招聘岗位：高低压成套产品电气设计工程师 职责描述： 1、负责根据电气一次图纸，编制采购料单，绘制高低压开关柜二次原理接线图。 2、负责为生产车间提供装配技术支持，解决生产过程中出现的各类技术问题。 3、负责协助采购，提供外购材料及设备的技术支持。 4、负责参与设备新产品的技术研究。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气相关专业，40岁以下。 2、6年及以上高低压开关柜电气设计经验，有大型成套厂工作经验者优先。 3、熟悉各类规范文件，熟悉高低压开关柜一、二次结构及原理。 4、熟悉高低压开关柜生产工艺及流程。 5、熟悉KYN28高压开关柜、GGDGCSMCC标准柜以及非标动力柜，动力箱等装配工艺及流程，且有相关技术工作经验。 6、熟练使用CAD等电气设计软件。 7、具备较强的学习能力及工作责任心，良好的沟通能力和团队合作精神。 有意向者请将简历发送到邮箱： 联系人：

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（如PLC、DCS、SCADA）的设计、编程、调试与维护 2.参与工业产线自动化方案制定，完成电气图纸绘制及元器件选型 3.优化现有自动化流程，提升设备运行稳定性与生产效率 4. 配合机械、软件团队完成智能装备集成与联调测试 5.编写技术文档、操作手册及培训资料，指导现场运维人员 任职要求： 1.学历不限，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先 2. 具备自动化相关工作经验，熟悉主流PLC（西门子、三菱、欧姆龙等）编程与调试 3. 掌握电气控制原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus、EtherNet/IP等） 4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力，能适应短期出差或产线驻场支持 5.持有电工证、PLC工程师认证者优先

岗位职责： 1. 负责公司生产设备的维护保养管理、新设备的安装调试跟进及零配件采购工作，确保设备稳定运行，满足生产需要； 2. 执行厂区设备月度与年度维修保养方案，保障设备良好运转状态； 3. 实时掌握备品备件库存情况与使用消耗动态，制定采购计划并完成资料归档； 4. 协助上级推进设备管理体系相关文件的编制与完善； 5. 主导开展设备技术改进与优化项目，提高设备运行效率和使用效能； 6. 对设备故障数据进行统计分析，查找根本原因，提出改善对策，降低故障频率，提升维修水平，合理控制维护支出； 7. 组织技术人员对突发设备问题进行快速响应与修复； 8. 负责对设备维护人员开展操作规范与维修技能的培训指导，参与生产部门安全生产技术类培训工作。 职位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 机械、机电、电气、自动化等对口专业背景； 3. 具备3年以上设备运维工作经验，熟悉注塑类设备者优先； 4. 具有良好的沟通协作能力、问题诊断能力及数据分析能力；

仪表接线放线，电缆敷设，设备调试

1.要求大专或者以上学历. 2.服从工作管理安排，工作地点，需要出差越南，泰国等. 3.工科专业：自动化或电子电气专业. 4.有较强的沟通协调能力，对接客户，处理设备异常. 5.抗压能力强，有责任心.

