1、要求全日制本科及以上学历，机电、液压等相关专业背景； 2、熟练掌握仿真分析工具，例如AMESim、ADAMS等软件； 3、具备扎实的液压基础知识，了解常用液压元器件的原理与应用； 4、熟练操作SolidWorks、Creo及CAD等设计软件； 5、年龄不超过30周岁。

岗位职责： 1、负责电气产品中机械结构的设计及持续优化； 2、参与新产品机械设计方案的评审，保障设计的可行性与创新水平； 3、配合团队开展机械零部件的强度、刚度以及热性能仿真分析； 4、编制并维护机械设计相关技术文件与标准化资料； 5、协助生产部门处理制造过程中出现的机械设计技术问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业； 2、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具； 3、具备较强的团队协作意识和跨部门沟通协调能力； 4、深入理解电气产品机械设计原理，能独立提出创新性解决方案； 5、工作积极主动，责任心强，适应一定强度的工作节奏。

1.大专及以上学历，机械类相关专业背景； 2.承担新产品研发与设计任务，具备相关工作经验者优先考虑； 3.具备机械设计开发能力，专注于专用汽车类产品研发； 4.熟练掌握二维及三维设计软件操作； 5.该岗位工作地点位于河南驻马店市，可接受周边区域或能长期出差的求职者欢迎咨询

任职要求：机械制造、工业自动化、液压、机电一体化等相关专业。 工作经验：五年以上冶金设备、机械领域从业经历，具备独立完成工艺线设计及设备选型的实际案例。 必备能力： 1、掌握生产车间系统流程及相关设备，熟知工艺运行环节； 2、熟练操作办公自动化软件，了解设备工作原理、结构组成、运行特性及设备管理相关知识； 3、掌握相关专业的维修技术与常用工具的应用方法； 4、具备设备管理、生产作业管理、维护检修、工程设计等方面的专业理论与实践知识； 5、具备良好的领导力、创新能力、沟通协调能力与应急处理能力。 岗位职责： 1、协助开展生产工艺设备的安装、调试与运行工作； 2、组织编制年度设备改造、维护保养及大修计划，制定设备操作规程和作业指导文件； 3、指导生产设备日常运行管理，对设备运转效率负责； 4、推进资产线管理体系搭建，包括包机到人、网格化管理模式实施； 5、牵头开展设备故障与事故原因分析，并落实整改措施，对整改成效负责； 6、组织开展公司固定资产报废鉴定，出具专业技术鉴定报告； 7、监督审核各部门提交的检修计划，评估其科学性与可行性； 8、针对大型设备采购提出选型优化建议； 9、推动生产环节节能降耗技术改进，提出创新性技改方案以降低运营成本； 10、组织并指导资产线开展修旧利废工作，对实施成果负责； 11、协同智能中心推进工厂全流程智能化升级，参与机械改造与电气自动化项目实施。

（1）大专以上学历，建筑、结构、机电、暖通给排水等相关专业，有机电背景者优先。 （2）了解专业基础知识，具备基础的建筑、结构、机电等专业知识及施工识图能力。 （3）有设计或施工单位设计与绘图工作经验，1年以上revit工作经验。 （4）熟悉三维设计软件，熟练掌握Revit和各种通用办公软件；对BIM有一定的了解，熟练掌握BIM相关软件。 （5）工作热情乐于沟通。

1、配合销售团队向客户讲解公司产品及解决方案，及时回应客户咨询并提供专业解答； 2、组织对公司业务人员的产品知识、技术要点及相关行业法规的培训工作； 3、依据客户需求制定设备配置方案，并进行详细说明与答疑； 4、结合实际情况，为客户制定优化建议或整体方案设计； 5、持续更新和维护公司产品相关数据信息库； 6、执行上级交办的其他工作任务； 7、热能与动力工程或相关专业背景。

