1、具备大专及以上学历，专业方向为电气及其自动化、电力工程及其自动化、电气工程及其智能控制、自动化等相关领域； 2、能够对水电站自动化系统及监控系统进行故障诊断与处理； 3、具备电气自动化系统的方案设计及升级改造经验； 4、掌握自动化控制算法、保护算法及相关系统分析技术； 5、熟练运用AutoCAD、Office等工具完成二次回路图纸的设计工作； 6、能适应出差安排，具备较强的学习意识、沟通协调能力以及团队协作精神；

岗位职责： 1. 开展市场调研，编制技术层面的市场分析报告； 2. 推动公司产品的技术推广与传播； 3. 对竞品进行技术层面调研并完成对比分析； 4. 具备制定技术解决方案的能力； 5. 具备设备故障诊断与处理的技术能力。 岗位要求： 1. 具备2年以上自动化领域从业经历； 2. 熟悉系统集成及OEM设备集成，掌握主流品牌PLC/HMI/伺服驱动器的电气系统设计与调试； 3. 有包装机械电子凸轮控制调试经验者优先； 4. 持有大学英语四级证书； 5. 驻地为成都，需接受短期海外出差安排。

岗位职责： 1. 依据项目具体要求，参与系统整体架构的规划与设计，涵盖数据采集节点布局、通信网络部署及监控界面设计等方面，确保系统实现既定功能并达到性能标准。 2. 按照施工图纸实施设备线路敷设、配电箱及传感器安装工作，保证布线整齐、安全可靠，各类装置数据顺利接入网关，满足项目技术规范。 3. 对传感器、边缘计算网关等硬件设备进行参数配置与调试，确保数据点命名统一且符合规范要求。 4. 运用PLC编程工具以及HMI、WinCC、Intouch、iFIX等组态平台，开发数据采集、处理、存储和可视化程序，实现设备自动控制及数据高效传输。 5. 搭建系统测试环境，开展性能、压力、稳定性测试及功能验证，模拟多种运行场景，全面识别潜在问题并完成优化整改。 6. 根据项目实际需求，承担自动化系统的图纸绘制任务，包括电气原理图、接线图、仪表布置图、工艺流程图及施工图等，为现场安装与调试提供完整技术支持。 任职资格： 1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备5年以上自动化领域工作经验，拥有电气设计及现场调试相关经历； 3. 掌握电气控制原理与元器件选型方法，熟练操作CAD、EPLAN等绘图软件； 4. 熟悉PLC及上位机组态软件编程，具备西门子PLC项目经验者优先； 5. 有厂务系统产品设计或主导大型工业自动化项目经验者优先考虑； 6. 能够完成传感器、变频器、伺服电机等自动化元器件的选型、安装调试及故障排查工作。

成都派兹互连电子技术有限公司注册资本2.4亿元，获成都市倍特基金数亿元投资，总部位于成都高新区 AI创新中心，深圳、苏州设有研发、技术支持及销售中心。 公司紧抓“十五五”战略机遇，专注工业软件自主可控，深入布局AI与电子信息产业融合方向，以自主研发的EDA工具链为核心，打造“AI原生EDA + 智能制造 + 智慧供应链”数字化智能体系，致力于打通从设计到量产的全流程数智化闭环，推动电子制造国产化进程。 我们诚邀怀抱技术理想、立志投身产业发展的您加入团队，共同推进EDA国产替代与产业智能化升级！ 一、岗位职责 1、承担SI仿真软件接口开发任务，落实功能实现，确保接口稳定性、兼容性与可用性，匹配实际业务应用场景。 2、主导SI仿真软件的功能架构规划与版本迭代，分析用户及研发需求，制定新功能设计方案与迭代路线图。 3、全程参与仿真软件研发过程，负责技术答疑、问题追踪、功能与性能测试验证，保障产品高质量交付。 4、总结软件操作流程与典型问题案例，持续优化使用体验，建立标准化作业规范，提升团队仿真工作效能。 二、任职要求 1、本科及以上学历，电子、自动化、通信等相关专业优先考虑。 2、掌握扎实的SI信号完整性理论知识，熟悉高速信号关键原理，具备高速SI仿真项目实践经验。 3、熟练操作Hspice、Sigrity、HyperLynx、ADS等至少一种主流SI仿真工具，能独立完成仿真分析与故障定位。 4、具备高速PCB设计基础知识，了解PCB设计规则及其与仿真的协同逻辑，可结合硬件应用优化仿真策略。 5、具备基本脚本开发能力，能够通过脚本手段提升仿真流程自动化水平与工作效率。 6、具备优秀的问题拆解能力，能将复杂技术问题转化为清晰的产品需求和可执行落地流程。 三、工作时间及福利待遇 1、五险一金：入职当月即办理社保及公积金。 2、工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假。 3、福利待遇：节日福利、定期团建活动、带薪年假、绩效奖金。 4、公司设有完善的培训机制与职业晋升通道。

