
分拣月结
湖北荆门多辉物流园招聘工作者,年龄要求35至50岁。工作内容简单,工作时间为8点到18点。提供午餐,每月休息两天。薪资面议,有意者请联系。
分拣月结
招叠衣服只要熟手!上班时间9点-19点,月休2天,法定节假日带薪几天休几天底薪+餐补+全勤+房补,月综合工资6k左右地址:大源林安物流园:
申通快递直招分拣(灵活半班)
3000-4000元/月
打包分拣包吃免费培训包住20人以上月结
岗位职责:
1. 负责快件的分类、分拣及扫描操作
2. 按照操作规范完成指定区域的包裹整理与打包
任职要求:
18-53,18-48
2. 会使用智能手机,无经验要求
工作时间:半白班8:00-14:00 半夜班19:30-1:00
如果你想多赚一份钱又怕耽误其他事情可以看过来
有食堂,有餐补,有宿舍(需要通勤超过5公里可以申请)
每月15号发上个月的工资,需要本人身份证办理的银行卡;
【面试资料】:求职者必须带身份证原件参加面试。
地址:荆门是掇刀区麻城镇保税物流园南侧,地图导航:申通快递荆门转运中心
库管
荆门招聘基础体力岗位及物流仓储岗位。岗位要求为年龄35至50岁,身体健康,能适应基础体力工作,做事认真负责、有责任心。薪资待遇为试用期工资4000元每月,补贴生活费300元每月,每月休息4天。表现优异者有额外奖励,并缴纳五险一金。工作地点为湖北荆门。
打包月结
招聘仓库工作人员,工作内容包括入库、出库、寄件和打包。工作时间为8:30至12:00,14:00至19:30。月薪3000元,每月休息3天,工作表现良好者可商议薪资。有工作经验者及家住附近者优先考虑。工作地点位于亿达世纪花园兔喜生活(1+1便民超市后面)。
分拣扫描员(包住宿工作餐)
5000-7000元/月
分拣包吃免费培训包住20人以上月结全职
工作内容:负责快递的分拣、扫描、装袋工作。
岗位要求:男女不限,18--53岁,18--48岁,能够适应夜班。不能接受夜班勿扰
三个班次可选择
夜班:18:30--6:00
半天班:18:00--01:00,综合薪资3500--5000元
湖北荆门掇刀区极兔转运中心招聘正式工。招聘岗位为快递分拣员。招聘人数为大量。年龄要求为18
4800-5500元/月
分拣包吃包住月结
极兔湖北荆门转运中心招聘正式工。
招聘岗位为快递分拣员。
招聘人数为大量。
年龄要求为 18 至 55 岁,年龄要求为 18 至 50 岁。
要求身体健康(需做入职体检)、识字、遵纪守法,无犯罪记录,能适应倒班。
福利待遇包括:包住宿、包工作餐、月休3天、全勤奖励(计时/计件无)、工龄奖励、内推奖励、五险、公寓式宿舍4-6人间带空调单独洗漱间、季度员工福利、员工生日福利、节假日福利。
综合薪资:白班为4800-5000左右,晚班为5000-5500左右。
采用排班制,月休3天(一个月倒班)。
上班时间:白班进港为08:00-18:30,夜班进港为18:30-06:30。
报名地点为荆门市掇刀区内陆港物流园二期极兔。
湖北荆门电商仓库招长期工:(快麦熟手)时间:11:00−22:00岗位:仓库收配发货熟手(
5000-6500元/月
分拣月结
电商仓库招长期工:(快麦熟手)时间:11:00−22:00岗位:仓库收配发货熟手(有经验优先)性别:男女皆可要求:18−35之间,无案底按时按质完成每天的工作!薪资:5000−6500元/月,月休3天,不休息补工资地址:5号电商大厦同
发货员配货员包吃包住
荆门纯白班包吃住女47男40井号熟练后综合月5000-7000【】月轮休4天挂吊牌47内月4500-6000保底工资❷坐岗缝标45内月4500-7000保底工资❸配货走动多4038内月5000-8000保底工资❹线下发货员45岁内月4000-6000草地工资❺仓储40内5000-7000搬20-30斤衣服有货就要搬前2周:18元/小时前3月保底3500+加班补贴所有补贴和计时必须发薪在职包中晚餐包住带碗筷水杯58岁内计时兼职不包住地址:荆门掇刀城区面试早8:30-10:30不要迟到报名热线:
小工3-6个月包住11-20人月结自备工具
掇刀区亿纬动力招招小工多名
