岗位职责： 1.负责激光切割机、机械手焊接等自动化控制系统编程、调试与维护 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限

【岗位职责】 1. 编写和维护检测操作规程、作业指导书；统筹自动化测试平台建设，主导PLC及LabVIEW程序的开发、调试与迭代升级。 2. 参与实验室管理体系文件编写与修订，协助上级推进CNAS认可相关技术准备工作。 3. 负责检测标准的收集、解读与内部培训，指导检测人员规范操作；搭建自动化检测工装与数据采集系统，实现关键参数的自动测量与存储。 4. 协助上级落实研发项目实验策划与实施，负责任务分解、进度监控；针对关键技术问题设计专项实验方案并主导实施。 5. 负责实验室日常运行管理，包括设备台账与校准、预防性维护、耗材管理、安全与5S；主导自动化检测设备故障排查与程序优化。 6. 统筹原材料入厂检验、过程型式试验、成品出厂检验等检测任务；设计自动化批量检测方案，提升检测效率与一致性。 7. 审核实验数据与检测报告，抽查操作合规性，对检测过程的真实性和结果准确性负责；定期校验自动化测试系统采集精度，确保量值溯源有效。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，自动化、测控技术与仪器、机械电子、电机与电器、电气工程等相关专业。 2. 五年以上工业检测或自动化测试经验，具备自动化检测设备开发、自动化测试产线搭建相关工作经验。 3. 熟悉电动执行器工作原理，熟悉扭矩/推力测试、行程精度测试、基本误差与回差测试、绝缘耐压测试、开关寿命试验、电机温升测试、环境可靠性（高低温/盐雾）等。 4. 熟练掌握PLC编程调试，能独立完成控制系统开发。 5. 熟练掌握LabVIEW软件开发，能独立完成自动化试验平台程序编写与数据采集系统搭建。 6. 熟悉ISO/IEC 17025准则，有参与CNAS认可工作经验；持有内审员、LabVIEW CLD/CLAD认证、注册计量师证书；熟悉智能执行器通讯协议测试（Modbus/Profibus/HART等）为加分项。

一、DCS相关的工艺安全与可靠性维护 1、负责工艺、安全及法规相关控制参数设置的可行性管理，确保操作合理有效； 2、依据危化品生产企业对DCS系统的法规标准，开展DCS软件与中控室通信安全的检查与维护，落实系统备份、功能测试及外包服务的质量管控 二、检测方法与操作指导文件的理解与实施 1、根据生产工艺调整或优化需求，完成批次控制（Batch sequence）程序的修改或新增，并监控其执行过程中的实用性与稳定性； 2、结合现场设备布置和实际操作流程，持续优化物料与信息流转路径，提升作业效率； 3、负责DCS系统软件升级、新装置程序集成及相关信息安全措施的管理 三、运行管控 1、组织并监督工厂日常变更管理流程的规范执行，定期进行回顾与总结； 2、牵头开展报警处理、根因分析与优化改进，降低无效及重复报警频率； 3、主导联锁管理机制的落地实施，涵盖连锁矩阵的日常维护、周期性验证，特别是针对新建、改建或扩建项目 岗位要求： 1、自动化专业背景，具备5年以上相关领域工作经验 2、掌握PLC基本原理及编程技能，熟悉浙大中控DCS系统

岗位职责： 1. 遵守公司各项管理规定，严格执行标准作业流程； 2. 负责生产项目中工艺配方（recipe）的编制与调试； 3. 与生产主管协同监控配方执行过程，发现异常及时处置； 4. 负责巡检DCS系统运行状态，涵盖HMI界面、中央控制室及机柜间等关键区域； 5. 确保生产设备稳定运转，保障生产计划有序实施； 6. 组织落实自控设备及仪表的运行、维护、保养相关技术标准、规程与规范，监督执行情况并解决实际问题； 7. 完善自控设备的技术档案管理，负责台账、报表等相关资料的收集、整理及定期归档； 8. 在突发故障发生时迅速开展应急抢修工作； 9. 遵守公司规章制度，认真履行岗位职责，工作期间不脱岗、不串岗，不做与工作无关事项； 10. 完成上级交办的其他工作安排。 任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化类相关专业； 2. 具备3年以上PLC编程及项目管理实践经验； 3. 具有扎实的专业理论基础和较强的实操技能； 4. 熟练使用编程设计类软件及常用办公软件； 5. 熟悉自控类产品应用，具备一定的元器件选型能力； 6. 具备良好的沟通协作能力； 7. 具备独立分析和解决技术问题的能力； 8. 熟练操作办公软件及AutoCAD制图软件； 9. 具有高度的责任意识和职业使命感，工作积极主动、踏实认真，能够尽职尽责完成本职工作。

