室内家居定制

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全屋定制量尺寸设计拆单

要求从前期测量到图纸下单能全部完成，后期到安装完毕要全程跟踪。

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招设计师全屋定制

只负责量尺设计，把设计图跟客户对接好就行

我们正在招聘一名专业的全屋定制设计师，致力于为客户提供高品质的家居空间设计服务。 工作内容： 1. 与客户深入交流，准确把握其居住需求及审美倾向； 2. 实地测量房屋尺寸，绘制平面布局图、立面图及三维效果图； 3. 针对材料选择、色彩搭配、家具配置及软装饰品提供专业指导； 4. 根据客户反馈优化设计方案，确保最终效果符合预期； 5. 协同施工团队对接技术细节，保障设计落地还原度。 岗位要求： 1. 具备室内设计、环境艺术等相关专业大专或以上学历； 2. 拥有1至3年家庭装修设计领域实际工作经验； 3. 精通AutoCAD、酷家乐等常用设计工具； 4. 具备良好表达与倾听能力，能精准捕捉并实现客户需求； 5. 热爱家居设计行业，具备审美素养与创意构思能力。

岗位职责： 1. 负责门墙柜定制类产品的研发与设计工作，涵盖外观造型、功能结构设计，工艺与材料选定，样机试制，图纸绘制及技术文档编制，并组织相关评审流程 2. 开展新型工艺技术与新材料的研发与应用，包括新工艺试验验证、新材料测试使用，制定相应的工艺规程文件及材料技术规范 3. 对相关部门进行门墙柜定制产品研发设计文件、新工艺技术文件的培训与执行指导 4. 面向销售团队及运营商开展门墙柜定制产品知识、核心卖点等内容的培训支持 5. 编制定制化设计作业手册，开发配套培训课程，对内部及运营商定制设计师进行系统化技能培养 6. 承担VIP客户非标定制订单的产品设计任务 7. 负责展厅及运营商门店所需定制样品的设计工作 任职要求： 1. 学历和专业：本科及以上学历，机械设计或相关专业优先 2. 工作经验：具备5年以上定制类产品研发设计工作经验 3. 须知 1) 熟悉门墙柜定制产品的品类划分、功能配置、结构形式、五金配件、风格样式、色彩搭配、材料特性、工艺流程及相关生产设备等专业知识 2) 掌握门墙柜定制产品的安装施工方法与现场实施要点 4. 须会 1) 具备独立完成外观与结构原创设计的能力，并能有效指导生产部门实现产品落地 2) 熟练操作autoCAD、三维家、酷家乐、3DMAX等设计软件及常用办公软件 3) 精通门墙柜定制产品的测量与设计方案制定 4) 具备良好的沟通协调能力与培训授课能力 附：岗位工作目标 1. 按计划完成新产品与新工艺技术研发任务（含达标系列数量与技术项数） 2. 新产品研发成果对应的销售业绩达成 3. VIP客户非标定制订单设计所产生的销售额 4. 门店定制样品设计带动的销售转化额 5. VIP客户非标定制及门店样品设计出错频次控制 6. VIP客户非标定制及门店样品设计任务延期完成比例管控 7. 接受培训赋能的运营商数量目标 8. 运营商定制设计师培训计划完成率及满意度评价指标

量尺沟通客户出图下单

招2个发辛集人员流程:给你内容，简单容易，发到截图给我现金结算干的：

和平医院晚班，照顾不能自理老爷子，晚9点到早九点，工资可面议联系:赵老师

明天需要9名钢筋工。有意者请电话联系。

石家庄鹿泉朗铭园，找白班保姆，打扫卫生和做饭，做四个人的饭，早八晚六，单休，工资3200-3500，不休另加钱

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招厂里拆单设计师，会用柜柜软件优先

专业衣柜橱柜设计量尺，出效果图

家具厂招聘，封边工车间包装工。普工若干 全屋定制设计师，画图员，有经验者优先。

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

#全屋定制工厂诚聘设计、拆单设计师 你热爱全屋定制行业，怀揣设计梦想吗？我们的全屋定制工厂正在寻找志同道合的伙伴！ 作为设计、拆单设计师，你将负责客户家居空间的个性化设计，精准绘制效果图，用创意满足客户需求。同时，要根据设计方案进行拆单工作，确保生产环节的顺利进行。 我们期待你熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，有扎实的空间设计能力和良好的沟通技巧。有全屋定制行业工作经验者优先。

不加班！不加班！朝九晚六准点下班，拒绝无效内卷！ 薪资诱人：试用期保底4500-6500元，转正后保底5000-8000元，人均收入超6500元，每月18号准时发薪！ 食宿全包：无需担忧租房与用餐，单位统一安排，每月节省一大笔生活开销！ 稳定发展：总部直通晋升通道，职业路径清晰，长期成长有保障，告别频繁跳槽！ 福利齐全：提供带薪培训，全程教学确保掌握，享受带薪休假，新人也能快速适应！ 工作职责：负责提醒支付宝逾期用户及时还款，流程简洁，沟通自然，无业绩高压！

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【工作内容】办公室坐班 不电话不销售 【工作时间】8小时工作制 【薪资待遇】5000+

工作职责 1. 统筹管理公司日常行政工作，涵盖文件流转、会议安排、办公物资采购及库存管控。 2. 配合各部门推进跨部门协作任务，如信息汇总、流程跟踪与资料传递，保障内部沟通高效有序。 3. 办理员工入离职相关手续，管理员工人事档案，协助开展团队建设与员工关怀活动。 4. 维护公司办公环境整洁安全，确保设施设备正常运转，及时协调处理后勤支持事项。 任职要求 1. 年龄30岁以下，大专及以上学历，行政管理类专业优先考虑。 2. 拥有1年以上行政或内勤岗位经验，熟练使用办公软件（Word/Excel/PPT）。 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够高效应对多项并行任务。 4. 工作认真细致，责任心强，具备较强的应变能力与抗压素质。

