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成套设计工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限大专电气设备电力系统成套设计
一、岗位职责 1. 工艺规划与文件编制:负责公司高低压开关柜、预装式变电站、无功补偿成套设备等核心产品的全流程工艺设计,编制工艺卡、作业指导书、检验规范、BOM表等工艺文件,严格遵循GB/T 7251.1、DL/T 5161等国家/行业标准及企业内控要求,确保工艺文件的规范性、可操作性和可追溯性。 2. 工艺落地与优化:主导成套设备核心工序(母线加工、元件装配、二次配线、成品试验等)的工艺参数设定与落地执行,持续优化生产流程,解决工艺瓶颈,提升产品一次合格率,降低制造成本、缩短生产周期,推动精益生产落地。 3. 技术支持:实时跟踪工艺执行情况,快速响应并解决母线加工、元件装配、接线布线、成品试验等现场工艺问题,指导一线员工规范操作,保障生产过程稳定有序,确保工艺标准落地到位。 4. 新品工艺验证与技术导入:参与公司新品研发阶段的工艺评审,从可制造性角度提出优化建议;主导新工艺、新设备的导入试验与验证,推动技术转化落地,提升生产智能化水平。 5. 质量与成本管控:制定并跟踪改进措施,降低工艺性不良率;参与产品报价的工艺成本评估,提供精准的工时、物料消耗数据,助力降本增效;严格把控原材料加工、元件装配等各环节工艺质量,确保产品符合绝缘、耐压、防护等级等相关要求。 6. 工艺标准与培训:建立并维护企业成套设备工艺标准库,定期组织一线员工开展工艺培训、技能考核,普及母线制作、二次配线、设备调试等核心工艺规范,提升员工工艺执行能力,强化工艺纪律意识。 7. 跨部门协同:对接研发、生产、质量、采购等部门,协调解决成套设备量产过程中的技术争议,配合研发部门完成产品设计优化,协助采购部门审核原材料、元器件的工艺适配性,推动产品从试制到批量生产的高效流转,保障生产进度与产品质量。 二、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,电气工程及其自动化、电气设备、机械设计制造、高电压与绝缘技术等相关专业,具备扎实的成套电气设备专业基础知识。 2. 经验要求:3年及以上高低压成套设备(箱式变电站、车载/移动变电站等)工艺经验,熟悉成套设备完整制造流程,有电力设备行业(输配电、工矿企业配套)工艺经验者优先。 3. 专业技能:精通成套设备结构原理,母线制作、元件装配、二次配线、真空耐压测试等核心工艺;熟悉国家/行业标准,能独立完成工艺方案设计、工艺文件编制及工艺优化工作。 4. 工具能力:熟练使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件进行工装设计、工艺图纸绘制;掌握Office办公软件,具备工艺数据分析、技术文档撰写能力,能精准统计工艺参数、工时及物料消耗数据。 5. 问题解决:具备工艺问题分析与解决能力,能快速处理生产工艺难题,能严格把控母线加工精度、接线规范等关键工艺细节。 6. 优先条件:有高压成套设备、智能配电成套设备工艺经验者优先;持有工艺师/工程师职称或相关专业技能证书者优先。
自动化工程师
3000-8000元/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责 1. 负责在线监测系统前端信号接入方案设计,包括编码器、位移、电流、电压、辅助接点、SOE事件等信号的采集与处理。 2. 负责增量式编码器A/B相脉冲、高速计数、方向识别及位置、速度计算功能的设计与调试。 3. 负责CT、霍尔传感器及其他模拟量传感器的选型、信号调理、采样频率和量程配置。 4. 负责数字量输入、辅助接点、继电器状态等信号的接线设计、隔离保护和可靠性验证。 5. 配合硬件工程师完成采集模块接口定义、原理图评审、PCB调试及整机联调。 6. 负责采集装置与后台软件之间的数据协议、时间戳、事件触发和数据上传逻辑设计。 7. 参与现场设备安装、接线检查、系统调试、故障排查和试运行。 8. 编制接线图、接口表、调试记录、测试报告和产品技术文档。 任职要求 1. 自动化、电气工程、测控技术与仪器、电子信息等相关专业,大专及以上学历。 2. 熟悉模拟量、数字量、脉冲量及工业现场常用传感器的基本原理。 3. 熟悉增量式编码器A/B/Z相、1倍频/2倍频/4倍频计数、正反转判断及高速计数器应用。 