岗位职责： 1.编制项目进度与质量管控相关的管理制度及规范性文件。 2.统筹工艺团队对自动化设备的装配、调试、安装及售后支持工作的推进与落实。 3.监督设备操作人员的定期培训工作，组织制定并实施培训方案。 4.制定自动化升级改造方案并负责审核与执行，参与系统现场调试，确保项目顺利通过验收。 5.协同跨部门协作，提供自动化技术支持与专业建议，主导解决自动化技术难题。 6.配合企业高层，推动自动化技术融入公司整体运营发展战略。 7.负责项目现场的设备安装与调试任务。 8.参与公司新项目建设过程中的设计管理、施工监管及调试实施。 9.负责团队建设与管理，制定团队成长与发展规划。 10.带领团队开展现有自动化工程项目的运维及故障处理工作。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，自动化、机械、控制工程、电子或计算机等相关专业； 2.八年以上制造业自动化系统建设与管理经验，其中至少四年以上团队管理经历。 3.精通自动化设备的设计、调试与维护流程，熟悉工业机器人应用技术，掌握PLC编程原理，熟练操作Siemens、Rockwell等主流自动化控制软件。 4.掌握传感器、执行机构等自动化元器件的工作原理及其实际应用，具备扎实的电气工程基础。 5.持续跟踪国内外自动化技术发展趋势，组织团队开展先进技术的引进与落地应用，对技术先进性承担把关责任。 其他信息

1. 本科及以上学历，自动化控制、工业自动化、电气工程及其相关专业，具备5年以上本领域工作经验。 2. 熟悉电气自动化控制系统，能熟练运用autocad及各类绘图工具完成电气原理图设计，熟练操作word、Excel等办公软件编写技术方案、操作手册等文档资料。 3. 精通西门子、欧姆龙等品牌PLC的编程与调试，掌握wincc等组态软件的应用开发与实施。 4. 可接受长期外出差，能够胜任现场设备的安装、调试及相关技术支持工作。 5. 有工业炉行业从业背景者优先考虑。

工作职责 1. 主导制动系统（EPBi、EMB）、底盘结构件等核心产品的自动化装备及产线整体方案设计，涵盖铸造、冲压、焊接、装配、检测等全流程工艺，完成设备选型、调试及性能调优，满足模拟量过程控制、伺服轴控制等技术应用需求 2. 负责自动化控制系统电气部分的设计开发，采用西门子、三菱等主流PLC进行程序编写，构建HMI操作界面，优化控制逻辑，确保伺服电机、传感器等执行与感知单元高效协同 3. 负责焊接机器人、伺服压机、检测装置等自动化设备的日常维护，及时排查并处理电气、程序及机械联动类故障，制定预防性保养策略，提升设备运行稳定性 4. 推动产线自动化升级与改造，围绕生产节拍、控制精度等关键指标优化现有系统，实现与MES系统的集成对接，达成数据互通与生产状态可视化 5. 完成上级安排的其他相关工作 任职要求 1. 本科及以上学历，自动化、电气工程或机械工程等相关专业背景 2. 具备3年以上汽车制造行业自动化设备设计、编程或运维工作经验，熟悉铸造、冲压、焊接中至少两项核心工艺流程 3. 熟练掌握西门子/三菱PLC编程及HMI界面开发，理解伺服电机、传感器等元器件的控制机制与应用规范 4. 具有自动化产线故障分析与处理能力，能独立编制设备维护方案，具备MES系统集成经验者优先考虑

岗位职责： 喷涂设备的自动化程序编写与电气系统设计规划 任职要求： 1、熟练掌握各类PLC，如三菱、西门子、欧姆龙、台达等，了解VB及C++编程语言，具备Python应用能力 2、具有涂装生产线或镀膜设备设计经验者优先考虑

岗位职责： 1. 根据设备功能需求，设计非标自动化设备的整体机械结构方案； 2. 运用SolidWorks、CATIA等三维建模软件结合ANSYS进行力学仿真分析，并使用CAD完成二维加工图纸绘制； 3. 完成电机、轴承、齿轮等标准零部件的选型，开展受力、载荷、转速等关键参数的校核计算； 4. 协同电气工程师确定元器件安装位置、布线空间、开孔尺寸及安装基准，合理规避线路干涉问题； 5. 按部件名称、材质、规格、数量和技术要求编制总装明细表，输出完整的BOM物料清单； 6. 配合生产部门完成零部件装配、整机调试与验收工作，整理并归档全套技术图纸及相关文档； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 熟悉非标自动化设备的机械结构设计流程，能独立完成支架、传动机构等结构方案的设计； 2. 熟练操作CAD、SolidWorks、CATIA、ProE等二维及三维设计软件； 3. 具备电气自动化基础知识，了解无人机、特种车辆等产品的电气布局特点； 4. 机械自动化、智能制造、机械电子等相关专业，本科及以上学历； 5. 具有2年以上相关领域工作经验。

