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岗位职责： 1、制定裁床作业流程与执行标准，指导下属开展产前准备工作； 2、落实裁床生产任务，控制面料损耗，核对排版图，确保裁剪品质达标； 3、开展裁床相关数据的整理与分析工作。 任职资格： 1、具备5年以上服装或家纺领域相同岗位工作经历； 2、精通服装制作流程、面辅料特性、排版系统及自动裁剪设备操作； 3、具备良好的问题分析与处理能力。

需持有低压电工操作证，实行三班倒工作制 负责新设备的安装与调试组织，统筹设备场地及人员准备工作，保障新设备顺利投入运行 依据设备保养手册和说明书制定保养计划建议，组织开展设备操作培训，牵头编制设备操作作业指导书，并指导现场实施保养任务 落实日常设备巡检，及时发现并处理异常情况，排除潜在隐患，协调相关部门确保设备管理与生产需求相匹配 推进设备改善与创新管理工作，推动改善项目落地实施，助力各项指标达成

主要工作内容： 招聘工厂成本会计，有相关工作经验者优先 要求：熟练操作电脑，具备财务经验者优先 综合薪资4000-6000元 每月15日前后发放工资

岗位内容： 1. 承担公司非标自动化设备的电气系统设计工作，包括电气原理图绘制、IO信号分配及电气元件选型； 2. 负责非标自动化设备的控制程序开发，以及人机交互界面（HMI）的设计与实现； 3. 参与客户技术对接，就电气方案进行深入交流，制定科学合理的电气设计方案； 4. 负责设备在现场的安装指导、调试实施及最终验收，严格依照客户需求与技术规范操作，确保设备性能达标并符合实际使用场景； 5. 编制完整的设备操作手册和维护说明文档，便于客户理解操作流程，提升使用便捷性，减少维护难度； 6. 对已交付设备提供持续性的技术支持与售后服务； 7. 熟练应用西门子、三菱、汇川等主流品牌PLC，依据项目特点开展模块化程序设计； 8. 熟悉ABB、KUKA、FANUC、埃斯顿等工业机器人编程与现场操作； 任职要求： 1. 具备电气自动化、机电一体化或非标自动化相关专业背景，大专及以上学历，有实际项目经验者优先考虑； 2. 熟练掌握Eplan、CAD等电气设计软件的应用； 3. 了解电气安全相关法规标准，掌握自动化控制系统专业知识，具备新技术自主学习能力； 4. 具备较强的沟通表达能力，能够高效进行技术方案的讲解与交流； 5. 能够接受短期外出作业，具备良好的抗压能力与团队合作精神； 6. 具有3年以上相关行业工作经验；

岗位职责： 负责自动化设备的日常维护、保养、故障排查、异常应对、系统调试及技术优化，保障设备稳定高效运行； 承担PLC、触摸屏等控制系统的编程与调试任务，能够及时识别问题并采取有效措施解决。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学与技术、电气工程及其自动化、机械、冶金、材料等相关专业。 2、具备铁前生产经历或参与过智能化平台建设者优先，熟悉白灰、矿渣微粉、钢渣生产工艺流程者优先。 3、年龄不超过45周岁，身体健康，工作踏实认真，责任心强，品行端正，具备良好的服务意识和团队协作能力，能与企业目标保持一致。 4、具备较强的应急响应、沟通协调及问题处理能力。

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岗位职责： （1）结合市场需求开展新型起重设备的研发工作，推进产品优化与迭代升级。负责PLC控制、变频系统、智能防摇、定位及远程监控等功能的程序设计与调优，推动设备向自动化、智能化方向发展。 （2）牵头新产品的样机试制、调试及性能验证，解决研发过程中的关键技术问题，完成技术验证与持续改进。 （3）跟踪起重机智能控制领域的前沿技术与解决方案，对标国际标准，承担非标定制及出口高端机型的电气系统设计任务。 （4）协同完成产品认证检测、专利申请及技术资料归档，持续提升设备在性能、能耗、安全性和稳定性方面的表现。 任职要求： （1）自动化、电气工程等相关专业本科及以上学历，3年以上相关行业工作经验，持有相关职业资格证书者优先。特别优秀者条件可适当放宽。 （2）熟练掌握西门子、三菱等主流品牌PLC编程，能够使用EPLAN、AutoCAD等软件进行电气图纸绘制。 （3）具备独立完成整机电气方案设计、控制程序开发及样机调试的能力，有智能防摇、精准定位、远程运维功能开发经验者优先考虑。 （4）熟悉起重机国家标准、FEM、CE等技术规范，具有非标高端机型或出口项目电气研发经历者优先。 （5）具备较强的创新意识和技术攻关能力，拥有工程机械智能化开发背景者更佳。