一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

1、25-35岁，中专及以上学历； 2、熟悉自动化行业、电路板行业者、维修经验者优先。熟悉了解客人设备、MES的需求，与工程沟通讨论出最终方案给客人确认； 3、熟悉办公软件CAD、offic 4、熟悉了解客人设备、MES的需求； 5、在东莞办公； 6、领导交待的其他事情。

岗位职责： 1. 负责自动化产线设备的运行调试与日常维护，保障生产稳定运转。 2. 参与设备优化与技术改造，提高制造流程的运行效率。 3. 推进设备功能升级与工艺改进，提升制程效率与产品良品率。 4. 涉及设备包括台群机、机械臂、点胶设备等，涵盖AGV系统调试、PLC控制、定位校准、电路装配等内容。 工资待遇： 无责任底薪4-4.5K+优秀人才激励+年终奖+加班补贴，试用期综合收入6K-8K，提供三人公寓宿舍，配套平价员工食堂，入职即缴五险一金，实行5天8小时工作制，加班自愿申请，依法支付加班费用 任职要求： 1. 统招三年制、两年制或五年制2023-2026届大专毕业生 2. 机械类、机电一体化、自动化、装备制造等相关专业 3. 在校期间表现良好，学业成绩达标 福利完善，职业发展路径清晰！名额有限，招满截止 工作地点： 赣州市南康区新能源科技城（富士康赣州园区）安排线上腾讯会议面试，入职报销交通费

工作内容： 负责生产现场设备及夹治具的安装、日常点检、调试与维护，及时处理现场各类生产异常问题 专业要求： 1. 面向2024、2025、2026届大专及以上学历应届毕业生； 2. 机械、机电、自动化、装备制造（如船舶、汽车、医疗、航空等）相关专业，具备相关实习或项目经验者条件可适当放宽； 3. 在校期间表现良好，学业成绩优良； 福利待遇： 1. 人才培养：提供在职培训、岗位技能提升、学历继续教育及多项专业技术培训机会； 2. 五险一金&带薪年假：入职即办理五险一金，工作满一年享5天带薪年休假，提交相关材料可累计外部工龄，每年组织免费健康体检； 3. 节日关怀：中秋、端午、春节发放节日礼盒，员工生日赠送祝福与礼品，工会每月组织文娱活动，开展技能比武、文化康乐竞赛，优胜者享奖金或奖品； 4. 运动设施：厂区及洋田公寓宿舍均配备篮球场、田径场、乒乓球场、羽毛球场等运动场地； 5. 文体活动：定期举办插花体验、游园会、篮球赛、联谊交流、情感互动等活动； 福利丰厚，职业发展路径清晰！ 名额有限，招满为止！ 工作地点：江西赣州经开区

任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备两年以上注塑机设备或组长岗相关工作经验； 3、掌握一定的机械或电子专业基础知识； 4、具有较强的责任意识、执行能力及良好的职业操守。 工作职责： 1、依据自动化生产需要，设计并制作相应的自动化作业工装； 2、根据公司新业务发展要求，对现有自动化设备及工装进行改造与升级； 3、引入标准化且成熟的自动化设备（含技术评估）； 4、负责与其他部门之间的沟通与协作； 5、按时完成上级交办的临时性工作任务。