岗位职责： 1、承担产品机械结构设计及二维图纸绘制，确保符合工艺要求。 2、参与新产品的需求分析、方案评审及测试验证，主导机械结构设计方案；独立完成非标设备的整机设计，包含原理图设计及零部件出图等工作。 3、组织项目技术方案的评审工作，保障项目按计划推进。 4、负责项目所需采购部件的选型、技术协议编制及采购下单等事宜。 5、确保项目设计输出完整，负责相关技术资料的整理、汇编与移交。 6、负责设备成本核算、竣工结算及相关安装预算管理工作。 7、参与工程项目的装配指导、设备调试与验收工作，保障产品质量；为电气工程师提供机械方面的技术支持，协助电气原理图设计及元件选型。 8、对合作生产厂家进行技术指导，完成定制化非标产品的生产制造。 9、参与产品优化与工艺改进过程中的专利申报，助力提升企业技术竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其相关专业，具备五年以上行业工作经验； 2、熟悉粮食加工机械或通用机械设备的设计流程； 3、熟练使用AutoCAD等制图软件； 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识。 工作地址：郑州新郑市郑州市东鼎干燥设备有限公司厂区华夏大道345号

岗位职责： 1.承担汽车线束测试产品的整体设计任务，保障设计方案符合功能与性能标准。 2.负责测试台、扎带台、工装台等设备的设计，以及配套工装块和测试单元的开发。 3.主导非标连接线设计模块的技术对接，响应客户提出的问题，确保设计成果贴合实际需求。 4.不断改进设计方法，提升产品稳定性和耐用性。 任职要求： 1.具备扎实的机械设计功底和创新意识，可独立开展产品设计工作。 2.熟知汽车线束测试类产品的设计规范与流程，具备相关设计背景者优先考虑。 3.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能妥善处理客户技术反馈。 4.精通常用机械设计软件，具有丰富的实操经验，能高效推进设计任务。

职位信息 技能要求： 工程管理，电气，施工管理，线路维修，设备安装，施工 岗位职责： 1、参与暖通、消防、水电工程项目资料与文件的审核，提供可行性建议。 2、参与施工图纸会审及设计交底，负责交底记录的整理、签署与分发工作。 3、负责项目水电安装工程的现场技术指导与施工监管，确保工程质量和进度按计划推进。 4、能够编制切实可行的施工进度计划，并对暖通、消防、水电工程实施过程进行跟踪检查，结合现场实际提出合理化调整方案。 5、负责对暖通、消防、水电工程所用材料、设备、机械及施工团队进行质量核查。 6、针对施工过程中存在的质量问题进行排查，并提出有效的整改措施。 7、参与隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工验收，做好专业相关技术资料的归集与整理。 8、具备良好的沟通协调能力，掌握安装工程预算者优先考虑。 任职资格： 1、持有机电工程二级建造师证书者优先，大专及以上学历，建筑电气、水电类相关专业。 2、具有3至5年水电安装现场施工经验，了解自来水系统及装饰装修工程中的水电配套施工流程。 3、熟悉国家及地方建筑工程管理法律法规、行业技术规范及工程验收标准。

岗位职责： 1、组建并管理中央空调安装与维护团队； 2、负责中央空调系统及管道工程的现场施工； 3、开展空调设备的故障检修与日常保养工作； 4、维护客户关系，配合新客户的拓展与对接； 任职要求： 1、具备较强的团队组织与管理能力； 2、具有相关领域工作经验者优先考虑； 3、能高效应对并解决空调安装维修中的各类问题

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！4、涉及工作城市苏州、

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工作职责: 1.负责与外部设计单位对接协调，组织图纸审查及技术交底工作； 2.主导机电、暖通、给排水等专业的设计管理工作，保障项目按计划节点有序推进。涵盖设计进度的跟踪与调整、设计质量的把控、施工现场的技术支持与质量巡查，确保施工团队准确理解并全面落实设计要求。及时识别项目实施中的技术问题、隐患与风险，并向公司管理层汇报，针对重大技术难题提出可行解决方案； 3.审核现场涉及技术类的签证内容； 4.关注设计阶段的成本控制，通过优化设计策略实现降本增效，在保证工程质量的前提下参与建筑材料选型，兼顾材料的美观性、经济性与实用性； 5.结合公司实际需求，编制和完善机电、暖通、给排水等专业领域的设计标准； 6.持续跟踪行业发展趋势、相关政策法规、设计规范及施工技术难点。 任职资格: 1.全日制本科及以上学历，机电设计相关专业背景； 2.5年以上机电设计领域工作经验，其中至少3年专注于工业厂房及仓储物流类项目设计，具备甲方与乙方双重工作经历者优先； 3.熟悉国家及地方有关机电设计的法律法规、技术规范与政策要求，具备一定的方案评估和图纸审核能力，熟练操作相关计算机辅助设计软件； 4.具备较强的主动性、良好的职业态度，以及优秀的管理能力和沟通协作能力； 5.精通CAD等绘图工具的使用。

