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其他生产营运人员包住月结1-3年大专现场管理成本管理安全管理
一、岗位职责1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过人员作业管控,有效减少产品损耗,控制浪费。 二、任职要求 1、学历:大专及以上学历。 2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑。 3、能力:执行力强,能深入一线发现并解决问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 三、薪资待遇 1、面试定薪,一人一薪制,综合月薪:10-15K+ 2、福利:免费提供住宿,五险一金(试用期即正常缴纳) 3、卓越薪酬=工资+倍增工资+奖金+股权+福利 【工作环境】需适应车间内血腥、异味等实际作业环境,有屠宰或制造行业经验者优先; 【工作节奏】月休4-6天,接受适度加班,如会议、培训或生产高峰期业务需要,属快速发展型企业,节奏较快,晋升机会丰富~ 【晋升发展】晋升机制完善,每季度组织竞聘晋升,一年四次晋升机会 专员→主管→子公司经理,支持纵向与横向多通道发展 (专员年薪:10-12万,主管年薪:20-23万,子公司经理:50-70万)
仪表,电磁阀安装
9000-10000元/月
PLC调试工程师电气工程师3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责电气系统设计、选型及图纸绘制,包括配电系统、自动化控制方案等 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收,确保符合技术规范与安全标准 3. 解决生产运行中电气故障,提供技术支持与优化建议 4.编制电气相关技术文档、操作规程及维护保养计划 5.配合跨部门协作,推动项目按时高质量交付 任职要求: 1.电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限 2. 具备电气工程师相关工作经验,经验不限 3. 熟悉PLC、变频器、低压配电系统及国家电气设计规范 4. 能独立完成电气原理图、接线图绘制,熟练使用AutoCAD或EPLANn5.责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
平顶山叶县
500-600元/天
电气工程师经验不限学历不限会西门子博途
平顶山市叶县设备调试 会西门子博途软件编程,西门子触摸屏编程
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责: 1、全面负责风电项目电气专业技术管理,覆盖风机电气系统、集电线路、升压站(箱变)等设备的安装、调试与验收全过程技术支撑。 2、组织编制及审查电气专项施工方案,包括电缆敷设、电气接线与调试计划,严格执行电气工程质量、安全和技术规范,防范电气类质量缺陷和安全隐患。 3、主导电气设备到货检验与安装过程监督,识别并解决施工中出现的技术问题,优化电气施工方法,攻克风机并网、系统调试、线路维护等关键技术难点。 4、协同设计单位、业主方、监理单位及设备厂家,开展电气技术对接,审核设计变更,办理技术签证,协助完成电气工程验收及竣工资料编制归档工作。 5、组织实施电气技术交底和现场人员电气安全培训,推行电气安全操作规程,规范作业流程,预防电气事故发生。 6、提供电气设备运行期间的技术支持,排查运行风险,参与电气故障及质量问题的原因分析与整改闭环,持续完善电气技术管理体系。 任职要求: 1、电气工程及其自动化、电力系统、风电工程等相关专业本科及以上学历,具有3年以上风电项目电气施工、调试或运维实际经验。 2、掌握风电电气系统工作原理及相关施工标准,熟悉风机电气控制、集电线路施工、升压站调试等关键技术环节,具备独立应对电气技术问题的能力。 3、持有电工证、电气工程师职称或其他相关资格证书者优先,了解风电常用电气设备(如风机、箱变、开关柜等)的技术特性与调试程序。 4、具备较强的现场指导与沟通协作能力,能接受长期驻守风电项目现场,抗压性好,工作作风严谨,安全意识和责任感强。 5、熟练操作电气工程相关软件及办公工具,可独立编写施工方案、整理技术文档,具备基本的电气故障诊断与分析技能。
风电电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师经验不限大专电气工程师证
