揭阳普宁市仙师老母庙大南山路；需要2名专业和熟练接地泵管的老师傅；可以包工也可以按天算；非诚勿扰；半桶水的不要来；不熟悉不要打电话；切记；

揭阳市惠来县招泥瓦工、贴砖，来包做修改

揭阳市惠来县招砌砖 全包内墙18 外墙20

揭阳市揭东找土建劳务专业分包，不单独找工人，看清楚了， ，4000多平土建劳务分包，甲供钢筋，商砼，水泥沙。其他都是劳务分包自己解决，木模木方，脚手架，防护网机械都是劳务分包队的，350一平，最高4层楼，没地下室，封顶结款70%。市政项目。价格不高，打电话之前想想自己能力，

单子的范围是汕头揭阳潮州，有兴趣就点我聊天。你发信息给我，我会回复你，没能力，没办法包工包料的勿扰。

揭阳市揭东区招弱电/安防 外包拉根4芯光钎 自带工具穿管器等

揭阳惠来招砌砖/石摸灰全能点包都可以

揭阳市惠来县招砌红砖 包工内墙18 外墙20

揭阳市揭西县招氩弧焊，焊接不锈钢，可包可点，

揭阳市榕城区招广告安装、电焊，包工，包工

招工招聘 仓库跟单 (只限熟练爱讯软件！！) 熟手 有工作经验者优先 薪资待遇丰厚 工作需长期稳定 工作氛围轻松 2⃣仓库工 要求：吃苦耐劳 有责任心 有意者联系

登岗中通区域招聘上门收件员，具体合作详情联系谢先生，同步

打包员 ，年龄45岁内，做事认真实在（纹身、染头发不要） 薪资福利:月休2天，月薪45000～4500（计件模式） 工作地址:池尾山湖小区

配货 ，18 - 45岁内，有相关工作经验优先录取。上班时间：8点~17：30 薪资福利:3800左右（包食宿） 招工人数:1名 工作地址:池尾

兼职打包快递 最好长期稳定。打包快递，上班时间7到10点半这段时间 薪资福利:一捆8块➕（提成） 工作地址:长寮附近

明天隆尧人包工好手现金 明天任泽区包工户圈梁3-4人好手现金。 。王

六月份宝安区需要招10多名有证电工做城中村电网改造的漏保箱安装，可包可点，有意联系：陈

天然气碳钢管，需要工人数名，小工180每天，大工260每天。包工，碳钢管安装每米2块。三脚架固定安装每米1块，基本最少距离三米一个三脚架。

深圳南山需要木工包工班组玩着朋友联系，张总

招聘大龄工300名(55岁以下)提前报名! 高工资：200一天，加班20元每小时， 工作内容：舟山浙石化检维修工作清罐作业。 时间：短期工60天左右集结，本地，5月上20号上岛。 工资：200元/天，加班20元/小时，满30天结工资，工期结束后一个礼拜结清工资，中途可预支，培训期间半天工资 年龄：55岁以下 管住(包含被服)，管工作餐，统一上下岛，如果自己上岛工资中体现 联系方式， 招满截止

揭阳市揭东区招氩弧焊一位包干，有干的电话联系

食品生产及包装厂负责人，具备蜜饯糖果制造经验，熟悉休闲食品包装流程

懂塑料，会电路，会电焊。会基础机器保养，协调工人安排工作，做好产量质量，

上班时间：8：30~11：3013：00~18：00月休4天（固定周日休息） 薪资：试用期一个月，试用期工资3500元，转正后3500~3800元+500元绩效（根据个人能力核定） 岗位要求： 1.中专及以上学历，专业不限。 2.熟练操作办公软件，以Excel为主，具有一年以上文职相关工作经验，有采购或跟单经验者优先考虑。 3.要求工作细致、稳定性强，具备良好的沟通表达能力与应变处理能力。 岗位职责： 1.对接供应商，确认交货时间； 2.负责单据录入、采购下单及采购进度跟踪； 3.完成上级安排的其他工作任务。 【公司福利】 福利一：住宿无忧：提供住宿，免费给予个人额度内的电费补贴； 福利二：工作餐：公司设有食堂，供应早、中、晚餐； 福利三：节日福利：在特定节日期间发放节日礼品及组织相关活动； 福利四：团队建设：定期组织外出聚餐、团建活动及下午茶等。

防水补漏的单太多做不完，需要有承包外包能力的人来帮忙做，没工具没经验没承包能力者勿扰。问着玩勿扰。 单子的范围是汕头揭阳潮州。 有兴趣就点我聊天。你发信息给我，我会回复你。

岗位内容： 1.负责车间日常生产运作，确保生产任务按时完成，保障产品品质的持续稳定； 2.组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效协调设备与人力配置； 3.制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，确保生产环节符合国家法规及公司标准。 任职要求： 1.高中及以上学历，具备食品行业从业经历者优先，能适应倒班制度及初创阶段的工作挑战； 2.具备良好的组织协调、沟通表达及执行能力，能够胜任快节奏、高负荷的工作环境。

揭阳市惠来县招砌红砖 包工内墙18 外墙20

揭阳市普宁市招专业砌砖小包班组，小红砖18墙材料到位25一平实算，介意价格的不要联系

揭阳市揭东区招弱电/安防 外包拉根4芯光钎 自带工具穿管器等

岗位职责: 1.监督并统筹玻璃生产各环节，保障产品品质与产线运行效率 2.带领团队执行生产任务，优化作业流程，提高整体产能 3.汇总分析生产数据，识别并解决工艺问题，推动技术持续升级 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效促进团队协作 2.具备较强的应变与问题处理能力，可及时应对生产突发状况 3.熟悉玻璃生产工艺，具备技术学习能力，能通过新方法提升产品质量