
自动化技术员见习生
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专电子电气/自动化相关专业嵌入式开发经验
一、工作内容:前期主要从事自动化机械设备的操作使用、日常维护、运行保障及定期保养工作。
在班组长带领下学习相关技术技能,积极配合并完成各项工作任务安排。
职业发展方向包括设备技术、品质管理、模具技术、现场管理等方向。
二、要求:大专学历,年龄18-25岁。(欢迎应届生报名)(需能接受外派或异地工作)
三、薪酬综合薪资:6-9k/月
四、福利:五险一金、节假日福利、法定假期、年终奖、带薪年假、13-14薪、餐补,提供住宿。
五、入职即签订劳动合同,按规定缴纳五险一金
任职要求:
1、热爱自动化领域,有较强的学习意愿,乐于在实际工作中积累经验;
2、动手能力强,具备一定的问题分析与处理能力,能较快融入新环境;
3、适应高效工作节奏,工作认真负责,重视工作细节。
自控工程师
6000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专PLC设计
熟练掌握PLC选型及编程,上位机编程及调试,能根据生产需求提出自控电柜生产图纸及计划用于指导生产;粗懂各种高低压电柜;能指导现场安装调试。
自动化设备技术员见习生
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专电子电气/自动化相关专业嵌入式开发经验
一、工作内容:
前期主要从事自动化机械设备的操作、运行维护及日常保养工作,
在班组长带领下学习相关技术技能,执行并完成分配的各项任务。
职业发展方向包括设备技术、品质管理、模具技术、现场管理等岗位。
二、要求:
大专学历,年龄18-25岁,接受应届毕业生,需能接受外地工作安排。
三、薪酬待遇:
综合月薪6-9k。
四、福利待遇:
五险一金、节假日福利、法定节假日、年终奖金、带薪年休假、
13-14薪、餐费补贴,公司提供住宿。
五、入职即签订正式劳动合同,按规定缴纳五险一金。
任职要求:
1、对自动化领域有较强兴趣,愿意在实际工作中不断提升自身能力;
2、动手能力强,具备良好的分析与解决问题的能力,能较快融入新环境;
3、适应快节奏工作模式,工作认真负责,重视工作细节。
自控工程师
5000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专电子电气/自动化相关专业
熟练掌握PLC选型及编程,上位机编程及调试,能根据生产需求提出自控电柜生产图纸及计划用于指导生产;粗懂各种高低压电柜;能指导现场安装调试。
电气自动化工程师
9000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专自动化设计电气设计PLC设计设计
公司产品:主营工业工厂使用的粉末智能化无尘投料、混合、筛分、输送、配料、包装设备的生产线设计、制造、安装工程;
岗位职责:
1. 负责电气自动化系统及整体解决方案的设计。
2. 绘制电控柜的电路图纸。
3. 参与电气自动化项目前期调研,拟定技术方案。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业,具备3年以上相关工作经验;
2. 熟练掌握PLC编程与调试流程;
3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。
休息:每周休息一天;
职位福利:五险、全勤奖、员工食堂、出差补贴。
饲料生产储备干部-社会招聘成熟人才
2-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
一、岗位职责:
1、根据公司生产计划,组织并带领团队高效开展生产管理工作,确保饲料产品安全、稳定、准时供应;
2、统筹生产流程管理:对原材料采购、设备运行维护、工艺流程优化等各环节进行全程监管,保障生产有序运转;
3、负责质量管理体系落地执行:建立并落实严格的质量管控机制,监控产品质量表现,及时识别并处理生产中出现的品质问题,确保产品达标并满足客户需求;
4、控制生产运营成本:结合财务数据分析,持续优化管理策略,从多个维度推进加工成本下降,建设高水平的技术与管理队伍,提升企业盈利水平,引领行业发展;
5、落实安全生产责任制:制定并推行安全管理制度,监督员工严格执行安全操作规范,排查并消除各类安全隐患,保障人员安全与设备正常运行。
二、任职要求:
1、学历要求:本科及以上;
2、专业范围:粮食工程、电气工程及其自动化、自动化、机械设计制造及其自动化、工业工程、动物科学、动物营养与饲料科学等相关专业;
