
整装设计师
6000-20000元/月
装修设计师3-5年大专
薪资范围:6000-20000元/月(底薪+提成+奖金,上不封顶)
工作地点:韶关市武江区
招聘人数:5人
经验要求:3-5年
学历要求:大专及以上
岗位职责
1.负责上门量房,精准采集客户房屋数据,了解客户生活习惯与设计需求
2.
2. 独立完成整装或全屋定制设计方案,包括平面布局、效果图、施工图及预算报价
3. 与客户进行方案沟通与讲解,根据客户反馈及时优化调整,促成签单
4. 对接施工团队与安装师傅,进行技术交底,跟进项目进度,解决落地过程中的设计问题
5. 维护老客户关系,配合门店促销活动,参与设计方案展示与讲解
6. 收集行业最新设计趋势与产品信息,不断提升自身设计水平
任职要求
1. 室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历
2. 3年以上整装设计或全屋定制设计工作经验,有成功案例集者优先
3. 熟练运用AutoCAD、酷家乐/三维家、Photoshop等设计软件
4. 熟悉装修施工工艺、材料特性及市场价格,了解不同家居风格特点
5. 沟通表达能力强,具备良好的客户服务意识和谈单技巧
6. 工作认真负责,有较强的责任心和团队合作精神,能承受一定的工作压力
福利待遇
• 底薪+提成+奖金+年终奖金
• 购买社保,享有带薪年假
• 定期组织专业技能培训和团队建设活动
• 良好的晋升空间:设计师→设计主管→设计总监
硬装设计
7000-10000元/月
装修设计师5-10年学历不限现场办公包吃住熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料
岗位职责:
1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程
3.配合结构、机电等专业完成多专业协同设计
4. 对接甲方需求,及时响应设计修改与现场问题处理
5.遵守国家及地方建筑设计规范,确保成果合规、可实施
任职要求:
1.建筑学或相关专业本科及以上学历
2.具备建筑设计相关工作经验,熟悉设计全流程
3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
4.具备良好的方案表达能力与沟通协调能力
5.责任心强,注重细节,有团队合作意识
6.有中建系统内分包工作经验的优先
ME工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年大专COB
岗位职责:
1. 负责生产线设备的维护、保养及调试工作;
2. 提升产线良率与产品质量;
3. 确保机台运行稳定,保障设备持续正常运转;
任职资格:
1. 大专及以上学历,电子、机械等相关专业优先考虑;
2. 具备1年以上摄像头模组厂设备维护相关工作经验;
3. 掌握机械与电气基础知识,能识读三视图及电路图纸,熟练使用常用办公软件;
其他生产营运人员3-5年本科IJP
岗位职责:
1. 设计质量策划与风险管控:参与项目各阶段技术评审,输出设计可行性分析及潜在风险评估报告,统筹竞品对标与客户需求信息管理。主导或参与DFMEA评审工作,识别“六新”相关风险点,制定预防性控制措施与应对方案,形成可复用的经验总结(Lesson Learn)。编制覆盖全生命周期的质量策划方案,明确各关键节点的质量指标与验收准则。
2. 验证与测试管理:依据客户要求及内部标准制定产品可靠性验证计划,推动测试方案实施,评估测试结果并主导问题闭环整改。负责检验标准、测试规范的编制与审核,确保标准落地的一致性与可操作性。
3. 设计变更与问题闭环:全面管理DC设计变更流程,评估变更对产品质量的影响,组织变更的技术评审与批准放行。牵头质量问题回顾会议,跟踪改善措施实施效果,确保问题彻底关闭并建立防再发机制。
4. 客户输入转化:承接客户质量需求,将其转化为内部可执行的测试标准,参与客户端审核活动及质量协议的技术评审。导入客户测试体系,推动内部流程优化与能力适配。
5. 专项任务与持续改进:参与新技术导入与新项目开发过程中的质量保障工作,持续优化测评体系与测试方法。推动产品质量提升专项,降低设计与量产阶段的质量成本损失。
任职资格:
1、本科及以上学历,理工类、数学、统计学、质量管理等相关专业背景
2、具备3年以上相关行业工作经验;具有良好的沟通协调能力、学习能力及计划执行能力
