1、负责非标自动化设备开发的方案评估和结构设计，负责项目开发团队管理； 2、与客户进行方案检讨，并独立负责整个项目的进度管控； 3、处理开发过程中异常，并能及时提出有效的解决方案； 4、设计3D、2D图纸，并对装配人员、调试人员和助理工程师进行教导和培训； 5、服从上级主管安排，并及时予以落实。

岗位职责： 1、负责工程机械整车的开发设计，包含结构方案制定、零部件选型、设计图纸绘制，以及工艺规划、现场安装技术指导等配套技术工作； 2、参与公司现有产品的优化升级与性能提升。 合适可年后到岗！！！ 任职要求： 1、机械类相关专业，统招本科及以上学历，须具备5年以上机械设计相关领域工作经验； 2、熟练掌握SOLIDWORKS、AUTOCAD等设计软件，能够运用SOLIDWORKS完成三维建模、零件图、装配图设计及工程图输出； 3、具备较强的团队合作意识，能适应高强度工作环境； 4、具备良好的沟通表达与组织协调能力；可独立完成产品设计任务，抗压能力强，工作态度严谨、务实，积极进取； 5、能力突出者薪资待遇可面议

岗位职责: 1. 负责无人配送车、物流无人车等产品的机械结构方案设计与持续优化。 2. 确保设计方案符合性能指标、可靠性标准及生产工艺需求。 3. 开展结构仿真与分析，攻克关键技术问题，保障产品在各类使用环境下的稳定运行。 4. 编制结构设计文档、技术总结报告及相关技术资料。 岗位要求: 1. 机械类相关专业背景。 2. 具备5年以上快递无人配送车、扫地机器人等智能移动设备的机械设计工作经验。 3. 拥有完整的项目开发经历，熟悉从概念构思到批量生产的全流程设计过程。 4. 掌握机械设计基本原理，涵盖传动系统设计、材料选型、结构强度分析等方面，了解常用加工方法及制造工艺。 5. 熟练操作CAD设计软件（如SolidWorks、CATIA）及工程仿真工具（如ANSYS、ABAQUS）。 6. 熟悉快递无人配送车、扫地机器人等AGV车辆底盘结构设计，掌握相关行业规范与技术发展趋势。

设备接线，安装

招聘：机电工程师 薪资：8000元以上/月 50岁以下3年以上井下矿山机电相关工作经验

1、产品设计：遵循机械制图规范，依据项目总体方案开展三维建模与结构设计，并完成图纸拆分与输出，按项目计划履行相应职责，确保任务按时保质完成。 2、能力提升：熟练掌握研发流程规范及制图工具，能够独立推进问题优化项目的机械结构方案设计与实施。 3、培训考核：积极参与技能提升与职业素养培训，落实企业文化要求，持续提高研发设计水平与行为规范标准。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业。 2、3年以上非标自动化设备设计工作经验，熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，掌握各类机械传动原理及零部件选型方法。 3、具备ANSYS仿真应用经验，富有创新意识和良好的团队协作能力者优先考虑。

承担机械产品零部件的结构设计、性能分析及图纸绘制工作

岗位职责： 1. 新机型导入量产，统筹设备及工装夹具的配置。 2. 引进新工艺与设备技术。 3. 工装夹具的设计与制作实施。 4. 生产设备及治具的维护与优化改进。 5. 制定生产设备与治具的管理流程规范。 6. 指导并监督技术员按标准执行作业。 7. 自动化设备的研发或升级改造。 温馨提醒：仅限台达授权人员可查阅您的个人简历，台达将依相关法规与政策保护您的个人信息。提交简历即表示您同意台达依法收集您的个人资料。