1. 商家维护：对接合作商家，维护客情关系，协调解决合作中的问题，保障合作顺畅。 2. 团队管理：协助经理管理安装团队，跟进日常工作安排、人员调度及工作纪律。 3. 标准执行：落实公司各项管理制度、服务标准与工作流程，监督执行落地。 4. 文档整理：负责各类合同、报表、台账、工作资料的整理、归档与保管。 5. 人员招聘：协助开展招聘工作，包括简历筛选、面试邀约、入职对接等基础人事工作。 6. 其他工作：完成经理交办的日常行政、沟通协调及临时事务。 任职要求 1. 有安装行业、装修建材行业、销售经验者工作经验者优先。 2. 熟悉基础办公软件，能独立完成文档整理、数据统计工作。 3. 沟通协调能力强，做事细心负责，执行力强，有团队管理意识。 4. 能合理安排工作，抗压能力强，适应行业日常工作节奏。 5.表达能力强，思维逻辑清晰。 薪资待遇 薪资面议，底薪+绩效+福利，公司提供稳定发展平台与晋升空间。

【公司简介】 博岳通信成立于2009年，专注于信息服务、人力资源服务、金融服务、5G、大数据、新能源以及人工智能的研发与应用，是综合性信息服务供应商。 在全国设有55个办事处及分支机构，员工规模近三万人，为高新技术企业，荣获中国十佳信息服务公司称号。

【岗位职责】 - 负责日常行政事务管理与协调 - 处理接待、外联及对外沟通工作 - 协助完成财务相关基础工作 【职位要求】 - 本科及以上学历 - 持有有效驾驶证 - 具备接待/外联经验者优先 - 有财务工作经验者优先 【工作时间】 08:30-17:00，周末双休 【薪资福利】 - 综合月薪3000-5000元 - 五险保障 - 包吃 - 周末双休

岗位职责：1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程输出 2. 结合市场趋势与用户需求，参与产品定位、风格定义及材料工艺选型 3.协同生产、采购及销售部门，跟进打样、试产及量产落地，确保设计可实现性与成本合理性 4. 对接客户需求或定制项目，提供专业设计方案与空间搭配建议 5.持续优化设计标准与素材库，参与新品研发及系列化延展工作 任职要求：1.热爱家居设计，具备良好的审美能力、手绘功底及空间感知力 2. 熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，能独立完成效果图与工程图 3. 了解板式/实木家具结构、常用材料特性及生产工艺流程 4. 具备较强沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，注重细节 5. 有全屋定制、软装配套或原创家具品牌设计经验者优先

岗位职责： 人事方面： 1、全面负责公司人才招聘各环节，涵盖简历初筛、面试邀约、面试跟进、录用手续办理及试用期管理，结合房地产行业特性（如销售岗、工程岗）精准匹配人才，有效降低人员流动率。 2、主导员工全周期日常管理，包括入职、转正、岗位调整、离职等流程操作，建立并动态维护员工档案，优化人事管理制度，确保合规性与劳动法规一致。 3、协同推进员工培训实施与绩效考核组织工作，收集整理员工反馈，协助处理基础性劳资沟通问题与内部协调事项。 4、完成员工考勤汇总及薪酬核算支持工作（如出勤核对、社保数据整理），保障人事相关数据的准确性与时效性。 行政方面： 1、统筹公司日常行政运作，涉及办公环境管理、办公物资采购、登记、分发与库存管控，合理控制行政支出。 2、组织安排各类会议和企业活动，包括会前通知、场地准备、会议记录撰写及后续事项追踪，保障会议高效有序开展。 3、负责公司文件资料的分类归档与妥善保管，涵盖合同文本、报表材料、行政公文等，确保信息存储安全、查阅便捷。 4、管理公司后勤事务，包含车辆使用调配、客户及合作方来访接待，协调公司与物业、周边机构的日常对接事宜。 5、推动行政制度的梳理优化与执行落地，监督员工遵守各项行政规定，及时应对并解决突发性行政问题。 6、配合完成公司交办的临时任务，如项目资料整理、大型活动支援等支持性工作。 7、监督各项公司规章制度的执行情况，定期向总经理汇报落实进展，并提出可行性改进建议。 总经理助理方面： 1、协助总经理处理日常事务，包括日程规划、行程衔接，及时提醒重要会议与待办事项，保障工作节奏顺畅。 2、辅助总经理起草各类文书材料，如工作总结、工作计划、对外函件、汇报PPT等，确保内容严谨、符合房地产行业表达习惯。 3、跟进总经理部署的重点工作（如项目协作、商务洽谈支持），实时反馈进度，联动相关部门推进任务达成。 4、负责总经理往来文件的接收、整理与传递，对关键事项进行督办与闭环跟踪，确保指令传达清晰、执行到位。 5、协助处理部分对外联络事务，根据需要对接合作伙伴、政府职能部门，维护良好的外部合作关系。 任职要求： 1. 具备1-3年人力资源、行政或高管助理相关工作经验，有房地产领域从业背景者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通协调能力、执行力强，细致耐心，能同时高效处理多项工作任务； 3. 熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PPT等），具备一定的公文写作基础； 4. 工作责任心强，具备良好职业操守，能够严守公司机密信息。 岗位福利：试用期1-3个月，底薪+绩效+五险+节假日福利 工作地点：新乐市南环路建新街鑫达润滑油中国石化东侧

工作内容：处理用户在支付环节中出现的各类问题；无销售性质任务 薪资：4-6K，每日工作8小时，每月休息6天