3、责任心强,具备敬业精神,追求持续改进,工作积极主动
4、有主导过品质改善项目经验者优先
5、具备OLED技术经验或建厂项目经历者优先
微纳工艺工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科半导体材料研发
负责微纳米器件的制备工作。
任职资格:
1、电子工程、物理、化学、材料或相关专业,本科及以上学历,具有一年以上相关工作经验;
2、了解超净间(clean room)操作环境,掌握微纳米加工技术,如光刻、电子束曝光(EBL)、物理气相沉积(PVD)、化学气相沉积(CVD)、反应离子刻蚀(RIE)等工艺;
3、具备流片流程及仿真经验;
4、善于沟通,具备良好的团队合作意识。
职位福利:五险一金、双休
PIE工程师(PCBA方向)
1-1.2万元/月
其他生产营运人员1-3年大专DIPPFMEACPPCBA
任职要求:
1、大专或本科毕业,工业工程、机械、电子等相关专业,学历需可在学信网查询验证。
2、具备2年以上PCBA(小家电、电动工具)行业PIE工作经验,熟悉PCBA生产全流程工艺(SMT/DIP),精通制程失效模式分析(PFMEA)及防错机制设计;曾主导完成工艺优化项目,并实现生产效率提升。
3、熟练运用IE七大手法、IATF1649、PDCA、5S等管理工具,能够快速识别产线瓶颈并提出有效改善对策。
4、对产品质量潜在风险具有敏锐判断力,能通过工艺改进手段解决批量性品质异常;具备自动化与智能化工艺布局思维,持续关注先进制造技术并推动实际应用。
5、熟练操作CAD、Minitab、PPT、Excel等软件工具,具备良好的跨部门协作能力与抗压能力。
岗位职责:
1、负责PCBA(小家电、电动工具)产品工艺方案的规划与实施,编制标准化作业文件(SOP/SIP),优化生产工艺流程以提高生产效率与产品良率;组织新老产品工艺可行性评审,确保工艺方案经济合理。
2、开展产能评估与产线平衡,制定标准工时(ST)及产线布局方案,推进生产线精益化升级;深入现场及时处理工艺异常、设备匹配及质量波动问题,保障稳定量产。
3、主导PCBA生产用治具、夹具及自动化设备的设计开发,评估并导入新型工艺与技术以降低制造成本;配合设备团队完成工装调试与验收,确保满足生产要求。
4、应用IE方法(如ECRS、价值流图析)持续优化制程,提升效率并减少资源消耗;构建工艺数据管理体系与问题追溯机制,统筹工艺变更流程,推动生产过程规范化、标准化。
锁具研发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员包住3-5年大专非标设备精密设备装配设备钣金工艺压力铸造工艺SolidWorksAutoCAD
公司官网:http://www.gzlocks.com
岗位职责:
1、依据项目及市场需求,开展需求调研与分析,完成产品功能规划及外观造型设计,确保各项工作按计划推进;
2、根据设计方案输出产品2D图纸、3D模型及相关技术文档资料;
3、负责产品手板制作的跟踪与验证,协调解决模具制造及试产过程中出现的技术问题,保障产品具备批量生产条件;
4、编制产品技术三大文件(设计、工艺、检验),为品质管控、生产工艺、装配调试等环节提供完整可靠的技术支持;
5、持续优化在售产品的技术文档及相关资料;
6、完成领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、掌握锁具结构原理,能独立依据产品或图纸完成模具建模、3D分模及零部件出图;
2、具备3年以上锌合金压铸模具设计经验,了解压铸、机加、冲压等五金加工工艺者优先;
3、机械类相关理工科专业毕业,熟悉常用金属材料特性者优先;
4、熟练使用CAD、PROE、SOLIDWORKS或UG等制图软件;
5、具备一定的产品技术改进经验(涵盖工艺、设备、方法等方面),熟悉新产品开发全流程;
6、具备良好的协作意识和主动工作态度,学习能力突出。
福利待遇:
1、公司购买社保;
2、员工享有全勤奖、年终奖、生日福利、节日福利;
3、公司为员工提供住宿;
4、国家法定节假日按照国家标准执行休假;
5、公司定期组织季度团建及年度旅游活动;
6、公司配备免费微波炉、冰箱等便利设施;
7、工作制:大小周;
8、工作时间:8:30a.m-18:00p.m