任职要求：理工类专业优先，不限具体学科，能吃苦耐劳，配合工作调配，适应生产车间工作环境。 工作时间：12小时两班制（08:00‑20:00），每半个月轮班一次。 薪资待遇： 1. 第1个月：5000元； 2. 第2个月：5500元； 3. 第3个月起及转正后综合收入6000元； 发展规划：初期在车间各岗位轮岗学习，全面掌握生产流程，后续向基层管理岗位培养发展。

岗位职责： 生产现场技术管理及核心设备操作。 任职要求： 1、统招一本及以上学历； 2、材料或机械相关专业； 3、性格开朗，工作主动，富有热情与进取心； 4、上六休一：8:30-19:30； 此岗位未来发展方向为加工工艺工程师及生产管理储备干部。

岗位职责：1、负责公司新能源生产线成套设备的电气控制系统方案设计、电气选型、图纸绘制、程序编写及现场调试工作，独立完成电控系统整体落地。 2、根据设备工艺、温控曲线、产能及联动需求，完成PLC控制程序、触摸屏组态、变频调速、温度控制、模拟量调节、设备连锁保护、报警系统等功能设计与优化。 3、负责电气原理图、接线图、控制柜图纸等设计输出，编制电气BOM清单、技术规格书、调试说明等全套技术资料，保证图纸规范、资料完整、可直接生产落地。 4、负责设备出厂调试、车间试机、问题整改，配合生产、装配、质检部门解决生产过程中的电气问题，把控电控装配质量与工艺标准。 5、负责项目现场安装指导、上电调试、系统联调、故障排查与交付验收，处理现场温控异常、通讯故障、设备联动报错、启停异常等各类电气、程序问题，保障设备顺利投产运行。 6、持续优化电控方案，优化设备自动化逻辑、稳定性与安全性，降低设备能耗、故障率和售后成本，迭代完善标准化电控方案。 任职要求：1、本科及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业，5-10年非标设备/窑炉/生产线电气设计调试经验。 2、熟练使用CAD绘制电气图纸，能独立完成电气选型、BOM制作、图纸标准化输出。 3、精通主流PLC（西门子/三菱/欧姆龙）编程、触摸屏组态、变频器、温控仪表、传感器、模拟量、通讯控制等常用电控技术，具备独立调试整机设备能力。 4、了解低压电气成套规范、电气安全标准，熟悉控制柜布线、装配工艺，能独立排查设备电气及程序故障。 5、有回转窑、焙烧炉、烘干设备、新能源锂电/新材料生产线电控经验者优先录用。 6、逻辑清晰，责任心强，能独立跟进项目，可接受阶段性出差调试，具备良好的沟通能力与团队协作意识。

职位描述： 1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、开展自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、执行终端设备离线问题排查消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的检测与替换； 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作； 5、在项目现场负责与客户沟通协调，及时汇报项目进展，保持良好的客户互动关系； 6、配合其他职能部门完成项目验收及阶段性评审等相关支持工作； 7、处理项目运行中的突发情况，并协助客户开展日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾驶证并能熟练驾驶，同时具备高压证或低压证（至少其一），其余特种作业证件可在职期间由公司支持考取； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作积极主动，责任心强，能适应一定程度的工作强度与压力； 5、愿意长期在四川省内各项目所在地驻场运维，提供住宿，服从公司对项目地点的统一安排。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+各类补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问礼品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与享受。

东区万象城招聘墩子一名月休3天工资4000-4500包吃住（陈师）

创维光伏在攀枝花地区招募户用光伏合作业务合作伙伴，专注于家庭屋顶光伏电站的开发、安装及运维，为攀枝花居民提供一站式光伏解决方案。 合作模式包括两种： 1. 屋顶租赁模式：房主零投入，公司免费建设光伏阳光房，租期25年，每年稳定领取屋顶租金，兼具防水、隔热、防晒功能，合同到期后电站无偿归房主所有。 2. 业主自投模式：业主自主投资，公司全程代办报备、审批、并网等手续，发电收益全部归业主。 招募业务合作伙伴，工作时间自由，无需坐班打卡，按成交项目计算提成，多劳多得，收入上不封顶，平均月收入6000元以上。 服务区域包括攀枝花东区、西区、仁和区、盐边县。