1、钣金下料图，折弯图绘制 2、机械加工零件检查检测 3、机械加工设计（2D，3D） 4、生产文档编制 5、过程质量检测 6、外协柜体质量检验：负责对外协厂交付的电控柜等进行全检。 7、图纸与标准符合性确认：依据产品图纸与技术规范，使用卡尺、千分尺、卷尺等量具，精确检验柜体的关键尺寸、形位公差及安装孔位。 8、外观质量评估：严格检验柜体表面喷涂质量，包括漆膜厚度、色泽均匀度、光洁度、是否有流挂、橘皮、划伤、露底等缺陷。 9、质量数据统计与分析：每周系统性地整理、统计检验过程中的故障数据，生成检验报告与质量周报。 10、异常问题处理：针对检验中发现的不合格品，立即粘贴不合格标识，并启动异常处理流程，通知供应商并进行隔离。 11、现场问题协调解决：协同采购、生产及供应商，对生产现场因来料质量问题引发的异常情况进行快速响应、原因分析，推动并跟踪纠正与预防措施的实施，直至问题闭环。 12、辅助电气柜出厂调试

岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计类相关专业； 2、具备5年以上机械设计领域工作经验； 3、熟悉气动元件的应用，掌握机械受力分析及电机选型计算，有烘干固化设备（如工业烤箱、隧道炉、UV机）、工业机器人、非标自动化设备设计经历者优先； 4、熟练操作2D/3D设计软件； 5、工作踏实，责任心强，具备良好的团队协作意识。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近专业教育背景。 2. 拥有扎实的机械产品知识及技术支持能力。 3. 了解机械产品生产与制造工艺流程。 4. 具备较强的沟通协调与问题处理能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、包住、带薪年假

爆单增加靠边两名，平车一名地址新宅村电话

1《招》湖南省怀化市鹤城区请个大师傅。主做老嫩豆腐，香干片，油货，要求，技术过硬，听安排磨洋工，半桶水不要！工资待遇根据实际情况而定，8000--12000 联系

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

两个人小肠撕肠衣同步

怀化市通道侗族自治县招工地小工/杂工

1. 大专及以上学历，建筑机电、给排水相关专业，3年以上房建项目水电安装现场施工经验 2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底 3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准，能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控 4. 熟练使用办公及CAD绘图软件，具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力 5. 持有相关职业证书者优先，能常驻项目工地，接受项目调配。

负责工地现场水电、强弱电、暖通、消防、机电安装全过程管理；图纸会审、技术交底、管线排布、进度质量安全管控；班组管理、甲乙监理对接、隐蔽验收、资料及竣工验收配合。

岗位职责： 1、负责区域内运维团队的日常管理、工作安排与绩效考核，确保任务按时、按质完成； 2、优化实施流程，协调资源，提升团队整体效率和客户满意度； 3、监督执行交付运维专员产品安装与交付标准，定期开展质量检查与现场巡检； 4、定期向上级提交区域运营分析报告，包括满意度、成本、质量等关键指标； 5、客户服务与支持：及时响应并解决客户在安装及售后阶段的需求与问题，提供优质服务； 6、作为区域第一责任人，监督团队严格执行操作规程，定期组织交付运维专员进行赋能； 7、负责客户的业务需求调研分析、输出解决方案以及对客户的培训和汇报； 8、编写实施文档，包括实施方案、配置手册、培训材料等。 任职要求： 1、本科及以上学历，熟练使用办公软件及基础数据分析能力（SAP系统）； 2、建筑、土木、计算机、信息技术、电子电气/机械/控制等专业优先； 3、具备2年以上施工企业工作经验、高空作业或设备运维经验，其中至少1年以上团队管理或项目协调经验； 4、具备较强的团队组织、沟通协调和应急处理能力； 5、能够适应频繁出差和户外工作环境，吃苦耐劳，抗压性强； 6、严格遵守公司制度，作风正派，具备基层管理人员的基本职业素养； 7、坚守公司红线，具备高度责任心和客户服务意识。