应届生培养干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向金属制品加工全流程熟悉生产工艺优化制造行业基层轮岗项目管理
工作职责
1. 参与生产车间、品质管理、技术研发等多部门轮岗实践,全面了解金属制品加工各环节运作流程。
2. 协助开展生产计划落实、工艺参数调整及质量异常问题的初步分析等基础性工作。
3. 参与项目执行过程,汇总现场数据信息,并提出可行性优化建议。
4. 系统学习企业运营体系与业务流程,为未来承担独立模块或团队管理工作奠定基础。
任职要求
1. 2025届或2026届应届毕业生,机械制造、机电一体化等相关专业背景优先考虑。
2. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力,能够较快掌握新技能与岗位所需知识。
3. 愿意在基层岗位积累经验,适应制造业的工作强度与现场环境。
4. 具备较强的沟通协调能力和团队合作意识,责任心强,能承受一定工作压力。
产品开发工程师(电磁炉)
1.8-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
1、主导嵌入式电磁炉新产品的项目规划、研发推进及结构设计工作,确保产品在结构上的合理性、稳定性和创新性;
2、统筹新产品开发各阶段的评审、试模、试产到量产的组织实施,协调跨部门资源并跟进全流程,及时解决开发过程中出现的技术问题并实现闭环管理;
3、负责编制新产品开发过程中的各类技术文档,确保相关文件符合研发流程及质量管理体系要求;
4、承担专利技术方案的撰写与申报工作。
任职条件:
1、本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业;
2、具备3年以上嵌入式多头电磁炉产品开发经验;
3、了解多头电磁炉产品的市场动态及行业发展方向;
4、能独立应对结构设计与生产制造中的技术难题;
5、熟练使用PROE(CREO)、SolidWorks等三维设计工具。
上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30,大小周
韶关翁源县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、电焊、二保焊/气焊、气割
300-400元/天
其他钢结构人员钢结构打板气保焊气割工电焊二保焊1-2人
韶关市翁源县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、电焊、二保焊/气焊、气割
电焊光伏安装长期3-5人焊工证
韶关市始兴县招光伏安装电焊,必须要有住建局的电焊工证5-6个人,工资300-400元/一天,也可以面谈可以长期有做,也可以包着做,没有电焊工证的勿扰。
不露脸 居家可兼职
8000-13000元/月
主播有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工
主要工作内容:不露脸不带货
【我们是语音厅 在抖音平台】
我们公会开厅,也叫语音聊天房,你只需要上麦挂着说话,
跟游客互动,聊聊天,会唱歌也能唱歌,不强制要求有才艺!!
8个人在一个厅里一起的语音直播,每3个小时为1个档,
3个人轮流接档1小时主麦,另外2小时在直播间相互协助接档
平常和朋友怎么聊天就怎么聊天、话题内容不限,提供话术
建筑设计,室内装修设计,本科以上学历,薪资12000元
1-1.2万元/月
装修设计师5-10年本科现场办公五险
要求坐班,不要兼职!!!有一定业务能力,全日制本科以上学历,45岁以下,德才兼备。
设计师
6000-8000元/月
装修设计师10年以上学历不限
任职要求:
1.熟悉CAD、效果图等设计软件,工作经验10年左右
2.主要负责家装,室内原木设计,测量,出图,客户沟通等
3.年龄不限,男女不限
4.工资待遇面议
整案设计师
4000-15000元/月
装修设计师3-5年大专普通住宅3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐熟悉施工工艺独立完成效果图
非专业勿扰 可带助理
面点生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
工作内容:
配合店长完成日常事务,承担生产部门的运作管理及成本管控;依据实际需求编制生产方案,为各生产环节提供技术支持与指导,统筹负责生产区域的整体运营