3、具备良好的学习能力和适应能力,能迅速掌握新工艺新技术,并有效应用于实际生产;
4、具有一定的经营意识,愿意带领团队实现业绩增长与效益提升;
5、目标感强,勇于挑战,行动力强,自我要求高。
产品设计工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
1、猪场专用设备设计:使用三维及二维设计软件完成产品建模、工程图绘制以及BOM清单的编制工作。
2、猪场电气与自动化系统设计:配合开展猪场智能化控制逻辑规划及程序设计支持,承担电气元器件选型、清单整理和技术协议编写任务。
3、EPC项目支持与非标设计:面向具体猪场EPC总承包项目,实施非标准设备及特定工艺环节的定制化设计,满足现场差异化需求;为项目团队和施工人员提供技术支撑,解决设备安装与调试过程中的技术难题。
4、技术实施与改进:持续优化现有产品,参与样机制作、测试与验证流程,提升产品的稳定性、使用寿命及经济性。
5、技术资料编写:独立完成产品设计说明书、安装指南、维护保养手册等技术文档的编制。
6、成本管理:在设计阶段具备成本控制意识,在确保性能与质量的基础上,通过结构改良、材料优选等方式有效降低产品成本。
协作配合:与工艺、生产、采购、质量及项目部门紧密协作,保障设计图纸具备良好的可制造性、可采购性和工艺可行性。
电气自动化工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专研发软件研发硬件研发
岗位职责:
1. 依据公司经营目标与任务,统筹规划研发生产部门的工作部署;
2. 组织制定技术管理规范及工艺技术标准;
3. 负责技术图纸及相关技术文档的归档与管理工作;
4. 组织编制新产品及在产产品的工艺开发方案;
5. 根据机械设备与工艺需求,设计整机控制系统,绘制电气原理图;完成PLC、电机、电机驱动器、触摸屏控制器及其他控制部件的选型;协同机械工程师完成控制系统的硬件设计与实施;依据机械结构与工艺流程对各类可编程控制器进行程序编写;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 具备机械、自动化或控制工程相关专业专科及以上学历;
2. 掌握C语言、ST语言等基本编程技能;
3. 熟悉多种工业用可编程控制器,具备一定的控制器编程实践经验;
4. 能根据机械结构与工艺参数设计设备控制系统,涵盖控制方案整体设计、电气图纸绘制、PLC、电机、驱动模块、人机界面及其他电子元器件的选型;熟练运用电气制图方法,了解电气制图国家标准与行业规范。
休息时间:周末双休,节假日按国家规定休假。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年大专建筑电路设计EPLAN机械设备电气设备
1、负责养猪场料线、环境控制、照明系统的设计工作;
2、项目前期完成电气控制方案的绘制与报价,提供详细物料清单;
3、合同签订后进一步优化电控设计方案,输出售中物料清单并下发执行,确保成本可控;根据需要赴现场进行设备调试与技术支持;
任职要求:
1、具备2年以上养殖场电气控制系统设计相关工作经验;
2、熟练使用EPLAN、CAD、Smart、西门子等相关电气设计软件;
3、服从公司管理安排,具备良好的项目进度把控能力;
屠宰分割储备干部——生产岗
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专猪类储备干部
岗位职责:
1.作为屠宰、分割后备干部进行培养,
2.参与生产流程的优化与改进工作
岗位福利:
缴纳五险社保,提供住宿并承担水电费用,设有福利餐厅三餐仅需12元,支持微信支付,实行吃一付一模式(早餐2元、午餐6元、晚餐4元),享有节假日福利、超产奖励及年终奖金
护工包吃免费培训包住3-5人
长垣市社会福利中心老年养护院招聘:护理员5名,具备耐心和责任心,年龄50岁左右,身体健康,免费培训包食宿联系人:彭院长电话:地址:长垣市桂林大道与纬三路交叉口西300米(妇幼保健院东临)
草坪绿化1-4天11-20人日结
今天下午新二街与科隆大道交叉口东北角,临时需要4人给草坪浇水,10人栽苗,下午2点到6点,工资40,下班结帐。
工程师
7000-12000元/月
自动化工程师3-5年中专/中技国内院校优先CADSolidWorksPLC编程计算机相关专业机械设计制造相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
主要电器电路设计,安装,低电使用
公司直招/自动化设备实习技术员/零基础可报
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专设备操作维修/保养生产管理
公司人事直招!可!