主要工作安装感应器,放线包包布等
包住不包吃。50岁以下22每小时工期2-3个月
保姆月结
[爱心][爱心][爱心]自由市场附近招白班阿姨照顾两老人生活起居做饭及家务,早六点半晚六下班。爹爹身体差点要帮忙擦洗。一个月3000元休两天。电话:
烘焙
急招聘:学徒做烘焙的,学徒前3个月2500元,三个月以后3000元,会做的优先,会做的可以面谈,年龄45岁以下,男女不限,上班地址掇刀,联系电话
河北石家庄顺丰凌晨招男女不限年龄:20-58周岁集合地点:仕优12点集合要人量大,能直接到
分拣
顺丰凌晨招男女不限年龄:20-58周岁集合地点:仕优12点集合要人量大,能直接到的速联系
沈阳申通快递直聘现场操作工【6000-8000】
6000-8000元/月
分拣包吃有提成包住20人以上月结
申通快递厂区直招,不收任何押金和费用,不是中介!
一、招聘岗位:
快递分拣、扫描、供包台、集包、破损处理员、装卸车等(岗位可以选)
二、班次&薪资介绍:(4个班次任选其1)
班次1:早7--晚7,晚7-早7,两班倒(半个月换一次班)
薪资构成:底薪2250+满勤奖200+夜班补助150+工龄(100/年,封顶500)+各岗位计件+包吃包住+五险
1、人工区:环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员(薪资5500-6000/月)
2、自动化区:自动化供件、自动化集包(薪资5500-6500/月)
3、装卸区:装车、卸车员(薪资6000-7500/月)
班次2:晚8早7,长夜班(11h上班时间)
薪资构成:底薪2250+满勤奖200+工龄(100/年,封顶500)+夜班补助300+各岗位计件+包吃包住+五险
1、人工区:环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员(薪资5800-6500月)
2、自动化区:自动化供件、自动化集包(薪资6000-7000/月)
3、装卸区:装卸、卸车员(薪资6500-8500/月)
班次3:晚5--早5,长夜班(10-12h,早干完可以提前下班)
薪资构成:底薪2250+满勤奖200+工龄(100/年,封顶500)+夜班补助300+各岗位计件+包吃包住+五险
1、人工区:环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员(薪资5800-6500月)
2、自动化区:自动化供件、自动化集包(薪资6000-7000/月)
3、装卸区:装卸、卸车员(薪资6500-8500/月)
班次4:凌晨1点-中午12点,中班(11h)
薪资构成:底薪2250+满勤奖200+工龄(100/年,封顶500)+中班补助700+各岗位计件+包吃包住+五险
1、自动化区:自动化供件、自动化集包(薪资6000-7000/月)
2、装卸区:装卸、卸车员(薪资6500-8500/月)
三、入职须知:
1、学历不限
2、近三个月以内的体检报告,
3、无违规或不良记录
4、每个月15日按时发薪,需要本人银行卡
四、公司地址:申通快递沈阳智慧物流产业园(机场路1032-4号)
分拣1-2人
大孙各庄汽车配件物流库房招聘普工1名,,年龄:53岁以内,工作时间:8:00~20:00,薪资:210.00元,休息一个小时,不管饭(自带饭有冰箱储存,微波炉可加热)。要求工作踏实,吃苦耐劳。联系方式:
调度员
5000-7000元/月
调度员
岗位职责:
1、根据每日运输需求,合理规划车辆使用计划,确保任务按时完成。
2、科学安排车辆和驾驶员,优化路线,提高运输效率,降低空驶率或资源浪费。
3、处理临时调度需求(如紧急订单、车辆故障替班等),灵活调整车辆和人员。
4、掌握车辆动态信息(如位置、状态、维修记录等),确保车辆可用性
5、使用调度系统或GPS监控平台,实时跟踪车辆运行状态
6、监控行车安全,及时处理突发情况(如交通事故、车辆故障、天气影响等)
任职要求:
1、熟悉交通法规、车辆性能及当地路况;熟练使用调度软件、GPS系统及办公软件。
2、较强的组织协调能力、应急处理能力和数据分析能力。
