保团队推进装置运行管理工作，具备技术文档编写与培训授课能力。

【岗位职责】 1. 负责自动化设备的现场安装、调试及故障排除 2. 为客户提供技术培训与售后支持，保障设备稳定运行 3. 收集现场反馈信息，协助厂商优化产品性能 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效解决客户问题 2. 拥有强烈的团队合作精神，适应出差及现场作业 3. 具备快速学习能力，能迅速掌握新设备技术原理

1. 依据既定的规范与标准，对文本、图像、语音、视频等多种类型的数据进行分类、标注、框选及校对，完成数据的整理与结构化处理 2. 审查已标注数据的质量，排查并修正标注错误或遗漏情况，确保数据的准确、规范与完整，符合人工智能模型训练需求 3. 记录标注过程中发现的异常数据及规则理解难点，及时上报问题，并协同推进标注流程的优化与完善 4. 按时达成每日或每月设定的标注任务量及绩效指标，积极配合开展数据抽样检查与复核工作 5. 严格执行数据安全与保密要求，杜绝任何形式的数据泄露、篡改或外传行为，保障项目资料与数据内容的安全性 上班时间 朝九晚六，单休（每周休息1天） 额外绩效：提成（上不封顶，多劳多得） - 综合月薪：2700元+提成，实际收入随标注工作量/达标率浮动

岗位职责： 1. 电气管理制度 根据国家法律法规及标准体系，建立健全电气专业相关的管理规范与工作流程。 2. 设备完好性、可靠性管理 监督并推动电气设备预防性维护计划（PPM）的实施，防范重大电气事故发生；落实电气设备全生命周期管理，提升设备运行可靠性。 3. 设备成本管理 编制电气设备年度备件需求计划与预算，管控备件使用及外包施工成本；负责电气备件日常管理及设备类固定资产相关工作。 4. 年度大修/技改 协同生产部门制定电气专业年度检修方案，组织春秋季检查计划的执行与过程监管。 5. 项目质量 审核大修及技术改造项目的方案与图纸，开展项目实施全过程的质量控制工作。 6. 安全管理 参与各类安全巡查及专项安全检查，配合完成整改与闭环管理工作。 7. 培训指导 监督电气维修人员的技术培训实施情况，持续提升团队检维修技术水平。 8. 其它工作 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、电力系统及其自动化等相关专业。 2、工作经验：具备5年及以上化工或石化行业电气设备管理实际经验。 3、资质要求：持有低压电工特种作业操作证，取得电气工程中级工程师职称。 4、专业能力： 熟悉高低压配电系统、电机控制原理以及PLC/DCS自动化控制技术，掌握常见电气设备故障诊断方法。 掌握电气自动化基础知识，了解相关领域国家技术标准和质量验收规范，可独立编写电气安全技术文档。 具备较强的应急处理能力，能迅速应对电气突发故障并提出有效解决方案。 具备良好的沟通协作能力，能够高效协调运维、生产、安全等多部门共同推进电气管理工作。

五矿桥头下午需要一名扛楼人员。

招聘工程车司机一名，工作地点在五矿。

地址：三矿赛鱼如意庄半自理，做一人饭时间：全天工资：2500/休4电话：

四矿招聘两名砌砖抹墙、铺路岩石的师傅，有意者可联系。

阳泉市矿区招贴砖

自动化设备安装大工，每天344-430元，长白班，按照图纸要求安装厂区一些自动化生产线，识图能力强，有登高证！详情请电话咨询微信同号！ 工作地址：潍坊

任职要求: 1.零基础可培养，对自动化、PLC技术感兴趣，想入 行技术岗位 2.动手能力强，踏实好学，能长期往技术发现发展 3.后期熟悉后，可独立承担设备装配工作，有机会跟着去客户现场学习装机调试（自愿出差） 一对一带教，大量实操设备联系，技能达标后可转技 术员岗位。

岗位职责: 1.协助完成自动化设备的基础操作与日常巡检维护 2.学习并掌握自动化技术应用的基本流程与操作规范 3.配合团队完成生产或测试任务，确保作业有序进行 4.完成上级交办的其他辅助性技术工作任务 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4.对自动化技术领域有兴趣，愿意从实践中积累经验

