岗位职责（服从区域，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，开展设备现场接货、安装及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常检修、缺陷消除与维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组相关数据、资料的记录整理及隐患排查治理，建立并完善风机运行档案； 5、配合现场经理落实安全、质量、进度和成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证均能在国网查询）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌，能适应行业特殊工作环境，服从区域调配及现场安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天可休8天，未休假可累积。 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按杭州市缴费基数缴纳，公积金亦执行杭州当地标准。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满1年后父母及子女生日也可享礼金。 3.3、结婚礼金：根据员工工龄对应发放结婚慰问金。 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司按规定给予慰问金。 3.5、传统节日福利：以实物礼品形式发放节日关怀。 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司补贴打入父母账户。 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行。 3.8、夏季送清凉、冬季送温暖福利，采用实物发放方式。 3.9、项目奖金：视项目完成情况而定，属于非固定收入部分。

最好是哈尔滨的

岗位职责： 1.负责公司生产设备的安装、调试与日常维护，保障设备高效稳定运转； 2.快速识别并处理设备运行过程中的技术异常，防范潜在故障发生； 3.参与新设备选型的技术评估及现场安装指导，提升设备运行效率与性能。 任职要求： 1.具备扎实的机电工程专业知识，熟悉饲料生产环节的设备应用需求； 2.拥有较强的设备故障分析与处理能力，可独立完成常见故障维修； 3.熟练操作CAD等相关设计工具，能准确识读机电系统图纸； 4.具备良好的团队合作意识，能够跨部门协调沟通，保障项目顺利推进。

1.负责电气设备的安装与日常维护，涵盖电路、发电机、变压器等设施； 2.具备排查及处理电气系统故障的能力，并及时完成修复作业； 3.对电气装置进行定期检查，确保符合现行安全规范要求； 4.承担电路检修、照明系统的安装与维护工作； 5.管理临时用电事务，配合其他工种协同完成现场任务。 任职要求： 1.持有电工相关资格证书或具备相应教育背景； 2.熟悉电气系统运行原理及常用工具操作，可独立开展电工作业； 3.具备同类岗位工作经验者优先录用。

佳木斯市汤原县招风电定检人员，要求有双证，能吃苦耐劳

【岗位职责】 1、高效运营： 【1】维护：定期对生产设备进行保养与维护，保障设备稳定运行，助力饲料厂高效运转； 【2】维修：熟悉设备构造及运行原理，具备扎实的故障诊断与处理能力，及时完成设备故障修复； 【3】落实厂区范围内所有公共设施、机械设备、电气系统的日常巡检工作，制定科学巡检计划，确保生产过程零事故、零隐患； 2、改造创新： 【1】持续提升机电技术能力，支持饲料加工工艺的技术升级与创新优化； 【2】聚焦实际问题，围绕饲料厂生产中的关键难点，结合现场作业环境、工艺流程和人员配置情况，制定并实施改进方案，依据实施效果推动成果应用； 3、降低成本： 【1】基于现有设备与自动化系统配置，优化电路布局及设备配套策略，提高饲料厂智能化程度，实现降本增效； 【2】备品备件管理：规范申报与领用流程，降低库存积压，注重原材料节约与旧件修复再利用，杜绝浪费，持续压缩设备运维成本； 【任职要求】 1、学历：高中及以上学历； 2、专业：电气自动化、电控、电力工程、机械类、机械制造及其自动化等相关专业； 3、具备高低压电控柜设计、安装调试、电动机、液压系统、工程车辆安装服务或研发等相关工作经验者优先； 4、持有高低压电工证等相关资格证书者优先

①半年及以上猪场设备岗位工作经验; ②近两年毕业的大专及以上机械相关专业大学生（无经验要求）; 资质证书： 低压电工操作证 能力要求： 1、能适应封闭工作环境； 2、熟练掌握电力/设备维护技术，做事实细心、原则性强,无不良嗜好; 岗位职责： 1、对配电房、配件房、水塔进行日常管理 2、猪场内机电设备管理及定时维护保养，建立台账，机电设备挂牌管理，并做好检查记录 3、接到停电通知后需要做好发电机运行准备 4、每天对猪场巡检，发现问题及时处理和上报 5.20-45岁，高中学历

【岗位职责】 1、高效运营： 【1】维护：定期对生产设备进行保养与维护，保障设备稳定运行，助力饲料厂高效运转； 【2】维修：熟悉设备构造及运行原理，具备扎实的故障诊断与处理能力，及时完成设备抢修与恢复； 【3】巡检管理：负责厂区各类公共设施、机械设备、电气系统的日常巡查，制定并执行巡检计划，确保生产过程安全无事故、隐患早发现早排除； 2、改造创新： 【1】持续提升机电技术能力，支持饲料加工工艺的技术升级与设备改进； 【2】聚焦实际问题，围绕饲料厂生产中的难点，结合现场作业流程、设备状况及人员安排，提出切实可行的技改方案，组织实施并评估成效，推动成果复制推广； 3、降低成本： 【1】结合现有设备与自动化配置，优化电路布局及设备配套策略，推进饲料厂智能化建设，实现降本增效； 【2】备品备件管理：科学申报与领用备件，避免库存积压，注重原材料节约与旧件修复再利用，杜绝浪费，持续压缩设备运维成本； 【任职要求】 1、学历：高中及以上； 2、专业：电气自动化、电控、电力工程、机械类、机械制造及其自动化等相关专业； 3、具备高低压电控柜设计、安装调试、电机控制、液压系统或工程车辆安装服务、研发等相关工作经验者优先； 4、持有高低压电工证等资格证书者优先。