4. 熟悉电流、电压、位移等信号采集,了解ADC采样、滤波、隔离、抗干扰和信号调理。 5. 能够看懂电气原理图、接线图和PCB原理图,具备独立接线、调试和故障排查能力。 6. 熟悉RS485、Modbus RTU/TCP、CAN、以太网等常用工业通信方式。 7. 能使用示波器、万用表、信号发生器等仪器进行测试和问题定位。 8. 具备较强的工程实施能力,能够适应短期出差和电站现场调试。 优先条件 1. 有编码器、高速计数、机械行程或速度曲线采集经验。 2. 有断路器、隔离开关、电机、继电保护或电力设备监测项目经验。 3. 有STM32、PLC、嵌入式采集模块或工业控制器调试经验。 4. 熟悉EMC、电气隔离、浪涌保护及工业现场抗干扰设计。 5. 能使用C/C++、Python或结构
水处理技术员
8000-12000元/月
化工工程师3-5年大专环保行业
独立承担污水及工业废水处理工程的工艺设计、方案编制、施工图绘制等工作; 具备5年以上相关领域工作经验;
化工工艺设计助理
4000-6000元/月
化工工程师3-5年大专工艺设计化学专业石油化工
一、岗位职责: 1、承担公司科研设备的开发与设计工作,包括工艺流程规划、设备图纸绘制、3D空间布局、技术文档编制、使用说明书整理等全流程设计任务; 2、协调各部门间的技术与业务衔接,保障信息准确传达与方案高效联动。 二、任职资格: 1、本科及以上学历,化学工程与工艺/过程装备与控制工程/能源化学工程/制药工程/食品科学与工程/化工安全工程等相关专业; 2、掌握化工原理、反应工程、化工热力学等专业基础理论; 3、熟练操作CAD、SolidWorks、犀牛等工程绘图软件; 4、了解化工设备选型与设计规范,熟悉装置布局与管道布置,具备设备及管路计算能力; 5、具备良好的沟通协作能力,善于自主学习与独立解决问题; 6、年龄******,有1年及以上相关行业经验或设计院背景者优先考虑。 三、职位亮点: √ 标准8小时工作制(早9:00-晚18:00),周末双休+法定节假日正常休息 √ 入职即办理社保 √ 年度健康体检 √ 月度全勤奖励 √ 年度至少3次团队建设活动 √ 传统节日福利(端午/中秋/春节定制礼品套装)
其他生产营运人员5-10年本科体外诊断试剂免疫诊断试剂分子诊断试剂
岗位职责: 1、负责公司指定研发项目的团队组织与申报工作; 2、主导项目实施过程中各类技术难题的攻关与解决; 3、参与产品注册检测及临床试验,整理研发阶段所需的注册资料; 4、推进研发成果向生产转化,并协助开展实验室分子检验人员的技术培训与操作指导; 5、承担项目团队日常运作管理及成员绩效考核工作; 6、执行公司交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,生物化学、医学检验、遗传学、分子诊断等相关专业背景; 2、具备三年以上体外诊断产品研发经验,具有一年以上团队管理经历,熟悉细胞与分子相关技术,有三类体外诊断试剂注册申报经验者优先考虑; 3、热爱研发事业,具备钻研精神与进取意识;拥有良好的沟通协调能力;责任心强,执行力佳,善于团队协作
自动化控制工程师
8000-12000元/月
自动化工程师5-10年本科维修/保养
岗位职责: 1. 负责大区范围内各场站机组监控系统、自动化系统、调度数据网系统及电力二次系统安全防护的技术管理,组织实施本专业领域的技术监督工作。 2. 严格执行国家和行业颁布的各项规程、标准、规定、制度及相关反事故措施,持续推进本专业管理制度与技术规范的优化完善。 3. 指导开展设备故障处理与原因分析,牵头落实本专业反事故技术措施、安全性评估、技术升级等相关工作。 4. 承担“双细则”相关监管任务,组织专业技术分析,制定配套管理策略与实施方案。 任职资格: 1. 具备大学英语四级、计算机等级证书,取得中级职称或同等及以上专业技术资格。 2. 累计从事自动化或通信自动化相关工作满5年及以上。 3. 掌握新能源场站发电、输电、变电设备运行原理;熟知场站调度数据网络、通信系统故障处置方式;了解集控中心自动化系统日常运维要求。 4. 能够独立承担自动化专业相关工作任务。
化工工程师3-5年大专石油化工环保行业