工作内容：设备简单操作，接受小白，实习生 上下班时间：两班倒 早班8：00-20：00、晚班20：00-08：00，中途就餐休息时间，每班工作时长合理，不频繁倒班。 福利待遇：包吃住，水电费平摊，；全勤奖，夜班补贴，岗位补贴等；常年订单稳定，不淡季，不裁员，适合长期干存钱。 薪资待遇:综合薪资7000-9000元，薪资真实不虚标，每月固定日期发薪，不压不扣，到手工资稳定

Cnc技术员 薪资40+2餐补 工期三个月 要求 1.要求中专/中技及以上学历。 2.技能要求要有机械，数控等相关专业2年以上CNC工作经验。 3.能熟练运用操作Fanud、西门子、三菱等系统及宏程序运用。 4.能熟练处理机台异常报警解除，换刀调机及日常机台点检维护。 5.能熟练使用基本量测工具，千分尺、高度规、游标卡尺、磁性杠杆千分表。塞规、检具等。 6.能适应两班倒工作制度(白/夜班） 7.工作责任心强，要有较强的安全意识具备独立工作能力和团队协作精神

【岗位职责】 1. 图纸与接线：负责自动化设备（如立库堆垛机、输送线等）的电气接线指导与核查，熟练识读电气原理图。 2. 安装调试：负责现场设备安装接线；协助工程师进行PLC的程序下载、在线监控及故障排查；参与设备IO点位测试、逻辑修改与优化。 3. 故障处理：在现场对电气故障（如短路、断路、干扰）进行快速诊断与修复，保障产线稳定运行。 【岗位要求】 1. 基础知识：掌握电工基础、PLC编程（西门子品牌）、电气制图（EPLAN），对自动化物流设备（堆垛机、输送线）有一定认知。 2. 工具使用：能熟练使用万用表、示波器等工具进行电路测量。 3. 个人素质：逻辑思维强，做事细心严谨，能吃苦，不排斥去车间现场。 4. 加分项：参加过“西门子杯”等自动化类竞赛；有高级电工证或PLC二级证书。

培养方向： 1. 工程服务方向：根据项目投运计划和客户的要求，按照标准作业指导书，有计划的完成产品安装、调试工作，确保产品顺利投入运行，保证客户满意；在现场服务过程中，通过与客户交流搜集客户需求或竞情，推动公司产品不断完善，提升产品竞争力。 2. 产品研发方向：完成产品的模块设计与开发、产品改进，实施技术创新、产品技术升级，提升产品的可服务性，确保满足客户需求；编写、校对基础研究的技术文件，承担相关技术支持工作。 3. 工程设计方向：根据流程规范，完成技术履约评审、工程项目设计，编写、校对相关技术文件和图纸，并承担相关技术支持工作，确保达成预定的质量、进度、功能、技术和成本目标。 4. 电气设备销售方向：从事输变电项目线索的收集、项目管理、产品销售，提升客户关系，满足客户需求；收集客户需求和竞情，推动公司产品不断完善，提升产品竞争力。 5. 售前技术支持方向：区域项目的运作与支持、组织开展本产品线设计的OR、CI、MPP活动，通过对区域内客户经理的培训及引导，提升所负责产品的销售指标和产品类别覆盖率。 其他描述： 1. 工作地点：全国 2. 培养地点：上海/江苏南通如皋/江苏常州 3. 培养模式：公司培训（拓展训练+产品理论培训+实操培训）2-3个月、项目现场实践6个月以上 4. 第一年培养期结束后，分配固定出差地点（属地化），结合户籍地、意愿地和项目实际需求情况综合分配。 5. 入职即缴纳五险一金+重疾险+意外险 6. 提供食宿：公司培训期间，免费住宿；免费工作午餐+免费加班晚餐 7. 其他福利：电话卡、出差补贴、带薪年假、定期体检、员工旅游、年底双薪、免息房贷、节日福利、生日礼品 8. 入职时间：2027年7月初统一入职 【岗位要求】 1. 2027届应届毕业生，大学本科及以上学历； 2. 电气工程类、计算机类、机械类、自动化类等理工类专业； 3. 适应长期出差（第一年）； 4. 英语CET4优先。 工作地点：全国