一、在项目部经理的领导下,做好电气专业的技术管理、技术监 督和设备安全管理工作。 二、坚决贯彻执行“安全第一、预防为主”的电力安全生产总方 针和公司下发的有关安全工作文件和管理规定。 三、负责在风电项目建设期协调承包商、施工方、供应商、监理 推进工程建设与设备安装、调试等工作。 四、参与施工图会审与变、洽商工作;配合项目经理完成工程量 申报工作。 五、负责电气技术管理、计划管理、质量安全管理,配合做好质 监站验收、消防验收及电力验收工作。 六、参加有关设备的验收、试验等工作,并处理有关技术问题。 七、负责项目电气设备供货、电气安装、调试等工作,负责配合 工程的启动试运行、竣工验收及移交工作。 八、负责施工单位决算书电气工程量的审核工作。 九、负责施工过程中安装方案、调试方案及送电方案的审核,电 气工程洽商与变更的工程量审核工作。 十、负责与电气相关的进度款支付审核工作。 十一、负责电气设计优化,技术交底,协调解决施工中存在的设 计和技术问题。 十二、负责办理项目并网相关手续,办理工程相关手续,及配合 完成工程其他相关手续工作。 十三、检查升压站、送出、风场设备安装及验收工作。十四、检查到货设备,组织开箱检查验收,协调设备单位安装调试及送电,兼职资料员工作整理电气资料及项目部资料,实施项目合同评审流程。 十五、参加各种协调会及例会,协调解决施工技术问题,督促施 工进度,保证项目按计划进行。 十六、参与对重要分项工程、隐蔽工程、结构试验的验收并进行 审核,参加对重大施工技术问题的攻关和解决。 十七、参与审查竣工资料,参加单位工程及单项工程的初验,参 加竣工验收。 十八、完成领导交办的其他工作。
自动化设备技术员
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年本科电子电气/自动化相关专业
任职要求: 1. 自动化专业本科毕业生, 2. 月薪5000—8000元, 3. 年龄在30周岁以下, 4. 工作态度端正,具备责任心;有自动化设备组装及维护保养经验者优先考虑。 职位描述: 1. 负责各类测量仪表、自动控制系统及相关电气仪表备件的统筹管理; 2. 参与自动化设备的预验收与终验收阶段的技术支持工作; 3. 跟踪生产运行情况,及时处理自控系统运行中出现的技术问题; 4. 熟悉DCS控制系统及SIS安全仪表系统; 负责自控系统与仪表图纸的设计、设备选型、安装实施、调试及日常维护等工作。
电气技术员
6000-8000元/月
电气工程师经验不限大专万用表
工作内容:进行设备的组装安装架线调试维护方面的工作,学习空间极大。 要求: 年龄18-35周岁,大专及以上学历,机电、电气自动化相关专业优先,需具备1-2年以上自动化设备装配、调试经验,直接能上手工作的优先录取。 薪资待遇: 综合6.5-8k;管住 工作长期稳定,工作氛围好,工作轻松,管理人性化。
自动化工程师
6000-9000元/月
自动化工程师3-5年大专仪表PLC编程电子电气/自动化相关专业
自控维护工程师招聘 岗位职责 1. 负责天然气通信及自控系统的日常维护、巡检与保养工作,保障场站自控设备及系统稳定可靠运行。 2. 承担PLC系统、SIS系统、SCADA系统、电动执行机构、485通讯链路等自控相关设备的故障诊断、排查与修复工作。 3. 具备独立进行自控系统逻辑编程、参数调试及优化的能力,参与系统升级改造及技术改进项目。 4. 独立编写设备维护报告、故障分析报告、技术交底材料等文档,做好运维记录的整理与归档。 5. 与场站运营、技术管理等相关部门有效沟通对接,及时反馈设备运行状况及运维需求。 6. 严格服从团队工作安排,积极配合完成上级交办的其他技术相关任务。 任职要求 1. 大专及以上学历,自动化、仪表、电气等相关专业优先。 2. 熟悉天然气场站自控系统架构,精通PLC、SIS、SCADA系统原理及运维方法,掌握485通讯协议调试技巧。 3. 具备扎实的逻辑编程能力,能够独立处理自控设备及系统的常见故障,有相关项目运维经验者优先。 4. 具备良好的沟通表达与独立工作能力,能够独立完成技术文档编写工作。 5. 责任心强,吃苦耐劳,能接受境内场站的出差及应急抢修任务。 6. 具备良好的团队协作意识,服从工作调配,严格遵守安全操作规程。 7.持有化工自动化控制仪表操作证优先。 8.暂不招收无工作经验人员及应届毕业生,请勿投递。 基本工资+月考核奖金+餐补+年底考核奖金,五险。看个人能力评分优秀2-3年涨一次工资。
储备管理人才
3000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专管食宿
岗位职责 1.参与企业日常运营管理,为未来承担管理职能积累经验; 2.在各职能部门轮岗实践,熟悉公司生产运作流程及管理模式; 3.协助制定并落实部门项目计划,推动工作效率提升; 4.开展岗位调研与分析工作,为公司战略规划提供决策支持; 5.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1.年龄******,大专及以上学历,工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先,具备3年以上相关领域工作经验; 2.具备较强的主动性和问题解决能力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意从基层岗位成长发展; 3.学习能力强,思维富有创新性,能够迅速掌握新技能与知识; 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,可高效协同团队成员开展工作; 5.有家具制造行业从业经历者优先考虑。
