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自动化控制工程师
5000-9000元/月
自动化工程师经验不限大专
自动化及相关专业,本科及以上学历(具备丰富经验的大专学历者亦可考虑)。 能够独立完成PLC控制系统的方案设计、程序开发及现场调试(以西门子PLC为主)。 具备良好的创新意识,较强的理解与沟通能力,能接受出差安排。 熟悉西门子系列PLC、WINCC、组态王等软件并拥有相关项目实施经验者优先录用。
其他生产营运人员3-5年硕士
【岗位职责】 1. 技术研发与实验:负责单壁碳纳米管的制备工艺开发与优化(如CVD法等),提升产品的纯度、产率及一致性。 2. 开展单壁碳纳米管的纯化、分离、改性等相关实验研究。 3. 重点攻关其在锂电池导电浆料中的分散技术,优化配方与工艺,提升导电性能与稳定性。 4. 应用开发与测试:探索单壁碳纳米管在高分子复合材料(塑料、橡胶)、涂料、导电薄膜等领域的应用方案。 5. 独立进行材料性能测试与表征,并对数据进行分析和解读,撰写测试报告。 6. 实验室管理:负责相关实验设备的日常维护、保养及实验室5S管理。 7. 严格执行实验操作规程,确保实验安全。 8. 文档与协作:清晰、准确地记录实验过程与分析结果,建立完整的研发技术档案。 9. 协助上级完成专利、科研项目申报书及技术报告的撰写。 10. 与生产、质检等部门协作,参与中试验证和技术转移工作。 【岗位要求】 1. 教育背景:硕士及以上学历,材料科学与工程、化学工程、应用化学、高分子材料等相关专业。 2. 经验技能:具备碳纳米材料(特别是碳纳米管)或石墨烯等二维材料的研发经验,熟悉其制备、表征或应用技术。 3. 熟练掌握材料表征技术,如SEM, TEM, Raman, XRD, TGA, BET等。 4. 具备良好的实验设计、数据分析与解决问题能力。 5. 具备良好的中文技术文档撰写能力。 6. 拥有单壁碳纳米管或导电浆料研发经验者优先。 7. 软性素质:具备强烈的责任心、严谨的科学态度和出色的动手能力。 8. 拥有良好的团队协作精神和沟通能力。 9. 对新技术充满好奇,具备创新思维和自主学习能力。
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师5-10年大专设计电力设计电路设计
任职要求: 1、年龄30-50岁,理工科类专业大专及以上学历,性别不限。 2、具备5年以上电力行业从业经历,可独立承担并完成相关工作任务。 3、熟练操作常用办公软件(如CAD、Word、Excel等)。 4、熟悉岗位操作规范,掌握电力行业相关技术标准。 5、持有助理工程师或以上专业技术资格证书。 岗位职责: 1、负责高压设备(KYN28、环网柜等)、低压柜(GGD、抽屉柜、固定柜)、箱式变电站、三箱类成套电气设备的设计工作。 2、能独立与客户对接技术方案,完成技术协议的拟定与签署。 3、提供包括技术咨询、问题解答、质检支持及售后技术服务在内的全方位技术支持,保障市场与客户需要得到及时响应。 4、具备技术革新和产品改进能力,推动产品优化并实现降本增效。 5、熟练使用CAXA和AUTOCAD等制图软件。 6、具备良好的团队协作精神与沟通能力,工作认真踏实,能承受一定工作压力,具有较强的学习意识和进取心。 7、有同类行业工作经验者优先考虑。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年本科PLC工程师电控工程师
工作内容: 1、运用EPLAN完成设备电气图纸的设计与绘制; 2、负责设备控制程序的开发与编写; 3、在工厂内部开展设备的电气调试工作; 4、设备发往客户后,进行现场电气系统的恢复与接线; 5、根据项目需要出差至客户现场,完成设备的最终调试及验收交付; 6、整理并编制设备使用说明书等相关技术文档。 任职要求: 1、熟练掌握西门子S7-1200、S7-1500、200smart系列PLC编程技术; 2、精通西门子、昆仑通泰、威纶通等人机界面(HMI)的组态与编程; 3、熟悉西门子伺服驱动及变频器的应用与调试; 4、了解汇川、信捷、三菱、欧姆龙等主流品牌PLC、变频器及伺服系统的操作; 5、具备ABB机器人编程经验者优先考虑; 6、具有3年以上相关行业工作经验; 7、能适应频繁出差安排; 8、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
