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电器自动化专业
自动化工程师
能够参与工程项目建设,保证正常运行
电气工程师3-5年本科测试安装/调试控制柜变频器传感器西门子欧姆龙ABB
岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、熟练使用EPLAN、CAD等设计软件; 3、熟悉TIA、WINCC、STEP7等主流PLC编程开发工具; 4、精通西门子200SMART、1200、1500、300、400冗余等系列PLC的程序编写与调试; 5、具备步进电机、伺服电机及闭环控制系统的调试经验,技术扎实; 6、电气自动化、自动化、测控技术、仪器仪表或相关专业背景; 7、具有3年以上相关调试工作经验,沟通协调能力良好。 主要办公地点:沈阳
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专CATIAUGNX试模开模内饰产品
岗位职责: 1、针对客户提供的产品结构进行工艺可行性评估; 2、跟进供应商零部件的工艺技术及产品质量控制; 3、主导OTS样件的试制、提交、试验方案确认、试验协调与结果反馈,完成OTS相关文件的编制与交付; 4、负责PPAP阶段客户订单需求对接(包括零部件采购、生产计划排布、物流调度),并完成PPAP文件的整理与提交; 5、承担SOP阶段项目移交的相关工作。 任职要求: 1、具备2年以上汽车内外饰塑料件开发工作经验; 2、熟悉模具结构及加工工艺,尤其掌握注塑成型、模具工艺及相关工装检具知识; 3、能够使用catia软件进行基础数据修改者优先考虑
电气运维
5000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限控制柜变频器
岗位职责: 负责运维项目现场电气设备的日常巡检、维护保养及故障维修工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,电气、电子技术、机电一体化等相关专业; 2. 具备一年以上相关岗位工作经验; 3. 工作认真,能适应现场作业环境,具备较强的责任心; 4. 持有本岗位所需的特种作业操作证(电气低压/高压)。 职位福利: 包吃住、绩效奖金、节日福利、高温补贴、五险、单休
其他生产营运人员5-10年大专砂型铸造离心铸造金属材料砂铸材料
任职要求 教育背景:材料成型及控制工程(铸造方向)、金属材料工程等相关专业,大专及以上学历。 专业知识:熟悉铸造工艺基本原理,了解造型材料特性及铸造设备操作流程,掌握常见铸造缺陷的成因与预防措施。 工作经验:具备铸造行业从业经历者优先考虑。 其他要求:具有较强的问题分析与解决能力,良好的团队合作意识,工作态度认真细致,责任心强。 岗位职责 工艺设计:依据产品图纸及相关技术规范,制定科学的铸造工艺方案,涵盖分型面确定、浇注系统布置等内容,并完成工艺图及工艺卡的绘制。 现场技术指导:深入生产车间,指导操作人员按工艺规程执行,快速响应并处理生产过程中的技术异常,对不合规操作及时纠正。 质量控制:参与建立铸造产品的质量检测标准与流程,负责原材料、在制品及成品的质量检查与管控,开展缺陷原因分析,提出有效改进方案并落实验证。 工艺优化:跟踪铸造领域新技术发展,结合实际生产情况,持续推进工艺改进,提升生产效率,降低制造成本,增强产品质量稳定性。 薪资待遇:1.2万-2.5万,具体面议。 福利说明: 1. 大连、旅顺设有通勤车; 2. 工厂提供免费午餐; 3. 可安排住宿; 4. 缴纳五险一金; 5. 每月设有满勤奖励; 6. 实行六天工作制,工龄每满一年增加100元工龄工资; 工作地点:旅顺工厂; 厂址:旅顺三涧堡许家窑工业园,乘坐旅顺北路公交车至长岭南站下车,步行至第二排即达。
生产管理储备人员
6000-7000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限大专现场管理
学历要求:大专及以上 专业要求:具备工厂设备操作或生产流程相关工作经验,有领班/组长经历者优先考虑; 任职要求: 1、身体健康、意志坚定,具备良好的协调能力与抗压能力,组织及管理能力较强; 2、期望在食品加工领域实现长期职业发展; 工作内容: 负责生产线及各班组的工艺运行与操作; 薪资待遇: 大专学历:综合收入约6000元 本科学历:综合收入约7000元 福利待遇: 提供五险、免费住宿、员工食堂,设有餐补,享有外出培训与成长机会。