储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向电气工程及其自动化
岗位职责: 1、深入一线部门开展岗位实操,具备独立组织并带领班组完成生产任务的能力; 2、负责生产车间人员排班安排、日常事务管理及跨部门协作与工作对接; 3、参与新项目实施、新设备投产运行,以及现有电气设备的技术升级与优化工作。 任职资格: 1、全日制一本及以上学历,机械、电气等相关专业; 2、具备较强的学习能力,能快速掌握岗位操作流程;沟通协调能力良好,富有责任心。
平顶山郏县招钢构安装工人,打顶瓦,墙面瓦
钢结构屋面板1-2人
招钢构安装工人,打顶瓦,墙面瓦
平顶山 郏县
8月10日 05:20拨打电话
河南平顶山郏县招杂工
工地小工/杂工
河南省平顶山市郏县招杂工
平顶山 郏县
8月10日 05:07拨打电话
平顶山郏县招腻子/大白/墙漆家装别墅2/3000平方
腻子工大白工3-5人完工结算二把刀勿扰吃苦耐劳自备工具技术好
平顶山市郏县招腻子/大白/墙漆家装别墅2/3000平方
平顶山 郏县
8月10日 05:03拨打电话
要3个人干杂活,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新厂新能源常州包吃包住,不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!
平顶山郏县招打杂工人,两名,工作地址:平顶山市郏县渣元乡嘉烨建材有限公司
工地小工/杂工1-2人
招打杂工人,两名,工作地址:平顶山市郏县渣元乡嘉烨建材有限公司
平顶山 郏县
8月9日 22:58拨打电话
自动化工程师经验不限学历不限长白班朝九晚五可预之五险一金包吃住
岗位职责: 1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备电气方案制定与元器件选型 3. 完成现场设备安装指导、故障排查及技术优化 4. 编写相关技术文档,包括操作手册、调试报告等 5. 配合生产部门推进产线自动化升级与改造项目 任职要求: 1. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程与调试 2. 掌握电气原理图识读与绘制,了解常用传感器及执行器应用 3. 具备基础电气安全知识,能独立完成现场接线与测试 4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 包吃住,提供稳定工作环境与成长发展机会
自动化工程师经验不限学历不限设备调试技术员、机械设备调试ABB机械臂调试、自动化设备调试
岗位职责: 1. 负责自动化设备的安装、调试、运行维护及故障排查 2. 参与自动化控制系统(PLC、HMI、伺服等)的程序编写与优化 3. 配合产线完成设备升级改造与技术文档编制 4. 协同机械、电气工程师完成项目交付与验收 5. 执行日常点检与预防性维护,保障设备稳定高效运行 任职要求: 1. 无经验亦可,接受应届毕业生及转行人员,公司提供系统培训 2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、汇川等)基础编程者优先 3. 具备基本电气识图能力,了解传感器、变频器、气动元件等常用器件 4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应生产现场工作环境 5. 包吃包住、双休,提供职业发展通道与技能提升支持
1.3w长白班急招调试工程师
8000-12000元/月
自动化工程师1-3年中专/中技
锂电设备
自动化工程师1-3年学历不限
【岗位职责】 负责服务器/储能液冷散热模组及新能源液冷板零部件生产线的安装、调试与精度校准; 熟练操控自动化产线设备,具备独立处理设备突发异常及故障的能力; 保障液冷项目生产设备的稳定运行,确保生产节拍与工艺精度达标。 【任职要求】 有新能源、液冷项目工作经验,熟悉自动化设备操作; 动手能力强,能够独立处理设备异常; 身体健康; 吃苦耐劳,品行端正,较强的抗压能力; 适应驻厂服务和轮流值守夜班,服从安排,无不良记录及嗜好。 注:惠州制造基地带薪学习10天,学习期间有住宿提供,随后再跟着设备去佛山项目上安装、调试; 【薪资待遇】 计薪标准: 38元/小时(包含餐补) 住宿补贴: 300元/月(可协助租房) 综合月薪: 11000~12000元/月 【工作时间】 参照车间排班,白班为主,月休4天左右,工时饱满。
自动化工程师助理
