岗位职责： 1.负责强电系统（低压配电、照明、动力线路等）的日常巡检、维护保养及突发故障抢修 2.执行电力系统预防性试验、定期保养及技术档案规范化管理 3. 参与新建/改造项目强电施工监督、竣工验收及送电调试工作 4.保障供配电系统安全稳定运行，严格落实用电安全规范与应急处置流程 5. 配合开展校园能耗监测分析，提出切实可行的节能优化建议 任职要求： 1.熟悉国家及行业强电相关标准、安全操作规程与应急预案 2.具备强电系统运行管理、日常维护及常见故障诊断处理能力 3.持有有效高压电工操作证；具备登高作业证者优先 4. 责任心强，具备良好的应急响应能力、沟通协调能力及团队协作意识 5.身体健康，能适应轮班制及突发性夜间抢修任务

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

岗位职责：与客户交流，负责线上客户资源的获取

岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，确保各专业方案协调一致，技术接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导机电部分在数据中心全周期内的造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，落实限额设计要求；熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等主流企业的技术规范体系。 3、设计项目管理：牵头完成累计规模达100MW以上的数据中心项目（单体容量不限，总量满足），包括方案设计、初步设计及施工图设计全过程，组织设计评审、技术交底和设计变更控制。 4、团队管理：带领5-15人规模的机电设计团队，建立并推行标准化设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型与图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售部门进行客户技术对接，提供前期技术方案、配置清单、技术标书及投资估算，参与投标答疑、述标汇报和技术协商。 6、技术研究：关注数据中心先进技术方向（如液冷、蒸发冷却、AI节能优化等），参与公司级技术标准库建设与产品化解决方案的持续升级。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相关专业背景；具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施领域设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主设角色。 2、专业能力： 2.1、精通暖通、配电、智能化、消防中至少两个核心专业，对其他机电系统具备良好的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（如GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案制定与负荷计算工作。 2.3、具有累计设计容量不低于100MW的数据中心项目业绩（需附项目列表或简要说明）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计工具，以及广联达、Excel定额模板等造价软件。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时推进多个项目的设计工作；可独立与业主、造价咨询单位、施工单位开展技术沟通与谈判，书面与口头表达能力强。 4、售前经验：有面向客户的技术支持经历，能够输出高质量技术方案文档、PPT材料及设备配置清单，熟悉典型机电设备品牌选型与成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。

岗位职责 1、产品性能分析：全面掌握公司工业燃烧器的技术特性，结合专业背景与实践经验，系统评估产品在设计与制造过程中的性能表现，准确识别潜在问题，并提出科学合理的优化建议。 2、现场问题诊断：赴客户项目现场参与燃烧器的安装与调试，依托专业技术能力与现场经验，快速定位安装过程中出现的设备匹配、工艺规范等问题，及时制定有效应对措施，保障设备正常投运与稳定运行。 3、技术支持与沟通：与售后服务团队紧密配合，提供专业技术支持，协助解决客户在设备使用、维护中遇到的技术疑问；同时联动研发、生产等内部部门，传递现场反馈信息，推动产品迭代升级。 4、性能测试与评估：独立制定燃烧器性能测试方案，组织实施测试流程，通过精准的数据采集与深入分析，客观评价产品关键性能指标，为质量控制与技术改进提供可靠依据。 任职要求 1、学历与专业：统招本科及以上学历，能源与动力工程、热能工程、动力工程及工程热物理等相关专业，具备坚实的理论基础。 2、行业经验：熟悉工业燃烧器产品体系，了解主流品牌产品的技术参数、运行原理及性能特点，能迅速掌握本公司产品并开展性能对比分析。 3、技能要求：具备出色的故障分析与处理能力，能够从实际运行情况反推设计或生产环节的问题；熟练操作各类测试工具及数据分析软件，具有较强的现场应对和技术执行能力。 4、其他要求：具备良好的沟通协作意识和团队精神，能接受频繁出差安排，责任心强，工作积极主动，对工业燃烧器领域有持续热情。