一、招聘岗位 自动化设备工程师 二、工作内容 1. 负责自动化设备的安装验收、调试与日常维护，保障设备稳定运行 2. 执行设备定期巡检任务，及时排查并处理运行异常与故障问题 3. 参与设备优化改造及技术升级，持续提升生产工艺效率与产品良品率 4. 具备发那科机器人、世宗自动化设备、大族激光设备操作经验者优先考虑 三、任职资格 1. 面向2023届至2025届统招全日制三年制大专毕业生 2. 专业范围：机械设计制造及其自动化、机电一体化技术、自动化、电气工程及其自动化等相关专业 四、工作情况 1. 工作时间：实行五天八小时工作制度（含轮班安排，每月轮换一次） 白班：上午8:00-12:00，下午13:00-17:00，加班时段18:00-20:00 夜班：晚上20:00-0:00，凌晨1:00-5:00，加班时段6:00-8:00 2. 加班政策：加班为自愿申请，按实际时长核算加班费用，工作日加班按1.5倍时薪计算，周六加班2倍，法定节假日加班3倍 3. 薪资结构：基本工资4000-4800元（根据在校表现及面试结果确定）+ 加班费（时薪=底薪÷21.75÷8，加班费=时薪×加班时长）+ 转正调薪0-500元 + 试用期通过后可享生技津贴（400/800/1200元，依主管评定），转正后综合月薪约6000-9000元；另设年终奖金/年度激励奖金，依据公司年度经营情况发放 4. 其他说明：入职后提供3-6个月技术培训，采用“师带徒”模式，培训期间正常发放薪资 5. 工作地点：江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康 五、吃住情况 1. 餐食：厂区内设有大型食堂，可同时容纳千人就餐，菜品多样，丰俭由人，费用自理 2. 住宿：住宿费用300元/月（含水电），配备全新空调，宿舍为三人间，下桌上床布局，每间配备独立阳台、卫生间及淋浴间，实现干湿分离，每层公共区域配有电梯、洗衣房和饮水机 六、为什么选择我们 1. 人才培养：提供免费在职培训、岗位技能提升、学历进修及各类专业技术课程 2. 五险一金&年假：入职即办理五险一金，工作满一年享5天带薪年休假，年度安排免费职工健康体检 3. 节日关怀：中秋、端午、春节发放节日礼包，员工生日祝福、工会每月组织文娱活动，开展技能比武、文化知识竞赛，设置多项奖励 4. 运动设施：厂区及洋田公寓均设有篮球场、田径场、乒乓球场、羽毛球场 5. 文体活动：定期举办插花体验、游园会、篮球赛、联谊活动、相亲交友等丰富业余生活 期待你的加入！

一、招聘岗位 自动化设备维护工程师 二、工作内容 1. 负责自动化设备的安装验收、调试及日常维护，保障设备稳定运行 2. 执行设备巡检任务，及时识别并处理潜在故障，确保生产连续性 3. 参与设备优化与技术改造，提升制程效率与产品良品率 4. 具备发那科机器人、世宗自动化设备、大族激光设备操作经验者优先考虑 三、任职资格 1. 面向2024届及2025届统招大专毕业生 2. 机械、机电、自动化、装备制造类专业（含船舶、汽车、医疗、航空方向） 四、工作情况 1. 工作时间：实行五天八小时工作制（含夜班轮换，每月一轮） 白班：上午8:00-12:00，下午13:00-17:00，加班18:00-20:00 夜班：晚上20:00-0:00，凌晨1:00-5:00，加班6:00-8:00 2. 加班政策：加班自愿申报，按实际时长支付加班费，工作日加班1.5倍薪资，周六加班2倍薪资，法定节假日加班3倍薪资 3. 薪资结构：底薪4000-4800元（根据在校表现与面试结果核定）+加班费（时薪=底薪÷21.75÷8，加班费=时薪×加班时长）+转正调薪0-500元+试用期通过后享生技津贴（400/800/1200元，由主管评定），转正后综合月薪约6000-9000元；另设年终奖金/年度激励奖金，依据公司年度经营情况发放 4. 其他说明：入职后安排3-6个月专业技术培训，采用师带徒模式，培训期间正常发放薪资 5. 工作地点：江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康 五、吃住情况 1. 餐食：厂区内设有大型食堂，可同时容纳千人就餐，菜品多样，丰俭由人，费用自理 2. 住宿：月租金300元（含水电），配备全新空调，三人间配置，下桌上床布局，每间配有独立阳台、卫生间及淋浴间，干湿分离设计，每层公共区域设电梯、洗衣房、饮水机 六、为什么选择我们 1. 人才培养：提供免费在职培训、岗位技能提升、学历进修及各类专业技术课程 2. 五险一金&年休假：入职即缴纳五险一金，工作满一年享5天带薪年假，年度免费健康体检 3. 节日关怀：中秋、端午、春节发放节日礼包，员工生日慰问、工会每月组织文娱活动，开展技能比武、文化知识竞赛，获奖者可获丰厚奖励 4. 运动设施：厂区及洋田公寓均配备篮球场、田径场、乒乓球场、羽毛球场 5. 文娱生活：定期举办插花、游园会、篮球赛、联谊活动、相亲交友等丰富活动，期待你的加入！