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责自动化设备及系统的方案设计、编程调试与现场实施 2. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性 3. 编写技术文档、操作手册及维护规程,支持售后与培训工作 4. 与机械、电气、软件团队协同完成项目交付,保障系统集成质量 5. 定期巡检自动化设备,及时排查故障并优化运行参数 任职要求: 1. 熟悉PLC(如西门子、三菱)、HMI、伺服控制系统及工业通信协议 2. 具备自动化项目独立实施经验,能适应短期出差与现场调试 3. 了解机器人集成、SCADA或MES系统者优先 4. 动手能力强,具备良好的逻辑分析与问题解决能力 5. 工作踏实严谨,具备客户服务意识与团队协作精神
造粒生产主管
8000-10000元/月
车间主任5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验
岗位职责: 1.负责造粒生产流程的监管与统筹,熟悉相关设备操作及工艺流程,具备扎实的实践经验。 2.保障生产环节严格遵循质量规范与安全要求。 3.持续改进生产工艺,推动生产效率提升。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与现场管理能力。 2.能够及时应对并解决生产中出现的各类问题。 3.拥有良好的团队意识,善于与同事协同作业,共同达成工作目标
洛阳西工区生产助理,图纸下料,生产跟踪
3000-7000元/月
生产运营3-5人月结3-5年高中全职做六休一
生产助理,图纸下料,生产跟踪
机电工程师
3000-4000元/月
电气工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责建筑电气系统现场踏勘、方案调研及技术可行性分析 2. 参与空调系统及相关电气配套的设计对接。 3.熟悉暖通设备。 4.对施工现场电气设备运行状态提供优化建议 任职要求: 1.电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备建筑电气或暖通空调电气系统相关工作经验,经验不限 3.熟悉低压配电、照明及空调控制系统原理 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 工作地点灵活,能适应短期出差与项目驻场
储备干部
8000-11000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结1年以下大专公司管理
薪资待遇: 1.试用期一个月薪资5000,含交通补贴、住房补贴及满勤奖金,提成另行计算,公司可提供住宿支持。 2.储备管理岗,前期学习部门运作与产品知识,后期承担对内或对外团队管理工作。 3.公司每年为表现优异的员工提供四至六次国内或海外旅游培训机会。 4.完善的培训体系:包含新员工入职(岗前一对一免费带薪指导)、企业内部课程、 岗位专业技能提升、销售与管理类培训等(全程无需承担任何费用)。 5.大专及以上学历,不限专业,欢迎无经验应届生及往届生加入。 6.具备良好的沟通协调能力,有亲和力,学习主动性高,能踏实从基础岗位做起,富有团队合作意识。 心动不如行动,期待有梦想的你前来挑战!!!
自动化工程师1-3年学历不限C/C++机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责: 1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造,提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5. 提供现场技术支持,快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求: 1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限 2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流品牌PLC(如西门子、三菱、欧姆龙) 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等) 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向销售方向工程管理方向
岗位职责: - 学习并掌握公司畜牧机械设备的生产工艺与操作标准,落实实际操作 - 参与生产现场的日常运作与管理,协助优化作业流程,提升生产效能 - 配合开展设备的维护与保养,保障生产设备稳定运行 - 主动参与各类培训,持续提升专业素养与实操能力 岗位要求: - 机械工程、机电设备或相近专业大专及以上学历 - 具备良好的学习领悟力和实践操作能力 - 拥有较强的沟通协作意识及团队精神 - 能够适应生产一线工作环境,有意愿在畜牧机械制造领域长期发展
电气工程师1-3年本科安装/调试非标电气长期出差