需常驻项目，介意勿投 【岗位职责】 1. 负责施工现场涉及本专业工作的质量监督、检查、整改跟踪工作； 2. 协助项目经理处理项目内外部事宜； 3. 上级领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 专业要求： 电气：建筑电气技术、电气工程及其自动化等相关专业； 暖通：建筑环境与设备工程、供热通风与空气调节、供热空调与燃气工程、热能与动力工程等相关专业； 自控：自动控制、电子电气工程、机电一体化相关专业； 2. 掌握基本的CAD绘图及其他设计相关软件（鸿业、天正），熟练使用各种办公软件； 3. 懂得施工过程中施工资料及竣工资料的制作； 4. 有较强的沟通协作能力，能协助项目经理协调与项目有关的内外部关系及事项；有一定独立处理问题的能力； 5. 大专及以上学历，应届毕业生优先考虑，或一年左右工作经历； 6. 好学上进、做事严谨、责任心强、吃苦耐劳，服从安排，需要常驻项目部（介意勿投）。 职位招聘3人

岗位职责 1.审核机电类施工图纸、技术方案及深化设计文件，确保符合国家规范及项目需求。‌‌ 2.组织图纸会审、设计交底，协调解决跨专业设计冲突。‌‌ ‌3.制定机电设备安装总体施工方案，监督进度、质量及成本目标的落实。‌‌ 4.主导关键节点验收（如隐蔽工程、系统调试），处理现场技术问题。‌‌ ‌5.编制机电工程技术标准、操作规范及管理制度，优化工作流程。‌‌ 6.参与企业技术发展规划，与设计院、施工单位、监理单位对接，确保项目高效推进。 任职要求 机电、暖通、电气等相关专业本科及以上学历，需具备工程师职称。‌‌有5—10年以上大型项目机电管理经验，熟悉超高层或综合体项目者优先。‌‌精通AutoCAD、EPLAN等设计软件。 12000—15000（薪资可面议） 年龄45周岁以下，条件好可放宽要求

1.能够独立组装设备，测试设备， 2，故障问题能够排除， 3，能独立思考与沟通，责任心强 岗位职责： 有耐心，可能赚钱的 任职要求：35-45岁

1. 独立负责电箱的电气组装与线路布置 2. 独立承担设备的装配作业及调试工作 3. 具备电路图识读能力者优先，持有电工证者优先考虑

惠州市惠阳区新圩元龙寺招家装油漆工一名，点工350一天，下午能来的联系。

搬95包隔音棉装车

惠州市惠阳区招装修木工、石膏板吊顶、吊顶

岗位职责：给公司开车，负责日常接送任职要求：21-59岁不要求驾龄，只要有驾驶证即可 工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦。懂得基.本的接待礼仪，具有一定的服务意识，无不良记录和嗜好 薪资周结，不压工资，8000以上月薪 面试携带资料：身份证+驾驶证 本职位由公司直招，详情可投递简历咨询了解任职资格如果你会开车，每月想静心地挣万把块钱，加入我们公司肯定错不了！期待你的加入 名额有限，报名从速！ 更多详情请来公司面谈。 原标题：《有驾驶证就可以来公司上班，无需经验，会开车就行，保底到手月薪8000工资起》

惠州石化区招聘25吨吊车司机，要求技术好、有责任心，技术不熟练者请勿联系。

岗位职责： 1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护保养及突发性抢修，保障设备稳定运行 2. 执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机等核心部件的状态检测与性能评估 3.收集分析机组运行数据，编制运维报告，提出可利用率提升与预防性维护优化建议 4.协同整机厂家开展大修、技术改造及新机组调试、并网与试运行支持工作 5.严格执行高空作业、电气安全及风电场现场管理制度，确保全过程零安全事故 任职要求： .持有相关证件 .身体健康，能适应长期驻场、野外环境及倒班作业要求

