岗位职责： 1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机等核心部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议以提升设备可利用率 4.配合厂家技术人员完成大修、技改及新机组调试投运工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范，确保作业零事故 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械类或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电或电力行业运维经验者优先，无经验者可接受应届培养 3.持有高压电工证、登高证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻场、野外作业及阶段性倒班安排 5.具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

风电运维工程师 不限专业，不限经验 岗位要求：18周岁-32周岁，高中中专以上学历，身高168以上，体重180斤以下。个人政审合格！ 岗位职责：负责风力发电设备运行维护，巡查巡检，故障消除，‌运行分析报表和检修计划！ 福利待遇：入职综合薪资5000-13000元以上，提供住宿有餐补，，有高温补贴、节日礼品等各种福利，法定节假日三倍工资及年终奖金。 企业直签：五险一金！完整晋升空间！ 工作地点：一分二调，就近分配！ ​

工作地点：东北区域“黑龙江 吉林 呼伦贝尔 兴安盟” 按就近分配原则，具体派驻地视项目情况而定 岗位要求： 1、2026年应届毕业生，大专及以上学历，电气、机械、机电、能源等相关专业优先； 2、具备风电行业相关经验者亦可，三证需在7月前取得 福利待遇：薪资水平具有竞争力，具体面议（薪资） 1. 薪资：待遇优厚，入职即办理六险一金，工资按月准时发放； 2. 福利：提供住宿+往返+体检费用报销+节假日福利+法定节假日三倍工资等； 3. 月休7天，晋升机制完善，发展通道公开透明，定期组织专业技术培训

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与快速消缺，保障设备高效稳定运行 2. 执行机组定期检修、关键部件更换及技术改造任务，落实预防性维护计划 3.收集分析SCADA运行数据，编制运维报告并提出运行优化与技改建议 4. 参与新机组调试、并网验收及安全合规性检查，确保全流程符合国标与行业规范 5.严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期驻守偏远地区及户外高空作业环境 2.电气工程、自动化、机械、新能源等相关专业背景，学历不限 3.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关工作经验者优先 4. 持有应急管理部（原安监局）颁发的高压/低压电工证、高处作业证者优先（无证可在面试通过后自行考取） 5.责任心强，具备良好应急处置能力、学习能力及团队协作意识 6.能够服从全国各地项目安排，不能接受者勿扰 薪资待遇： 基本工资、提供住宿、餐补（个别项目供吃）、交通补助、每3个月休息10-15天，，入职交五险，，3-6个月调薪 风电行业现在是国家大力扶持项目，发展前景好，诚邀您的加入！ 本招聘无任何收费！！！长期有效！！

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持有低压电工证、高处作业证的新人，具备高压电工证者优先考虑 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气系统的检修维护工作，实施风机技术改造及辅助装置加装等任务。 2、积极参与公司组织的各项培训，持续提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体健康，无妨碍从事风电作业的禁忌病症，动手操作能力强，能适应频繁外出作业，须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风、雷雨等恶劣天气可暂停作业休息，每满三个月享受带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电行业实际工作经验，需持低压电工证、高压电工证及高处作业证 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装指导、设备调试与试运行，负责安全隐患排查与整改，并完成相关数据记录和资料整理；服从现场负责人管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，主动学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配，需长期驻外 要求：身体健康，无职业禁忌症，实践能力强，能够接受长期出差模式，必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金共同构成，住宿费用全免，大风雷雨天气可暂停作业休息，每工作满三个月可回家休息10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命可达二十年，行业发展稳定，职业发展空间广阔！

岗位职责： 1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机等核心部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议以提升设备可利用率 4.配合厂家技术人员完成大修、技改及新机组调试投运工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范，确保作业零事故 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械类或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电或电力行业运维经验者优先，无经验者可接受应届培养 3.持有高压电工证、登高证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻场、野外作业及阶段性倒班安排 5.具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料

服从黑龙江区域分配一、职位要求： 1、依据风电机组安装技术标准，负责设备到货验收、现场组装及调试运行工作，保障机组顺利通过验收； 2、承担风电机组日常巡检、故障排除与维护保养任务，确保设备稳定运行； 3、参与机组故障处置、大型部件更换配合、辅助性改造和技术优化等现场作业； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患排查整改，建立完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度和成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全且国网可查）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症，能适应风电行业的特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月度薪酬（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社会保险按杭州市缴费基数执行，公积金亦参照杭州市标准缴纳； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀； 3.3、结婚礼金：员工成婚时，根据司龄发放相应金额的结婚贺金； 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金； 3.7、高温津贴、高原津贴、特殊地区补贴等专项补助； 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式发放； 3.9、项目奖金：依据项目完成情况发放，属于非固定收入部分。