招聘地点:合肥长丰、重庆璧山、襄阳高新、郑州港区、西安草堂、贵阳白云 期望候选人:具备现场维护经历;能适应出差安排 欢迎投递 工作职责: 1、针对工厂生产设备的电气类故障(重大异常处理、设备监控系统运维与升级改造)进行诊断分析并实施解决; 2、主导或配合开展技术改进项目,包括改善方案的策划、设计开发与测试,结合设备机械与电气特性评估优化效果,推动方案落地执行与闭环管理,重点案例需完成机理剖析及报告撰写,并协调各工厂资源实现经验横向推广; 3、组织或参与项目开发与优化过程,承担电气部分的设计评审工作,涵盖需求、功能、架构等方面的可行性评估; 4、协助构建设备智能化管理平台,推进设备状态实时监控系统的部署与正式运行;主导自动化与数字化系统的建设,提升设备管理效率与智能水平;利用设备运行数据开展深度挖掘分析,支撑TPM等持续改善工作的推进; 5、与IT部门、设备技术研发团队及供应商技术人员协作,在MES、上位机、CCD软件、电芯检测系统及物流线调度系统等领域完成技术对接; 6、负责编制项目进度汇报、结项总结材料,汇总工厂技改成果并推动跨厂复制应用; 7、日常与现场工程师保持沟通,指导支持各工厂解决电气类突发问题,定期组织开展电气技术相关培训; 8、编写电气类技术资料,如设计方案文档、操作指导书等; 9、完成上级领导安排的其他工作任务。 工作要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化、电子信息、自动化、计算机等相关专业背景; 2、2年以上锂电池生产设备相关工作经验,熟悉制片、叠片、装配、检测、pack等工序设备,曾参与或对接电池设备厂家的电气模块设计与调试项目; 3、掌握主流PLC编程技术,熟练使用人机界面组态工具,精通电气系统设计与调试流程,了解相关行业标准与规范; 4、熟悉各类电气元器件性能特点及应用场景,具备扎实的电路原理、电机控制等专业知识基础; 5、具有较强的学习能力与创新意识,逻辑清晰,表达顺畅,善于跨部门协作; 6、拥有突出的问题识别与解决能力,良好的组织协调能力和团队协作精神,可接受短期出差任务; 7、有独立带领项目团队经历者优先; 8、能够接受长期或频繁出差至全国各生产基地
生产运营3-5人月结经验不限大专
宏达公司说明:宏达是一家自动化生产线、物流分拣线、智能立体仓以及各种电子、新能源以及无人机自动化生产线体的研发设计、生产制造的领先企业,公司成立40年,在深圳、河源、南京以及成都都有公司和工厂。 要求年龄 35 岁以下,大专以上学历,有非标自动化市场1-2年推广经验,对相关产品和公司需求了解,对互联网操作熟悉,工作地点 郑州 新密。 薪资4k—7k 年龄 35 岁以下,学历大专以上,对市场工作有兴趣,熟悉生产制造设备以及物流设备,能适应出差,愿意在郑州 新密工作。3k—6k 电话:
液压阀技术工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员免费培训包住3-5年本科液压设计液压阀设计液压元器件液压设备液压系统液压阀
岗位职责: 1. 产品研发优化:承担液压阀类产品的实物测绘、新方案开发及现有产品结构的迭代升级,根据实际工况完成阀体参数设定与油路系统设计,确保产品性能达标可控。 2. 技术资料编制:负责编制液压阀完整的BOM清单、工程图纸、检验标准等技术文件,保障文档准确规范,满足采购、制造和品质检验各环节需求。 3. 售前售后技术支持:协同销售开展客户技术沟通、选型推荐与技术问题解答;根据需要赴现场开展产品安装调试,及时定位并解决使用中的技术异常。 4. 试制与工艺改进:参与液压阀样机试制及测试验证工作,联动生产部门梳理加工与装配过程中的难点,推动实施工艺优化与整改措施落地。 岗位需求: 1、本科及以上学历,机械设计、液压传动或相关专业背景。 2、具备3~5年液压阀专项研发经历,掌握液压基本原理,熟悉阀类产品结构及液压系统回路设计。 3、熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具,可独立完成出图、参数计算及技术文档编写。 4、实践能力强,能独立应对生产和应用端的技术问题,适应短期出差进行现场服务支持。 5、具有工程机械或矿山设备用液压阀开发经验者优先考虑。 职位福利:年终奖、法定节假日+双休、五险一金(公积金12%)、提供员工餐厅、提供住宿/交通补助/通勤班车、通讯补贴、带薪年假、每年定期体检、节日福利、生日福利、专业课程培训和资深员工带教等。
自动化工程师5-10年本科AutoCAD机械、电气专业中级以上职称
1. 40周岁以下,具备本科及以上学历; 2. 电子信息工程或自动化相关专业背景,拥有5年以上硬件系统设计与开发工作经验; 3. 精通模拟电路、数字电路及单片机外围电路设计,熟练掌握C语言与汇编语言;熟悉二极管、MOS管、IGBT等电子元器件的应用特性,具备常见问题诊断与处理能力,了解电路原理图分析、PCB布局设计以及电弧分析与优化技术; 4. 具备变频器、PLC、仪表等设备电子线路板的维修实践经验; 5. 具有较强的责任心和积极向上的工作态度。
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