【工作内容】 1. 负责自动化设备的调试与维护，保障设备稳定运转，提升生产运行效率； 2. 开展设备日常巡检，及时发现并处理故障问题，确保生产线持续稳定运行； 3. 参与设备优化与技术升级，推动生产工艺流程的效率提升和产品良率改善。 【招聘要求】 1、三年制大专2024/2025年毕业的学生，机械、机电、自动化、装备制造、船舶、汽车、航空类专业优先。

【工作内容】 1. 负责自动化设备的调试与维护，保障设备稳定运转，提升生产作业效率； 2. 执行设备日常巡检任务，及时排查并处理故障，确保产线连续稳定运行； 3. 参与设备优化与技术升级，推动生产工艺改进，提高制程效率与产品良率。 【招聘要求】 1、大专学历（三年制），2024届或2025届毕业生，机械、机电、自动化、装备制造及相关专业优先，船舶、汽车、航空类专业尤佳。 【福利待遇】 1、月薪7000-9000元，提供花园式公寓住宿及员工食堂； 2、入职即缴纳五险一金，享有年终奖金等多项福利。

1 学历要求：本科及以上学历，电子信息工程、电气自动化及相关电子类专业，具备硕士学历者优先考虑。 2 电气系统设计与集成能力：掌握电气工程基础理论；熟悉电路原理及各类电气元器件的特性与应用；了解锂电池回收产线（拆解、破碎、分选）的工艺流程。能够熟练操作AutoCAD Electrical、EPLAN等设计软件，独立完成产线电气原理图、布局图、接线图绘制，并完成核心电气元件（如防爆电机、断路器、传感器、变频器、伺服系统）的选型工作； 3 自动化编程与调试能力：精通主流PLC品牌（西门子S7-1200/1500、欧姆龙、三菱等）的编程控制技术；掌握人机界面（HMI）组态软件（如WinCC、组态王、MCGS）开发技能，可设计产线监控画面，实现设备运行状态实时监控、参数配置及故障报警功能；具备工业通信网络构建能力，熟悉Profinet、Modbus TCP/RTU、EtherNet/IP等通信协议，实现各工序设备间的协同控制； 4 生产线调试与故障处理能力：能独立开展产线电气系统的安装调试与联动测试，及时排查运行过程中的电气问题（如传感器信号异常、PLC逻辑错误、通信中断等）；针对电池回收产线的特殊工况（如物料堵塞、温度波动），可优化控制逻辑，提升产线运行稳定性与自动化水平； 5 安全控制设计能力：熟悉工业安全规范，能够设计急停回路、安全联锁、过载保护等安全控制电路，有效防范锂电池拆解环节可能引发的火灾、爆炸风险；掌握电气设备接地与防雷设计标准，保障产线电气系统安全可靠运行； 6 行业经验与资质要求：具有3年以上工业产线电气自动化设计与调试工作经验，有新能源电池回收或拆解项目经历者优先；持有电工进网作业许可证、注册电气工程师（供配电）等证书者优先；确保电气控制系统满足相关行业技术规范； 7 特殊要求：能适应中试产线现场调试工作，接受不定期出差及车间作业环境；具备参与涉外项目电气系统合规性整改经验者优先； 8 招聘人数：3名（薪资12000-15000元）（上班时间8:00-12:00,13:00-17:00）(公司福利：五险，团险，节假日福利，宿舍，员工餐）

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招聘招聘 好人家需招聘导购试吃员6名 地点:全鲜金雅居，聚盛农贸 时间：- 工资：临促120元一天 上班时间：8点-12点.下午3点-7点 要求：能接受主动叫卖推销，认真负责 有意者联系：张 电话：

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任职要求： 1. 熟练操作至少一款主流CAD工具（如AutoCAD、中望CAD等） 2. 掌握至少一种SCADA/HMI组态软件的开发与实际应用能力。 3. 了解电气图纸规范，能够熟练运用EPLAN或AutoCAD Electrical完成电气系统设计。 4. 具备较强的现场调试经验及高度的安全责任意识。 其它： 1. 年龄要求：25-50岁，本科及以上学历，专业为自动化、电气工程、机电一体化、机器人工程等相关方向。 2. 三年以上工业设计与自动化行业从业经历，具备坚实的工业设计原理与自动化技术知识基础。