岗位职责： 1、从事水文地质、工程地质、环境地质、地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程、地下水科学与工程、地质资源与地质工程、地质矿产、地质勘查、地质勘探、地质学等相关专业，以及岩土工程、结构工程、防灾减灾工程及防护工程、水利水电工程、水工结构工程等方向的设计工作，协助负责人推进团队任务实施； 2、依据项目具体需求，按期保质完成各项主要施工与设计环节； 3、执行上级安排的其他相关事务性工作。 任职要求： 1、所学专业为水文地质、工程地质、环境地质、地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程、地下水科学与工程、地质资源与地质工程、地质矿产、地质勘查、地质勘探、地质学等相关领域，或岩土工程、结构工程、防灾减灾工程及防护工程、水利水电工程、水工结构工程等专业，具备本科及以上学历； 2、具有5年以上项目施工与设计工作经验者优先，持有相关执业资格证书者优先； 3、逻辑思维清楚，富有创新精神，乐于持续学习并拓展专业知识边界； 4、工作态度端正，严谨务实，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队合作意识；

岗位职责： 在主管工程师的带领下，按分工要求开展技术管理与现场监督工作，具体职责包括： 1．跟进并协调承包商施工进度计划的执行与落实； 2．审核承包商提交的施工方案、作业流程及EESR相关文件； 3．审查承包商提出的变更申请，并提出相应处理建议； 4．负责施工现场安全文明施工管理，监督检查承包商安全措施的实施情况； 5．核对承包商上报的工程量报告； 6．参与EESR预验收及联合检查，参与现场核查、遗留项清理确认以及调试服务完成情况的验证； 34．编制月度、周度会议纪要； 岗位要求： 1．具备3年以上中低压配电系统或工艺系统安装施工及相关管理工作经验，熟悉电气设备安装、试验流程及质量控制关键点，掌握现场安全与进度管理基本要求。 2．熟练操作OFFICE、PROJECT等常用办公软件，具备一定的英文阅读能力。 3．具备良好的责任心与团队协作意识。 31．持有中低压电工证、注册监理工程师证或建造师证者优先考虑。

1、电气工程、给排水、暖通工程等相关专业，大专及以上学历； 2、负责水电安装工程在进度、质量、安全文明施工等方面的全面管理； 3、具备给排水、电气、消防、弱电等专业5年以上工作经验，有中大型项目全过程施工管理经历者优先； 4、熟悉水电施工图纸与设计要求，熟练操作CAD制图软件及常用办公软件，掌握水电施工规范及相关设计标准； 5、了解水电安装施工流程与工艺标准，掌握施工质量控制关键点，熟悉施工过程中的资料管理要求； 6、具备较强的施工班组组织与现场管控能力； 7、持有机电工程建造师资格证书或中级职称者优先录用； 8、本岗位以项目现场管理为主，需持有驾驶证并能自带车辆前往工地。

【年龄要求*******】 【年龄要求*******】 【年龄要求*******】 [薪资待遇]25元/小时，300元/天 月工资7000---8000元 包食宿，入职上班15天可预支1500元。 福利待遇： 介绍朋友成功入职且做满一个月奖励1000元，外住人员每月补贴500元。 离职需提前七天告知，工资结清无拖欠。 免费提供住宿，4-6人间，配备空调、洗衣机、独立卫生间。