职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

找有登高和低压证的人员 干风力发电叶片检查 工资详谈

招A2司机1名，冷藏车，最好安达本地，证件齐全，熟悉线路，干净利索--无不良嗜好，工资月结，练手勿扰。联系电话

来两个晚班干活

招聘洗碗工，长期或者替班。联系电话

快餐店招聘后厨早三点到上午十点半，早四点到上午十点半，月薪加满勤＋年终奖，长期短期均可，适合陪读

【安鑫种业招聘工作人员】基本工资每月3000元，奖金上不封顶，工资每月按时发放，不拖不欠。常年上班，长期工作，下乡有专车。业务有人教、有人带、免费培训，下乡有补助。不定期带薪休假，。要求：身体健康，有长期工做打算的，年龄在25—50岁，性别不限。联系。

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

191风机叶片技改维修，要求会手糊，罐注，一一年以上叶片技改维修经验。

工作内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 薪资8000到15000，五险一金工作时长：月休6天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时长白班工作制

风电运维工程师岗位招聘，人数20人。年龄要求18至35周岁，，身体健康，无恐高、无色弱，能适应户外现场工作。学历要求大专及以上，工科类专业，中专学历专业符合者可少量安排。需具备国家应急管理局颁发的高压、低压及高处作业证书，动手实操能力强，善于沟通协调，能快速融入团队协作。无经验或第一次分配区域不满意者，需干满6至12个月，能独立处理风机故障后可申请二次调度。工作内容包括风电场设备的日常巡检、定期维护与故障排查，确保风力发电机组高效稳定运行；参与设备检修计划制定与执行，记录运维数据并形成报告；配合团队完成风电项目的安全管理与技术支持。薪资采用基本工资加补助、绩效奖金、项目奖金、年终奖励的全方位薪酬结构，每半年开展一次考核晋升，通过者月薪涨幅500至1000元。实习期月薪5000至6000元，入职半年后月薪基本可达7000至10000元，后续随职级与技能提升薪资上升空间可观。社保根据企业配置提供五险一金、六险或六险一金。生活福利包括包住宿和餐补。假期福利依法享受带薪休假，每工作2至3个月带薪休假10至15天，休假回家按高铁二等座标准。额外补贴包括年终奖、高温补贴和节日专属福利。文化福利包括定期组织员工团建、技能竞赛等活动。工作地址为甘肃省武威市凉州区上上街1栋305室。

鄂尔多斯市东胜区招风电叶片维修加固

生产设备电气装置的维护、安装与调试

任职要求： 1、电气自动化或计算机相关专业毕业（专科，学信网可查） 2、具备2年以上相关工作经验 3、熟悉配电自动化终端设备的调试与维护（如柱上开关、环网柜等），能独立处理二次回路故障及保护传动联调工作 4、熟练操作CAD及常用办公软件，能够识读电气图纸 5、持有电工证、登高证、驾驶证者优先考虑 6、具有电力系统变电、配电领域从业经历者优先 7、能适应户外作业环境，具备良好的抗压能力和工作责任心

黑龙江天亿祥天然气有限公司招聘电工 任职要求： -持有电工职业资格证书及特种作业操作证，具备3年以上天然气母站强电、弱电设备维修工作经验； -熟练掌握高低压电路维护与电气设备检修技能，可独立排查并解决PLC控制系统、仪表电路等技术故障； -了解化工园区电气安全相关规范，能适应倒班工作制，具备良好的应急处理能力。 薪资福利： 薪资面议，缴纳养老、医疗保险，提供食宿。 岗位职责： 负责母站内电气设备（如变压器、配电柜、自动化控制系统等）的日常巡检、维护保养及故障抢修，保障电气系统稳定、安全运行。须持证上岗，有燃气行业相关电工经验者优先考虑。 工作地点：安达升平镇化工园区

