招聘 钣金大工1名8000-12000底薪+提成 中工1名4000-6000底薪+提成 工作地点：深圳市宝安沙井 有意者联系李

深圳妈洲岛常年招聘铆工，焊工，持有效特种作业操作证，年龄20-55岁，身体健康，装配师傅工资300-400元，学徒工240起工作八小时，加班另外，公司提供六人间宿舍，配备电梯电视热水器，图书馆健身房等，春节留公司上班的补助5900左右，以公司发文为准，有意请联系肖先生

### 深圳格兰达精密机械有限公司 - **地址**：深圳市坪山区大工业区翠景路33号格兰达产业园 - **联系电话**：、 - **招工信息**： - 压铆工/学徒：10人，初中学历，月薪6500-7500元

深圳妈洲岛船厂造船车间投产，常年招聘铆工，焊工，打磨工，铆工必须持有效特种作业操作证，年龄20-50岁，身体健康，师傅工资300-400元，加班另外，综合工资10000—15000，公司提供六人间宿舍，配备电梯电视热水器，图书馆健身房等，有意请联系肖先生，生手勿扰 春节留年补贴6000元左右，具体通知还没有下发

要求熟练操作压铆机攻牙机能看图纸

1.根据生产计划和工艺要求，准确理解并解读图纸、工艺文件等相关资料， 2.检查所需材料的规格、数量和质量，确保符合生产要求。 3.使用钣金加工设备(如折弯机等)进行钣金材料的折弯加工。 4.调整设备参数，根据不同材料和产品要求进行合理设置。 5.确保设备运行正常，及时发现并处理设备故障或异常情况。 6.对折弯后的产品进行测量和检验，确保尺寸、角度等符合要求。 7.定期对设备进行保养和维护，保证设备的正常运行。 8.配合其他部门(如设计部门、品质部门等)进行沟通协作，解决生产中的问题。 9.严格遵守操作规程和安全操作规范，确保工作环境的安全和整洁。 10.积极参与技术培训和学习，不断提高自身的专业水平和技能。 任职资格： 1.具备相关钣金折弯加工经验，熟悉饭金材料的特性和加工工艺。 2.熟练掌握钣金加工设备的操作方法，能够独立完成折弯加工任务。 3.具备良好的数学基础和空间想象力，能够准确理解图纸、尺寸等相关信息。 4.具备一定的机械技术知识，了解设备运行原理和常见故障处理方法。 5.具有较强的责任心和团队合作精神，能够积极配合其他部门完成生产任务. 6.具备较好的沟通能力和问题解决能力，能够及时处理生产中出现的问题。 7.具备良好的职业道德素养和质量意识，对产品质量负责并保证工作安全。 上班地址在浙江宁波！！

广东深圳宝安松岗急需招聘晚班钣金折弯师傅，请联系吴小姐，谢谢。

深圳市南山区招铆工，要求看图熟练，有船厂电舾装装配工相关经验！有焊工证！

9. 企业名称：格兰达产业园 | 招聘岗位：压铆工/学徒 | 岗位数：10人 | 薪酬：6500-7500元/月 | 学历要求：初中学历 | 岗位职责及要求：两班倒，主要负责操作压铆设备加工产品，可以不要求经验 | 联系人：吴先生 | 联系电话： | 地址：深圳市坪山区大工业区翠景路33号格兰达产业园

要求9月入职！ 岗位职责： 1.负责五金家具/钣金件的设计，确保设计方案符合产品需求和行业标准； 2.绘制钣金零件图纸，包括尺寸标注、公差配合及技术要求； 3.参与新产品的开发，优化现有产品结构，提升产品性能与生产效率； 4.与生产部门协作，解决生产过程中的技术问题，确保设计方案的可实施性； 任职要求: (1)机械类专业，大专及以上学历，有经验者，学历不限 (2)有独立设计过钣金机箱、五金家具类产品的结构设计 (3)熟悉钣金加工工艺，有钣金加工厂从业经验最好 (4)熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件； （5）.良好的沟通协调能力，积极配合生产工作需求。 公司福利: 1、工作时间:9:00-12:00，13:30-18:00，7.5小时/天，大小周休息;基本不加班！ 2、法定节假日:完全按照国家法定节假日放假，节日礼品; 3、带薪假期:员工享受国家规定假期(法定假日、婚假、产假等);在公司入职满一年以上的员工享有带薪年假3-15天；且每年递增工龄奖； 4、社保:公司依法为员工缴纳广州市社会保险; 5、文娱生活:公司不定期组织各种文娱活动，每周下午茶、每月生日会、不定期团队聚餐和省内、外团建/旅游等活动;