职位详情
1. 生产管理:协助课长开展课内生产运作管理,涵盖成本控制、人员调度、设备维护,并参与新设备导入及新工艺承接工作
2. 品质储备:负责现场产品质量检验与异常响应,推动问题改善,监督生产作业流程的规范执行
3. SMT工程:从事PCB/SMT自动化设备的调试与保养,处理制程异常,优化工艺参数,完成程序切换等操作
4. 线路板设计:承担印刷电路板生产工艺规划,包括制程布局、底片绘制、钻孔与外形设计等工作
男女不限,招聘初级技术员(储备干部)、中级技术员;主要承担公司自动化设备的操作与日常维护任务。入职前期提供带薪培训。
二、薪资待遇
基本工资2960元(含200元全勤奖和150元绩效工资);平时加班按1.5倍计薪22.50元/小时,周末加班2倍30.00元/小时,法定节假日3倍45.00元/小时;包吃住,缴纳五险一金,绩效奖金0-300元,岗位补贴0-600元,部门考核奖0-200元,综合收入实发5500-8000元
三、入职即办理五险一金
(1)公司提供免费餐饮,早、中、晚三餐均为自助形式,无需充值,夜班额外供应免费宵夜,设有大型员工食堂
(2)公司为员工安排免费住宿,宿舍通常为4-6人间,配备空调、热水、独立洗浴设施、衣柜、桌椅等生活设施
四、晋升机制
管理发展路径:储干 → 技术员 → 领班 → 助理 → 副课长 → 课长 → 经理
技术成长路径:储干 → 技术员 → 助理工程师 → 工程师 → 高级工程师 → 资深工程师
自动化工程师
8000-11000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写
3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性
4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试
5. 提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题
任职要求:
1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)
3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等)
4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业
5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
自动化技术员(装配电工)
6000-12000元/月
自动化工程师经验不限高中SolidWorksPLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位职责:
1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及功能验证
2. 按照图纸和工艺要求完成成套设备的装配与布线工作
3. 配合质检人员进行通电测试、绝缘检测及问题整改
4.做好装配过程中的标识、记录及现场5S管理
5. 协同生产、技术部门优化装配流程,提升作业效率与一次合格率
任职要求:
1.熟悉低压电器元件(如断路器、接触器、PLC模块等)结构与安装规范
2.具备基本电路识图能力,能独立看懂电气原理图与接线图
3. 工作认真细致,有较强的质量意识和安全操作意识
4.能适应生产现场环境,具备一定的体力与动手能力
5. 有电工证或装配类相关经验者优先
自动化工程带无经验8500
8000-16000元/月
自动化工程师经验不限学历不限计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
岗位介绍:
电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行配盘、接线、调试编程等操作的电气自动化技术人员
(小白0经验0基础可招)
岗位职责:
负责新能源锂电池、点胶机、机械手、AGV机器人等自动化设备操作
1、主要是看2D3D图纸、配盘、接线、IO对点、走工位的工作。
2、掌握电气控制系统、电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。
3、参与现场的安装和调试
【薪资待遇】月薪8500-16000
1、像0基础0经验或技能还不达到要求的,入职需跟着工程师实训学15-20天左右包吃住,额外有 2000 生活补贴
实训学会后正式独立上岗综合薪资保底 8500/月。独立上岗后沉淀3个月左右,可以晋升薪资12K-16K/月
生产辅助人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产资料归档生产现场管理生产标准化推进
工作职责
1. 协助车间主任开展生产现场的日常管理工作,跟踪生产进度,维护现场秩序,确保生产流程高效运行。