工作职责 1. 参与食品生产各环节（原料处理、加工、包装）的轮岗实践，熟悉各项操作规程与品质控制标准。 2. 协助生产主管落实日常生产安排、人员调度及现场5S管理，保障生产有序、安全合规进行。 3. 汇总生产运行数据并开展基础分析，针对流程优化与损耗控制提出可行性改进建议。 4. 参与应对生产过程中突发问题，协同团队完成设备保养、工艺参数调整等支持工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，食品科学与工程、机械工程、工业工程等相关专业者优先考虑。 2. 具备良好的学习能力和实操能力，能较快掌握生产设备使用及工艺规范。 3. 工作认真细致，责任心强，能够适应食品制造车间的工作环境。 4. 具备较强的沟通协调能力，愿意配合团队共同推进生产任务完成。

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、选型及图纸绘制，包括配电系统、PLC控制、变频器及低压电器等 2. 参与项目现场电气安装指导、调试与验收，确保符合技术规范及安全标准 3. 对现有电气设备进行故障诊断、维护优化及升级改造，提升运行稳定性与能效 4. 编制电气相关技术文档、操作规程及验收报告，配合完成项目交付 5. 协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调测试 任职要求： 1. 电气工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2. 具备电气设计或现场调试经验，熟悉主流电气元器件及品牌（如西门子、施耐德、三菱等） 3. 熟练使用AutoCAD/EPLAN等电气设计软件，掌握基础PLC编程逻辑者优先 4. 持有低压电工操作证，了解GB/T 50062、GB 50054等国家电气设计规范 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

知识背景：本科及以上学历，计算机、管理信息系统、自动化专业优先考虑。 经验要求：具备3年以上相关工作经验，或具有扎实的岗位实践积累。 年龄要求：原则上不超过40岁，若综合能力突出者可适当放宽年龄限制。 1、精通工业通信协议（如OPC UA、Modbus、Profinet），具备设备接口开发能力。 2、理解PLC、SCADA、DCS等工业自动化系统的工作原理与基础功能，掌握传感器、数据采集卡、边缘计算网关等相关技术机制。 3、熟练运用TCP/IP协议，熟悉网络架构设计及网络安全基本要求。 4、掌握Windows Server或Linux操作系统的日常管理与配置操作。 5、了解软件工程方法论及系统架构模式（如微服务架构）的应用。 1、协调产线使用方与技术开发团队，梳理功能需求与优化建议，撰写完整的需求文档（包含业务流程图、接口定义等内容）。 2、规划MES系统实施及自动化上线方案，跟进开发、测试与部署各阶段进展，主导系统联调测试（如使用Postman进行接口验证）和试运行工作，整理问题清单并推动整改闭环。 3、持续监控MES系统运行情况，及时响应突发异常（如数据异常、功能失效），组织故障定位与修复工作。 4、通过SCADA看板监控PLC、机器人、HMI等设备运行状态，开展预测性维护（基于振动、温度传感器数据分析）。 执行设备巡检计划，完成故障模块更换（如西门子S7-1500系列I/O模块）。

岗位职责： 1、负责掘进机液压系统的整体设计，涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术工作； 2、为整机装配过程提供现场技术支持与指导； 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求： 1、具备八年以上重型装备领域液压设计工作经验，熟悉多种工程机械结构，具有井下机械设计背景者优先考虑； 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等制图软件，掌握机械加工及制造工艺流程； 3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良习惯，能适应短期下井开展技术排查工作。

岗位说明： 1）本岗位属于海玉食品2026届校园招聘计划； 2）诚邀有志向投身生产管理领域的优秀人才加入； 3）公司提供系统化培训与职业成长通道； 任职要求： 1）2024－2026年毕业的应届毕业生，专业不限，积极参与校内外活动者优先考虑； 2）能够适应生产车间9-12小时综合工时制度，并接受在各岗位间轮岗学习； 3）具备良好职业操守，责任心强，作风踏实稳重； 福利待遇： 1）薪资标准：8000元/月（试用期5000元）； 2）依法为员工缴纳五险； 3）每月餐补300元，配备自助式员工餐厅； 4）全勤奖励100元/月，工龄补贴100元/年； 5）提供标准化四人间住宿（配备独立卫浴、洗衣机，可热水洗浴）

岗位职责： 1、负责掘进机液压系统的整体设计，涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元件选型及三维空间布局模拟等工作； 2、为机组装配过程提供技术支持与现场指导； 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求： 1、具备八年以上重型装备液压领域设计经验，掌握多种工程机械结构特点，具有井下作业设备设计背景者优先考虑； 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等设计工具，了解机械加工及制造工艺流程； 3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良生活习惯，能适应短期下井开展技术排查工作。