汽车配件厂 普工 长白班 18～50周岁 免费包‬吃住 计件模式，260-280一天综合月薪7000-12000 长白班7：45～20.30 压7以天‬后，每先天‬借支100生活费，10天后预支200元，也可以周结 车间环境很干净，简单易上手，没有体力活，都是小产品，很轻，包装 检验 焊接是火焰焊，辅机助‬器人上下件，岗不位‬同，计件薪不资‬同

绍兴市上虞区招抹灰

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【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一330个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【三】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!

绍兴市越城区招工地小工/杂工！上材料，沙子水泥，石膏板，干杂活，石膏顶面塞岩棉，每天9小时一天180—230元。 45岁以下

工资待遇： 1。前一个月实习期保底工资 6000-6800/月；满一个月自动转正。 （包吃包住） 二，工作时间： 实习期工作时间8点到8点，实习期上六休一；转正后工作时间：8:00--17:00 中间休息1-2H，实际工作8小时，上五休二。 岗位职责： 1.学习和掌握基本电工技能:这包括熟悉电路、器件以及工具的名称与使用方法等基础知识。 2.了解自动化系统基本原理:掌握各种控制元器件的特点与应用，如学习PLC编程、触摸屏操作等基本技能。 3.参与自动化系统搭建、调试与维护:具体工作可能涉及较低层次的接线、电气设备的拆装与更换等操作。 4.协助工程师完成工作:这包括协助安装、调试、联调及问题解决等工作，学会如何进行测量、判断问题来源等基本方法。

岗位职责： 1. 负责自动化设备的选型、设计、编程、调试及现场安装指导 2. 对现有自动化产线进行技术升级与故障诊断，保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维护手册及技术文档，开展内部培训 4. 协同机械、电气、工艺团队完成项目交付与验收 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景 2. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）及工业通信协议 3. 具备自动化设备集成与调试实际经验 4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力 5. 工作认真负责，适应短期出差与现场技术支持 6.年龄18-35周岁，学历不限，有无经验均可，零基础可 7.身体健康，无犯罪记录，稳定性高

负责自动化设备安装维护工作，有低压电工或者登高作业证书

岗位职责 1、非标自动化设备维护调试； 2、每日点检，进行设备维护。 招聘要求:满足任意一项 1、有自动化学习培训经验，含在校，培训机构； 2、有电工证 薪资待遇:包吃住 缴纳社保。新手月入7500+，熟手12000+

一，工资待遇： 1。前一个月实习期保底工资 6000-6800/月；满一个月自动转正。 （包吃包住） 一年四次晋升机会 晋升空间大 二，工作时间： 实习期工作时间8点到8点，实习期上六休一；转正后工作时间：8:00--17:00 中间休息1-2H，实际工作8小时，上五休二。 三，岗位职责： 1。负责电子电气工程相关工作，确保项目按时完成 2。与团队成员有效沟通，共同推进项目进度 3。持续优化工作流程，提升工作效率4，负责电力系统，电机和高压设备的设计与维护设计电路，开发嵌入式

缝纫组组长（瑜伽服针织车间） 岗位职责 1、负责缝纫班组人员调配、派单配货，规范员工领料作业，杜绝员工挑单挑活、选择性生产，稳定班组秩序与劳动纪律； 2、严格执行每日生产计划，把控工序产能，跟进生产进度，保障订单准时交货，每日上报产量数据、生产异常问题； 3、巡检半成品与成品缝纫质量，及时纠正车工不规范操作，处理简单工艺瑕疵，降低返工率、次品率； 4、管理本组工位物料、半成品、辅料，做好现场6S管理，规整堆放，杜绝物料杂乱、找料耗时的问题； 5、配合车间主任落实整改要求，反馈班组工价、设备、人员诉求，优化班组生产效率。 任职要求 1、3年以上针织服装、瑜伽服缝纫流水线组长实操管理经验，熟悉各类缝纫工序，看得懂工艺制版单； 2、擅长班组管理，会合理排产，能约束员工行为，有整治车间乱象经验者优先录用； 3、动手能力强，可现场指导车工，解决缝纫工艺难题，抗压能力强，执行力高； 4、稳定性强，做事踏实细心，服从厂区管理制度，服装工厂熟手优先。 薪资待遇 月薪7500-10000元，底薪+班组产能绩效+品质奖金+全勤奖，多劳多得； 订单常年饱和，不淡季停工，按月准时发放工资； 有意者直接电话联系面试，可当天上岗试工。

