抹灰红砖力工综合承包泥瓦工
晋中左权县用四个瓦工砌热力管道井1.8米X2.3米检测井，每个井2000砖，包工瓦工每块小红砖0.18分，力工每块砖0.08分。瓦工日工300一天，力工220一天。供吃供住。井内抹灰9块钱一平代力工。工资公司打卡。活好干，钱准诚。有意请联系，招聘人数:3-4
风电安装综合承包1-2人
山西榆次区招微风塔身风电基础、安装、寻有实力资质双网可查的大包公司，上浮448万利润空间大，想做联系我
2026届设备维护管培生
9000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科设备管理
任职资格：
1. 2026届985、211及双一流高校电气自动化、机械等相关专业毕业生
2. 本科及以上学历
3. 工作时间为跟线制，每日工作12小时
工作职责：
1. 编制设备周期性维护方案并提报配件需求；
2. 执行设备日常保养（如加油、润滑）并开展随机巡检；
3. 调试与优化设备运行状态，确保操作效能；
4. 定期对生产线操作人员进行技能指导与培训；
5. 推进设备改进与升级，提高自动化水平；
6. 负责工作记录及台账的整理与归档管理
晋中榆次区山西榆次区招微风塔身风电基础安装、寻有实力大包公司，资金已到位，直接跟中铁国际签大合同，材
6000-11000元/月
风电安装综合承包1-2人
山西榆次区招微风塔身风电基础安装、寻有实力大包公司，资金已到位，直接跟中铁国际签大合同，材料上浮百分之二十五，整体上浮1.5.那怕其他不赚钱上浮448万就是纯利润了，保守估算利润在400-600万之间.，想做的公司老板联系我
晋中介休市罗王庄上沙子6方，水泥1点5吨来两个小工，一人一百，或者是包工也行
力工小工综合承包
罗王庄上沙子6方，水泥1点5吨来两个小工，一人一百，或者是包工也行
生产储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科生产管理方向
1）此岗位属于海玉食品2026届校园招聘计划：
2）现面向有志于投身生产管理领域的优秀人才开放：
3）公司提供系统化培训与广阔的职业发展平台：
任职要求：
1）2024至2026年毕业的应届毕业生，专业不限，积极参与校内外活动者优先考虑
2）能够适应生产车间9-12小时综合工时制度，并接受在各岗位间轮岗学习
3）具备良好职业操守，责任心强，作风踏实稳重
福利待遇：
1）薪酬标准：月薪8000元（试用期5000元），另享计件工资
2）依法为员工缴纳社会保险五项
3）每月餐补300元，配备员工自助餐厅
4）每月全勤奖励100元，工龄补贴每年递增100元
5）住宿为标准化4人间，配备独立卫浴、洗衣机及热水洗浴设施
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
岗位说明：
1）本岗位属于海玉食品2026届校园招聘计划；
2）诚邀有志向投身生产管理领域的优秀人才加入；
3）公司提供系统化培训与职业成长通道；
任职要求：
1）2024－2026年毕业的应届毕业生，专业不限，积极参与校内外活动者优先考虑；
2）能够适应生产车间9-12小时综合工时制度，并接受在各岗位间轮岗学习；
3）具备良好职业操守，责任心强，作风踏实稳重；
福利待遇：
1）薪资标准：8000元/月（试用期5000元）；
2）依法为员工缴纳五险；
3）每月餐补300元，配备自助式员工餐厅；
4）全勤奖励100元/月，工龄补贴100元/年；
5）提供标准化四人间住宿（配备独立卫浴、洗衣机，可热水洗浴）
综合承包气保焊电焊二保焊3-6个月1-2人月结包工技术好焊工证
晋中市寿阳县招电焊、二保焊/气焊，要求有焊工证，并且参加过山西路桥集团培训班的，圆柱包工，急招一人，待遇详谈。
河北瀚驰物流有限...招聘C照货车司机
8000-13000元/月
C照包住保险3-5人周结跨省配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
招聘4.2和高栏货车司机，有货运经验的面试当天可以安排上车。纯司机上车没有任何费用。不用装卸
电话微信同步：
原标题：《招合作C本货车司机8千起》
山西晋中祁县招聘安检员2名。要求中专或高中以上学历，服从管理，具备良好的心理素质和敏捷的应
4000-4500元/月
安检员包住包吃餐补社保1-2人月结
招聘安检员2名。要求中专或高中以上学历，服从管理，具备良好的心理素质和敏捷的应变能力，有团队合作意识，工作认真负责有耐心，能承受工作压力并接受纯夜班，工作细心且责任心强，有相关工作经验者优先。工作内容包括检查快件是否存在违禁品，对携带违禁品的快件进行扣留、登记并反馈上级领导，以及完成领导交代的其他工作。薪资综合每月4000-4500元，入职即缴纳五险，提供食宿，食堂菜品丰富且每月有餐补，宿舍配备空调、独立卫生间和热水器。额外补贴包括节日、生日和年终福利，以及中通专属补贴：满1年享亲情1+1补贴，双向暖心补贴父母。每周单休，可调休。工作地址在山西省晋中市祁县经济开发区中通电商快递产业园一号门。