岗位职责: 1、掌握污水或净水处理常用工艺,依据设计规范、标准及项目需求开展工艺方案设计; 2、承担水处理项目工艺计算与图纸绘制工作,包含设备图、安装图及材料采购清单编制; 3、负责设备选型工作,协同采购部门推进设备采购,并对采购物资进行技术审查; 4、配合项目经理拟定项目整体实施计划与技术方案,制定本专业详细设计进度安排; 5、完成施工前设计交底,提供现场技术支持,协助工程部推动项目顺利实施。 任职要求: 1、本科及以上学历,环境工程、给排水等相关专业; 2、具备两年以上污水处理工艺设计经验,熟悉常规污水处理工艺技术,可独立完成设备选型; 3、熟练使用AUTOCAD软件,具备较强的工艺图纸绘制能力; 4、具有石油化工领域污水处理经验者优先录用。
其他生产营运人员月结经验不限本科
1) 具备航空领域相关的电子工程技术经验,例如参与过机载设备的软硬件开发或具备系统研发流程管理经历者优先; 2) 具备较强的沟通协调能力,能准确把握相关方需求,具备编写适航工程文档的实际能力; 3) 招聘人员将安排从事民用飞机适航技术或管理工作(具体岗位根据面试情况确定); 4) 有长期稳定工作意愿、学习能力强,能够在实际工作中同步掌握民机适航知识者优先考虑。 1、需具备技术类背景,有开发或测试经验均可,航空、汽车等行业背景更佳,至少1年相关经验,公司注重长期培养与发展; 2、要求具备良好的表达与文字撰写能力,思维敏捷,反应灵活,综合素质较高。
化工工程师1-3年硕士
本岗位可接收本科/硕士实习生或应届生,亦欢迎具备1-3年研发经验的优秀本科毕业生应聘,实习表现优异者有机会留用。工作地点位于陕西榆林,需偶尔前往北京总部或外地出差。 欢迎来自985、211院校及海外留学背景,且有相关项目研发经历的候选人投递简历。公司研发团队由国内外顶尖科研院所毕业的硕博人才组成,技术实力扎实,诚邀您加入我们的团队,薪资待遇可结合个人情况协商确定。 岗位职责: 1. 开展PEM电解水阳极催化剂及低贵金属催化剂的研发与实验工作; 2. 组织编制PEM电解水阳极催化剂相关的技术文档、标准、规范及专利材料; 3. 承担电解液的合成研究任务; 4. 完成各项研发实验,负责实验数据的记录、分析与结果处理; 5. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,有机合成、有机化学、高分子材料或相关专业背景; 2. 掌握有机合成、分离提纯与结构表征的基本方法,了解常见反应类型,具备较强的实验操作能力,具有1-3年有机合成实践经验; 3. 能熟练使用Ansys、Fluent、Comsol等仿真模拟软件; 4. 具备PEM电解水阳极催化剂(特别是低贵金属体系)研发经历者优先考虑; 5. 有氢能领域或相近行业同岗位研发经验者优先,外语能力良好者优先,具备专利研发与申报经验者优先,以第一作者发表过论文或拥有专利者优先。 薪资具体面议
其他生产营运人员包吃包住5-10年本科3D MAX造型设计工艺设计色彩材质设计PHOTOSHOPC4DKeyShotCreo3C数码
工作职责: 1. 洞察市场变化与流行方向,收集并分析行业动态信息,主动开展研究并提出创新性产品构想; 2. 依据项目目标进行产品规划与构思,明确产品的设计理念、功能配置及性能要求; 3. 主导产品外观设计及需求对接,设定外观输出标准,依据公司产品PI规范,掌控设计方向、风格调性与执行规范; 4. 独立完成新产品开发与优化迭代工作(包括创意发想、手绘草图、三维建模、3D模型制作及渲染效果图等)以及丝印矢量文档的制作; 5. 配合结构工程师推进结构设计的细化与验证,协调解决产品开发过程中ID与结构之间的矛盾; 6. 负责产品外形尺寸、丝印标准、色彩搭配等视觉效果的确认,开展外观评审与评估,持续优化设计方案; 7. 在模具阶段参与外观表面工艺、丝印效果等验证,识别问题并协同推动解决方案; 任职资格: 1. 本科及以上学历,工业设计、产品设计或相关专业背景; 2. 具备独立完成设计并实现量产落地的经验;有成功打造同行业热销产品的优先; 3. 具备优秀的审美素养和开阔的设计视野,对设计潮流、品牌理念、技术创新和美学表达具有系统认知与独特理解; 4. 对造型、色彩、比例有出色的把控力,熟悉人机交互原理; 5. 掌握产品成型方式及后处理表面工艺,了解配色打样、材料选型等相关流程,能精准把握最终外观呈现效果; 6. 熟练使用图像处理、三维建模及渲染软件,掌握至少一种平面设计工具; 福利待遇: 1. 入职即办理五险一金 2. 工作时间早08:00至晚17:30,周末双休 3. 提供十三薪、项目奖励 4. 包吃包住
保姆1-2人月结
招保姆一名,年龄55以下,有健康证,做饭好吃,干活麻利,每周休息一天,住不住家均可,工资面议。地址:公园小区电话:
铜川