打牙祭招聘｜前厅主管工作内容：前厅日常管理，员工培训，客户接待，统筹现场服务，完成门店业绩薪资：4500—6000元（底薪+看台+酒水+业绩提成）要求：25-40岁，1-3年餐饮管理经验，善于沟通，会员工培训，责任心强、执行力好食宿：包吃包住，宿舍配备24小时热水、空调、洗衣机休假：月休4天，法定节假日可调休福利：定期团建、生日礼品、完善晋升机制刘女士：（）地址：攀枝花东区新源路580号（金碧天下正大门对面）

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程，无任何培训及相关费用

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，20/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、账号不是营销号广告号即可，发布完毕链接发给我，有人回复评论帮忙回评1块钱一条。2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、，无任何培训及相关费用

1. 负责生产设备维护、调试和优化。 2. 提高生产效率，解决技术问题。 3. 培训员工，保障生产安全。 4. 优化工艺，创新技术。 5. 跟进项目进度，与其他部门合作。 6. 编写技术文档，持续改进。 【食宿介绍】： 1、住宿：免费住宿，宿舍配空调，提供洗衣 房，在职夫妻可享受夫妻房待遇 2、餐饮补助：390元/月伙食补贴，公司有食 堂，6-10元/餐。 【福利待遇】： 1、全体员工享有国家法定假（每年11天）： 2、培训晋升： A、技术通道：储备技术员—技术员一助理工程师-工程师-主任工程师-总工程师； B、管理通道：员工-线长-主管-经理-厂长。 3、企业文化： 公司每月定期举办员工生日晚会、卡拉OK舞会，棋牌赛、运动会、电影观赏会、旅游、社区慰问活动等。公司建有大型LED电视屏、灯光篮球场、网球场、乒乓球场、多功能电影院！ 加入我们，共创辉煌！

岗位职责： 1. 协助PLC工程师完成自动化设备的编程、调试与维护工作 2. 参与产线设备运行监控及基础故障排查与处理 3. 配合完成电气图纸识读、接线检查及现场安装支持 4. 记录设备运行数据，协助优化生产流程与控制逻辑 5. 按要求参加公司组织的带薪岗前培训及技能提升课程 任职要求： 1. 对工业自动化及PLC技术有学习热情，接受零基础培养 2. 具备基本的电工电子知识或相关实习/实践经历者优先 3. 吃苦耐劳，适应倒班及生产现场工作环境 4. 中专/技校及以上学历，机电、自动化、电气类相关专业优先 5. 公司提供系统化带薪培训，包吃包住，助力职业成长

会接传感器电磁阀步进电机等电气元件，按规范走线，测试功能。

岗位名称:矿用产品送检工程师 所属部门:装备分院工艺部 工作地点:采育招聘人数:2人 岗位职责 1.送检全流程执行：负责分院矿用产品的送检工作，包括样品准备、资料整理及进度跟踪。 2.技术文件编制与审核：根据国家及行业标准（如GB 3836系列、MT/T标准等），修改产品送检所需的技术说明书、图纸、企业标准等申报材料。 3.对接与沟通：作为分院与检验中心的指定联络人，负责技术对接、整改沟通及现场评审陪同。 4.问题整改与闭环：针对检验过程中出现的电气性能、防爆结构等不合格项，协调研发、生产部门进行技术整改，直至取得矿用产品安全标志证书。 二、任职要求电气自动化工程师 1.学历与专业 学历：全日制本科及以上学历。 专业：电气工程及其自动化、自动化、电力电子、电机与电器、电气信息工程等电气类相关专业。 2.工作经验 具有2年以上矿用电气产品送检、安标认证或防爆电气设计、检验经验，熟悉安标中心发证流程者优先。 3. 专业技能 标准掌握：熟悉矿用产品防爆标准及煤矿安全规程相关电气条款。 技术理解：能看懂电气原理图、PCB图及防爆结构图，理解本安、隔爆、增安等防爆型式的技术要点。 办公与工具：熟练使用CAD、Office等办公软件，具备较强的公文和技术报告撰写能力。 4. 素质要求 沟通协调能力：具备优秀的对外沟通能力，能高效处理检验机构与内部研发之间的技术分歧。 细致与抗压：工作严谨细致，对送检资料的准确性负责；能适应多项目并行及偶尔的出差安排。 合规意识：具备极强的合规意识和保密意识。电