任职要求:
- 具备踏实肯干的工作态度
- 拥有较强的责任心和优质服务意识
- 能够高效组织团队,确保服务品质
生产文员
3000-4000元/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验
岗位职责
1、接收、核对销售订单并下达生产指令;
2、负责物料库存核对、来料跟进、缺料预警及物料收发登记;
3、每日跟进车间生产进度,把控订单交期,及时处理生产异常;
4、跟进产品检验、不良返工、报废登记等品质相关工作;
5、核对成品库存,制作出货单据、安排发货、跟进客户收货情况;
6、制作生产、物料、出货台账报表,整理单据归档;
7、对接业务、车间、仓库、采购、品质等部门,保障订单顺利交付。
8、员工考勤统计。
任职要求
1、熟悉生产跟单、计划排产流程,有相关工作经验优先;
2、会基本电脑办公操作,细心耐心,有责任心;
3、具备良好的沟通协调能力,能妥善处理生产突发问题。
4、年龄 25-45 岁。
车间主任
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验烘焙食品经验休闲食品经验质量管理经验
食品生产主任核心工作体系(适配“黄婆小吃”韶关特产场景)
一、核心职责(聚焦食品安全+效率+品质)
1. 生产计划:根据订单/直播带货峰值,制定日/周生产计划,平衡产能与库存(如韶关米饼、油角等短保特产优先排产);
2. 质量管控:落实原料验收(本地食材溯源)、生产过程巡检(工艺标准化)、成品抽检(符合食品生产许可SC标准);
3. 成本与效率:控制食材损耗(干货类≤3%、生鲜类≤8%),优化生产线排班,提升人均产出;
4. 团队管理:带领生产团队执行SOP,开展岗前培训(食品安全+设备操作),处理现场问题;
5. 合规管理:确保车间卫生、设备维护、台账记录符合食安法规,应对监管抽查。
二、关键执行动作(可直接落地)
-原料端:建立韶关本地食材供应商准入机制,
-生产端:制定单品标准作业卡每日班前会明确生产目标与质量要点;
-品控端:设置关键控制点(CCP),如油炸类产品油温监控、包装封口密封性检测,不合格品即时隔离;
-成本端:统计食材损耗率,每周复盘浪费原因(如切配方式优化、边角料二次利用);
-团队端:实行“老带新”培训制,每月开展食安应急演练(如原料污染、设备故障处理)。
三、适配韶关特产的管理重点
2. 短保产品应对:直播爆单时,协调临时产能,优先保障保质期短的产品(如新鲜米糕)快速生产发货,避免滞销;
3. 标准化与本土化平衡:将传统手工工艺转化为可量化SOP(如馅料配比、蒸煮时间),保留韶关风味的同时保障批量生产稳定性。
需要我帮你制定“黄婆小吃”生产团队的岗位说明书模板或日/周工作检查表吗?直接给到可打印使用的版本。
喷涂生产主管
1.2-1.6万元/月
主管3-5年高中有生产管理经验自动化设备经验
5年以上自动线/往复机/机器人实操经验,有独立管理车间经验及碳纤维或凯芙拉喷涂经验
食品生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责食品生产环节的组织与管理,确保产品质量达标;
2.监督各阶段生产运行,保障操作符合相关行业规范;
3.持续改进生产工艺流程,提高整体作业效率;
4.及时应对并解决生产过程中出现的各类异常,保障生产平稳运行。
任职要求:
1.具备良好的统筹规划能力及现场问题处理能力;
2.擅长团队建设与管理,能够有效调动团队积极性;
3.工作认真负责,重视安全生产与品质控制;
4.富有创新思维,可针对性提出工艺优化建议。
管培生(生产运营方向)
4000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住有提成月结经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理化工物流仓储机械设备/机电/重工生产成本管理
一、专业要求:
大专及以上学历,化工、模具、机械、电气等相关专业优先
二、薪资待遇:
4400-10000元(本科起薪5200元),转正后根据能力匹配相应岗位薪酬
三、岗位说明:
管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目,将通过系统的轮岗培训与实践锻炼,全面积累业务经验与管理能力,助力企业战略推进与长期发展