岗位简介 现面向社会诚招设备维修学徒多名，无需相关经验，带薪培训。主要跟随师傅负责各类自动化设备、机电设备的检修、保养、调试工作，可接受省内、国内短期出差，适合愿意学技术、想长期稳定发展的年轻人。 岗位职责 1.跟随师傅学习设备拆装、故障排查、维修保养、整机调试等基础技术工作。 2.协助师傅完成设备日常巡检、维护、清洁，记录设备运行及故障情况。 3.配合团队完成设备安装、拆机、移机、调试及售后维修工作。 4.能够配合公司短期出差驻场服务，服从工作安排，按时完成维修任务。 5.学习并遵守安全操作规范，整理维修工具、配件，保持作业现场整洁。 6.主动学习设备原理、电路基础、机械结构，快速独立上手作业。 任职要求 1，学历不限，有无经验均可，零基础可学。 2.能接受省内、国内短期出差，能吃苦耐劳，适应工地/厂区作业环境。 3.动手能力强，踏实肯干、服从管理、想学一门稳定技术，无混日子心态。 4.身体健康，无恐高、无重大疾病，能适应偶尔加班、抢修工作。 5.工作认真负责，有良好的沟通能力和团队协作意识。 6.无犯罪记录，品行端正，稳定性高。 薪资福利 1.学徒带薪培训，稳定递增，越做越涨、技术成熟可独立接单。 2.出差补贴、交通补贴、住宿补贴、加班补贴齐全。 3.包教包会，老师傅一对一带教，短期掌握核心维修技术。 4.转正后享受岗位津贴、绩效奖金、节日福利、长期稳定岗位。 5.技术学成后可晋升：维修师傅、技术组长、技术主管，发展通道清晰。 工作说明 1.工作性质：技术岗、长期稳定、技术性强，越干越吃香。 2.工作模式：日常驻岗维修 + 按需短期出差（出差费用公司全包）。 3.招聘目的：长期培养技术人员，无套路、不收费、带薪学技术。 岗位职责: 1.负责设备正常运行，自动化设备警报简单接触， 设备上下料，自动化设备维护保养， 2.电学检测，产品检测(这个岗位工资更高) 薪资结构:底薪，加班费，节日加班，绩效奖金， 产量达成奖励， 二、招聘要求: 能接受出差，加班 招聘岗位设备运维：自动化设备调试，慢机，拆机汇总，维修制造等相关工作 二、特别说明： 本岗位，属于企业定制人才培养，名额有限，你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系，只要你想往设备维护行业发展，我们都能提供！ 适合人群 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 具备较强的学习能力和问题解决能力 3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者，也可报名应聘。 工作内容： 1. 负责设备的日常维护和故障排除 2. 协助工程师进行设备的安装和调试 3. 配合团队完成设备维护项目 薪资待遇: 1、学习期:5500—6500，带薪学习 2、两个月月后转正上岗，可调回户籍地进行设备维护保养和驻厂厂商工作

岗位职责： 1.负责OLED/LCM显示屏相关自动化设备（如Demura补偿机、GAMMA调试机、点灯检查机、AOI外观检测设备等）的电气设计、PLC编程及系统集成； 2.参与新项目需求分析、方案制定、硬件选型（伺服、运动控制卡、机器视觉系统等）及调试交付； 3.优化现有设备控制逻辑与人机交互界面（HMI），提升设备稳定性、精度与生产效率； 4.配合机械、光学及软件工程师完成整机联调，解决现场技术问题并提供售后技术支持； 5. 编写设备操作手册、电气图纸、BOM清单及调试报告等技术文档。 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化或相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上非标自动化设备开发经验，熟悉LCM/OLED制程及检测工艺者优先； 3.精通主流PLC（如三菱、欧姆龙、西门子）、运动控制及工业通信协议（EtherCAT、Modbus、Profinet等）； 4.具备独立完成电气设计、程序编写与现场调试能力，有机器视觉（如HALCON、VisionPro）应用经验加分； 5. 责任心强，具备良好的跨部门协作意识与客户服务意识。

工作地点在淮安

徐州市铜山区招承包木工小班组钢构基础26/平方三层办公楼，价格29/平方，转包二道贩子勿扰

泰兴滨江开发区招聘土建焊工，主要工作内容包括焊接桩头、焊丝杆及埋件固定。可长期或临时工作，工资下月发放上月工资。

招聘轮挖代班师傅。

文鼎佳苑有3个50孔需要施工，现寻找有时间的师傅，有意者可报名。

淮安招聘升降机司机，要求年龄五十岁左右，动手能力强，持有C1安全员证者优先。有意者可报名。

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

#现场试工，自带工具。 #机构调试，工价42， 出差地南通5人，包住，餐补30元/天 工期3个月，，5年以上调试经验， 能用SW软件看懂3D图，会使用千分表，独立作业，需要接受出差， 必须要有线束处理和连接器焊接相关工作经验

电子厂现场电气oat测试，现场仪表参数设定，plc编程开发及仿真测试，scada软件开发及仿真，公司缴纳五险一金，节假日福利待遇及灵活调休制度，晋升机制完善，薪酬待遇优渥

1、电气工程及自动化、工业自动化类相关专业本科以上学历；至少2年以上工作经验，可独立完成项目； 2、掌握电气控制基础知识、熟练绘画电气图纸； 3、熟悉WINCC、组态王、IFIX等组态软件； 4、熟悉西门子、施耐德、AB等常用PLC、触摸屏等至少一种；熟悉西门子编程可优先考虑； 5、熟悉工业现场总线、计算机、监控等相关专业知识； 6、热情、耐心、主动，有优秀的表达沟通能力、协调能力。