一. 岗位职责： 1) 负责现场设备的安装督导、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、维修等相关工作 2) 执行定期维护及日常故障维修任务 3) 参与风电场的日常运行与维护作业 4) 按照现场主管的工作安排，完成各项日常工作任务 二. 职位要求： 1) 能够适应长期外派及风电场现场工作环境 2) 身体素质良好，工作勤奋踏实，具备吃苦耐劳精神，无恐高症 3) 具备较强的安全意识和责任心 4) 具有良好的执行能力及团队协作能力 三. 福利待遇： 1. 直驱机型实习期工资5000+，转正后6000-9000；双馈机型实习期工资6000+，转正后7000-11000 2. 提供住宿 3. 每月休息7天，每2-3个月集中休假一次，交通费用按规定报销 4. 包住宿 5. 入职即缴纳六险一金 6. 端午节、中秋节、春节等节日发放相应福利

[烟花][烟花]招聘朝阳新路[庆祝]司机：B2证（六点多发德邦快递，九点多完事儿到朝阳新路装快递，需要装卸，1-5斤，带一个装卸工一起装车！六点半发车去中通，大约十点卸完车）、工资面议！需要有驾驶经验！新手勿扰

小饭堂招聘厨师一名，工资7000，地址保健路，联系电话徐总

南岗文林街电力小区招聘：【白班阿姨】早八---晚五，主要照顾一位86岁摔伤老人，需要做一顿和老人的饭，70米卫生给简单的打扫一下，主要管老人的事，照顾大小便，给倒一下，不敢让下地，要求阿姨干净利索，有耐心，工资3000/双休，休周末，法定假。禾钻家政

雇一个推漂的，两个穿牌的12号开干。电话

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想转行的兄弟看过来，近十年最有发展前景的行业～ 一、沿海新能源项目招风电运维工程师 初中以上学历即可，大专以上学历优先录用，无经验者培训后上岗 [强]短期培训十几天上岗 年龄在 45 周岁以内。 2：工作内容 主要负责:风电设备定期检查，风电安装检修，定期维修与保养等工作，技术岗位。 3：工作待遇 第一个月综合工资7000，第二个月起综合工资9000到12000，后期工资每半年晋升一次，高级风电运维工程师待遇税后15000-25000，上岗交五险或五险一金，三个月休 半个月，休假，管吃管住，发放用品， 4：工作地点:辽宁，天津，山东渤海，广东南海等沿海周边

想转行的兄弟看过来，近十年最有发展前景的行业～ 一、沿海新能源项目招风电运维工程师 初中以上学历即可，大专以上学历优先录用，无经验者培训后上岗 [强]短期培训十几天上岗 年龄在 45 周岁以内。 2：工作内容 主要负责:风电设备定期检查，风电安装检修，定期维修与保养等工作，技术岗位。 3：工作待遇 第一个月综合工资7000，第二个月起综合工资9000到12000，后期工资每半年晋升一次，高级风电运维工程师待遇税后15000-25000，上岗交五险或五险一金，三个月休 半个月，休假，管吃管住，发放用品， 4：工作地点:辽宁，天津，山东渤海，广东南海等沿海周边

风电光伏运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资8000-15000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

面试通过后 需培训两周（内蒙古） 1、人员要求中专学历35以内 2、缴纳天津五险一金 3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等 4、入职需要到内蒙风场培训2周 5、不提供食宿 年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历 ----------------------- 东方电气：风力发电操作工（玻璃钢） 接受出差 （出差内蒙，甘肃，新疆不固定） 薪资9000-12000，有经验者薪资职级高低不同（底薪+风场补贴） 没有经验就是8500，经验者逐步到12000（1-6个月稳定提薪）

面试通过后 需培训两周（内蒙古） 1、人员要求中专学历35以内 2、缴纳天津五险一金 3、工作内容叶片的巡检、维修、信息记录、汇总上报等 4、入职需要到内蒙风场培训2周 5、不提供食宿 年龄要求35以内 超过勿扰 需要审核简历 ----------------------- 东方电气：风力发电操作工（玻璃钢） 接受出差 （出差内蒙，甘肃，新疆不固定） 薪资9000-12000，有经验者薪资职级高低不同（底薪+风场补贴） 没有经验就是8500，经验者逐步到12000（1-6个月稳定提薪

工作内容 1、参与消防技术相关服务，为施工方提供专业的消防安全评估支持； 2、承担消防安全管理工作，保障园区内各类消防设施设备的正常运转； 3、协调处理各类消防安全事务，持续优化园区整体消防安全能力。 任职要求 1、具有一级注册消防工程师证书； 2、有在消防技术服务机构或施工单位从事相关工作的实践经验； 3、能独立开展消防安全评估及日常管理相关工作。

工作内容 1.负责光伏发电系统的设计、安装及调试相关工作； 2.负责光伏系统的运行状态监测与故障诊断处理； 3.负责系统日常维护及性能优化工作。 任职要求 1.具备光伏发电领域相关的专业背景和技术能力； 2.熟悉光伏发电系统的设计规范与施工流程； 3.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