研发工程师
6000-8000元/月
生产运营包吃月结1-3年本科研发自动化设备AutoCADSolidWorks
工作内容: 1. 负责机械设备的设计与开发; 2. 分析并解决设备运行中的故障,提升设备性能; 3. 参与新产品的技术研究与开发过程; 4. 编写相关工程文件及制定技术标准。 岗位要求: 本科及以上学历,机械类相关专业毕业,具备1-3年工作经验,有金属零部件制造与加工经验者优先,熟练使用AutoCAD及三维绘图软件,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,热爱机械技术领域。 福利待遇: 6000~8000/月,缴纳五险一金,公司提供免费早午餐,享受节日礼品及福利卡等。 工作时间: 早上八点至下午五点,周末双休,中午休息一小时
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年中专/中技机械电气制造机器人PLC
1. 负责自动化项目中电气系统方案设计、电气图纸绘制与配线工作; 2. 承担PLC与HMI程序的开发编写任务,熟悉PDM及ERP系统的应用及相关知识; 3. 参与自动化项目的方案制定、设备安装与调试,提供必要的技术支持; 4. 负责各类异常问题的分析、处理过程跟踪及结果报告编制; 5. 具备机器人安装维护经验或流水线生产开发应用经历者优先考虑。 职位福利:免费班车、包吃
实习生
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科实习生
工作职责: 1、负责现场运营的管理工作,推进各项生产任务的落实; 2、配合部门开展现场运营事务,加强各岗位之间的联络与协作; 3、建立并维护运行台账,强化内部信息传递,快速响应并处理运行异常; 4、协同相关单位实施能源及设备设施的日常监管; 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、机械、制冷、设备、电气等相关专业背景 2、本科及以上学历 3、面向应届毕业人员 职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、绩效奖金、加班补助、定期体检、包食宿、节日福利
电气工程师
3000-6000元/月
电气工程师3-5年大专
负责核电现场交、直流盘柜,整流器、逆变器,蓄电池,电机,电动头、高压电机、中压盘柜等设备的日常停复役检修,以及小修和大修期间的预防性维护、故障处理等现场工作 要求:年龄45周岁以下,身体状况良好,具备大专学历,有3年以上相关专业工作经历 待遇:缴纳五险,实行双休,享受法定节假日,提供免费住宿与通勤服务,薪资待遇面议
辽宁辽阳明天三院后面东兴路上用力工下班就给钱180一天不供饭六点休息一个小时六点要干活人混
180元/天
力工1-4天日结
明天三院后面东兴路上用力工下班就给钱180一天不供饭六点休息一个小时六点要干活人混场的绕行电话预约
辽阳
8月8日 09:15拨打电话
分拣11-20人月结
招聘中心操作员(非全职),岗位为分拣和倒包。要求年龄18周岁以上,57岁以下、50岁以下均可,身体健康,品行端正。分拣招聘20人,倒包招聘20人。综合薪资为2800-3000元/月,每月20日发薪。工作时间6:00-12:00,月休2天。不包吃住,提供免费工作服马甲,灯塔市内有通勤车。
辽阳 灯塔市
8月8日 09:15拨打电话
分拣11-20人月结
招聘中心操作员(非全职),负责分拣和倒包工作。要求年龄18周岁以上,57岁以下、50岁以下,身体健康,品行端正。分拣岗位招聘20人,倒包岗位招聘20人。综合薪资为2800-3000元/月,每月20日发薪。工作时间6:00-12:00,月休2天。不包吃住,提供免费工作服马甲,灯塔市内有通勤车。
辽阳 灯塔市
8月8日 09:15拨打电话
袜子简单好做,
机械维修工
袜子简单好做,
辽阳
8月8日 09:13拨打电话
辽宁辽阳招煮面工,有经验者优先,加满勤四千,早九晚九,一个月两天休息,试用期三天,联系电话
4000元/月
面点月结
招煮面工,有经验者优先,加满勤四千,早九晚九,一个月两天休息,试用期三天,联系电话:,宋先生
辽阳