岗位内容: 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展规划。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与学习适应能力,勇于面对挑战,具备进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验背景,只要对行业有热情,愿意学习相关知识与技能,均欢迎投递申请。 3. 工作积极主动、乐于协作分享、态度乐观向上,是我们选拔人才时重点关注的素质特质。
储备管理人才
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专销售方向留学移民投资
一、岗位职责1、专注服务高净值人群(如企业家、金融从业者、专业领域人士),深入挖掘其在移民背景下的房产需求(涵盖教育规划、养老布局、资产配置及身份协同等方向); 2、持续关注海外房地产市场与移民政策变化,结合主要目标国家(美国、加拿大、澳大利亚、欧洲等)的移民制度、区域发展潜力与税收环境,为客户定制个性化的资产配置方案; 3、构建并运营私域客户资源池,组织高端圈层活动(如海外置业专题沙龙、移民生活交流会),增强客户粘性,提升复购率与推荐转化; 4、具备带领5人以上顾问团队的能力,指导成员在客户开拓、谈判推进、移民政策解析等关键环节实现能力提升; 5、能系统拆解阶段性业务目标,结合区域销售数据与政策变动风险,提出具有前瞻性的区域发展策略建议。 二、任职要求 1、大专及以上学历,具备3年以上高端房产销售经验(包括国内千万级豪宅或海外房产项目),有可证明的突出业绩(例如年度销售冠军、完成千万级以上成交额),并拥有1至3年团队管理经历(如带组或区域管理工作); 2、擅长与高净值客户沟通,精通投资型房产的价值阐述逻辑,并能将实践经验沉淀为团队赋能内容; 3、熟悉或具备快速掌握主流移民国家房产政策、交易流程及税务机制的能力; 4、拥有企业家资源或金融行业人脉者优先考虑,具备海外投资、移民服务相关从业经验者优先录用; 5、具备强抗压能力、自我驱动力、良好职业形象及跨部门协作意识,能够适应高频次出差安排。
产品技术工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科光通信
1. 负责10G、100G高速Tx光器件从定义到量产的全流程管理:包括规格制定、BOM维护、技术文档与测试方案设计,以及产品导入和持续优化工作 2. 协同研发、生产、质量、销售及采购团队,推动样品验证、小批量试产至量产转化,提升良率、控制成本并保障交付稳定性 3. 处理生产过程中的异常问题,开展失效分析(FA),输出8D报告及改善措施,促进工艺改进与产品可靠性提升 4. 主导与客户的技术对接,完成产品选型、技术支持及认证推进,确保产品满足行业规范与客户实际需求 5. 建立和完善产品技术文档体系:涵盖作业指导书、测试标准、变更管理、物料替代与降本方案,以及新产品开发导入相关流程文件
机械研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士非标设备机械结构设计动力传动系统机械仿真设计
岗位描述: 1. 负责售前阶段的技术图纸绘制与方案设计 2. 参与新产品在水路系统、结构布局、热管理及接口匹配等方面的设计协同工作 3. 独立开展产品在力学性能、流体特性等方面的仿真分析,具备解决复杂结构技术难题的能力 4. 编制并参与评审结构类设计文件、技术规范、试验计划等相关文档 5. 承担研发样机在装配、调试和测试过程中涉及的结构与力学技术支持,完成问题诊断与处理 6. 配合解决研发、制造、测试及现场应用各环节中的技术障碍;为项目前期准备、投标过程提供必要的技术支撑与培训服务 任职要求: 知识: 1. 具备机械设计、材料力学、理论力学及结构工程相关专业知识 2. 熟悉产品工艺设计的基本原理与流程 3. 掌握或熟悉热学、力学、流体力学等领域的计算分析方法,能独立开展固体力学、流体力学、热力学方向的仿真工作 工具: 1. 熟练操作结构设计相关软件工具 2. 熟练应用主流有限元仿真分析软件 综合素质能力: 1. 具备应对和处置重大或复杂技术问题的能力 2. 具有一定技术风险预判能力,能结合经验与技巧识别并规避较难技术隐患 3. 面对工作中出现的问题,能够主动沟通协调,在交流中保持理性,注重方式方法 4. 学习能力突出,具备较强的钻研意识 职位福利:五险一金、定期体检、带薪年假、绩效奖金、交通补助、餐补、弹性工作、补充医疗保险
电气工程师5-10年本科电气设计
