室内办公，无需外出 我们期待积极向上、充满活力的你加入 美好生活触手可及！月综合收入4000-6000+ 全程在办公室内工作，无外勤任务 工作内容简单易上手，专人指导，零基础也可快速适应 学历不限，不看经验，无需出众背景，同样享受高待遇 工作节奏灵活，疲劳时可适当休息，无强制性硬性规定 任职要求： 1. 普通话流利，掌握电脑基础操作； 2. 不限学历，不限工作经验； 3. 具备良好的服务意识，性格乐观开朗

【岗位职责】 1. 承担客户提交基础资料的合规性校验工作，严格对照平台准入规则完成资质初审、信息复核与异常标记，确保资料符合规范要求。 工作时间：9:00-19:00，午休1.5h（12:00-13:30） 【岗位要求】 1. 具备较强的责任心与细致度，能精准完成资料审核与校验工作。 2. 熟悉办公软件操作，具备基础的文档处理与数据整理能力。 3. 具备良好的沟通协调能力，能高效处理办公室日常事务与团队协作需求。 【福利待遇】 1. 无责底薪4500+五险。 2. 法定节假日正常休息，带薪休假、生日福利、下午茶、团建、免费体检、超长年假。 3. 次月10日发工资，永不拖欠，遇到周末或者节假日提前发工资。 4. 不包吃住！！！介意勿投！！！

招聘要求：男女不限性格开朗 实习生均可 工作内容：负责公司人员邀约，回复 58 boos各大平台信息。不需要打电话。公司提供资源，工作机 工作时间：10:00-12:00，13:30-18:00 薪资待遇：底薪4500+提成+绩效（5000—10000） 福利待遇：双休 法定节假日放假，不定期团建，薪资结构可选择，具有挑战性，晋升空间大 转正提供员工住宿

一、职位描述： 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训，熟练掌握门店运营管理体系及操作流程； 2、通过门店实际工作，应用经营管理相关知识与技能，负责门店的日常运营与监督指导； 3、配合店长完成日常运营管理及突发情况的应对处理； 4、作为管理岗位储备人才进行定向培养。 二、职位要求： 1、年龄18至26周岁，面向2024年、2025年、2026年毕业的本科及以上学历毕业生（专业不限），有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先，优秀应届生或实习生亦可考虑； 2、形象良好，气质端正（女性身高160CM及以上，男性身高170CM及以上），思维清晰，具备良好的沟通表达能力； 3、在校期间积极参与社会实践，担任学生干部者优先录用； 4、具备基层奋斗意识，有志于在零售连锁行业长期发展； 5、能服从公司调配，接受在区域内不同城市门店轮岗学习安排。 三、培养路径： 1、管理方向：管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监 2、专业方向：管理培训生—职能专员—职能专家 3、门店集中学习3个月后可参加首次店长认证，通过后进入带店阶段，基本转为白班制（常规工作时间8:45-18:00）。 四、基本待遇： 1、实行小时薪酬制，基础时薪14元/小时，倡导多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择工作9-16小时；00:00-06:00时段工作时薪为16元/小时； 2、全省范围内均设有凯辉门店，工作地点就近分配； 3、除基础收入外，每月还可享受超额销售奖励、SOP流程执行达标奖励； 五、福利补贴： 1、国内一本院校及贵州6所省属重点高校毕业生可享500元学历补贴，1000元下店补贴，300元生活补贴； 2、其他本科毕业生可享1000元下店补贴，300元生活补贴； 3、公司按规定缴纳社会保险； 4、上六休一，法定节假日上班享受加班补助。

设计源于生活

工作内容： 1、负责日常事务执行，包含文件整理与信息归档； 2、协助团队成员，保障办公环节顺畅高效； 3、参与公司内部会议及活动的协调与安排。 岗位要求： 1、具备优秀的协调能力和语言表达能力； 2、能自主推进工作，拥有较强的责任意识； 3、熟练操作常用办公软件及行政相关工具。

黔西南布依族苗族自治州册亨县招砌石墙师傅和小工， 砌墻师傅四人，负工三至四人男女不限 岗位职责： 1.按照施工图纸和规范要求完成墙体、基础、装饰面等砌筑作业 2.配合测量放线，确保砌体垂直度、平整度及灰缝饱满度符合质量标准 3. 合理调配砂浆、砖石等材料，节约用料并保持作业区域整洁安全 4.协同钢筋工、混凝土工等其他工种有序衔接施工进度 5. 参与现场安全交底，落实个人防护及工器具规范使用要求 任职要求： 1.有砌砖/石相关实操经验，能独立完成常规砌筑任务 2.身体健康，吃苦耐劳，适应工地现场作业环境 3. 具备基本识图能力，理解简单施工标注 4.无不良从业记录，服从项目管理安排 5.学历不限，具备良好沟通协作意识，