岗位职责： 1、生产工艺优化与效率提升： 主导生产线的持续改进工作，通过动作研究、流程优化及自动化技术应用，不断提升产线效率、产品良率，同时有效控制生产成本。 2、生产异常处理与质量改进： 及时应对并解决生产过程中出现的重大异常与品质问题，运用QC七大工具、8D等方法进行根因分析，制定纠正与预防措施，并落实闭环管理。 3、治具与现场管理： 负责生产用治具、工装夹具的设计开发、验收及日常维护。推动5S管理、标准化作业（SOP）和可视化看板在生产现场的实施，打造整洁高效的作业环境。 4、IE数据管理与跨部门协作： 建立并维护标准工时、产能评估、生产效率等工业工程数据库，协同研发、品质、制造等部门，提供工艺支持与数据支撑，助力项目顺利推进。 任职要求： 1、必备条件： 全日制本科及以上学历，专业方向为工业工程、电子工程、电子信息工程、通信工程等相关领域。 2、经验背景： 具有3年以上电子制造行业工艺或产品工程师工作经验，具备通讯终端、物联网（IoT）模组、智能硬件相关项目经历者优先。 3、硬技能： 可独立操作WIFI综测仪、频谱仪、网络分析仪、示波器等常用射频测试设备，具备信号调试、数据分析和故障定位能力。 4、软实力： 掌握工业工程核心方法，熟练运用工时测定、产线平衡等工具；具备较强的逻辑思维与问题解决能力，沟通协调良好，团队合作意识强，能适应一定强度的工作节奏。熟悉APQP、PFMEA、控制计划等质量工具者优先考虑。 我们为你提供： 1、有竞争力的薪酬： 提供具有市场竞争力的薪资结构及绩效激励方案，确保贡献与回报相匹配。 2、成长与发展： 身处高速发展的高科技产业，接触前沿技术动态，享有系统化的内外部培训资源，支持向技术专家或管理岗位多通道发展。 3、福利： 健全的五险一金、带薪年假、年度健康体检、节日礼品、团队建设活动等人性化福利体系。 4、开放的氛围： 倡导简单高效的工作文化，与专业出色且富有激情的同事共同成长。

1.负责公司新产品设计图纸的绘制及技术方案的分解工作； 2.为生产制造、销售及安装环节提供必要的技术支持； 3.参与工艺优化与技术改进过程中的支持性工作； 4.负责技术图纸及相关文档的整理与归档管理； 5.完成上级交办的其他相关任务； 应聘要求： 1.大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化等相关专业优先； 2.熟练掌握CAD、Creo、UG等常用制图软件操作； 3.工作态度积极，踏实认真，具备良好的学习能力与团队协作意识； 4.公司按规定缴纳五险，欢迎优秀应届毕业生报名； 5.能够根据项目需求配合出差安排。

岗位职责： 负责工厂电气系统（包括高低压配电、PLC控制等）的方案设计、现场安装及日常维护； 编制电气设备检修与保养计划，快速响应并处理突发故障，确保电力供应的安全与连续； 参与电气自动化升级项目，推动生产设备向智能化方向优化与改进。 任职要求： 本科及以上学历，电气工程及其自动化或相关专业； 具备工业领域电气工作经验，掌握电气图纸的设计与审核； 动手能力强，具有良好的应急处置能力，能承受工作压力并配合完成加班及紧急抢修任务。

按工作需求完成机械及相关类别的二维/三维图纸绘制

会使用三维建模软件，sw，uG，画图及编程

熟悉自动化设备的操作与维护，掌握其基本原理及工艺流程，具备基础的编程能力，能独立操作机床完成简单零件的加工任务

熟练CADSW绘图软件，认真细心，听从指挥

按照工作需求完成机械及相关类别的二维/三维图纸绘制

钣金设计师 性别不限，年龄在25岁至38岁之间，学历为大专及以上，能够熟练运用办公软件、CAD、SW等绘图软件，熟悉家具结构，具备3年以上钣金设计经验。 薪资福利:薪资8.5K - 1.5W，员工体检，生日福利，季度奖金，节假日福利，试用期两个月，提供免费工作餐，长白班，旺季需加班（有加班费） 工作地址:洛阳镇黄圻路5号