岗位职责： 1. 负责自动化设备的日常维护、故障诊断与维修，保障产线稳定运行 2. 参与自动化系统升级改造，协助完成PLC编程、HMI调试及传感器参数优化 3. 编制设备点检表、维修SOP及备件管理台账，提升运维标准化水平 4. 配合生产、工艺部门快速响应产线异常，提供技术支撑与改善建议 5. 记录维修过程及数据，定期分析故障趋势，推动预防性维护落地 任职要求： 1. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与调试，具备实操经验 2. 了解电气控制原理、气动/液压系统及工业机器人基础应用 3. 具备自动化设备维修或技术支持相关工作经验 4. 动手能力强，能独立完成电路检测、模块更换及系统联调 5. 工作细致负责，具备良好的沟通协作与问题闭环能力

一、任职要求 1、掌握自动化产品及各类仪器仪表的工作原理，具备相关安装、应用与维护能力（包括温度、压力、液位、浊度、溶解氧、PH计等过程仪表，以及低压电器、变频器等设备）； 2、能够完成PLC的选型、方案设计、程序编写与系统调试，熟练操作其配套软件； 3、精通CAD软件进行图纸绘制，能独立编制和修订工艺文件及过程产品质量检验标准； 4、了解产品生产全过程中的质量规范、工艺要求及物料消耗指标，熟悉各类设备的技术性能； 5、具有三年以上啤酒或饮料行业自动化控制系统研发、设计与实际应用经历 二、工作内容 1、承担投标项目所需技术资料的整理与提供； 2、承担自动化控制系统的方案设计工作； 3、负责控制系统的现场实施、安装与调试任务； 4、负责系统交付后的售后技术支持与服务 三、要求 1、本科及以上学历； 2、持有二级机电建造师资格证书、安全员B类证书及电工操作证

岗位职责： 1、负责设备的电气系统规划，完成元器件选型、BOM表整理及电气原理图设计； 2、独立进行PLC程序与触摸屏程序的开发及现场调试工作； 3、实施设备程序的优化升级，涵盖TT提升、报警功能改进、安全性能增强及产能优化等方面； 4、及时处理设备运行中的电气故障，参与工艺设备突发停机的技术支援； 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化或相关专业，具备1至3年相关领域工作经验； 2、掌握常用电气元件的工作原理，能够独立分析并解决设备电气类异常问题； 3、熟练使用三菱、基恩士、汇川等至少一种PLC进行编程，了解伺服、步进及变频等运动控制技术； 4、精通Proface、三菱等至少一种触摸屏界面程序的编写与调试； 5、熟练操作CAD、EPLAN等电气制图软件；

岗位职责： 1. 负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与维护 2. 参与工业自动化项目方案制定、设备选型及技术文档编写 3. 对产线自动化设备进行故障诊断、优化升级及运行稳定性提升 4. 配合机械、电气工程师完成整机集成与联调测试 5. 指导现场安装与操作培训，保障系统安全高效运行 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景 2. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）编程与HMI组态 3. 具备工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP）应用经验 4. 动手能力强，能适应现场调试与短期出差 5. 学习能力强，具备良好的逻辑思维与团队协作意识

任职要求 1. 本科及以上学历，管理类、工商管理等相关专业优先，接受不同专业背景者报名； 2. 具备优秀的沟通协调能力、组织规划能力及较强的抗压性，能迅速融入多部门协作的工作环境； 3. 有强烈的学习动力与领导潜能，对管理方向有清晰的职业发展目标，志在成长为行业核心人才； 培养目标：定向培养为部门主管、总经理助理等管理岗位储备人才。 培养周期：6个月至2年轮岗与系统培训相结合。 培养模式：跨部门轮岗（涵盖综合、运营、视觉、行动支持、开发等方向）+ 主管一对一指导 + 集中授课 + 实战项目参与。 定岗机制：轮岗结束后根据个人表现、专长匹配度及公司实际需求，确定核心岗位或管理岗位。 招聘标准：不限具体专业，重点考察学习能力、领导潜力、抗压能力、沟通水平及团队适配度。 补充说明 1. 薪酬结构：基本工资+岗位津贴+保密补贴+全勤奖励+绩效奖金（5%-15%浮动，由所在轮岗部门评估），另设年终综合考核奖。

