全屋定制设计，柜柜软件拆单

量尺沟通客户出图下单

1. 负责门墙柜一体化定制产品的研发与设计，上门进行实地勘测，精确记录房屋的尺寸、结构等基础数据，结合客户的居住习惯、审美需求及空间布局，提供涵盖衣柜、橱柜、书柜、榻榻米等全屋定制家具的整体设计方案 2. 熟练使用三维家、酷家乐等专业设计工具，完成方案的深化与细化设计，确保图纸尺寸无误、工艺表达明确，满足生产规范与安装标准，能够准确标注板材类型、五金配件、收口处理等关键参数 3. 与生产团队开展技术对接，提交完整的加工图纸和材料清单，跟踪生产执行进度，及时协调处理因设计引发的技术问题 4. 参与现场安装环节的技术支持，指导解决安装中出现的与设计相关的实际问题，保障最终呈现效果与原始设计方案一致 5. 承担展厅及合作门店定制展示样品的设计工作

岗位职责： 1. 负责家具产品创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2. 结合市场需求与工艺可行性，优化设计方案，提升产品实用性、美观性与成本效益 3. 与生产、采购、销售等部门协同沟通，确保设计方案顺利落地并满足交付要求 4. 跟踪行业流行趋势及新材料、新工艺应用，持续提升设计创新力与竞争力 5. 参与样品打样、测试及量产支持，解决生产过程中的设计相关问题 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备独立建模与渲染能力 2. 具备良好的空间感、审美能力及手绘表达能力，能准确呈现设计意图 3. 了解板式/实木家具结构、生产工艺及常用材料特性 4. 工作细致负责，具备较强沟通协调能力与团队合作意识 5. 对家居设计有热情，关注生活美学与用户需求

全屋定制量尺寸设计拆单

招聘车间技术工人一名25岁到40岁地址鹿泉连花营招家具设计一名熟练工人优先口愧安路明月

1、负责门店接待客户来访，收集客户信息并上门测量尺寸，充分了解客户需求与意向； 2、依据客户具体需求设计定制方案，绘制效果图，并与客户沟通方案细节，进行优化调整； 3、跟进方案确认进度，及时准确地下单至工厂，确保生产信息无误； 4、配合客服团队推进家具安装及后续售后服务工作。

橱柜衣柜设计拆单，和客户沟通方案，九个小时，在工厂办公室，不外出，管吃住

岗位职责： 1. 负责门墙柜定制类产品的研发与设计工作，涵盖外观造型、功能结构设计，工艺与材料选定，样机试制，图纸绘制及技术文档编制，并组织相关评审流程 2. 开展新型工艺技术与新材料的研发与应用，包括新工艺试验验证、新材料测试使用，制定相应的工艺规程文件及材料技术规范 3. 对相关部门进行门墙柜定制产品研发设计文件、新工艺技术文件的培训与执行指导 4. 面向销售团队及运营商开展门墙柜定制产品知识、核心卖点等内容的培训支持 5. 编制定制化设计作业手册，开发配套培训课程，对内部及运营商定制设计师进行系统化技能培养 6. 承担VIP客户非标定制订单的产品设计任务 7. 负责展厅及运营商门店所需定制样品的设计工作 任职要求： 1. 学历和专业：本科及以上学历，机械设计或相关专业优先 2. 工作经验：具备5年以上定制类产品研发设计工作经验 3. 须知 1) 熟悉门墙柜定制产品的品类划分、功能配置、结构形式、五金配件、风格样式、色彩搭配、材料特性、工艺流程及相关生产设备等专业知识 2) 掌握门墙柜定制产品的安装施工方法与现场实施要点 4. 须会 1) 具备独立完成外观与结构原创设计的能力，并能有效指导生产部门实现产品落地 2) 熟练操作autoCAD、三维家、酷家乐、3DMAX等设计软件及常用办公软件 3) 精通门墙柜定制产品的测量与设计方案制定 4) 具备良好的沟通协调能力与培训授课能力 附：岗位工作目标 1. 按计划完成新产品与新工艺技术研发任务（含达标系列数量与技术项数） 2. 新产品研发成果对应的销售业绩达成 3. VIP客户非标定制订单设计所产生的销售额 4. 门店定制样品设计带动的销售转化额 5. VIP客户非标定制及门店样品设计出错频次控制 6. VIP客户非标定制及门店样品设计任务延期完成比例管控 7. 接受培训赋能的运营商数量目标 8. 运营商定制设计师培训计划完成率及满意度评价指标

实木全屋定制工厂 设计师，深化图纸拆单画图，整理好下单到车间

急招:信誉楼丰收场内活动时间18--21号1人，日工资120元要求 ：有食品健康证报名联系

公职单位招聘面点师一名，任厨

李宝顺宝顺招聘招聘内容店长(1名)厨师长(1名)7000-8000元6000-6500元服务员(10名)3200-3600元后厨(8名)3200-3600元洗碗工(3)2600-2800元福利:1、月休2天2、包吃住，洗衣机、空调、热水器(拎包入住)3、不定期发放辐利4、售升空间大女士芙蓉岛西北角1楼李宝顺自助烤肉