招聘：PLC自动化工程师（汇川PLC+昆仑通态HMI，精通PID闭环） 岗位名称 PLC工程师（汇川平台，PID控制方向） 工作地点 杭州萧山厂区，全职，能力优秀也可谈项目外包驻场调试 岗位职责 基于**汇川PLC（AC800 / H3U系列为主）**独立编写控制程序，独立完成PID闭环控制开发与现场参数整定（温度、压力、液位、流量等闭环调节），解决系统震荡、超调、控制不稳等问题 使用昆仑通态McgsPro触摸屏完成HMI画面组态：设备运行监控画面、PID参数在线设置界面、报警弹窗、数据存储、实时/历史曲线等功能 IO点位分配，核对电气原理图，PT100、压力变送器、流量计等模拟量信号采集调试，排查现场信号干扰问题 新设备现场调试、原有设备程序升级改造、设备故障排查；交付IO分配表、带注释程序、调试说明等全套技术文档 配合机械、电工团队对接控制方案，给出自动化实现建议 任职要求 核心硬性要求 熟练汇川PLC编程，具备PID闭环控制实操经验，熟练汇川PID功能指令，可独立完成自整定以及手动优化P/I/D参数 熟练昆仑通态McgsPro组态软件，能够独立完成整套触摸屏功能开发 能看懂电气图纸，熟悉模拟量采集，可处理现场信号波动、干扰类问题 优先条件 非标自动化、流体设备、环保设备、通用工业设备调试经验优先，无需印染行业经验 动手能力强，可独立完成现场调试、故障排查 编程规范，程序注释完整，便于后续维护

工作内容：设备简单操作，接受小白，实习生 上下班时间：两班倒 早班8：00-20：00、晚班20：00-08：00，中途就餐休息时间，每班工作时长合理，不频繁倒班。 福利待遇：包吃住，水电费平摊，；全勤奖，夜班补贴，岗位补贴等；常年订单稳定，不淡季，不裁员，适合长期干存钱。 薪资待遇:综合薪资7000-9000元，薪资真实不虚标，每月固定日期发薪，不压不扣，到手工资稳定

机械专业（职务：作业长；数量：2名） 1. 基本要求（中共党员优先） 学历：全日制大专及以上。 专业：机械设计、冶金工程、机电一体化或相关专业。 年龄及性别：40周岁以下，能力优秀者可放宽至45周岁。 2. 工作经验 需具备十年钢铁行业设备管理相关工作经历，其中包含三年以上基层管理经验，曾带领10人以上团队。特别优秀者条件可适度放宽。 3. 专业技能 掌握点检定修制度、TPM管理、6S现场管理等体系。熟悉热轧产线机械设备结构原理与维护方法，能独立完成设备点检与维修任务。通晓机械传动与液压系统原理，具备快速诊断和处理故障的能力。拥有较强的技术分析与实际问题解决能力，可主导日常检修及年度大修工作，有效降低设备故障率，提升运行效率。熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT及Auto CAD等工具。

有广告接单经验优先

1负责客户订单的接收与跟进，及时将订单信息传达至车间并协调生产安排 2具备基本电脑操作能力，熟练使用常用办公软件 3具备良好的沟通表达能力，工作态度积极向上、心态乐观 4岗位日常涉及金属类产品处理，需有较强的耐劳精神和务实的工作作风

【岗位职责】 1. 统筹车间日常运营管理，主导生产计划的分解与落地，合理调配人员、设备资源，确保订单按期交付，达成产能与生产效率目标。 2. 严格落实现场5S管理与安全生产制度，定期组织安全隐患排查，规范员工操作流程，杜绝违章行为，防范工伤及设备安全事故。 3. 负责生产成本管控，优化辅料、能耗、备品备件的消耗，推动降本增效措施落地；快速响应并处理停机、不良品等生产异常，降低异常对生产进度的影响。 4. 主导车间班组团队建设，包括人...

岗位职责： 1、全面负责工程设备部的日常运作及战略部署，保障设备运行与维护工作的高效推进； 2、持续优化设备管理流程，提高生产效率与产品品质，有效控制运营成本； 3、主导新设备的选型、采购、安装及调试全过程，确保项目按期交付并实现既定目标； 4、构建并完善设备维保体系，组织定期巡检与保养，防范设备故障风险，确保生产稳定运行； 5、推动跨部门协作，及时解决生产中出现的技术问题，促进技术革新与流程改善。 任职要求： 1、具有丰富的设备管理背景，熟悉食品行业各类机械设备的操作与维护要求； 2、具备优秀的团队管理能力，能有效激励团队成员共同完成工作目标； 3、拥有扎实的项目管理经验与应变能力，能在高强度环境下做出快速准确决策； 4、精通数据分析方法，能够基于数据反馈调整和优化设备管理方案； 5、具备良好的沟通协调技巧，可与技术、生产等相关职能部门顺畅协作。