岗位职责： 1、高效运营： 【1】定期对生产设备进行维护保养，保障设备稳定运行，助力饲料厂生产高效运转； 【2】熟悉设备构造与运行原理，具备扎实的故障诊断与处理能力，及时完成设备维修任务； 【3】负责厂区范围内公共设施、机械设备及电气系统的日常巡查，制定巡检计划，确保生产过程零事故、零隐患； 2、改造创新： 【1】持续提升机电专业技术能力，支持饲料加工工艺的技术升级与优化创新； 【2】聚焦实际问题，围绕饲料厂运营中的难点，结合现场作业、设备状况与人员配置，制定切实可行的技改方案并组织实施，依据实施效果推动成果复制推广； 3、降低成本： 【1】基于现有设备与自动化系统配置，优化电气线路与设备配套方案，提升饲料厂智能化管理水平，有效控制运营成本； 【2】备品备件管理：科学申报与领用，降低资金占用，注重原材料节约与旧件修复再利用，杜绝浪费，持续压降设备维保支出； 任职要求： 1、学历：中专及以上学历；能接受长期驻场工作； 2、专业：电气自动化、电控、电力工程、机械类、机械制造及其自动化等相关专业； 3、具备高低压电控柜设计、安装调试、电动机、液压系统、工程车辆安装服务或研发等相关工作经验者优先； 4、持有低压电工证等专业资格证书者优先。

岗位职责： 1、负责养殖场内机电系统的布局规划、方案设计与持续优化，确保系统高效稳定运转； 2、牵头开展机电设备的安装实施、调试运行及日常维护，保障生产用电需求； 3、监控机电设备运行状态，快速响应并处理突发故障，提升设备运行效率； 4、编制并落实设备检修计划，推进预防性与周期性维护工作； 5、统筹协调内外技术资源，攻克关键技术问题，保障项目有序推进。 任职要求： 1、机电工程、电气工程等相关专业高中及以上学历； 2、具有扎实的机电系统管理实践经验，有养殖行业设备运维背景者优先； 3、精通电气设计标准、施工规范及安全操作规程，具备较强的现场问题处理能力； 4、具备良好的团队协作与沟通协调能力，能有效组织团队达成工作目标； 5、能适应养殖场工作环境，责任心强，工作踏实敬业。

岗位职责： 1. 负责施工现场日常生产管理，保障机电安装作业按计划与规范有序推进； 2. 对机电安装流程进行监督，确保设备安装质量达到规定标准； 3. 统筹调配相关资源，及时处理生产过程中出现的技术难题； 4. 落实现场安全生产管理工作，保障施工过程安全无事故。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力及现场问题处置能力； 2. 具有良好的团队协作意识和现场管控能力； 3. 能适应高强度工作节奏，具备优良的职业操守； 4. 需持有机电安装专业一级建造师资格证书。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

工作职责 1. 负责石墨生产车间内机电设备（包括电气与机械系统）的日常巡检、故障诊断及预防性维护工作。 2. 参与设备技术改进与升级项目，拟定实施方案并组织实施，提升产线自动化程度与运行效率。 3. 建立健全设备维保记录，优化点检标准与流程，减少设备异常停机与故障发生频率。 4. 协同生产团队处理现场突发技术问题，确保生产线持续稳定运转。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、电气工程或自动化等相关专业背景。 2. 拥有5年以上工业领域机电设备维护经验，具备PLC编程、变频控制等自动化技术应用者优先考虑。 3. 熟悉机械图纸与电气原理图的识读与分析，具有高低压配电系统实操经验，可独立制定设备维修技术方案。 4. 具备良好的现场应急处置能力，能适应制造业生产环境的工作强度与节奏。

全国风力发电系统（培训就业） 签上岗就业合同 全国各城市安置风力发电定期检查，运维岗位! ①年龄要求:18-35岁，学历：大专（条件优秀，中专也可） ②工地作点:全国城市按身份证就近安排，报名→考证→上岗（1-3个月）!(户籍就近安置原则) ③薪资待遇:前三个月5000到6000(试用期工资)，试用期后6300到12000每月。第二年8000-15000+/月，六险一金、与用人单位直签正式劳动合同，两到三个月休息15-20天左右 ④统一培训，持证上岗、小白可入，技术活，不吃青春饭，技术越成熟，工资越高。 ⑤公司承诺:签约后保工资，保上岗，保调动。。 联系电话 微信同步

一、工作内容： 现场负责安装督导、定检、消缺、技术改造、调试及试运行、维修等相关工作； 执行定期维护与日常维护任务； 开展风机故障排查与修复作业； 参与风场日常运行管理； 完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求： 需提供职业健康体检证明；身高不超190，体重不超90kg； 具备高压电工证、登高作业证等相应资格证书；退伍军人优先考虑； 机电、电气、机械、能源及相关电力专业背景者优先录用； 具备良好抗压能力，能适应高强度作业环境，无恐高、晕船情况，非色盲、色弱； 具备较强的团队协作意识与执行力。 三、福利待遇与职位晋升： 综合薪资：5000-20000元/月；每晋升一级，月薪增加1500-2000元（依据现场表现及考核结果）； 休假制度：每工作三个月可享一次休假，按标准报销往返路费；累计工作满90天，享受带薪休假10-15天； 四、其他福利： 六险一金，持证补贴，通讯与办公设备补贴，高温津贴，艰苦风场补助，年度健康体检，人才专项培养计划，完善的晋升发展通道； 五、工作地点： 陆上运维岗位全国调配，原则上结合户籍地就近安排