配件市场宴乐园对过喜宴大锅菜招长期小时工50岁以下有工作经验优先录用每天上午九点到两点左右一小时十元工作轻松联系电话

岗位介绍 仓库固定辅助岗位，主要做空筐、空箱、托盘回收整理工作，无流水线压力、无重体力活、工序简单稳定，新手无需经验，当天即可上手，适合长期稳定做。 工作内容 1、收货对接 2、重筐入库 3、空筐清理 4、规整打包： 薪资待遇 有活就干，没活工时照算 240元/天（实打实10小时工作制） 工时稳定、天天有活、不拖欠工资 工作轻松自由、管理人性化、无流水线紧张节奏 上班时间 长白班，班次稳定，不用赶产量、不用熬夜突击 任职要求 1、男女均可，年龄20-45岁 2、身体健康，能配合仓库正常整理工作 3、踏实稳定、服从管理、认真细致 4、无需学历、无需经验、零基础可做 岗位优势 固定岗位、长期稳定、流失极低 纯辅助整理活、不费体力、轻松好干 工作简单重复、上手快、压力小 稳定、简单、不乱折腾的仓库岗位，直接私信报名，名额2名

岗位职责： 1. 负责全屋定制家具的方案设计，包括空间规划、风格搭配、尺寸测算及效果图呈现 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从量尺、出图到落地安装的全流程服务 3. 协同生产、供应链及施工团队，确保设计方案可实施、工艺合规、交付准时 4. 持续优化标准化设计模块，参与产品库更新与材料工艺研究 5. 配合市场活动提供设计支持，输出案例素材及客户口碑内容 任职要求： 1. 熟悉全屋定制行业流程及主流板材、五金、工艺特性 2. 精通CAD、酷家乐或三维家等设计软件，能独立完成施工图与渲染图 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通表达能力 4. 工作细致负责，有较强的服务意识与项目跟进能力 5. 有全屋定制设计经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产过程，及时解决设计相关问题 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，参与产品线规划及风格体系搭建 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对人体工学、木材/板式/软体家具工艺有扎实理解，能独立完成结构设计 3.具备良好的审美能力、创新意识与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门沟通协作能力和项目推进执行力 5.有家具品牌或定制家居企业设计经验者优先

漳州金大版诚聘[庆祝][庆祝]： 设计师 1名 一、岗位要求 1. 年龄 25–50 岁 2. 不锈钢拆图.会出激光下料图： 3. 工程图对接,不锈钢出图.具备激光展开下料图 4.薪资:面议 5.熟练运用solidworks软件 工作地点：长泰区武兴路50号漳州金大版 有意者请联系：林小姐 （微信同号） 郑主管

五金家具设计工程师

专业衣柜橱柜设计量尺，出效果图

18-40周岁，试用期综合薪资6000-8000＋，转正后9000-15000+ 工作时间：早九晚六，每月休息6-7天 工作内容：担任光大银行官方客服，协助客户办理分期业务 内部设有考核及晋升机制，业绩表现优异者1-3个月可晋升为储备干部

工作内容： 在线文字客服，协助用户处理支付过程中遇到的各类问题； 班次： 9:00-22:00期间安排八小时轮班，单个班次时长不超过八小时 薪资： 4000-6000元 保险： 按规定缴纳本地五险一金，包含公积金 任职要求： 学历：统招大专及以上 年龄：20-35岁

岗位职责： 人事方面： 1、全面负责公司人才招聘各环节，涵盖简历初筛、面试邀约、面试跟进、录用手续办理及试用期管理，结合房地产行业特性（如销售岗、工程岗）精准匹配人才，有效降低人员流动率。 2、主导员工全周期日常管理，包括入职、转正、岗位调整、离职等流程操作，建立并动态维护员工档案，优化人事管理制度，确保合规性与劳动法规一致。 3、协同推进员工培训实施与绩效考核组织工作，收集整理员工反馈，协助处理基础性劳资沟通问题与内部协调事项。 4、完成员工考勤汇总及薪酬核算支持工作（如出勤核对、社保数据整理），保障人事相关数据的准确性与时效性。 行政方面： 1、统筹公司日常行政运作，涉及办公环境管理、办公物资采购、登记、分发与库存管控，合理控制行政支出。 2、组织安排各类会议和企业活动，包括会前通知、场地准备、会议记录撰写及后续事项追踪，保障会议高效有序开展。 3、负责公司文件资料的分类归档与妥善保管，涵盖合同文本、报表材料、行政公文等，确保信息存储安全、查阅便捷。 4、管理公司后勤事务，包含车辆使用调配、客户及合作方来访接待，协调公司与物业、周边机构的日常对接事宜。 5、推动行政制度的梳理优化与执行落地，监督员工遵守各项行政规定，及时应对并解决突发性行政问题。 6、配合完成公司交办的临时任务，如项目资料整理、大型活动支援等支持性工作。 7、监督各项公司规章制度的执行情况，定期向总经理汇报落实进展，并提出可行性改进建议。 总经理助理方面： 1、协助总经理处理日常事务，包括日程规划、行程衔接，及时提醒重要会议与待办事项，保障工作节奏顺畅。 2、辅助总经理起草各类文书材料，如工作总结、工作计划、对外函件、汇报PPT等，确保内容严谨、符合房地产行业表达习惯。 3、跟进总经理部署的重点工作（如项目协作、商务洽谈支持），实时反馈进度，联动相关部门推进任务达成。 4、负责总经理往来文件的接收、整理与传递，对关键事项进行督办与闭环跟踪，确保指令传达清晰、执行到位。 5、协助处理部分对外联络事务，根据需要对接合作伙伴、政府职能部门，维护良好的外部合作关系。 任职要求： 1. 具备1-3年人力资源、行政或高管助理相关工作经验，有房地产领域从业背景者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通协调能力、执行力强，细致耐心，能同时高效处理多项工作任务； 3. 熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PPT等），具备一定的公文写作基础； 4. 工作责任心强，具备良好职业操守，能够严守公司机密信息。 岗位福利：试用期1-3个月，底薪+绩效+五险+节假日福利 工作地点：新乐市南环路建新街鑫达润滑油中国石化东侧