黔西南兴义招建筑木工

黔西南布依族苗族自治州安龙县招工地力工吊砖，砂上二楼

装卸辅助工-兴义临港片区材料搬运及场地整理（日薪180-260元，接受倒班、缴五险）

钢质门折弯工，全屋定制设计师

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

测量，设计，报价，深化，拆单，下单，精通原木和板木结合工艺，5年以上工作经验，能吃苦耐劳者

柜柜，CAD，会量房

有全屋定制设计经验2年以上，沟通能力强，做事仔细。

因忙不过来，直招合伙人，有建材销售经验或者装修安装经验或者设计经验优先，学历不限，

【岗位职责】-出库入库登记，点货-开单，开出门条，开票-熟练办公软件，会简单CAD。【职位要求】-沟通协调能力强-熟悉常用办公软件操作具备团队合作精神细心认真有责任心工作时间面议

家装设计师

岗位职责： 1.负责线上客户咨询的及时响应与专业解答，提升客户满意度 2.准确登记客户信息，规范录入系统并做好分类 3.主动跟进客户需求及反馈 4.配合团队完成客户维护与关系深化工作，助力业务持续增长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2.工作认真细致，责任心强 3.年龄35-45岁，有客户服务经验者优先 4.貝备较强的学习能力与服务意识，能适应工作环境 5.性格亲和，积极主动 6.底薪十提成，3000-6500

家装全案设计师

【岗位职责】-出库入库登记，点货-开单，开出门条，开票-熟练办公软件，会简单CAD。【职位要求】-沟通协调能力强-熟悉常用办公软件操作具备团队合作精神细心认真有责任心工作时间面议

岗位职责： 1.根据家具设计图纸及客户订单，准确完成板式家具的拆单工作，生成加工清单与BOM表 2.核对尺寸、材质、五金配件等技术参数，确保拆单数据零误差 3.与设计师、生产部门及仓库保持高效沟通，及时处理拆单异常与变更需求 4.维护拆单数据库，优化拆单模板与标准化流程，提升出错率控制与工作效率 5.配合ERP系统录入与更新物料信息，保障生产计划顺利执行 任职要求： 1.熟悉板式家具结构、生产工艺及常用板材/五金规格，有家具厂拆单实操经验者优先 2. 熟练使用Excel、CAD或专业拆单软件（如TopSolid、WoodWOP、CUTLIST等） 3.责任心强，细致严谨，具备良好的逻辑分析与跨部门协作能力 4.具备基础空间识图能力，能快速理解三视图及结构装配关系 5.学历不限，接受应届生带教培养，有家具行业背景者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

招聘场内勤杂工，工作地点在兴义滨河路沿线，负责材料搬运及场地整理，薪资6200-7200元/月。

量房CAD PS。酷家乐

岗位职责： 1．协助室内设计师完成项目设计，包括方案设计、施工图设计、效果图制作等； 2．负责项目现场勘测、测量、记录等工作； 3．协助室内设计师与客户沟通，了解客户需求，提供专业建议； 4．负责项目进度跟踪、协调、监督，确保项目按时完成； 5．协助室内设计师完成其他相关工作。 任职要求： 1．室内设计、建筑设计等相关专业本科及以上学历； 2．熟练掌握AutoCAD、酷家乐、3dmax3维家等设计软件；3．具备一定的室内设计理论知识和实践经验，熟悉室内设计流程； 4．具备良好的沟通能力和团队协作能力；5．工作认真负责，有较强的学习能力和…

绘制卫浴产品设计效果图或室内装修效果图 加分项 具备以下行业经验者优先：建筑材料、装修装饰

1·量房。 2·接待客户并签约。 3·维护客户，并转施工。 4·有设计能力。

1、具备良好的团队合作意识和职业操守； 2、工作认真细致，具备较强的使命感； 3、能准确领会任务要求，富有创新思维； 4、熟练掌握CAD及酷家乐相关软件

岗位职责: 1.负责家装项目的设计与整体规划，确保方案满足客户实际需求； 2.与客户保持顺畅沟通，准确传递设计构思与客户期望； 3.全程跟进设计项目，把控设计品质与落地效果； 4.监督项目实施进展，保障设计方案有效执行； 5.统筹协调各方资源，推动设计项目按时高质量完成。 任职要求： 1.具备良好的美学素养和创新思维，可独立承担设计工作； 2.拥有较强的沟通技巧和客户导向意识，能够高效对接客户需求； 3.熟悉家居装饰设计流行趋势，精准捕捉客户审美偏好； 4.工作细致认真，具备责任感，确保设计成果与客户满意度； 5.具备良好的团队协作能力，能与团队成员顺畅配合与交流。