2. 负责整理、核对并归档生产台账、报表、工艺记录及相关档案资料,保证生产数据完整准确。
3. 统筹原辅材料及备品备件的清点、登记与台账更新,配合监控物料领用、消耗和库存情况,保障物料供应有序进行。
4. 参与编制与修订车间生产操作规程、作业指导文件及管理制度,推动标准化作业落实执行。
5. 协同完成生产数据统计分析、问题汇总及复盘支持工作,持续助力提升车间生产效率与运行稳定性。
任职要求
1. 化学、化工类相关专业应届毕业生,掌握扎实的化工基础理论知识。
2. 熟悉常用办公软件(如Excel、Word等),具备良好的数据处理与文档编写能力。
3. 工作认真细致,执行力强,责任心高,能够较快适应生产车间的工作环境。
4. 具备一定的沟通与协调能力,能有效对接班组任务及日常生产事务。
妆字号生产车间主任
5000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验日化品经验机电设备经验自动化设备经验制药/医疗经验质量管理经验
一、任职要求:
1.学历要求
学历:大专及以上学历,本科优先
专业:化工、应用化学、精细化工、生物工程、制药工程等相关专业
2.工作经验
行业经验:5年以上化妆品或相关行业生产管理经验
管理经验:3年以上车间主任或同等管理岗位经验
优先条件:有知名化妆品企业或大型代工企业工作经验者优先
二、专业技能要求
1.生产工艺知识
熟悉化妆品生产工艺流程,特别是乳化、制液、灌装、包装等关键环节
了解化妆品原料特性和配方基础
掌握化妆品生产设备的原理和操作规范
2.质量管理能力
熟悉化妆品GMPC、ISO22716等质量管理体系
了解化妆品安全技术规范和相关法规要求
具备质量问题分析和解决能力
3.设备管理技能
熟悉化妆品生产设备的维护保养
具备设备故障排查和处理能力
了解设备效率提升和工艺优化方法
三、管理能力要求
1.团队管理
具备优秀的团队领导和管理能力
能够有效激励和培养团队成员
具备良好的沟通协调和冲突解决能力
2.生产管理
具备生产计划制定和执行能力
能够优化生产流程,提高生产效率
具备生产成本控制和分析能力
3.问题解决
具备较强的问题分析和解决能力
能够快速应对生产过程中的突发事件
具备持续改进的意识和能力
四、法规与合规要求
1.法规知识
熟悉《化妆品监督管理条例》及相关法规
了解化妆品生产许可和备案要求
掌握化妆品标签标识相关规定
2.合规管理
能够确保生产过程符合相关法规要求
具备应对监管部门检查的能力
能够建立和维护合规的生产记录系统
工作职责:
全面负责化妆品生产车间的日常运营管理,确保生产计划的顺利完成
监督生产过程中的质量控制,确保产品符合质量标准和法规要求
优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本
负责车间员工的管理、培训和绩效考核
确保生产设备的正常运行和维护保养
落实安全生产责任制,确保生产安全
负责车间现场管理,推行5S管理标准
协调与其他部门的沟通与合作
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责车间日常运作与管理,保障生产计划按时顺利推进。
2.对车间员工工作情况进行监督,及时发现并处理生产环节中的各类异常。
3.与上级保持密切沟通,定期反馈工作进度,并提出可行的优化建议。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧,能与团队成员及管理层高效协作交流。
2.拥有较强的组织带领能力,能够有效激励和指导下属完成既定任务。
3.具备良好的应变与问题处理能力,可快速识别并解决生产中出现的问题。
电气仪表技术员
1-1.2万元/月
电气工程师3-5年本科电气工程师证CADOrCADADS万用表仪器仪表工
岗位职责:
1.负责项目部电仪安装部分的工程管理,涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作;
2.组织电气与仪表安装工作,协调设计院、施工单位、监理单位及相关验收部门的技术对接与现场配合;
3.审核施工方提交的材料与设备进场计划,并跟踪落实执行情况,确保进度符合项目要求;
4.按照合同及相关规定,参与电气、仪表类材料设备的材质确认与价格限定工作;
5.全面负责电气、仪表安装工程的现场管理,包括进度控制、质量监督及安全文明施工;
6.管理涉及电气、仪表安装的设计变更在施工现场的实施与执行;
7.及时处理现场施工单位提出的一般技术问题,重大问题按规定程序及时上报;
8.参加项目例会,协调解决施工过程中出现的各类现场技术问题;
9.参与规划验收以及主体工程和分项工程的竣工验收工作。
任职要求:
1.年龄25-45岁,电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历,持有相关专业资格证书;