工作职责： 1、负责产品从方案设计到交付应用全流程的组织协调与推进工作； 2、主导新产品在硬件、软件、整机及系统层面研发、生产、测试等环节的评审，把控各阶段交付质量； 3、主导新研及迭代产品的供应链管理优化，控制整体产品成本； 4、参与产品研发试产、量产阶段生产工艺与流程制定，针对试产、量产及使用过程中的问题进行分析研判，并牵头协调解决。 岗位要求： 1、通信、微波、电子类相关专业，本科及以上学历； 2、了解行业动态，把握客户核心需求，具备5年以上相关领域工作经验者优先； 3、掌握行业技术发展现状与演进趋势，具有实际技术开发背景； 4、熟悉产品开发全周期流程，具备良好的文档撰写能力。 【我们是谁——清华系顶尖团队，行业领跑者】 我们是业内稀缺的“清华系”硬核团队：由国家级领军人才、多所高校兼职教授吴浩博士创立，核心团队汇聚多名清华博士。在这里，你的同事是行业顶尖人才，你的导师是国家级专家。 【你能获得什么——站在巨人肩膀上的成长加速度】 >入职即进入“军队+地方+高校”深度协同的战略资源圈： >直接参与国家、省部级机构联合攻关项目，让技术直击实战一线； >与领域内多家核心院所携手突破关键技术与工程转化； >与国内多家顶尖高校合作开展产学研用，参与关键技术攻关、标准制定与成果转化全链条。 【你的未来——不仅是员工，更是行业领军者储备】 >技术类岗位： 有机会与清华大学、哈尔滨工程大学、北京理工大学、电子科技大学等数十所顶尖高校协同创新，参与国家级重大科研项目及标准制定。与领域专家共同定义技术方向，将前沿成果转化为覆盖军、民市场的标杆性产品，全程见证从0到1的创造。 >营销类岗位： 有机会参与国家级反无体系建设，介入军用级反无实战项目，面向全球市场输出中国反无解决方案。你将站在低空经济监管创新的最前沿，成为行业标准的传播者与市场格局的开拓者。 >项目类岗位： 有机会统筹国家级重大示范项目，协调军方、地方政府与顶尖高校资源，推动科研成果向实战应用转化。你的每一个项目，都在为低空经济产业生态的规模化升级注入动能。 加入我们，与精英同行，让职业生涯起步即巅峰！

一 、 四大核心技术方向需求 1. 低代码开发方向 必备：具备 Java/Python 编程基础，理解面向对象编程思想，熟悉 HTML/CSS/JS 前端技术，掌握 MySQL 数据库基本操作，了解低代码平台的核心理念 加分：有低代码平台二次开发经历，熟悉 BPM 流程管理机制或 Spring Boot/MyBatis 开发框架 2. 数据处理与分析方向 必备：熟练使用 Python 及 Pandas/NumPy 工具库，能编写复杂 SQL 查询语句，具备数据清洗与可视化能力 加分：掌握 Spark/Hadoop 技术栈，了解数据仓库建模方法或 ETL 工具的实际应用 3. AI 技术应用方向 必备：精通 Python 编程与基础算法知识，了解机器学习典型流程，具备高等数学、线性代数及概率统计理论基础 加分：熟悉 TensorFlow/PyTorch 深度学习框架，有 AI 模型实际落地（如异常检测、预测分析）项目经验 4. 系统集成与运维方向 必备：熟悉 Windows/Linux 操作系统，理解 HTTP/RESTful API 协议，掌握 TCP/IP 网络通信基础知识 加分：具备 Docker/K8s 容器化部署经验，了解 CI/CD 自动化发布流程 二 、 通用能力要求 1. 学习能力 能够快速掌握新技术与工具，适应低代码架构演进、AI 技术更新及质量管理业务场景变化，主动拓展技术与业务知识储备 2. 逻辑思维与问题解决能力 具备清晰的分析思路，能针对研发迭代中的技术与数据问题提出有效方案，擅长拆解复杂任务并推动执行落地 3. 团队协作能力 能与产品、研发、数据等跨职能团队高效协同，沟通表达顺畅，及时同步工作进展、问题反馈与需求变更，积极融入团队合作环境 4. 责任心与执行力 对分配的研发与迭代任务具有高度责任感，按时保质完成工作，主动担当职责，具备高效执行能力和细节管理意识 5. 业务适配能力 对企业质量管理、生产管理有一定认知或浓厚兴趣，能快速理解系统业务逻辑，将技术能力与实际业务需求融合，支持产品更好匹配企业应用场景 三 、 补充说明 1. 本文档所列技术基础为岗位核心要求，应届生无需全面精通所有方向，可根据个人专业背景与职业发展方向聚焦某一领域，具备多方向基础者优先考虑 2. 对于学习意愿强烈、拥有突出项目实践经历（课程设计、竞赛、实习项目）但技术基础稍弱的应届生，可酌情纳入人才培养计划 3. 公司将提供系统的专项培训（涵盖低代码平台、AI 工具、业务逻辑），帮助新人快速胜任岗位职责 4. 应届生通过实习考核后，表现优秀者可提前签署劳动合同，进入正式研发团队，参与低代码平台核心功能开发，承担从需求分析、原型设计到功能上线的全流程工作任务