8月29日 00:55拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签耳机厂包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结包吃住
您可以直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解 亮点:月包底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴 30/晚,可根据自身意愿选择班次 招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 【衣食住行】 衣:上班不需要穿无尘服 食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放
铜川王益区招电焊
电焊1-2人
铜川市王益区招电焊
铜川 王益区
8月28日 22:55拨打电话
C照配送C13-5人月结全市配送公司提供运输面包车公司提供货源C1照需要装卸货物
岗位职责: 1. 负责C照准驾车型(如轻型厢式货车、封闭式货车等)的日常货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规,确保行车安全与货物完好交付 3. 做好车辆日常检查、保养及简单故障处理,及时上报异常情况 4. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接工作,确保物流信息准确可溯 5. 按时完成调度安排的运输计划,服从公司统一管理与临时任务调配 任职要求: 1. 持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无重大交通违法记录 2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力 4. 责任心强,服务意识好,具备良好沟通与团队协作能力 5. 学历不限,有物流、快运、同城配送经验者优先 原标题:《司机兼销售业务员》
长白班操作工车间用品厂贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结包吃住/不脏不累/轻松坐班/可日结
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员: 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏省常州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
自动化工程师经验不限大专
【实习机电设备自动化助理】5000+/月 · 包吃包住 · 可转正 · 长期发展 · 实习期综合收入 5000~6000元/月 (底薪+满勤+绩效,上不封顶) · 转正后:7000~10000元/月,每年多次调薪,技能越强工资越高 · 每月15号准时发薪,一分不拖!加班按劳动法另算,想多赚多加! 【吃住全包,0生活成本】 · 住宿:4-6人间,空调、热水器、独卫、WiFi,拎包入住,当天安排床位 · 吃饭:免费工作餐,两荤一素一汤,米饭管够,吃饱再干活 · 真正做到“工资全存,每月净剩5000+”,出门打工就要找这种! 【干什么活?轻松,有前途】 · 跟着师傅巡检自动化设备、看数据、做记录、简单调试保养 · 恒温车间,环境干净,可站可坐,劳保用品全发 · ️零基础?没问题!带薪培训2-3天,老师傅手把手教,第二天就能上手 【可转正+长期发展=端稳技术饭碗】 · 实习结束直接转正,签正式合同,交社保 · 晋升路线:实习生→助理工程师→工程师→高级工程师/主管,全凭本事 · 学一门自动化技术,走到哪儿都高薪,越老越值钱! · 可开实习证明,应届生、实习生统统接收! 【几乎无门槛,就要人!】 年龄18~40岁,身体健康,有责任心 学历经验通通不限,接受纯小白、应届生、社会工、想转行的 想存钱、想学技术、想找稳定长期工作的。 【还在犹豫?这些福利再砸给你】 · 做满一周可预支生活费,解决燃眉之急 · 介绍老乡朋友一起,入职满月有丰厚内部推荐奖 · 节假日福利、团建聚餐、优秀员工奖金拿到手软 急缺!今年仅剩20个名额,招满立刻停招! 不放心?先聊再面,直接说“我要做自动化助理”,优先安排面试! 当天面试通过,当天安排宿舍,第二天直接上班领工资!