8月8日 08:56拨打电话
自动化控制工程师
6000-10000元/月
自动化工程师1-3年本科
岗位职责 1、统筹涂装车间设备运行及维修团队的日常管理,全面负责设备运维工作的组织与协调,确保生产线持续稳定运转; 2、主导处理涂装车间重大设备故障,快速分析并解决机器人与自动化设备异常,有效减少停机时间,降低生产损失; 3、全程跟进涂装机器人及自动化设备的安装、调试与维护工作,实施机器人程序示教、轨迹优化,并做好设备参数的备份、调整及记录管理,确保喷涂工艺参数一致性; 4、推进涂装自动化设备的性能改进与防错机制优化,牵头开展产线降本增效、瓶颈环节改善,优化生产节拍,提升整体运营效能; 5、统一管理车间设备耗材申报与维修工具配置,同步完成技术文档的整理、归档与更新工作; 6、组织建立机器人及自动化设备的预防性维护体系,编制与修订TPM/PM保养标准及设备操作规程,并监督执行落地; 7、负责机器人及自动化设备的大修、技术改造及周期性保养,推动设备全生命周期管理,延长设备使用周期
自动化工程师1-3年学历不限
【岗位职责】 负责服务器/储能液冷散热模组及新能源液冷板零部件生产线的安装、调试与精度校准; 熟练操控自动化产线设备,具备独立处理设备突发异常及故障的能力; 保障液冷项目生产设备的稳定运行,确保生产节拍与工艺精度达标。 【任职要求】 有新能源、液冷项目工作经验,熟悉自动化设备操作; 动手能力强,能够独立处理设备异常; 身体健康; 吃苦耐劳,品行端正,较强的抗压能力; 适应驻厂服务和轮流值守夜班,服从安排,无不良记录及嗜好。 注:惠州制造基地带薪学习10天,学习期间有住宿提供,随后再跟着设备去佛山项目上安装、调试; 【薪资待遇】 计薪标准: 38元/小时(包含餐补) 住宿补贴: 300元/月(可协助租房) 综合月薪: 11000~12000元/月 【工作时间】 参照车间排班,白班为主,月休4天左右,工时饱满。
自动化工程师1-3年中专/中技自动化安装
自动化设备安装组员7名 要求能接受长期在外出差,很少回,有出差补贴,公司包交通费及住宿费 有过轴承机修经验的优先,有连线设备安装调试经验的最好 适合稳定发展,上升空间大。
自动化工程师经验不限高中机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
工作内容:根据项目现场实际情况而定,项目前期的现场主要负责自动化设备安装调试,让设备达到可正常生产的状态。项目中后期的现场主要负责自动化设备维护保养,及时处理设备出现的异常情况,保证正常生产,定期保养设备。 上下班时间:两班倒 早班08:00–20:00、晚班20:00–08:00,中途含就餐休息时间,每班工作时长合理,不倒频繁班。 招聘要求:18–30周岁,男女不限,学历不限、经验不限;身体健康、手脚麻利,服从工作安排,工作认真负责,可接受走动式站班,无大面积纹身、无案底。 薪资待遇:综合月薪5000-7000元,薪资真实不虚标,每月固定日期发薪,不压不扣,到手工资稳定。
自动化工程师助理
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责自动化设备及系统的方案设计、编程调试与现场实施 2. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性 3. 编写技术文档、操作手册及维护规程,支持售后与培训工作 4. 与机械、电气、软件团队协同完成项目交付,保障系统集成质量 5. 定期巡检自动化设备,及时排查故障并优化运行参数 任职要求: 1. 熟悉PLC(如西门子、三菱)、HMI、伺服控制系统及工业通信协议 2. 具备自动化项目独立实施经验,能适应短期出差与现场调试 3. 了解机器人集成、SCADA或MES系统者优先 4. 动手能力强,具备良好的逻辑分析与问题解决能力 5. 工作踏实严谨,具备客户服务意识与团队协作精神
主管大专