岗位职责: 1. 负责日常业务运营的组织与管理，保障各项决策落地执行 2. 参与企业战略方向的研讨与推进，助力公司稳步成长 3. 搭建跨部门沟通机制，及时协调处理管理过程中的各类事项 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能与团队高效配合 2. 有较强的责任担当和执行能力，确保工作任务按时完成 3. 学习能力强，善于总结并持续提升工作质量与效率 4. 有快消行业背景者优先，应届生或无经验者亦可，需踏实肯干 其他： 1. 初期工作地点位于石家庄。 2. 公司统一安排住宿，设有员工食堂。 3. 后续根据业务发展情况可申请调配至其他城市。

工作认真负责，会电脑做账，吃苦耐劳

【任职要求】 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备2-3年快消行业销售经验者优先考虑； 3. 具备较强的沟通协调能力、数据解读能力及应对压力的能力。 【岗位职责】 1. 作为重点培养的项目负责人，主导公司新零售项目的模式设计与区域扩张； 2. 负责指定区域或渠道的饮品销售工作（涵盖商超、便利店、餐饮、电商平台等），达成公司设定的业绩指标； 3. 开拓并维护终端客户资源（包括经销商、批发商及核心门店），推动建立稳定持久的合作关系； 4. 跟踪竞品市场动向、行业发展趋势及客户意见，助力产品优化与营销策略升级； 5. 配合制定区域市场销售方案，提升渠道覆盖效率与布局合理性。 高提成+高激励（对标行业领先水平）； 五险一金、健全晋升通道、高管指导、带薪专项培训。

岗位职责： 1.回复客户微信咨询，解答问题，协调做好记录。 2. 接待到店客户，登记信息，为客户及访客刷电梯卡。办理电梯卡 3.负责车辆管理，登记来访车辆，引导停车与秩序维护。收快递 4.协助组织宝妈宝宝小活动，布置场地、准备物料、现场配合。 5.完成前台日常接待、电话接听、表格登记等基础工作。 任职要求： 1.热爱服务行业，有耐心、亲和力强。 2.会熟练使用微信与基础办公软件。 3.做事细心、责任心强，善于沟通。 4.有前台、客服、接待经验者优先。 5.形象良好，工作稳定，服从安排。 薪资待遇： 基础工资+绩效+奖金，综合3.5-5k 单休，8：30-18：00

岗位职责 门店接待+周边地推，开发健身办卡客户，维护老会员，完成门店销售任务。 任职要求 有无销售经验均可，性格外向善于沟通，能接受轮班、线下拓客，想赚钱能抗压。 薪资福利 底薪+高提成+销冠奖+保底薪资，月薪上不封顶，薪资准时发放； 入职五险+团体意外险，免费健身，包住宿，年终奖+工龄奖+定期体检，新人带薪培训，晋升通畅。 就近门店上班，不用长期异地出差，无费用垫付。

CAD，酷家乐，拆单

任职资格： 大专及以上学历，身体健康，形象端正。 具备优秀的沟通协调能力与服务意识，能胜任长期夜班工作安排。 工作认真细致，责任心强，具备较强的应变能力和抗压素质。 了解客房运作流程，有酒店客房或相关服务行业经验者优先考虑。 岗位职责： 按时到岗并与白班人员完成工作交接，掌握当班动态及待办事项。 负责夜间客房服务的联络与协调，保障对客服务响应及时、高效。 与中班人员核对房间状态，确保房态信息准确无误。 与中班进行钥匙交接，完成表格回收及交班手续。 负责电话接听及各项工作的沟通调度，维持夜间客房服务有序运行。 统计并整理当日网络宾客反馈及在住客人意见信息。 编制楼层房况报表，汇总对应楼层交班内容，并录入客户历史档案。 落实班组主管安排的各项任务，持续优化客房服务协作流程。 向卫生员及楼层主管提供当日准确的房态和住客相关信息。 上班时间： 22:20-9:00 上两天夜班休一天 福利待遇： 带薪年假，五险，包食宿，烤火费，中秋、春节福利，高级员工公寓。