2.具备三年以上机电、电气、仪表安装领域的施工管理经验,熟悉工程进度、质量与成本管理流程,能独立开展现场安装协调工作;
3.熟练使用常用办公软件及CAD制图工具,具备工程量计算能力,沟通协调能力良好;
4.熟知电气仪表施工流程、国家技术规范及行业标准;
5.拥有扎实的专业理论基础和丰富的现场实践经验,具备较强的工程成本管控能力;
6.具备良好的职业素养,能够独立承担工程项目的技术管理和质量监管任务;
7.责任心强,敬业踏实,具备优秀的沟通能力、组织协调能力及团队管理能力;
8.身心健康,适应能力强,可长期驻守项目施工现场。
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
1.具备电气工程或相关专业基础知识;
2.熟悉电气控制原理及常用设备操作流程;
3.具备良好的学习能力和团队协作精神;
4.工作认真细致,能适应现场工作环境,可以接受出差。
5.年龄30岁以上
6.大专及以上学历,电气相关专业,二年以上相关工作经验
食品厂厂长
1-1.1万元/月
厂长/主管3-5年大专食品/饮料生产成本管理生产设备管理
工作内容
1. 负责食品厂生产环节的统筹管理,涵盖产品制造、装配及质量检验等任务;
2. 对生产流程中出现的异常情况做到及时识别并迅速上报;
3. 承担生产设备的日常管理与维护职责。
任职要求
1. 身体健康,能够适应岗位工作强度;
2. 工作踏实认真,具备较强的执行力;
3. 具有食品或饮料类生产成本控制及设备管理相关经验。
生产跟单
3000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年本科
1、负责监督各产品生产流程的进展,实时掌握动态并跟进,确保按期交付;
2、依据下达的生产指令单及各型号产品的交货时间,按优先顺序追踪直至完成出货;
3、每日结合统计报表与现场实际情况,对未按时完成的生产任务及时跟进并上报处理结果;
4、全程跟踪退货、返修及补货等异常情况,确保流程闭环;
5、准确完成相关数据统计,并将当日未完成事项的统计表提交至生产经理;
6、完成上级领导临时安排的其他工作任务。
电气工程师-26届校园招聘
6000-10000元/月
电气工程师经验不限本科设计
岗位职责:
1、承担各类非标起重机的电气系统设计及利用SAP完成BOM编制任务。
2、承担通用起重机电气设计方案的审核工作。
3、提供现场技术支持与服务,不断提升客户满意度。
4、参与产品创新研发、优化改进、技术规范制定及产品质量提升工作。
任职要求:
1、26届应届毕业生,本科及以上学历,电气类相关专业,掌握电机拖动等专业基础理论。
2、熟练使用电气绘图软件,具备网络及办公软件应用能力,能高效完成文件编写与管理工作。
3、具有西门子、ABB等多传动控制系统实习经历者优先考虑。
其他:
提供食宿
入职即缴五险一金
探亲费用报销
免费班车等
技术研发部主管
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
工作职责
1. 主导公司技术管理体系的建设与产品研发战略的制定,牵头研发项目立项方案设计,为技术体系发展提供明确方向。
2. 统筹管理技术及研发团队的工作安排,建立项目进度监控机制,确保研发任务按时完成,满足产品持续迭代需求。
3. 全面把控研发预算执行过程,运用成本控制方法将实际支出偏差控制在5%以内,提升研发资金使用效率。
4. 深入协同销售部门识别客户技术需求,联动生产环节突破工艺难点,配合品质部门实施技术验证,实现从需求到交付的全流程贯通。
5. 负责技术文档、研发方案和工程图纸的最终审核,确保资料符合生产规范并具备实际可操作性。
6. 组织研发成果的性能测试与工艺固化工作,推进技术成果向批量生产能力转化,确保转化效果达到公司标准。
7. 构建技术团队绩效评估机制与成长发展路径,开展专项技术培训,建设具备实战水平的研发人才梯队。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、汽车工程等相关专业背景,熟悉汽车底盘、车身或动力系统的核心设计逻辑。
2. 具有3年以上汽车行业技术管理经历,掌握APQP/PPAP开发流程及ISO/TS16949质量管理体系要求。
3. 具备研发预算管理经验,能够通过数据手段分析并优化成本构成,实现资源的科学配置。
4. 拥有跨职能协作实践经历,能高效响应销售、制造、品质等多部门技术诉求,推动问题有效闭环。
5. 熟练使用CAD/CATIA等设计工具,具备独立评审工程图纸与技术方案可行性的能力。
6. 具备团队建设与管理能力,可设定清晰的绩效指标与培养计划,促进团队技术水平持续提升。
7. 具备突出的技术问题处理能力,可在生产现场快速识别并解决关键技术障碍,保障生产稳定运行。
栏目概述
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