3、3年以上相关行业经验(如物流、货运等)
物流总监
岗位核心目标:
全面负责公司零担货运业务的运营管理体系,通过科学规划、精细管理和流程优化,构建高效、稳定、经济的零担物流网络,达成公司在时效、成本、服务质量与客户体验方面的战略目标。
工作职责:
一、网络规划与路由设计
1. 网络布局战略: 规划与优化全国/区域性的零担物流网络结构(枢纽、分拨、网点),提升网络覆盖与渗透能力。
2. 路由规划: 主导设计并持续优化干线、支线路由方案,平衡时效与成本,提升车辆利用率和装载率。
3. 产能规划: 根据业务发展预测,制定分拨中心、仓库等基础设施的产能规划与建设/租赁方案。
二、日常运营管理与监控
1. 全流程管控: 对整个零担运营流程(收货、入库、分拣、装车、运输、卸货、派送)进行标准化管理和监控,确保各环节无缝衔接。
2. 时效管理: 严格管控货物在途时效、中转时效和派送时效,处理各类异常延误,确保订单按时送达率。
3. 现场管理: 指导并监督各分拨中心、网点的现场操作管理,确保操作规范、安全、高效。
三、成本与质量控制
1. 成本控制: 主导运营成本预算的编制与执行,重点控制运输、人力、场租等核心成本,并推动降本增效项目的实施。
2. 质量管理: 建立并完善运营质量指标体系(如货损率、货差率、投诉率等),通过数据分析和根因追溯,持续提升运营质量。
3. 安全管理: 全面落实运营安全管理制度,包括货物安全、操作安全与车辆安全,杜绝重大安全事故。
四、系统化与流程优化
1. 流程再造: 持续识别运营流程中的瓶颈与浪费,主导流程优化与再造项目,提升整体运营效率。
2. SOP制定: 建立、健全并推广全国统一的标准化操作流程(SOP),并确保有效落地执行。
五、团队建设与供应商管理
1. 团队领导: 负责零担运营团队的搭建、培训、考核与激励,培养专业化、高绩效的运营管理人才梯队。
2. 供应商管理: 负责干线、支线承运商、外协车队等资源的开发、管理、考核与优化,保障运力供给的质量与稳定性。
湖北荆门综合工资为3400元,另含年终奖。每月休息三天。工作地址位于一医南院对面。
3400元/月
临时工月结
综合工资为3400元,另含年终奖。每月休息三天。工作地址位于一医南院对面。
部门负责人
200-300元/天
运输经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责运输团队的日常管理与调度,确保货物准时、安全送达
2.制定并优化运输路线和配送方案,降低物流成本,提升运营效率
3.协调与仓库、客户及第三方物流的合作关系,保障运输环节顺畅衔接
4.监督运输过程中的合规性与安全性,及时处理突发情况与异常事件
5.统计分析运输数据,定期汇报运营绩效并提出改进措施
任职要求:
1.具备3-5年物流或运输相关领域工作经验,有团队管理经验者优先
2.熟悉运输作业流程及相关法律法规,具备较强的风险控制意识
3.具备良好的沟通协调能力与应急处理能力,能适应快节奏工作环境
4.熟练使用办公软件及物流管理系统,具备基本的数据分析能力
5.工作责任心强,具备较强的执行力和团队协作精神
湖北荆门工作地址:招聘服务中心11:30提前报备名单,12点前到21.5元/时17-45岁
临时工
工作地址:招聘服务中心11:30提前报备名单,12点前到21.5元/时17-45岁
荆门京山市招聘打包员。工作内容包括承担产品打包任务,严格保障包装符合规范及质量标准,以及依
3000-4000元/月
临时工3-5人月结
招聘打包员。工作内容包括承担产品打包任务,严格保障包装符合规范及质量标准,以及依据计件规则进行薪资核算。薪资为3000-4000元每月。招聘人数为3名。工作地址位于格力空调店内,具体位置为京山市群光路与屈场路交叉口东200米。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沙洋快递分拣招聘启事在线招聘信息,主要招聘荆门配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。