一、岗位职责 1. 负责公司设备电气系统的整体方案规划,包括PLC程序开发、系统调试、图纸绘制及元器件选型等全流程工作。 2. 主导电气团队日常运作,把控项目执行进度,解决关键技术问题,确保设备按时交付。 3. 与日方客户及技术团队对接,开展日语环境下的技术交流、方案确认与协同推进。 4. 推进电气设计标准化建设,优化成本结构,改进工艺流程,提升设备运行可靠性。 5. 监督项目电气质量,组织跨部门协作,降低故障发生率及售后维修成本。 二、任职要求 1. 学历:本科及以上,电气工程及其自动化等相关专业 2. 语言:具备使用日语进行技术沟通的能力 3. 经验:具有5年以上机械设备电气独立设计经验,且有电气团队同类管理岗位经历 4. 专业能力:精通PLC编程、整机电气系统设计、现场调试及电气原理图绘制 5. 具备较强的责任意识、稳定性良好,能适应一定工作压力
电气调试工程师
6000-11000元/月
电气工程师本科分系统调试万用表信号发生器示波器
岗位职责: 1.负责电力工程项目的技术交底工作 2.参与发电、输变电、供配电等项目的现场安装指导、调试及验收支持 3.编制电气专业调试方案、作业指导书及质量/安全技术措施 4.配合开展电气设备检验检测、建设工程质量检测及一二次系统调试技术服务 5.完成电力项目单体调试,分系统调试,整套启动调试工作 任职要求: 1.学历不限,电气工程相关专业优先 2.具备电源工程调试相关工作经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟悉国家及行业电气标准和质量要求 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差或现场支持
辽宁丹东开发区大型酒店招聘保洁一名:男女不限,年龄58岁以下,干活利索!提供工作餐,节假日
保洁开荒保洁1-2人
开发区大型酒店招聘保洁一名:男女不限,年龄58岁以下,干活利索!提供工作餐,节假日福利,联系电话
丹东
9月8日 10:40拨打电话
丹东东港市前阳地区需要一台75型号的勾机,目前地区急需,交易方式为现金结算。
挖机/钩机司机
前阳地区需要一台75型号的勾机,目前丹东东港地区急需,交易方式为现金结算。
丹东 东港市
9月8日 10:39拨打电话
辽宁丹东招聘提班司机一名,工作地点在宽甸,工期约一个星期左右。
挖机司机5-14天1-2人
招聘提班司机一名,工作地点在宽甸,工期约一个星期左右。
丹东
9月8日 10:39拨打电话
工地小工/杂工工地打磨工工地学徒工
招聘小工辅助打磨工10-15人,年龄56岁以下,要求身体健康。主要工作为简单打磨、除锈、清洁,无重体力活。提供食宿。工资由政府监管,月底打卡发放,8月发放7月工资,7月发放6月工资。新手保底工资7000元起步,工作表现好工资随时上涨。另招聘水刀学徒工,工资7000元起步,管吃住。工作地点在丹东。
丹东
9月8日 10:36拨打电话
种植工
招聘洗山葱、洗苏子叶、捡水兔、章鱼等岗位工人,多种岗位可选。薪资为17元一小时,手熟练后可计件。提供食宿。今天报名,明天即可上班。妈妈班也可报名。
丹东
9月8日 10:35拨打电话
自动化工程师经验不限学历不限CAD五险一金PLC包食宿
岗位职责: 1. 协助PLC工程师完成自动化控制系统编程、调试及现场维护工作 2. 参与产线设备电气图纸识读与基础程序修改,保障生产连续稳定运行 3. 记录调试过程及问题处理方案,整理技术文档并归档 任职要求: 1. 专业不限,电气自动化、机电一体化、工业机器人等相关专业优先 2. 对PLC编程(如西门子、三菱等)有学习兴趣或基础实操经验 3. 具备基本电工知识,能看懂电气原理图
自动化工程师经验不限学历不限双休节日福利带薪年假
任职要求: 1.了解基础PLC知识能够看懂电气原理图 2.能够接受出差,驻场在甲方提供售后技术支持 3.无经验人员,对岗位有兴趣愿意认真学习,愿意长期深耕电气技术行业 4. 具备现场问题分析与解决能力,能够适应设备安装与调试现场工作环境 工作职责: 1.负责自动化设备整机电气调试,西门子PLC程序调试,设备故障排查 2.及时反馈现场问题,配合后端工程师优化程序
自动化工程师经验不限学历不限