一、岗位职责(核心工作内容) 1. 全面负责酒库车间日常运营管理,统筹原酒储存、勾调、灌装、出入库等全流程工作,确保生产有序、高效推进。 2. 严格执行酒类生产质量管控标准,监督酒液储存环境(温湿度、密封性)、勾调配比精度及灌装合格率,杜绝质量问题。 3. 负责车间人员管理,包括团队排班、技能培训、绩效考核及安全意识教育,打造高效、合规的生产团队。 4. 制定并落实车间安全生产制度,定期开展设备巡检(储酒罐、输送管道、灌装设备等)、安全隐患排查,确保无安全事故发生。 5. 统筹车间物料与成本管控,合理规划原酒、包装材料的库存,控制生产损耗,降低运营成本,完成成本考核指标。 6. 对接采购、销售、质检等部门,做好原酒入库验收、成品酒出库核对及质量反馈处理,保障产销衔接顺畅。 7. 负责车间台账管理,精准记录原酒储存量、出入库数据、生产批次、质量检测结果等,确保数据可追溯、可核查。 8. 推动车间生产流程优化,引入高效生产方法或设备,提升生产效率,优化产品质量,完成年度生产目标。 二、招聘要求(任职资格) (一)基本要求 -年龄28-35岁,大专及以上学历,食品科学与工程、酿酒工程、发酵工程等相关专业优先。 -3年以上酒类生产或酒库管理相关工作经验,熟悉白酒/啤酒/红酒等酒类生产工艺、储存规范及质量标准。 -持有安全生产管理人员资格证、食品从业人员健康证者优先,无不良从业记录。 (二)专业能力 1. 精通酒库车间全流程运营,熟悉储酒设备、灌装设备的操作与维护,能快速处理生产过程中的设备及工艺问题。 2. 掌握酒类质量管控核心要点,能制定并执行质量检验标准,具备识别及解决质量问题的能力。 3. 具备较强的成本管控意识和数据思维,能通过数据分析优化库存及生产损耗,提升车间运营效益。 (三)管理能力 1. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,能有效管理5人以上团队,协调跨部门工作,提升团队执行力。 2. 具备较强的计划与统筹能力,能合理制定生产计划、排班表及库存计划,确保生产任务按时完成。 3. 具备问题解决能力,面对生产突发情况(如设备故障、质量异常)能快速响应,制定解决方案并落地执行。 (四)职业素养 -严格遵守食品安全及安全生产相关法规,责任心强,严谨细致,对质量和安全零容忍。 -具备较强的抗压能力,能适应车间倒班或加班安排,执行力强,有较强的敬业精神和团队协作意识。 -熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能独立完成生产台账、报表的编制与分析。
plc电气工程师
6000-7000元/月
电气工程师1-3年学历不限PLC工程师
工作内容 1. 熟悉常用软件编程(如西门子1200、200smart),掌握公司技术后可独立开展编程工作 2. 能够独立处理设备的故障诊断与维修任务 3. 配合完成电气系统的安装及调试工作 4. 可根据项目需要接受出差安排 任职要求 1. 具备扎实的PLC及电气相关专业知识与实操能力 2. 具有良好的沟通协调能力,具备团队协作意识 3. 具备较强的分析和解决问题的能力 岗位福利: 周末双休,节假日按国家法定规定执行 岗位经验: 需有独立编程经验,且能适应出差工作模式
电气工程师
5000-7000元/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师电控工程师
电气plc编程调试配箱
生产部门主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年本科
1.科学统筹生产资源(人力、设备、物料等),保障生产任务准时交付,跟踪生产进度,根据实际情况动态调整计划以应对突发状况 2.全面负责生产过程的组织与管理,确保各环节按既定计划有序推进 3.把控生产全过程的质量监督,确保产品达到规定的质量要求 4.严格执行安全生产管理制度,落实安全责任,杜绝安全隐患 5.督导生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定高效运行 6.统筹生产团队人员的招聘录用、技能培训、绩效考核及激励机制建设 7.汇总并分析各项生产数据,持续监控生产效率与成本控制情况 8.持续推进生产工艺优化与技术改进,不断提升生产效能与产品质量 9.协同销售、设计、采购、安装调试等部门高效配合,保障生产流程顺畅衔接
锅炉生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年大专能源/环保/化工经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验锅炉制造经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精益改善经验