plc电器自动化岗位月6-7k/包吃住
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限学历不限长白班朝九晚五可预之五险一金包吃住
岗位职责：
1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作
2. 参与自动化设备电气方案制定与元器件选型
3. 完成现场设备安装指导、故障排查及技术优化
4. 编写相关技术文档，包括操作手册、调试报告等
5. 配合生产部门推进产线自动化升级与改造项目
任职要求：
1. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与调试
2. 掌握电气原理图识读与绘制，了解常用传感器及执行器应用
3. 具备基础电气安全知识，能独立完成现场接线与测试
4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 包吃住，提供稳定工作环境与成长发展机会
自动化设备调试技术员/包吃住/接受无经验/双休
7000-8000元/月
自动化工程师经验不限学历不限设备调试技术员、机械设备调试ABB机械臂调试、自动化设备调试
岗位职责：
1. 负责自动化设备的安装、调试、运行维护及故障排查
2. 参与自动化控制系统（PLC、HMI、伺服等）的程序编写与优化
3. 配合产线完成设备升级改造与技术文档编制
4. 协同机械、电气工程师完成项目交付与验收
5. 执行日常点检与预防性维护，保障设备稳定高效运行
任职要求：
1. 无经验亦可，接受应届毕业生及转行人员，公司提供系统培训
2. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、汇川等）基础编程者优先
3. 具备基本电气识图能力，了解传感器、变频器、气动元件等常用器件
4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应生产现场工作环境
5. 包吃包住、双休，提供职业发展通道与技能提升支持
自动化设备调试工程师（新能源）
1.1-1.2万元/月
自动化工程师1-3年学历不限
【岗位职责】
负责服务器/储能液冷散热模组及新能源液冷板零部件生产线的安装、调试与精度校准；
熟练操控自动化产线设备，具备独立处理设备突发异常及故障的能力；
保障液冷项目生产设备的稳定运行，确保生产节拍与工艺精度达标。
【任职要求】
有新能源、液冷项目工作经验，熟悉自动化设备操作；
动手能力强，能够独立处理设备异常；
身体健康；
吃苦耐劳，品行端正，较强的抗压能力；
适应驻厂服务和轮流值守夜班，服从安排，无不良记录及嗜好。
注：惠州制造基地带薪学习10天，学习期间有住宿提供，随后再跟着设备去佛山项目上安装、调试；
【薪资待遇】
计薪标准： 38元/小时（包含餐补）
住宿补贴： 300元/月（可协助租房）
综合月薪： 11000~12000元/月
【工作时间】
参照车间排班，白班为主，月休4天左右，工时饱满。
自动化工程师助理
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责：
1. 负责自动化设备及系统的方案设计、编程调试与现场实施
2. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性
3. 编写技术文档、操作手册及维护规程，支持售后与培训工作
4. 与机械、电气、软件团队协同完成项目交付，保障系统集成质量
5. 定期巡检自动化设备，及时排查故障并优化运行参数
任职要求：
1. 熟悉PLC（如西门子、三菱）、HMI、伺服控制系统及工业通信协议
2. 具备自动化项目独立实施经验，能适应短期出差与现场调试
3. 了解机器人集成、SCADA或MES系统者优先
4. 动手能力强，具备良好的逻辑分析与问题解决能力
5. 工作踏实严谨，具备客户服务意识与团队协作精神
福大自动化见习生
100-150元/天
自动化工程师经验不限学历不限
关于2026届同学招聘安排的说明
各位同学好，
为帮助大家更清晰地了解本年度招聘流程，现将岗位体验及相关学习活动安排说明如下。本次活动包含线上交流环节，旨在帮助大家建立更真实的行业认知与岗位理解，助力大家做出更契合自身发展的职业规划。
1. 形式与内容
通过线上互动与学习，保持沟通并开展深入交流。线上环节共设5个学时，期间我们将逐步增进对彼此的认识与了解。
2. 学习报酬
每完成1个学时的线上学习内容，将获得相应报酬。
3. 任务安排
线上环节中会设置若干实践任务，同学们可根据个人兴趣和时间情况自愿参与。
消防安装综合承包亮化绿化
晋中市榆次区长凝镇找建筑施工总承包，找实力专业总包队伍，(砖混房建二层，室内外装修，消防，绿化，硬化，亮化等)，有合适的总包队伍联系。平台公司、中间人勿扰。