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责 : 1.负责产线自动化设备安装、调试、导入、日常维护;快速处理设备故障,保障产线稼动率OEE; 2.负责自动化产线技改、设备优化升级,改善生产良率,减少停机时间; 3.对接设备厂商,跟进设备维修、改造项目。 任职要求 : 1. 大专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业优先; 2. 制造业自动化设备维修调试经验优先;熟悉三菱/西门子PLC、伺服、气动元件; 3. 懂工业机器人(发那科、ABB优先),有3C电子厂、自动化产线经验优先; 4. 能看懂电气图纸,具备独立排查设备故障能力,可配合轮班; 5. 踏实稳定,具备良好跨部门沟通能力; 6.以上内容有经验者有先。 员工福利: 1.五险一金,带薪年假、婚假产假、法定节假日; 2.园区三人间宿舍(空调、热水),食堂就餐补贴; 3.夜班津贴、节日礼品、年度免费体检、内部晋升通道; 4.完善技术培训,自动化、机器人、智能制造持续深造。
自动化工程师经验不限学历不限节假日正常休息十三薪可预支五险一金提供床上用品PLC编程计算机相关专业
岗位职责: 1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化 2. 参与工业自动化项目方案制定、设备选型及技术文档编写 3. 对产线自动化设备进行日常维护、故障诊断与升级改造 4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业集成与联调测试 5. 落实安全生产规范,确保自动化系统稳定、高效、合规运行 任职要求: 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)及HMI开发 3. 掌握电气原理图识读与绘制,了解传感器、变频器、伺服系统等核心部件应用 4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应现场调试与短期出差 5. 持有电工证、PLC工程师认证者优先,有制造业产线自动化项目经验者优先
自动化仪表工程师
3000-6000元/月
自动化工程师学历不限
自动化仪表安装调试员。了解PLC编程及组态软件调试有基础。控制及电器机柜原理基础。愿意学习PLC及组态软件知识。能接受旺季省内出多,淡季假期多,差弹性工作制。愿意学习CAD软件画图,能够处理工程文案工作汇报。学历不限35岁以内。有经验的年龄适当放宽。愿意学习的有师傅带。待遇3-6K,有资深编程经验或项目调试管理经验工资可谈。有工厂工作经验优先。
自动化工程师经验不限学历不限五险一金双休接受出差服从培训
1.自动化设备点检(会识别程序名称、参数等),确认是否与操作流程保持一致; 2.设备异常处理(a.设备硬件处理,b.设备网络异常处理); 3.设备日常保养。 26—28元/小时,入职即技术岗! 中专可报,大专以上学历优先!!! 有3C行业设备维护经验者优先,无经验者需接受免费岗前理论+实操培训。 补充说明 1.薪资范围:综合薪资6-9K 2.其他:需接受出差;提供免费岗前培训(培训期间吃住公司包)。
行政文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件 2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力 3.逻辑清楚,处理事务严谨细致
行政文员
2000-3000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专门窗制造
1.熟练操作各类办公软件 2.具备优秀的沟通技巧与高效执行能力 3.逻辑清楚,处理事务细致全面
研发部门负责人