1.负责电气设备的安装与日常维护，涵盖电路、发电机、变压器等设施； 2.具备排查及处理电气系统故障的能力，并及时完成维修作业； 3.定期巡检电气装置，确保运行状态符合安全规范要求； 4.承担电路检修、照明系统装配与维护工作； 5.管理临时用电安排，配合其他工种协同推进现场作业。 任职要求： 1.持有电工相关资格证书或具备对口专业学习经历； 2.熟知电气系统构造及常用工具使用，可独立开展设备操作； 3.具备同岗位工作经验者优先录用。

1.负责电气设备的安装与日常维护，涵盖电路、发电机、变压器等设施； 2.具备排查及处理电气系统故障的能力，并及时完成修复作业； 3.对电气装置进行定期检查，确保符合现行安全规范要求； 4.承担电路检修、照明系统的安装与维护工作； 5.管理临时用电事务，配合其他工种协同完成现场任务。 任职要求： 1.持有电工相关资格证书或具备相应教育背景； 2.熟悉电气系统运行原理及常用工具操作，可独立开展电工作业； 3.具备同类岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 根据客户或公司新产品研发需求，开展非标设备与产品的方案设计及技术开发； 2. 负责液压系统与管路的规划，完成材料选型、燃滑油元器件及标准件配置，覆盖从设计到产品线落地直至后期维护的全周期管理； 3. 输出设计图纸，编制制造工艺文件，参与成本测算与核算工作； 4. 配合销售团队提供客户技术支撑，参与解决方案的拟定与优化； 5. 参与产品样机调试与性能测试，并承担后续市场应用中的技术支持服务。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，机械设计、液压等相关专业背景，985/211高校毕业者优先考虑； 2. 具备独立完成机械产品设计及研发项目的能力，熟练掌握各类设计软件工具，有燃气轮机燃油滑油系统相关开发经验者优先录用； 3. 具备良好的判断决策能力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划组织与执行能力。

岗位职责: 1.负责PLC程序编写及现场调试工作； 2.进行现场故障排查、客户操作培训及生产跟进； 3.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1.大专及以上学历，自动化或电气自动化相关专业； 2.具备1年以上产线PLC编程与调试实际经验； 3.能够独立完成设备调试任务

岗位内容： 1. 负责弱电系统的方案设计、调试实施、日常维护及运行管理； 2. 编制项目执行计划与进度安排，承担技术对接与内外部协调工作； 3. 组织完成项目的验收、结算及移交手续，并配合客户处理各类技术难题； 4. 对已交付的弱电系统进行定期巡检、整改升级及性能优化。 任职要求： 1. 熟悉各类弱电设备的工作原理与技术参数，具备产品选型、采购及调试的实际操作经验； 2. 了解弱电系统从规划、设计到施工落地及验收各环节的技术规范与流程标准； 3. 具备较强的沟通能力和表达技巧，能及时应对并解决项目过程中的突发状况； 4. 工作严谨踏实，责任感强，适应一定的工作强度与压力； 5. 有同类岗位实践经验者优先录用，对工作年限和学历背景不设硬性门槛。

工作内容： 1. 负责各门店内部设施的日常维护与故障维修，按周期开展巡检，及时发现并处理问题，保障设备设施稳定运转； 2. 对所使用的工具及设备进行规范管理与保养，确保其处于良好状态，出现损坏时及时维修或更换，保障作业效率； 3. 严格执行安全操作规范，落实作业安全措施；熟练掌握个人防护用品的使用方法，确保自身安全，主动识别并上报现场安全隐患； 4. 持续学习专业技术知识，不断提升技能水平和综合能力，适应岗位发展需求。 任职资格： 1. 教育背景：不限 2. 工作经验：具有2年以上相同岗位工作经验； 3. 技能技巧：掌握水电、木工、油漆、电焊等基础技能，具备制冷设备或机械设备独立维修能力者优先； 4. 素质要求：品行良好，工作态度积极，认真负责，具备较强责任心；持有驾照，能适应短期省内出差安排。 5. 需具备驾驶能力（须持有效驾驶证）

高压电气设计师和低压电气设计师 （电气 一次、二次设计） 岗位职责： 1、承担高低压开关柜、箱变等相关产品的具体设计工作； 2、负责产品图纸及技术文件的审核、会签与归档管理； 3、参与技术升级与产品优化，推动降本增效，实现成本控制目标； 4、配合完成合同相关报价及招投标过程中的技术报价支持。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，电气类相关专业背景； 2、具备2年以上高压或低压电气设计工作经验； 3、熟练掌握CAD及其他绘图软件操作。 五险、单休、通勤车、年终奖、日福利、提供食宿、生日祝福、免费班车，提供专业培训等。

招机电工程师