岗位职责 1. 前沿技术探索： 关注制药领域先进技术发展趋势（如连续化制造、数字化转型与人工智能应用等），参与新技术的调研分析、可行性评估及试点推进，助力智能制造在生产体系中的落地实施。 2. 技术转移与工艺验证： 参与原料药从研发阶段向规模化生产的转化工作，协助审查技术资料，撰写并执行工艺验证方案与报告，保障产品顺利实现商业化生产。 3. 生产工艺优化： 参与生产流程的持续改善与关键技术难题攻关，负责关键工艺参数的数据采集、监控及统计分析，运用精益管理工具为提高生产效率、收率水平和成本控制提供数据支撑与改进策略。 4. 法规政策研究： 协助收集并解读FDA、EMA、NMPA等国际监管机构发布的法规动态及ICH指导原则，参与内部培训与合规落地工作，确保生产活动符合全球监管要求。 5. 质量与合规体系： 学习并协助落实GMP规范在生产现场的实际执行，参与偏差处理、变更管理、纠正与预防措施（CAPA）等质量管理体系运作，配合完成国内外官方检查及客户审计准备工作。 6. 专项领域深耕： 在轮岗期间聚焦2-3个核心业务方向进行深入发展，目标是成长为具备专业深度的技术骨干（SME）。 7. 卓越运营推进： 参与精益生产、六西格玛等持续改进项目，识别流程中的非增值环节，推动流程优化，提升工厂整体运营效能与经济效益。 任职要求 1. 学历专业： 2026届硕士及以上学历，药物化学、制药工程、化学工程与工艺、有机化学或相关专业背景。 2. 知识技能： 具有扎实的有机化学或药物化学理论基础，对化学合成路线及工艺开发有较强兴趣； 具备良好的数据分析能力，能熟练操作Office办公软件； 具备较强的英语应用能力，可独立阅读和理解专业技术文献及监管指南。 3. 综合素质： 卓越学习与创新能力：能够快速掌握新知识、适应新技术环境，具备探索精神和挑战意识； 卓越问题解决能力：思维严谨，善于基于数据和事实开展根因分析，并提出可行改进方案； 卓越沟通与协作能力：擅长跨职能团队交流，表达清晰、准确，具备一定影响力； 高度责任感与抗压能力：工作积极主动，责任心强，能在高强度、高合规标准的工作环境中稳定高效输出。 4. 职业发展： 认同制药行业价值，有意愿在生产与运营管理方向长期深耕，具备成长为未来领导人才的发展潜力。

【岗位职责】 1. 负责PLC程序编写及程序优化。 2. 熟悉电气原理图，配合团队完成自控系统方案设计、设备选型、PLC程序开发和程序优化。 3. 整理项目技术文档、调试报告，配合完成项目验收交付。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、自控相关专业。 2. 3-5年自控编程经验，熟练掌握西门子、AB、施耐德任意主流PLC。 3. 掌握梯形图、结构化文本编程，熟悉Modbus、Profinet等常用通讯协议。 4. 能看懂电气图纸，可独立完成现场调试，接受项目出差。 5. 工作踏实负责，动手能力强，有大型自动化项目经验者优先。