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、低压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资7000+，1年以上10000-13000；入职缴纳五险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备的PLC程序设计与调试工作； 2. 负责设备人机界面（HMI）程序的设计与调试； 3. 参与部门PLC程序库的管理与日常维护； 4. 完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上非标自动化领域工作经验； 2. 精通三菱、汇川、欧姆龙等主流品牌PLC的编程与调试技术； 3. 熟悉威纶通触摸屏程序的开发与调试流程； 4. 具备工业机器人程序编写与调试的实际操作能力； 5. 工作认真负责，具有良好的职业素养，能适应出差安排。

岗位职责 •主导车载移动储充设备（含储充一体模块、车载充电控制单元等）的电器系统研发工作，涵盖方案设计、原理图绘制、PCB Layout、元器件选型等全流程，结合行业技术趋势与市场需求，优化产品电气性能，解决现有技术瓶颈，提升产品充电效率、轻量化水平与兼容性。 •负责车载储充设备电气部分的技术规范编制、FMEA\SOR\DV等技术文件输出，整理产品开发相关硬件资料并归档，配合产品注册、认证等相关工作，确保产品符合国家及行业相关标准。 •负责产品电气性能测试、EMC与安规测试方案制定及实施，针对测试中出现的问题进行分析、整改与优化，确保产品电气安全、稳定运行，满足车载极端环境下的使用需求。 •协同结构、软件、生产等部门，推进车载移动储充设备的样品试制、小批量试产及量产转化，解决生产过程中的电气技术难题，指导生产部门完成电气组装、调试相关工作，保障生产进度与产品质量。 •负责客户相关电气技术对接，解答客户关于车载储充设备电气部分的技术疑问，协助处理市场端反馈的电气相关问题，优化产品设计方案；参与供应商电气技术评审，协同供应链部门完成元器件采购技术支持工作。 •完成上级交办的其他电气研发相关工作，参与研发项目的评审、推进与复盘，完善研发流程与设计规范。 任职要求 •具备1-3年及以上车载移动储充设备、车载充电桩或储能相关产品的电器研发工作经验，熟悉车载储充一体设备的电气系统架构、充电协议（如USBC、TypeC等）及能量转换原理，有完整的产品研发落地经验者优先（重点优先）。 学历与专业 •本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力电子与电力传动、新能源科学与工程等相关专业；有丰富车载储充设备研发经验者，学历可放宽至大专。 技能要求 •熟练掌握电气原理图设计、PCB Layout，精通Altium Designer、Cadence等设计软件；熟练使用CAD、EPLAN等电气设计工具，能独立完成电气设计全流程工作。 •熟悉电力电子技术、车载高压电气系统，了解电池管理系统（BMS）、DC/DC、DC/AC模块工作原理，能独立完成元器件选型、参数计算与性能验证，掌握短路电流计算、继电保护配置等核心技术。 •熟悉车载产品EMC、安规相关标准，具备EMC测试整改经验，能有效解决产品电磁兼容相关问题；了解新能源行业政策及车载产品并网技术要求者优先。 •具备较强的问题分析与解决能力，能独立处理研发、测试、生产过程中的电气技术难题，有技术创新意识，能结合行业痛点优化产品设计。 •熟练使用Office办公软件，具备良好的技术文档编写能力，能独立完成设计方案、测试报告、技术规范等文档的编制与归档。

一、岗位职责： 1. 非标设备的结构设计，气动元件的选型，PLC程序编写，调试； 2. 参与新设备评估、调试、验收，编制设备作业指导书与培训资料 3. 主导预防性维护计划执行、故障维修组织、备件管理； 4. 主导内部测试设备开发、老旧设备改造、自动化提升项目； 5. 解决设备重大技术难题，推动设备管理流程优化、知识库建设与技术传承。 二、任职要求： 1.统招专科以上学历，机械类、电子信息工程、机电一体化、电气自动化等相关专业； 2.五年以上电子元器件、半导体加工等 制造业相关的设备开发、维保或导入经验； 3.熟电气设备设计，熟悉电气元件的选型，如继电器、断路器、电机、伺服驱动器、变频器、电源、传感器、PLC、通信模块、扩展模块等； 4. 掌握气动、液压原理，并按实际工况进行气动或液压元件的选型。 5. 掌握常用的机加方式及应用场合，至少会操作铣床、磨床、钻床等基础机加设备； 6. 有三菱的实操经验。