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工技术指导与现场管理 2.审核施工图纸及技术方案，解决施工过程中的机电专业问题 3.监督机电设备安装、调试及验收，确保符合国家规范与项目质量要求 4.配合项目进度计划，统筹机电各专业交叉作业，保障工期节点达成 5.参与竣工资料编制及移交，支持项目交付与后期运维衔接 任职要求： 1.机电工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业背景 2.熟悉GB50303、GB50166等机电相关国家施工验收规范 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 4. 能熟练使用CAD、Revit等专业设计或深化软件者优先 5.责任心强，具备团队协作意识与安全文明施工意识，有中级及以上机电类工程师证书

工程改造阶段 1、参与工程深化交底工作，围绕房屋建筑的电力、空调等机电系统运行情况，明确后续节能运维方向与目标； 2、掌握工程改造实施进度，组织运维技术人员实地了解并熟悉改造具体内容； 运维阶段 1、依据运维规范，对建筑电力、空调等机电设备开展安全运行维护，结合故障响应时限，快速完成现场问题处置； 2、实施节能运维：根据既定节能目标及项目开发部门的相关要求，落实现场运维措施；依托自控系统与能源管理平台的数据上传，动态调整运维策略，并确保现场安全及效果验证； 3、制定并优化安全运行方案，定期对原项目物业技术人员开展培训； 4、熟练掌握公司能源管理系统及智慧高效能源机房的运行逻辑，具备及时应对突发技术问题的能力； 5、按周期（每周、每月）汇总并提交节能运维执行成果报告； 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，电气、机电、暖通等相关专业； 2、经验与技能：具有一年以上物业设备运行管理经验（侧重暖通系统），熟悉大型商业体、城市综合体类项目的设备运行管理模式； 3、行业背景：具备节能服务或物业管理相关工作经验，对房屋建筑中电力、空调等机电系统的运行原理有深入理解；了解物业公司运作流程，熟悉设备管理部门或节能项目运营单元的核心职责与业务范畴；知晓国家关于机电设备管理相关的法规政策。

会使用三维软件

该职位招聘具有设备开发、设计、组装经验的候选人，至少需具备一年以上相关工作经验，负责设备的设计开发、绘图、组装、调试和维修等工作。具体薪资及福利待面议，工作地点位于北白象镇山前中方村湖南怀化。

职位描述 1、大专及以上学历，电力系统自动化或电气工程相关专业，具备中级及以上职称者优先； 2、有风电、光伏项目经验，具备一至两年或参与过一至两个项目的电气专工施工管理经历；有变电站或升压站电气设备安装、施工及调试经验者优先考虑； 3、掌握电力工程操作规范与技术标准，精通电力工程施工管理流程，了解行业基础理论及相关法律法规； 4、具备较强的责任意识与工作主动性，理解能力突出，沟通协调能力强，具备良好的组织管理能力； 5、能适应高强度工作，身体健康，可长期出差，服从公司统一调配，接受全国范围内工作安排。

【薪资待遇】 7000-12000元/月 + 年终奖金 + 五险 （试用期为1～3个月，试用期工资为正式工资的70%，根据实际表现可提前转正） 【工作内容】 1、熟练操作CAD、Inventor或SolidWorks等三维设计软件。 2、掌握机械加工、焊接等相关工艺，了解常用材料的特性与应用。 3、具备机械零部件受力分析、强度校核及结构优化能力，能合理选材、选用标准件与外购件，实现成本控制与质量保障。 4、具备机械产品设计开发、加工工艺制定、整套图纸绘制及流程编制经验者优先考虑。 5、有水处理或除尘设备设计安装背景者优先，具备施工现场管理经验者更佳。 【任职要求】 中专及以上学历，机械工程或机电一体化相关专业，3年以上相关工作经验，年龄不限；服从工作安排，能适应短期出差；持有机械工程师职称或PMP认证者优先。 【工作时间】 8:00-17:30（其中12:00-13:30为午休），单休