1.岗位要求:初中及以上(条件优秀者可适当放宽)，20-50岁，20-45岁，具体要求视各岗位而定，有敬业精神，吃苦耐劳，身体 素质好，品行端正，遵纪守法，抗压能力强;工作时间两倒班，每月轮休。 2.薪资福利:新员工试用期一个月，转正后综合月薪6000-7500元，缴纳社保;正式职工根据工作年限，年递加工龄工资。 3.其他福利:加班费、法定节假日福利、高温费等。

招聘电气工程师，仪表接线，线缆敷设，设备调试

【岗位职责】 1. 负责电气系统的设计、开发与优化，确保系统稳定性和可靠性； 2. 主导项目中电气部分的技术方案制定与实施，协调跨专业团队推进项目进度； 3. 参与设备选型、图纸绘制及技术文档编制，指导现场安装与调试工作； 4. 解决生产运营或项目执行中的复杂电气技术问题，提供专业支持。 【岗位要求】 1. 具备扎实的电气工程专业知识，熟悉各类电气元器件及控制系统原理； 2. 熟练掌握PLC、HMI、变频器等工业自动化产品的应用与调试； 3. 能够熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件进行图纸设计； 4. 具有较强的分析问题和动手解决问题的能力，适应现场工作环境。

【岗位职责】 1. 完善饲料厂生产管理制度、标准，推动制度、标准有效实施； 2. 搭建并优化标准化生产管理、精益管理、设备TPM管理体系； 3. 评估生产运营数据，对存在问题进行调研分析、现场检查指导，解决饲料生产瓶颈问题； 4. 推动猪业二部下属饲料厂降本增效的设备升级； 5. 定期调研集团内部和行业优秀经验，萃取内外部优秀经验并推广实施； 6. 监督饲料厂各项业务流程实施，评估业务单位落实成效，对存在问题进行纠偏、优化。

企业简介：本厂主要生产电动车电机、后桥、控制器。厂区规模200余人，合作客源稳定，业务稳步拓展，现诚聘生产核心管理人才。 岗位：生产厂长 【岗位职责】 1. 生产计划与管理 制定并执行年度、季度、月度的生产计划，确保按时完成生产任务。监督生产进度，协调资源，确保生产流程顺畅。根据市场需求和订单情况，灵活调整生产计划。 2. 生产质量管理 确保产品质量符合公司标准和客户要求。建立并完善质量管理体系，监督质量控制的执行。分析生产中的质量问题，提出改进措施并跟踪落实。 3. 成本控制 监督生产成本，优化资源配置，降低生产成本。分析生产成本数据，提出降本增效的方案。控制原材料、能源和人力资源的消耗，避免浪费。 4. 设备与设施管理 确保生产设备的正常运转，制定设备维护和保养计划。监督设备的维修和升级，确保设备高效运行。推动设备的技术改造，提升生产效率。 5. 安全生产管理 制定并执行安全生产规章制度，确保生产安全。组织安全培训和演练，提高员工的安全意识。定期检查安全隐患，及时整改，防止事故发生。 6. 团队管理 负责生产团队的建设和管理，包括招聘、培训、绩效考核等。制定员工激励机制，提升团队士气和工作效率。协调各部门之间的合作，确保生产顺利进行。 7. 工艺与技术改进 推动生产工艺的优化和技术创新，提升生产效率和产品质量。与研发部门合作，参与新产品的试生产和工艺改进。引入先进的生产技术和管理方法，提升工厂的竞争力。 8. 环保与合规管理 确保生产过程符合环保法规和公司政策。监督废料、废水、废气的处理，减少环境污染。配合相关部门进行环保检查和审计。 9. 数据管理与分析 收集和分析生产数据，生成生产报告，为决策提供依据。通过数据分析发现生产中的问题，提出改进建议。定期向上级汇报生产运营情况。 10. 对外协调 与供应商、客户、物流公司等外部单位保持良好沟通，确保供应链顺畅。处理客户投诉，确保客户满意度。参与公司战略规划，提供生产方面的建议。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机电一体化或机械类专业； 2. 有5年以上机械电子管理经验，驾龄5年以上。 【福利待遇】 五险、节日福利。薪资8－15k。