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【岗位职责】 1. 负责AGV电气原理图、接线图设计，完成电气部件选型和采购。 2. 编写PLC、触摸屏等程序，进行设备调试和优化。 3. 在客户现场调试设备，解决技术问题，并提供操作培训。 4. 制作电气系统操作手册和技术文档。

岗位职责： 1、负责仓储日常运作管理，统筹并监督收货、质检、上架、拣选、复核、包装、出库及退换货等各环节作业流程。 2、严格执行标准操作流程，保障作业规范执行，持续提升作业效能与准确性，控制差错率与物资损耗。 3、科学安排人员排班与人力调度，有效应对日常任务及大促高峰期间的运营压力。 4、跟踪库存变动情况，确保系统数据与实际库存相符，组织定期盘点并主导差异核查与分析工作。 5、持续优化仓库布局与货物存储策略（如ABC分类管理），提高仓容使用效率与拣选速度； 6、规范滞销品、不良品处理机制，降低库存积压与运营风险。 岗位要求： 1. 大专及以上学历；年龄25-35岁； 2. 具备3年以上仓储物流现场管理经验，其中至少1年担任仓库主管或班组长职务； 3. 精通仓储全链条作业流程及核心管控节点； 4. 具备基本的数据分析能力，能基于数据识别问题并提出改善方案； 5. 熟练运用Office办公软件（Excel、Word）完成排班安排、报表编制及异常记录； 6. 拥有较强的现场管控与突发事件应对能力； 7. 持有叉车证、电工证或安全管理员资格证者优先考虑； 8. 工作踏实认真，执行力强，能够深入一线、带头示范； 9. 沟通协作能力良好，擅长团队管理与矛盾协调； 10. 关注细节，对质量、安全与效率具有高度警觉性； 11. 抗压能力强，适应高强度、快节奏的工作状态； 12. 可接受轮班、夜班及节假日值守（根据仓库运行模式调整）； 13. 需长期驻守仓库现场作业，具备一定体力支撑。

岗位职责: 1.负责电气系统编程相关工作 2.参与电气设备的程序编写与调试过程 3.协助处理电气工程实施中的技术难题 任职要求: 1.掌握电气编程所需的专业知识 2.可独立开展编程任务并完成交付 3.具备较强的技术问题分析与应对能力

1.设计非标自动化设备的方案 2.参与管理机械结构设计 3.编写技术文档和使用说明书 4.协助设备装配和调试 5.团队管理

绍兴市诸暨市招电梯安装学徒工5到10人安装工可以承包，可以开工作300到500明天，学徒工第一个月4500元包吃包住，第二个月5000到7000第三个月6000到8000千看自己学习能力

主管生产进度，现场管理，品控的落实到执行，精加工产能日报，

1. 负责生产线日常管理，合理调配人员、物料，完成本线日、周、月的生产任务； 2. 执行工艺标准与质量管控流程，降低不良品率，保障产品质量稳定； 3. 主导生产线的安全管理，安排设备点检，进行操作规程培训，做好现场6S。 【岗位要求】 1. 初中以上学历，具备3年以上制造业生产线带班管理经验； 2. 熟悉家电或家居制造工艺流程，或者具备精益生产或IE基础优先； 3. 具备一定的现场问题解决能力，响应并处理生产异常； 4. 良好的沟通协调能力与团队管理能力，能激励班组员工。 【福利待遇】 1. 缴纳五险； 2. 提供免费工作餐，免费住宿； 3. 重大节日实物福利； 4. 岗位提升空间。

【岗位职责】 1. 入职后，经历4个阶段的培训：集中培训，岗前培训，车间培训，实习实践评估四个阶段，培训期3-6个月，培训结束后，结合培训情况，匹配相关岗位； 2. 未来岗位方向：机械工程师、电气工程师、安环工程师、质量工程师、工程项目管理等 【岗位要求】 1. 机械、电气、自动化、安环工程、质量检测、工程管理等相关专业本科以上学历。 2. 具有一定的实验设计能力，以及归纳总结能力，以及实验报告撰写能力；