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制，协助完成设备技术改造 3. 制定并执行预防性维护计划，分析设备运行数据，提出优化改进建议 4. 编写设备档案、维修记录及备件台账，确保资料完整可追溯 5. 配合生产、质量等部门解决设备相关问题，支持GMP/ISO等体系审核 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 具备设备维护相关工作经验，熟悉PLC、变频器、气动液压系统者优先 3. 具备基础电气识图能力及动手实操能力，能独立处理常见设备问题 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和安全意识 5. 学习能力强，适应制造类企业现场工作环境

岗位职责： 1、确保弱电系统设备的正常运行，对弱电系统设备和人员负有全面的管理责任，检查弱电系统的运行状况、控制状态、审阅运行记录，发现误差立即纠正； 2、负责组织及监督检查弱电系统设备的日常巡视检查工作，认真分析巡检记录，及早发现故障隐患、及时组织维修，并须在巡检记录上签字确认； 3、负责制定弱电系统设备的维修保养计划及维修保养作业指导书，报总工程师批准后负责组织实施，维修完毕后负责填写维修保养记录，并签字确认； 4、提出弱电系统备品备件采购计划，每月定期上报总工程师审定； 5、熟悉和掌握弱电系统所有设备的性能，当设备出现故障时，要及时组织人力进行抢修，以最短的时间恢复其正常运行； 6、贯彻执行工程部制定的各项规章制度，带领并督促物业工作人员严格执行安全操作规程及员工守则，保证人生安全及所属机房的干净整洁； 7、做好弱电工程人员的技术培训计划和考核工作； 8、做好弱电技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养的记录，总结经验教训，逐步用新技术、新工艺进行改造，使设备系统更加完善； 9、负责制定弱电系统的运行方案及设备启停时间表，并不断研究改进措施，使系统运行更加节省能源及降低损耗； 10、组织弱电设备的年检及外派维修保养工作，报总工程师批准后实施； 11、提交每周/每月弱电系统运行报告，填写停止服务或其它供应的特别通告； 12、协助总工程师开展工作； 13、监管外包商在综合馆范围内进行弱电工程或维修保养工作，以确保其安装水平或工作质量合乎工程部标准； 14、负责弱电工程施工结束后的验收工作。 岗位要求： 1、高中及以上学历，电气、机电、计算机、自动控制及相关专业； 2、具有3年以上物业设备维修工作经验或3年以上电气操作运行及管理的工作经验； 3、具备电工证，英语一般水平及以上，熟练操作计算机； 4、具有组织所属系统的运行操作、维修保养的能力及一般故障的处理能力 5、工作细心、认真，责任心强，为人正直，诚实可靠，敢于坚持原则，身体健康，心理素质优良，能够胜任岗位工作。 工作地点时间：惠州大亚湾，两班倒，四个人轮班、轮休，提供住宿

【设计方向，年薪目标20万+】 岗位职责： 1、参与光伏项目前期现场踏勘，提供专业技术支持，完成屋顶光伏系统规划，设计符合市场需求与客户实际需求的光伏发电方案。 2、负责分布式及工商业光伏项目的设备选型、发电量模拟测算及相关配置清单编制。 3、编制光伏发电项目接入系统整体方案图，并配合完成配电部分的设计工作。 4、参与施工过程中的技术对接，适时开展工程现场技术监督，把控项目质量与进度，及时解决施工中出现的技术问题。 5、完成上级交办的其他工作任务。 上班地址：惠阳 工作时间： 周一至周五：8:30-12:00，13:30-18:00 周六：9:00-12:00，13:30-17:30 任职要求： 1、熟练掌握CAD、SketchUp、草图大师、电力设计等相关设计软件； 2、具备现场安装指导与调试能力，能统筹施工现场相关工作； 3、拥有良好的沟通协调能力，能够有效对接项目团队及相关资源； 4、持有相关职业资格证书或职称者优先考虑。 薪资可面议 在这里，你将获得： √带薪休假、项目奖金及年终分红 √在一家具有长期发展理念的光伏企业平台学习成长（自2008年持续发展至今） √接触重量级项目投资人及资深运营导师指导 √以实力为导向的快速晋升通道 √系统化、集中的技能与综合能力培训 √清晰且完善的个人成长体系与发展路径 √与一群志同道合、怀抱理想的伙伴共同进步 √更多发展机遇等待你去探索与创造