工作内容： 1. 负责半导体WB工序设备（如ASM、KS等键合设备）的日常维护、保养、故障排查与修复，确保设备持续稳定运行； 2. 参与设备的调试、校准及性能提升工作，记录设备运行参数、故障处理详情及备件使用情况； 3. 制定并执行设备预防性维护方案，管控备件库存水平，减少因设备故障导致的停机时间； 4. 配合工艺团队分析和解决与设备相关的制程问题（如断线、虚焊等），从设备角度提供技术支撑并推动问题彻底解决； 5. 参与新WB设备的引进过程，负责安装、调试、验收及相关操作规范的建立。

8-28岁之间，热爱运动，具备团队协作精神，喜欢旅游，退伍军人、学生会成员或班干部优先 薪资待遇： 试用期无责底薪4500+奖金+效益综合考核，转正后6000+奖金+提成+晋升机会+法定节假日带薪休假 公司晋升通道： 基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W 职位内容： 本岗位为公司储备岗，主要方向为市场推广与用户运营。前期以学习产品知识、跟进推广流程为主，熟悉团队架构与管理模式，协助完成基础管理工作，通常一周左右即可适应工作节奏。重点考察沟通表达能力与抗压素质。后期将协助经理开展团队搭建、客户开发与维护、团队数据运营分析等相关工作。 职位要求： 具备较强的学习能力，沟通表达良好，形象端正，有强烈进取心并愿意突破自我； 责任心强，富有团队意识，能承受一定工作压力； 有团队管理经历者优先，退伍军人优先考虑。 公司简介： 公司主营中国联通5G融合渠道建设与用户运营，5G通信智能健康设备渠道拓展与用户服务，支付宝收银系统商户渠道开发与运营支持，以及政企客户的优化运营服务。 企业愿景：打造中国最具价值的创业联盟，成为员工幸福感最强的企业 企业使命：成就顾客、成就伙伴、成就自己、成就家人、成就社会 公司地址：成都市金牛区 SOHO B座（万达广场金牛店）B座2105（地铁1号线人民北路站） 让我们携手同行，共同开创未来！ 发展晋升路径： 队员 → 见习主管 → 主管 → 部门经理 → 总经理

薪资范围：8K-9K/ 月（能力突出者可面议） 工作地点：[德阳-凯州新城] 工作性质：全职 经验要求：2年以上相关行业经验 我们是谁 四川洪钧金属制品有限公司成立于2025年，坐落于德阳市中江县兴隆镇鑫豪斯消防园区，专注于金属制品的研发、生产、加工与销售，是一家集技术与服务于一体的现代化制造企业。公司秉持“质量为本、诚信立业”的经营理念，致力于为客户提供高品质产品与专业解决方案。因业务持续拓展，现诚邀优秀人才加盟。 岗位职责 1. 对接客户技术需求，通过有效沟通准确把握客户对产品的具体要求及项目目标 2. 审查客户提供的CAD图纸，识别潜在技术难点与风险，提供可行的优化方案 3. 开展产品工艺评估与材料用量计算，制定精准的报价文件 4. 参与合同阶段的技术协商，明确技术规范与交付条件 5. 订单确认后，向生产团队进行技术交接，并协助解决生产过程中的技术问题 6. 持续维护客户关系，响应客户技术咨询并处理售后技术支持事宜 任职要求 1. 大专及以上学历，具备不锈钢、钣金或模具设计等相关专业背景者优先 2. 熟练掌握AutoCAD软件，能够高效识图与绘制2D图纸，有SolidWorks等3D软件使用经验者更佳 3. 拥有2年以上机械、钣金、钢结构、装饰装修或制造类企业拆图与报价实操经验 4. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，服务意识强，能准确传递技术信息 5. 成本控制意识强，逻辑清晰，工作认真细致 6. 能承受一定工作压力，接受 occasional 加班与出差安排 我们提供 1. 富有竞争力的薪酬结构：基本工资 + 高额提成 + 年终奖励 2. 员工福利：五险保障、节日慰问礼品 3. 明确的职业晋升路径：支持技术深耕与管理发展的双通道成长模式

1. 硕士及以上学历； 2. 具备聚氨酯、环氧树脂、储能、蓄冷、隔热、防水、有机合成或高端密封材料等相关领域研究背景者优先； 3. 以第一或第二作者身份发表过SCI收录论文； 4. 热爱科技创新工作，具备良好沟通能力与积极开朗的性格； 5. 拥有建筑功能材料研发经验或产品产业化转化经历者优先。