关于2026届同学招聘安排的说明 各位同学好， 为帮助大家更清晰地了解本年度招聘流程，现将岗位体验及相关学习活动安排说明如下。本次活动包含线上交流环节，旨在帮助大家建立更真实的行业认知与岗位理解，助力大家做出更契合自身发展的职业规划。 1. 形式与内容 通过线上互动与学习，保持沟通并开展深入交流。线上环节共设5个学时，期间我们将逐步增进对彼此的认识与了解。 2. 学习报酬 每完成1个学时的线上学习内容，将获得相应报酬。 3. 任务安排 线上环节中会设置若干实践任务，同学们可根据个人兴趣和时间情况自愿参与。

1.可接受长期出差 2.中专以上学历 接受无经验

岗位职责： 1.管理体系建设 收集国家规范及行业标准，审核自控专业国家规范及行业标准的收集情况、缺失情况；编制、修订自动化系统及网络管理等相关制度；负责自动化系统设备标准的建立、实施、审核评价。 2.规划与计划 策划设备安全管理要素的分解、推进、落地及设备全生命周期管理；开展生产装置风险评级和隐患排查与治理；编制设备系统年度预算，设定设备费用指标，制订考核办法；确定装备提升管理目标，搭建组织架构，制定提升计划；参与收集、引进行业内先进装备和管理模式，借鉴并提升设备管理水平；审核、收集设备管理体系运行过程中存在的问题，拿出改进或优化意见。 3.系统管理 负责系统管理要素检查计划的编制及实施，并对系统管理要素检查评价；制定配电标准，排查系统隐患，确保运行安全合规；审核系统台账、变更记录、UPS测试等管理资料；监督设备管理系统中本专业设备的各类工作与活动。 4.备件管理 制定自动化系统设备的月度备件计划，备件到货验收标准、存放标准、报废标准；参与自动化系统设备的修旧利废鉴定；进行自动化系统设备的费用分析及预算，优化检维修策略。 5.检维修管理 编写检修方案、检维修作业指导书；进行设备管理系统中点检数据的分析；审核自动化系统设备的定修标准。 6.项目管理 参与项目负责人对接，收集自动化专业相关图纸，了解自动化控制功能需求，审核系统设计的合规性及适用性；根据项目设计统计自动化系统及辅材；负责招标规格书的编写；参与技术交流及招标，对系统设备及安装辅材进行招标评标，并起草技术协议；负责系统设备材料开箱验收，配合施工单位的系统调试，监督施工单位的调试记录，确认调试的准确性、可靠性；参与设备验收、调试监督、QA检查及PSSR整改；参与项目竣工验收工作，资料的整理接收，投运效果验收评价。 7.自动化提升 参与装置区生产工艺组织的变更讨论，审核工艺变更中与自动化有关的项目，根据功能需求，审核系统设备材料的申报；责审核各部室、装置区自动化系统大修技改、升级改造等实施方案；参与系统设备及辅材进厂验收，安装过程质量检查；参与施工过程各项资料收集，检查设备的过程安装、隐蔽工程、安装调试等合规性，确保项目的系统安全正常运行；参与提升效果的验收评价，检查及审批提升效果，提出最终验收意见。 8.安全管理 负责本单位安全环保工作。 9.人员培训 严格执行各项培训计划，增强员工理论知识和实操能力，提升全员技术水平，培养业务骨干。 10.其它工作 完成领导交办的其它工作。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，测控技术与仪器、自动化、电气工程及其自动化、过程控制等相关专业等相关专业。 2、工作经验：5年及以上化工/石化行业自动化系统运维工作经验。 3、资质要求：持有特种作业证（化工自动化控制仪表），自动化中级工程师职称。 4、专业能力： 熟悉仪表设备的工作原理、使用操作方法和维护知识，掌握自动化控制理论，熟悉工业自动化控制系统（如PLC、DCS）的原理、构成和维护知识。 精通DCS（如横河、霍尼韦尔）、PLC（如西门子、施耐德）系统的组态与调试技术，掌握SIS安全联锁原理，能独立完成系统故障诊断与修复。 具备较强的问题解决能力，能够进行自动化系统的现场调试和故障排除。 掌握自动化系统数据采集与分析方法，能通过系统运行数据识别潜在风险，具备较强的系统集成能力。