任职要求： 1. 具备5年以上非标自动化设计相关经验，熟练操作CAD、SolidWorks及常用办公软件。 2. 能独立完成项目整体设计，包括装配图、零件图、三维建模及相关技术图纸输出。 3. 工作态度积极，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 4. 具备对现有产品进行优化改进的能力。 5. 拥有非标设备设计背景者优先考虑。 6. 有非标灌装机械设备设计经验者优先录用。 7. 年龄在30至50周岁之间。 8. 精通非标自动化设备的设计流程与技术要求。 福利： 周末固定休息，法定节假日正常休假，年终奖金，加班补助，五险，提供食宿 上班时间： 常规班次：8:00—18:00

1、中专或以上学历，具备3年以上机械维修工作经验； 2、掌握设备三定管理，了解设备基本运行原理及常见故障部位； 3、具有铝业或大中型制造企业机械维修经历者优先考虑。

岗位职责: 1. 参与机械产品的设计及研发相关工作 2. 配合完成产品生产与组装环节的实施 3. 协助团队开展设备的调试与日常维护 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧，善于团队协同作业 2. 学习能力强，可迅速掌握并实践新技能（接受过专业机械师培训） 3. 具有团队协作意识，能适应工作环境中的变动

任职要求： 1、学历及年龄：中专及以上学历/****** 2、熟悉机械结构设计，具备独立进行机械开发的能力，掌握电路控制基本原理，熟练应用各类气动元件、液压元件以及自动化电子电控元器件；熟练使用CAD、Solidworks等三维设计软件。 3、其他要求：具备良好的团队协作意识和较强的沟通能力，三年以上相关工作经验，能吃苦耐劳，适应加班安排。 工资待遇： 1、月薪7000-20000元，享有项目提成 2、设有全勤奖励 3、提供社保、年终奖金、生日福利、工龄工资、包食宿等各项待遇

【工作内容】 - 承担贴装设备的机械结构设计与优化任务，持续提升设备运行性能与稳定性； - 参与贴装工艺流程的规划与改进，确保生产效率与产品品质达标； - 配合电气、软件等技术团队，协同完成设备的整体集成与现场调试； - 负责现有设备的日常维护及故障诊断，保障产线稳定运转； - 编制相关技术资料与操作指导文件，为现场应用提供技术支持。 【任职要求】 - 机械工程或相近专业专科以上学历； - 掌握贴装设备的机械构造原理及设计开发流程； - 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； - 具有较强的技术问题分析与实际解决能力； - 具备同类行业工作经验者优先考虑；

一、公司简介 专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术 二、岗位职责 1、独立负责非标产品项目的立项启动、机械结构设计、方案评审等研发环节工作； 2、独立完成项目相关的机械装配、现场调试、验收交付及后续运行中技术问题的处理； 3、协助销售团队开展客户技术沟通，并参与技术方案确认与技术合同签署； 4、协同电气、视觉、软件及算法工程师共同制定完整的技术解决方案； 5、根据项目需要赴现场处理机械安装、调试及验收过程中的各类技术难题。 三、任职资格： 1、机械设计类相关专业本科及以上学历，具备5年以上非标自动化设备或工业产线设计经验；有钢铁、冶金或工程机械行业背景者优先考虑； 2、精通SolidWorks设计软件，掌握机械构造、传动系统及常规加工工艺（车、铣、磨、钻、焊），熟悉液压与气动元件的设计与选型； 3、积极进取，具备较强的责任心和抗压能力，富有钻研精神和成本控制意识，能独立分析并解决技术问题； 4、可接受在钢厂等工业现场出差的工作安排。 四、福利待遇： 1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）； 2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日/结婚/生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖金等； 3、工作环境：市区内花园式园区办公，配备内部员工公寓、自建食堂、健身房等设施； 4、新入职员工可享受地方政府人才引进补贴政策（研究生综合补贴14.2万元，含连续三年每月2000元生活补贴及衡阳购房补贴7万元；本科生每月生活补贴800-1500元）。