8000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科自动化科学熟悉敏捷开发模式扎实的设计能力
1、岗位内容: a. 带领团队开展产品架构设计,评估并选定适宜的技术方案,主导新产品的研发工作。 b. 统筹研发团队的执行进度,把控项目节点,确保高质量按时交付。 c. 建立并推行产品评审、测试策略等关键开发流程与规范。 d. 关注前沿技术动态,组织团队开展新技术的学习与落地应用。 2、任职要求: a. 本科及以上学历,自动化科学或相关专业背景优先考虑。 b. 具备5年以上软件开发经验及团队管理经历。 c. 具有扎实的设计功底和系统的架构思维,拥有丰富的产品研发实战经验。 d. 熟悉敏捷开发流程,具备出色的沟通协作能力与团队领导能力。
其他生产营运人员月结3-5年本科
1,换热器压力容器工艺选型设计,有2年以上行业经验; 2,精通CAD、HTRI 等设计软件,工作态度认真,负责 3,有良好的团队精神,善于沟通 4,热动等专业优先 5,有压力容器审核证优先 岗位福利:五险一金,双休 岗位经验:换热器,压力容器相关设计经验
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责: 1- 汇总研发相关需求,结合调研数据及公司规范开展产品立项工作; 2- 主导新产品方案评估与开发全流程管控,包含编制研发方案、跟踪实施进度、协调产品调试、组织内部评审、办理安标认证、统筹技术资料编制并做好归档管理; 3- 负责现有产品优化升级,处理产品量产阶段的技术问题与改进事项; 4- 以项目(产品)经理或核心成员角色参与产品研发工作; 5- 申报科研项目,根据公司规定按时完成科研报告撰写或专利、软件著作权申请等工作; 6- 对接公司产品研发战略规划,推进本部门任务落地,制定部门工作安排,承担团队人员分工与梯队建设职责; 7- 推动企业文化的传播与践行,提升团队协作氛围与集体认同感; 8- 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上产品研发领域工作经验。 2、掌握基础电路与软件开发知识;熟悉产品从设计到量产的完整开发流程; 3、具有物探设备、煤矿仪器或相关煤用产品开发背景者优先考虑; 4、熟悉行业技术标准及相关法律法规,能独立处理产品认证相关事务; 5、具备良好的项目管理能力,可高效协调研发资源,推动产品快速迭代; 6、具备较强的承压能力和应变能力。
其他生产营运人员3-5年本科SolidWorksAutoCAD压缩机液压工艺结构设计
要求: 本科及以上学历,过程装备与控制工程相关专业,具备同岗位3年及以上工作经历,掌握压缩机技术,熟练使用solidworks、proE或其他设计绘图软件。 福利待遇: 入职即缴纳五险一金 年假(工作1年内享5天,1-3年为10天/年,满3年后每多工作1年增加1天,最高不超过15天) 年度健康体检 节日福利及生日礼品 餐食补贴 每月27号左右预发当月工资 上班时间: 上午9点至下午6点,中午休息1小时 休假安排: 双休制,享受法定节假日正常休假
plc技术助理
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科PLC
岗位职责: 熟悉主流PLC组态软件,可独立完成组态界面设计、控件排布及图形化配置等基本操作,符合IBMS平台可视化要求,保障界面清晰、操作便捷,并匹配平台交互规范。 具备组态界面调试能力,能高效定位并解决绑点异常、数据传输故障、显示偏差等问题,协同软件开发人员推进联合调试,确保组态画面与IBMS系统稳定对接,实现智能监控与控制目标。 岗位要求: 工作经验:1-3年PLC组态相关工作经历,具有IBMS、楼宇智能化、工业自动化等领域组态页面数据绑定经验者优先。