1、开展自控专业技术优化评估工作，针对共性问题制定标准化解决方案； 2、推动全球中高风险机房关键自控技术的落地实施； 3、组织并推进全球数据中心自控专项风险排查工作，跟踪处理日常运维风险；负责自控变更评审、运维技术优化评估、风险识别与评估、维护复核、全球飞行检查、运营商管理等工作，同时承担各运维业务流程的管理与分析职责； 4、参与数字化业务流程需求评审与执行跟进；统筹全球数据中心大数据治理工作，负责新接入站点机房的数据验收与治理； 5、落实海外稳定性提升专项任务，持续增强海外运营保障能力。 1、本科及以上学历，工程管理、土木工程、电气、自动化、暖通等相关专业； 2、具备5年以上工作经验，其中3年以上数据中心质量工程师岗位经验，或5年以上房建、公建类项目质量管理经验； 3、具有3年以上数据中心运维相关岗位工作经验，熟悉自控系统架构及运行逻辑，掌握逻辑优化方法；了解行业标准、规范制度及各项业务运作流程；持有相关行业注册资格或从业证书者优先； 4、执行力强，具备良好的协作意识和职业素养；拥有较强的跨部门沟通与团队合作能力；有团队管理经验者优先； 5、语言表达清晰流畅，逻辑思维能力强，具备一定的英语沟通及书面表达能力。

工作职责： 1. 负责空调设备及能源站（制冷站）自控系统的设计工作，包含电表清单编制、技术方案撰写、设备选型配置、设计图纸绘制 2. 承担空调设备与能源站现场控制系统的调试任务 3. 负责现场自控系统的技术交流、安装指导、技术交底，并配合售后团队开展用户端能源站操作人员的培训支持 4. 编制项目实施各阶段所需的技术文件，并完成资料归档管理 5. 承担空调设备与能源站控制系统PLC程序的编写、调试，以及控制逻辑的开发、优化和系统升级 6. 为工程项目提供自控系统在安装、调试及运行阶段的全过程技术支持 任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化控制、机电一体化或相关专业背景 2. 具备5年以上自控领域工作经验，熟悉自动控制原理，掌握电气与暖通基础知识 3. 能熟练使用基本CAD软件进行电气与自控图纸设计 4. 具备良好的逻辑思维与理解能力，抗压性强，可接受阶段性出差安排 5. 熟悉SIEMENS（300/400/1200/1500）系列PLC编程与组态操作 6. 具有空调制冷站自控系统设计、程序编写与调试的实际能力 7. 可独立完成自控项目方案设计及相关工程量统计工作 8. 能为项目实施提供自控系统安装、调试与运行阶段的技术支持 9. 能规范完成自控项目全流程技术文档的编制与归档工作

岗位职责： 1. 承担非标机械设备的结构设计与优化工作，确保产品符合性能、安全及成本控制要求。 2. 开展结构强度校核与仿真分析，验证设备在不同工况下的运行可靠性。 3. 参与产品开发阶段的结构方案评估，提供专业技术建议以提升设计质量。 4. 编制完整的设计资料与技术标准，保障设计方案的规范性与可执行性。 5. 联动多部门协同推进项目，及时处理生产中出现的结构技术问题。 6. 关注行业前沿技术与发展动向，为产品升级与创新提供技术支持。 任职要求： 7. 具备机械工程或相关专业大专及以上学历，拥有3年以上非标自动化设备领域工作经验。 8. 精通SolidWorks、AutoCAD等结构设计工具，能独立完成三维建模与二维工程图输出。 3. 具备扎实的力学理论基础，掌握有限元分析（FEA）技术者优先。 4. 具有良好的沟通能力与团队协作意识，能够高效配合团队解决技术难题。 5. 熟悉非标机械设备的技术特点与发展动态，具备持续学习新技术的意愿。 6. 具备独立分析与解决问题的能力，责任心强，适应一定工作压力。

35-45岁，大专及以上学历 2、有非标自动化设备经验，会看机械图纸和电路图纸； 3、具备工业自动化设备领域工作经验者优先考虑 4、熟悉机械设备组装流程与工艺标准 5、具备良好的团队管理与协调沟通能力 6、能够适应生产现场的工作环境与节奏 7、具有质量意识与安全生产观念