液压系统设计师
2-4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科液压元器件
基本条件：
1、具备5年以上国内外大型液压制造企业的从业经历
2、身体健康，能够胜任岗位相关工作要求
3、需取得大学本科或更高学历
4、对于综合能力突出者，学历要求可适度放宽，薪资待遇面议
技能描述：
负责工程机械用液压元件的研发工作，掌握产品开发流程及核心工艺技术要点，具备团队管理或团队搭建经验。有参与或主导液压元件项目团队开发经验者优先考虑
产品技术工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车内饰汽车座椅总布置设计社保五险包住
1. 负责工厂端产品技术状态的管控，协调研发与项目团队，确保设计文档、技术规范及图纸在生产现场准确实施。
2. 主导工厂内部工程变更流程（ECR/ECN），组织变更的提出、评审、验证、发布及切换执行，跟进变更落地情况，识别并控制变更风险。
3. 负责汽车座椅产品BOM的建立、审核、维护与更新，确保BOM数据的准确性和完整性，并同步更新物料主数据与工艺关联信息。
4. 解决生产过程中出现的技术问题，联动研发处理设计缺陷、装配干涉、尺寸匹配等异常，推动问题有效闭环。
5. 参与新产品导入、样件试制及试生产验证工作，确认技术状态一致性，整理试制中发现的问题并提出整改方案。
6. 管控工程文件（如图纸、标准、技术通知等），确保现场使用的文件版本有效且受控。
7. 与质量、工艺、生产、采购等职能部门协同配合，落实各项技术要求，保障量产运行稳定并支持持续优化。
任职要求
1. 大专及以上学历，机械设计、车辆工程、材料成型、汽车零部件等相关专业背景。
2. 熟悉汽车座椅结构组成，具备座椅产品工程、工程变更或BOM管理相关工作经验者优先考虑。
3. 掌握工程变更流程（ECR/ECN）及产品开发流程，具备变更评审、风险预判与执行推进能力。
4. 熟练操作Office/ERP/PLM系统，可独立完成BOM维护、物料管理及相关工程数据管理工作。
5. 能够识读2D/3D工程图样，掌握GD&T、尺寸链分析、公差配合等基本工程知识。
6. 具备较强的跨部门沟通协作能力，思维条理清晰，责任心强，善于推动问题解决。
7. 熟悉IATF16949体系及五大工具（APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA）基本内容者优先录用。
其他生产营运人员5-10年本科
岗位要求：
1. 具备在力士贵、川崎、恒力、徐工、中联、三一等国内外知名制造企业从事生产管理、技术工艺或质量控制相关工作的经历。
2. 拥有实际团队管理经验，并具备可验证的团队建设与管理成功案例。
岗位职责：
1. 主导车间日常生产运作，推进车间人才梯队的构建与持续优化；
2. 提供现场工艺技术支持，及时解决生产过程中出现的质量与制造问题，推动各项工艺通知的有效执行；
3. 编制、维护和更新与装配及质量相关的工艺文件，制定标准工艺规程，并对操作人员进行现场指导、培训与监督，确保规范落地；
4. 参与研发设计的工艺可行性评审，提出改进与优化建议；
5. 负责工艺装备的设计与制作，结合生产实际不断优化工装，提升作业效率；完成产品制造所需的工装、设备及工具选型，明确工艺技术条件；
6. 实施产品质量的日常抽查、巡检与测试工作，及时反馈异常情况，联合设计及工艺人员推动质量提升；
7. 编制生产所需产品的PBOM数据；
8. 推进产线布局调整与物流流程优化，提升生产流畅性；
9. 承担新产品试制阶段的工艺方案规划工作；
10. 落实公司下达的各项生产任务及相关生产目标。
普工
3000-5000元/月
生产运营包吃免费培训有提成3-5人月结经验不限学历不限全职长白班工作餐免费月结工资
保持工作区域的清洁卫生，参与车间5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），营造整洁、高效的生产环境。
2026届生产管理储备干部
9000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
任职要求：
1. 2026届985、211或双一流高校电器自动化、机械、食品科学与工程等相关专业毕业生
2. 本科及以上学历
3. 实行跟线工作制，每日工作12小时
工作职责：
1. 负责生产现场管理，确保现场运作符合公司及工厂各项规范要求；
2. 处理生产过程中出现的各类问题，分析根本原因并落实整改措施；
3. 协同工厂内部及跨部门资源，保障客户交付时效需求；
4. 统筹生产、质量、安全与设备管理，推动各项关键指标达成；
5. 通过在生产车间、持续改善等核心岗位的轮岗历练，夯实一线生产运营与管理基础，培养为未来生产方向的运营管理储备人才。
栏目概述
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