控制工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责 1、承担多轴高精密运动台控制系统的整体架构与详细方案设计; 2、协调结构设计与上位机软件之间的接口对接工作; 3、开展样机阶段的现场接线与调试,协同系统及结构团队完成整机联调与精度校准等相关任务; 4、完成领导安排的其他相关工作。 岗位要求 1、具备独立完成伺服控制系统从总体到细节的设计能力,能够制定并落实完整的控制策略; 2、具有3年以上相关工作经验,熟悉伺服转台、光电吊舱、地轨类设备的控制开发流程; 3、掌握电机拖动基本理论,了解直流无刷、交流伺服及混合步进电机的工作机制,具备自动控制原理的基础知识; 4、理解伺服转台和线性定位装置的工作原理,掌握线性定位误差补偿方法,熟悉常用的一维与二维插值运算; 5、熟悉pmac类驱动器及运动控制器的技术特性,了解低压直流有刷(无刷)伺服电机性能;能完成电机、驱动单元与运动控制器的选型匹配,熟练进行各轴调试,有效处理高速运动轴及大传动比轴的快速稳定控制问题; 6、具备一定的软硬件电路设计基础。
技术研发工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员5-10年硕士工艺设计化工产品
岗位职责: 1、掌握国内外高等院校、科研机构及企业现有的科研技术、专利成果以及在研项目动态; 2、调研新技术产业化应用实例、示范工程运行数据及工程实施中的关键难点,研判科研成果从实验室到中试再到工业化落地的可行性; 3、整合产业链资源(包括设计院、科研院所、行业协会及合作单位),搭建技术协作与业务协同机制,拓宽市场合作路径; 4、根据客户技术特点,提供产品选型建议、工艺应用支持、样品测试服务及日常技术咨询等基础技术服务; 5、开发并维护重点客户关系,建立客户信息档案,开展定期回访,深入挖掘客户在生产工艺中的痛点与技术诉求; 6、策划或参与行业展会、技术交流会、客户培训活动,编制并输出技术方案、应用案例及宣传材料,增强公司品牌与技术产品的市场影响力。 任职要求: 1、硕士及以上学历,化学工程类相关专业; 2、五年以上化工领域技术营销、销售或应用技术支持工作经验,具备良好的技术方案编写、技术沟通、产品展示及商务谈判能力; 3、具备较强的市场敏感度,善于理解客户真实需求,能够构建长期稳定的客户信任关系,语言表达流畅,可独立对接客户事务; 4、目标导向明确,抗压能力强,具备跨部门协作与资源统筹解决问题的能力; 5、具有团队合作精神,执行力强,能接受短期或国内出差安排; 6、特别优秀者学历可放宽至本科,有设计院从业经历者优先录用。
化工工程师5-10年大专油性涂料水性涂料耐高温涂料工业涂料
岗位职责: 1、依据企业经营规划及年度产品开发方向,开展研发项目立项,制定年度工作计划,并全程跟踪研发进展,确保月度、季度、半年度及年度目标的顺利达成; 2、主导公司油性与水性工业涂料产品的技术升级与新产品开发,按阶段组织技术研讨与工作汇报; 3、针对研发工程师、助理工程师及实验员在工作中遇到的技术难题,提供专项指导与培训支持; 4、从技术角度回应并解决客户在产品应用及涂装过程中提出的各类问题; 5、及时准确地将新技术内容通过转训形式传递至相关岗位员工; 6、持续跟进涂料行业前沿技术,组织开展技术学习与培训活动; 7、通过系统化培训发掘和培养专业技术人才,协助推进技术团队的建设与发展。 任职要求: 1、年龄要求40-55岁; 2、具备化工类相关专业背景,如高分子材料、精细化工、应用化学等,专科及以上学历; 3、拥有15年以上油性及水性涂料领域的研发与技术管理经验,尤其精通油性或水性工业涂料的研发工作; 4、能够结合目标客户需求,面向机械设备、石油化工、交通运输、电力电气等行业,在防腐涂料方向实施定制化产品开发;可独立高效完成配方设计,实践操作能力强,熟练掌握各类实验与检测仪器的使用。
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