工作职责 1、负责管道施工图的优化设计及深化处理，配合现场进行技术变更，保障图纸精准性与实际施工可行性。 2、严格执行企业技术标准及相关行业规范，积极配合工作分配与调整安排。 任职要求 1、本科及以上学历，具备管道类或相近专业背景。 2、了解管道施工实施流程，可独立承担施工图细化及现场技术支撑任务。 3、具有较强的沟通协调能力与应变处理能力，能适应工程项目现场的工作环境与节奏。 福利待遇：五险、周末双休、带薪年假、规范加班费、住房补贴。

负责五金钣金件及原材料的采购工作， 负责非标自动化标准件的采买任务， 熟悉钣金加工工艺和非标自动化设备相关知识， 具备一定的供应商资源和行业渠道积累

一、工作内容： 1. 能够看懂电气图纸，独立完成接线与气路连接，工位布设及IO点位核对，掌握伺服电机、PLC、步进电机等核心模块的工作原理； 2. 负责PLC与触摸屏的程序编写、现场调试、日常维护及系统升级等技术管理工作； 3. 配合客户完成设备安装、现场调试及故障排查等技术支持工作； 4. 提供专业技术支持，参与新产品的研发与方案设计； 5. 参与制定大型自动化设备的维护保养计划，并组织实施，统筹预防性维护与突发故障处理。 二、任职要求： 1. 实习阶段由经验丰富的师傅带教，零基础或应届毕业生均可报名； 2. 学历要求：中专、大专及以上学历，专业为电气自动化、自动控制或相关方向； 3. 技能要求：无需工作经验，具备电气布线、控制柜设计或元器件选型经验者优先；学习能力强，愿意掌握电气绘图软件及PLC编程技术； 4. 综合素质：责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作意识，态度谦逊踏实，积极进取，有志于在自动化与机器人领域长期发展； 5. 无染发，无犯罪记录，无明显纹身。 三、薪资待遇 实习期间由资深技术人员指导，提供住宿补贴，项目按小时计酬，每小时30－38元。 晋升路径：转正后成为中级技术员（月薪8K-1.2W），约半年晋升为高级技术员（月薪1W-1.5W），一年左右可向电气工程师发展（月薪1.5W-2W）。 四、工作时间 1、实习期：上午9:00-18:00，每周工作六天，休息一天（中午休息1.5小时）； 2、转正后：上午8:00-17:30，每日加班2-3小时，每周工作六天，休息一天（中午休息1.5小时，下午休息1小时）； 3、法定节假日按规定正常休假。 五、职位福利 薪酬福利：缴纳五险一金，享有绩效奖金与年终奖金； 假期福利：享受带薪年假，加班提供相应补贴； 生活福利：公司提供食宿； 职业发展：晋升通道畅通，提供岗位成长机会，公司定期组织专业培训，助力员工能力提升。

【岗位职责】 1. 负责现场施工项目的水、电、暖通等相关工程。 2. 负责现场水电、暖通配套及相关工程的质量、进度、安全文明施工管理工作。 3. 执行电气工序质量检查和隐蔽工程监控，把控材料采购、检验、相关电气设施等进场准备工作。 4. 协调专业工程与相关专业配套工程之间的关系。 5. 熟悉图纸及办公软件，能独立计算工程量，统筹施工现场施工。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 水、暖、电等相关专业，熟悉CAD制图软件，且熟悉当地相关施工标准规范及要求。 3. 有洁净厂房、机电安装项目工作经验优先考虑。 4. 接受出差外派安排。

1年及以上同岗位工作经验，中专及以上学历，20-45岁有特种电工作业证