岗位职责： 1.负责新能源电池生产线中PLC与HMI程序的设计与开发； 2.在工厂及客户现场进行设备调试，并参与试产支持； 3.协调客户现场电气相关事宜，把控项目进度，提供安装指导及人员培训； 4.编写与电气系统相关的技术文档； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.自动化、机电一体化或相近专业大专及以上学历，*****； 2.具备5年以上工业自动化设备PLC编程与调试经验，其中至少1年从事大型产线调试工作，有新能源电池生产线调试经历者优先考虑； 3.熟练掌握西门子1500系列PLC及HMI的编程与调试，可独立承担项目任务； 4.拥有发那科、库卡等品牌机器人应用经验，熟悉伺服系统、视觉系统等相关设备； 5.能在高强度工作环境下保持稳定表现，高效完成各项任务，能接受频繁出差安排； 6.具备强烈的责任意识和职业操守。

负责订单处理、交付协调、售后支持等工作

薪资待遇：12～16k 岗位职责： 1、落实生产计划，编制并推进生产作业安排 2、组织制定本部门各项生产目标，并监督目标达成情况 3、统筹协调本部门各工序间人员配置与协作关系 4、对设备的使用规范及日常维护承担监管职责 5、参与产品质量异常问题的分析与改进工作 6、主导生产人员的选聘、考核，并分阶段开展各岗位技能与职业素养培训 7、监督班组长拟定每日具体工作任务，并推动执行落地 8、定期向上级主管汇报相关生产运行数据 任职要求： 1、全日制统招大专及以上学历 2、具备3年以上生产管理相关工作经验 3、具有钻研精神和奉献意识，思维灵活，数据敏感，沟通顺畅 4、责任心强，具备一定的抗压能力 5、综合能力要求：在生产排程、调度协调、现场管控、成本控制、安全管理和团队建设方面具备扎实的实践积累与成功案例

灌区生产副主管 职位详情 有机种植 包吃包住 购买社保 发展空间大 季度奖金 年终奖金 (1)农学院校本科及以上学历，农业相关专业优先 (2)具备1-3年农业领域相关工作经历 (3)性格坚韧，积极乐观，善于自省；综合素质良好（情商、智商、逆商兼备） (4)薪资福利：月收入5500-7000元（本科起点5500元，硕士起点6000元），绩效部分占标准薪资的20%；提供食宿 (5)晋升路径：灌区生产副主管→灌区生产主管→经理/场长→总监

接收客户订单并核对确认后回传，订单生成后全程跟进产品发售流程， 跟踪订单生产进度，统筹安排产品发货事宜。 每日工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00， 每周休息4天，不提供住宿，享有餐补及话费补贴， 不招聘暑假工，非诚勿扰。

岗位职责： 1.负责平车生产团队的日常管理，保障生产流程高效运转，提升整体作业效率。 2.熟悉并掌握平车设备的操作规范，为团队提供技术指导与技能培训。 3.严格把控生产环节中的质量状况，确保产出产品达到既定质量要求。 4.与相关职能单位协作，保障物料及配件的及时供给与合理存放。 5.监督生产计划执行情况，确保各阶段任务按期完成。 6.具备成本管控思维，能有效优化资源配置，降低生产运营成本。 任职要求： 1.拥有1-3年平车制造或相近行业工作经历。 2.具备优秀的团队领导力与跨部门协调能力。 3.具备良好的语言表达与人际沟通技巧

工作内容： 1.具备电气或机电类专业大专及以上学历，能够理解CAD图纸内容； 2.有1-2年电气设备操作经历者优先考虑； 3.掌握配电柜装配流程，具备电缆桥架安装与动力线连接能力； 4.能够配合现场完成设备安装及线路调试工作； 5.熟悉PLC设备的操作以及日常维护保养； 6.按要求执行上级交办的临时工作任务。

主要负责定制家具厂后期工序的统筹与管理工作

1. 负责30万至120万蛋鸡的日常养殖管理工作

岗位职责 1、负责包装机械设备（如输送机、拆箱机、装箱机、打包机、码垛机等）的销售工作，具备独立开拓市场的能力； 2、维护客户关系，确保销售目标的达成； 3、挖掘并了解客户需求与购买意向，清晰传达产品优势与技术特点； 4、为客户提供专业解答与技术支持，制定适配的技术方案； 5、整理并积累潜在客户信息，建立客户资源库； 任职资格 1、大专及以上学历，机械类相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上食品机械销售经验，有良好销售业绩者优先； 3、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，拥有出色的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备基本的市场分析与判断能力，服务意识强，能接受出差安排； 5、责任心强，具备抗压能力，能积极应对工作挑战； 待遇：底薪+提成