深圳龙华招电焊

深圳市福田区招拆除一个窗户，专业拆除窗户的联系

深圳市福田区招工地小工/杂工

龙岗,做木工450一天

深圳市宝安区招装修木工、隔断、石膏板吊顶380一天，八小时，一个星期可以支生活费，完工三天之内结清，

招聘：铆工，普工 海阳央企大厂招二把刀铆工 250/8小时 有磁卡证接受学徒 普工 205/8小时 包住不包吃 入职缴纳社保 工作地点:海阳

铆工45/时 管住管工作餐 可长期，可短期（短期干到春节前） 要求：有焊工证，识图，有拼装经验，年龄50周岁以内，能接受加班， 长白班，11小时一个班， 工资年底结清，

岗位名称：分段铆工；识图大铆工；UT二保焊工。岗位要求（分段铆工）：1.能识图和组建班组；2.工作态度良好；3.年龄55岁以下。薪资待遇（分段铆工）：每天保底最低480到500元，八小时工作制，每天补助伙食费10元。能带班组过来的，班长每个月保底21000，四天带薪假。二铆手好，工作态度好的可以上调工资。岗位要求（UT二保焊工）：平立角缝成型漂亮。薪资待遇（UT二保焊工）：每天保底480元。年龄55岁以下。干过船厂的。住宿条件：住宿条件很好。

临安於潜汽修厂在浙江杭州诚邀汽车修理工学徒、机修工、钣金中工及汽车维修电工，或现场进行咨询。

招聘钣金配件打磨工、钣金焊工和钣金喷塑粉技工各两人，要求有两年以上工作经验，年龄20至40岁，性别不限，薪资待遇面谈，工作地点在陕西商洛。

主要职责： 1、参与新产品试产阶段的工艺审核与可制造性分析，制定SOP、标准工时、产能评估及人力配置方案； 2、跟踪试产全过程，编制控制计划、工艺流程图、工位布局图，构建标准化作业体系； 3、运用IE方法及ECRS原则，优化生产线平衡，提高生产效率与产品质量； 4、负责工装夹具的设计开发、辅料消耗评估，推进新工艺与新流程的应用落地； 5、根据工程变更（ECN）及时更新工艺文档，完成工时测定与产线平衡调整； 6、协助组装产线开展产能目标分解与达成分析，完善ISO体系相关流程文件； 7、主导降本增效项目实施，开展制造成本分析、精益生产推行及各类浪费消除； 8、组织生产人员进行SOP、操作规范等培训内容讲授，搭建并维护培训资料库； 9、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，工业工程、机械、电子类相关专业优先考虑； 2、具备5年以上制造业IE岗位工作经验，有LED显示屏生产工艺经验者优先； 3、熟练掌握IE手法、ECRSI原则、FMEA、精益生产、6Sigma等工具与应用方法； 4、具有工艺文件编写、工装夹具设计能力，能熟练使用CAD/Pro-E等设计软件； 5、具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及问题分析解决能力； 6、工作态度认真细致，责任心强，具备较强的抗压性与信息保密意识。 福利待遇： 1、完善的福利保障：入职即缴纳五险一金。 2、提供住宿，新建宿舍楼，设施齐全，环境良好，提供三餐。 3、工作环境：现代化办公环境，配备专业设备与工具，团队氛围轻松融洽。 4、享受国家法定节假日，入职满一年享受带薪年假。 5、提供住宿，新建宿舍楼，设施齐全，环境良好，提供三餐。