【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 (底薪+满勤+绩效,上不封顶) · 转正后:7000~10000元/月,每年多次调薪,技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪,一分不拖!加班按劳动法另算,想多赚多加! 【吃住全包,0生活成本】 · 住宿:4-6人间,空调、热水器、独卫、WiFi,拎包入住,当天安排床位 · 吃饭:免费工作餐,两荤一素一汤,米饭管够,吃饱再干活 · 真正做到“工资全存,每月净剩5000+”,出门打工就要找这种! 【干什么活?轻松,有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间,环境干净,可站可坐,劳保用品全发 · ️零基础?没问题!带薪培训2-3天,老师傅手把手教,第二天就能上手 【可转正+长期发展=端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正,签正式合同,交社保 · 晋升路线:实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管,全凭本事 · 学一门自动化技术,走到哪儿都高薪,越老越值钱! · 可开实习证明,应届生、实习生统统接收! 【几乎无门槛,就要人!】 年龄18~40岁,身体健康,有责任心 学历经验通通不限,接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫?这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费,解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起,入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺!今年仅剩20个名额,招满立刻停招! 不放心?先聊再面,直接说“我要做自动化助理”,优先安排面试! 当天面试通过,当天安排宿舍,第二天直接上班领工资!
自动化工程师经验不限学历不限
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仓储生产主管
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年大专库存管理
通用职责与权限: 1、物料入、出、存业务 (1)入库业务 a、负责到货数量及相关附件的验收工作; b、对有保质期及批次号要求的物料进行规范标识; c、按待入库、合格品、废品分类分区存放物料; d、完成入库相关单据的整理与处理。 (2)出库业务 a、依据手续完整有效的领料凭证进行发料; b、严格执行先进先出的发料规则; c、与领料人员完成物料交接,并登记返料台账; d、未经审批,严禁擅自办理借料; e、完成出库相关单据的操作与归档。 (3)物料存储 a、协助库管人员进行物料堆码作业; b、负责物料在入库、储存及发放各环节的状态标识,及时上报超期物料并配合复检,确保产品品质不受影响; c、开展物料日常维护,不定时整理仓库摆放,优化仓储空间利用,定期巡检仓库及库存状况; d、按时组织物料盘点,确保账、物、卡数据一致; e、落实仓库防火、防盗、防汛等安全措施,服从管理安排,确保作业安全。 2、报表业务 (1)周报表:按时提交周度报告; (2)月报表:按时提交月度报告; (3)自盘表:按时提供月度自盘数据表; (4)废品报表:按时提交月度废料统计报表。 3、其它业务 (1)协助物资管理部与财务部完成仓库抽盘工作; (2)配合公司开展质量、安全、健康等相关检查及内外部审核; (3)响应公司及部门临时交办的工作任务。 角色职责与权限: 1、钢材保管员: (1)接收下料通知单并组织排产; (2)记录贵重金属返料信息; (3)负责下料设备故障报修。 2、退换货保管员: (1)对顾客财产实施独立保管,并执行报检、存储与发放流程; (2)对超期退换货物资按规定做充公处理; (3)负责从山庄调酒事宜。 3、废品保管员: (1)主持废品出售现场管理工作; (2)负责料屑场地的监督与巡查。 4、成品保管员: (1)负责外购件到货后的提货调度; (2)管理成品待发区域的日常运作。
生产班长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】 1. 负责加工生产线的日常运行管理,合理调配人员与设备,确保生产计划高效落地。 2. 严格执行产品加工的质量标准与安全规范,监督关键工序的操作合规性,降低次品率。 3. 传达生产任务与安全要求,及时处理现场突发问题,保障生产连续性。 4. 记录生产数据(产量、损耗、设备状态等),定期分析并提出优化建议,提升生产效率。 5. 带领班组完成生产指标,协调跨部门协作,确保上下游工序衔接顺畅。 【岗位要求】 ...