四、任职条件:
具备扎实的专业基础,熟练使用Office办公软件或相关设计类软件;
具有较强的文字撰写与沟通表达能力;
对学习新知识、掌握新技能保持积极态度,能快速适应并投入实际工作;
具备良好的协作意识,能够迅速融入集体,协同团队达成任务目标;
踏实稳重,责任心强,富有耐心与进取心,自我驱动力和抗压能力突出
五、发展路径:
管理方向:管培生→专员→主管→主任→经理→总监/副总→总经理;
技术方向:管培生→技术员→工程师助理→工程师→高级工程师
六、福利体系:
社会保险:依法缴纳社保;
食宿安排:自有员工食堂,免费提供早、中、晚餐,每餐四菜一汤;
宿舍为3人间,配备空调、热水器、Wifi等基础设施;
带薪休假:享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类有薪假期;
专项激励:包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评比奖、最佳改善项目奖、学历提升补贴等;
日常关怀:每月举办生日会并发放礼品,节日发放三八节礼、中秋礼、春节礼、开工利是,提供子女奖学金、免费健康体检等;
文化生活:设有篮球场、台球室、乒乓球室,定期开展多样化的文体活动及竞赛
联系电话:***********(微信同号)/何先生
投递邮箱:***************(请将简历发送至该邮箱)
公司地址: 广东省韶关市翁源县翁城镇工业园
印刷厂招:海德堡机长,切纸工,自动覆膜技工,自动裱纸技工,自动模切工,烫金技工,丝印技工,接单报价员
5000-10000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限覆膜裱纸啤烫金丝印折页胶装等各种印刷后工序设备自动覆膜、裱纸、啤、烫金、丝印等海德堡印刷机长丝印工艺平版印刷工艺海德堡
招聘海德堡印刷机长、切纸机技工、自动覆膜、自动裱纸、自动模切、烫金、丝印等印后工序操作技工及机长,
需具备印刷行业相关机台操作经验;
同时招聘有彩盒、彩卡、书本、画册等报价经验的报价员,PE工艺工程师。
有意者欢迎随时联系咨询~
管理储备干部(工艺方向)
6000-8000元/月
厂长/主管经验不限本科生产管理
1、负责工艺流程的管理、参数的优化以及现场监控,保障肥料生产过程的稳定性与可控性,确保产品品质符合标准;
2、主导生产工艺优化、生产环节控制及突发异常情况的应对处理;
3、开展生产数据的收集、分析与持续改进工作;
4、具备本科及以上学历,化学、化工、材料类相关专业背景;
5、具有肥料行业工作经验者优先考虑,优秀应届生亦可胜任;
6、熟练操作常用办公软件,期望在制造型生产企业发展并长期成长;
7、具备良好的抗压能力,踏实肯干,拥有强烈的学习意识和进取精神。
焊接班长
1-1.5万元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结3-5年中专/中技全职压力容器带班焊接工艺团队管理机械设备/机电/重工
【工作内容】
1、负责焊接班组日常生产管理与进度协调,确保按时完成生产计划;
2、监督焊接作业质量及工艺标准执行情况,对焊缝进行自检、互检及专检;
3、 根据图纸和技术规范指导组员操作,解决现场焊接技术问题;
4、统筹安排班次人员分工,合理调配人力物力资源提升效率;
5、 定期组织安全培训与技能考核,落实安全生产责任制;
6、 记录生产数据并反馈异常情况,协助制定改进方案;
7、 配合上级完成设备维护保养及成本控制相关工作。
【任职要求】
1、年龄25-45周岁,中专及以上学历(机械制造/焊接专业优先);
2、持有焊工职业资格证书或特种作业操作证者优先录用;
3、 熟悉常见金属材料焊接工艺(如碳钢、不锈钢、铝合金等),掌握氩弧焊、CO₂保护焊等至少一种焊接方法;
4、 具备基础识图能力,能看懂结构件图纸及焊接工艺文件;
5、工作责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。
【公司福利】
1、全勤奖,技能补贴等;
2、免费培训,优先内部晋升;
3、入职即买五险,提供三餐和宿舍,团建、年会、年节礼品等;
4、法定节假日、15天超长春节假期、带薪年假、婚假、产假、陪产假等。
栏目概述
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