岗位职责 1.全面主持锅炉制造车间的日常生产运作,依据公司下达的生产计划,科学调配资源与任务,保障生产目标按时、保质、保量达成; 2.负责车间团队的组织管理,涵盖人员配置、技能培训及绩效评估等方面,营造积极工作氛围,增强团队凝聚力与执行效率; 3.严格执行质量管控措施,对下料、焊接、装配、检测等关键工序进行全程监督,及时发现并解决质量问题,持续降低不合格品产生率; 4.推行安全生产管理制度,定期开展安全巡查和教育培训,识别设备运行与作业流程中的风险点,杜绝安全事故发生; 5.持续推进生产流程优化与成本管控,通过分析工时利用率、材料损耗等数据,提出工艺改良、设备更新或人力调整方案,提升生产效益; 6.加强与技术、采购、质检等部门的协作联动,确保各环节信息通畅、配合紧密,保障生产有序运转。 任职要求 1.学历与专业:具备大专及以上学历,机械制造、焊接技术、热能动力等相关专业优先考虑,具有A级锅炉制造车间管理背景者优先; 2.工作经验:五年以上锅炉制造行业从业经历,其中至少两年以上担任车间管理职务,熟练掌握承压锅炉、常压锅炉等产品的制造流程; 3.专业能力:熟悉锅炉制造相关国家标准(如GB/T16507)及质量、安全规范,能准确识读机械图纸,具备处理现场复杂技术问题的能力; 4.管理能力:具备良好的统筹规划、沟通协调及团队领导能力,能够高效整合人员、设备、物料、工艺及环境等生产要素; 5.其他:工作踏实肯干,责任心强,适应车间作业环境,持有焊工证、锅炉质检员等相关资格证书者优先录用。
锅炉生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专能源/环保/化工经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验锅炉制造经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精益改善经验
岗位职责 1.全面主持锅炉制造车间的日常生产运作,依据企业生产规划科学部署任务,保障生产目标按时、保质、保量达成; 2.统筹管理车间人力资源,涵盖团队搭建、技能培养、绩效评估等方面,调动员工工作热情,提高团队协同效率; 3.严控产品质量过程,监督下料、焊接、装配、检验等关键工序的工艺落实情况,快速响应并解决质量异常,减少不合格品产生; 4.执行安全生产管理制度,定期开展安全巡查与教育培训,识别设备及操作环节中的风险点,杜绝安全事故发生; 5.推进生产流程优化与成本管控,通过分析工时利用率、材料损耗等数据,提出工艺改良、设备更新或人员配置调整方案,实现降本增效; 6.对接技术、采购、质检等相关职能部门,做好跨部门协作,确保各生产环节高效衔接。 任职要求 1.学历与专业:大专及以上学历,机械制造、焊接技术、热能动力等相关专业优先考虑,具备A级锅炉生产车间管理背景者优先; 2.工作经验:五年以上锅炉制造领域从业经历,其中至少两年以上车间管理实操经验,熟悉承压锅炉、常压锅炉等产品的完整生产工艺流程; 3.专业能力:熟知锅炉制造相关国家标准(如GB/T16507)及质量与安全法规,能识读机械图纸,具备处理现场复杂技术问题的实际能力; 4.管理能力:具有较强的计划统筹、沟通协调和团队领导能力,能够有效整合人员、设备、物料、方法与环境等生产资源; 5.其他:踏实肯干,责任感强,适应车间作业环境,持有焊工证、锅炉质检员等职业资格证书者优先录用。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任1-2人3-5年大专五险绩效奖金
机械厂生产管理经验,机械铆焊岗位招聘1人
电气工程师
5000-7000元/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师电控工程师
电气plc编程 调试 配箱
车间主任,气保焊工,激光焊
6000-7000元/月
车间主任包吃有提成3-5人月结5-10年高中全职工装设备经验焊接工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验
汽车配件厂,招聘车间主任一名,
电器工程师
1-1.2万元/月
电气工程师大专破碎电器
组织项目电器工程和生产运行
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