针织车间班组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产针织,后道,班长
车间班长,踏实肯干,责任心强,需具备纺织厂或服装厂生产车间管理相关经验。
研发人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科配方研发工艺设计牙膏口腔用品
招聘化妆品研发人员,有意者欢迎随时联系咨询~
船舶电子技工
1-1.5万元/月
电气工程师学历不限
热爱航海 1.65以上 无犯罪前科 无限制高消费 裸露处无纹身 近视500度以内 18-35周岁 退伍军人优先
车间主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、负责水产加工车间日常生产运营,保障生产流程顺畅高效; 2、把控产品质量,确保各批次产品符合安全规范与质量要求; 3、组织协调团队工作,及时解决生产中遇到的技术及设备故障; 4、合理调配生产资源,提升生产效率并有效控制成本; 5、落实公司安全管理制度,确保车间作业安全有序。 任职要求: 1、具有食品加工相关领域工作经验; 2、具备优秀的团队组织与管理能力; 3、掌握水产品加工技术及品质管控流程; 4、具备良好的沟通协调与问题应对能力; 5、能适应高强度工作节奏,具备突发情况处理经验。
车间生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长免费培训1-3年大专生产计划管理质量管理安全管理食品/渔业生产管理5S管理生产数据复盘优化
工作职责 1. 负责落实车间日常生产计划,科学安排人力与设备资源,确保产量目标和交付周期顺利完成。 2. 监控生产过程中工艺规范的执行情况,牵头开展质量抽查及问题溯源,确保产品质量达标。 3. 全面推进车间5S管理与安全作业规程的实施,定期组织员工参与技能提升培训及操作标准学习。 4. 汇总生产相关数据并进行每日、每周复盘分析,及时识别生产堵点并推动改进措施落地执行。 任职要求 1. 具备1年以上食品加工或水产加工领域车间管理经验。 2. 熟悉生产流程及作业规范,能够独立应对常见生产突发状况。 3. 具有良好的现场协调能力与团队管理意识,具备较强的执行能力。 4. 掌握食品安全与卫生管理要求(如HACCP体系),持有健康证者优先考虑。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验其他
岗位职责: 1、负责水产加工车间日常生产运营,保障生产流程高效有序开展; 2、把控产品质量,确保各批次产品符合安全规范与质量标准; 3、组织团队协作,及时处理生产过程中的技术与设备异常问题; 4、合理调配生产资源,提升生产效率并有效控制成本; 5、落实公司安全管理制度,确保车间作业安全合规。 任职要求: 1、具有食品加工相关领域从业经验; 2、具备优秀的团队协调与管理能力; 3、了解水产品加工工艺及质量管控流程; 4、具备良好的沟通技巧与现场应对能力; 5、能适应高强度工作节奏,具备突发情况处置经验。
主管
车间管理岗,55周岁以内,有水产品行业相关工作经验,工作认真负责,具有较强的责任心,能适应早6:00-晚6:00工作制,食宿免费,月休3天,月薪5000元+满勤奖+年底奖金+五险。以上退伍军人优先。
生产管理骨干
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理机械设备/机电/重工
机械或工业工程类专业,大专及以上学历;思维敏捷、执行能力突出、具备管理规划意识; 擅长识别问题、剖析问题并有效解决;拥有正确的价值观念,具备团队领导才能, 能够带领团队按时、按质、按量完成生产目标。
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