专业能力要求： 1、承担公司新项目及新产品在结构设计方向的相关工作； 2、具备产品结构创新的前瞻性研究能力，持续关注并深入探索行业内的各类材料与新兴工艺； 3、能依据PRD文档或ID设计进行可行性评估，并输出核心技术解决方案；主导产品结构布局、设计开发及评审流程； 4、能够识别模具开发过程中的各类问题，跟进开模与修模环节，并有效协调所需资源推动问题解决； 5、负责产品后期维护，输出对应的技术文件（如BOM表、检验图纸）并完成签样工作； 6、持续推进产品优化，通过调整设计方案、升级材料选择、提升零部件通用性等方式实现成本控制； 7、熟悉消费类电子产品的研发全流程，能及时发现并处理设计与生产环节中的技术问题；具备小家电类产品结构开发背景者更受青睐； 8、在试产与组装阶段能迅速定位问题并高效响应，对装配进度与测试质量具备准确判断力； 任职要求： 1、本科及以上学历，主修机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业； 2、三年以上消费类数码电子产品结构设计工作经验，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 3、精通PRO/E或SOLIDWORKS、AUTOCAD等设计工具，可独立完成工程图转化及检验标准制定； 4、掌握主流消费电子产品常用材料的性能特点，熟悉模具加工与成型工艺流程； 5、具有丰富的塑胶件或钣金件结构设计经验，熟知其生产工艺要求； 6、对产品通风散热、安全规范等方面有一定理解，具备较强结构分析与计算能力者优先； 7、拥有复杂结构或运动机构设计经验者优先考虑； 8、熟悉产品从立项到量产的完整开发流程，对结构设计有深入认知，可提出切实可行的结构与工艺优化建议，能独立完成整机设计，设计逻辑严谨，思维全面，善于从可靠性与操作便捷性角度进行分析评估； （薪资将根据实际工作经验确定）

岗位职责： 1、核心结构设计： 负责产品结构方案设计（熟练运用Creo/ProE进行三维建模及曲面设计，配合CAD完成二维图纸），确保结构布局合理、性能稳定可靠。 2、开发流程管理： 主导结构开发各阶段进度规划，保障项目按时推进与交付。 统筹试制过程优化，包括模具评审、过程跟踪及试模验证，及时解决试产和量产中的结构技术问题。 编制完整的结构设计技术文档，满足开发流程及质量体系要求。 3、规范与体系优化： 制定并持续完善结构设计标准、作业指导书，以及BOM、工程图纸的规范化管理体系。 4、团队与技术创新： 承担团队管理职责，组织开展专业技术培训。 关注行业前沿动态，积极推动新材料、新工艺的应用落地，提升整体技术水平。 任职要求： 基本条件： 学历专业：本科及以上学历，机械类相关专业（如机械设计制造及其自动化等）。 核心经验：具备5年以上消费类电子产品结构设计工作经验，有安防摄像头、球机/枪机、路由器、网关、手机等整机项目成功落地案例。 关键技能： 精通Creo/ProE（三维设计，包含复杂曲面）及CAD（二维工程图）工具。 精通常用塑胶与金属材料特性及其选型原则，掌握模具基础知识，具备常见模具问题分析与解决能力。 熟悉产品结构可靠性要求及相关测试标准。 外语水平：通过大学英语四级或同等以上水平。 优先考虑：具有团队管理实践经验者。 素质要求： 工作积极主动，具备较强的学习能力和创新思维。 责任心强，抗压性强，执行力突出。 具备良好的沟通协作与跨部门协调能力。

岗位职责： 1、产品策略与规划：制定产品发展规划和策略，包括市场分析、用户调研、竞品分析、产品定位和路线图等。 2、用户需求分析与管理：产品经理需要通过市场调研、用户反馈等方式分析用户需求和行为，制定相应的产品策略和改进方案。 3、产品设计与开发：负责产品的设计、开发和测试，包括产品功能、用户界面、用户体验等方面。 4、团队管理与沟通：产品经理需要协调和管理产品团队，包括开发人员、设计师、测试人员等，确保团队目标的达成。 5、数据分析与业务管理：对业务数据进行分析和管理，了解产品的运营情况和用户行为，为产品优化提供数据支持。 任职要求： 1、35岁以内，统招本科以上，理工科背景优先 2、大企任职3年以上，熟悉IPD流程，过往经验中对于类目市场大盘趋势有清晰的了解，具备规划能力； 3、制造业行业背景，车企（主机厂优先考虑），无汽配类目经验但有硬件类经验也考虑； 4、具备较强的数据分析能力，较强学习能力和适应能力。 福利待遇： 1、上班时间：朝九晚六，双休工作制； 2、办公环境：开放式的办公环境，舒适轻松的办公氛围；交通便利； 3、五险一金：入职即购买五险一金； 4、法定节假：按国家规定享有法定节假日； 5、个人成长：多元的培训课程和内部分享学习会；产品培训，平台操作及维护，业务开发与跟进等；公司也会不定期免费报名安排课程外出学习； 6、晋升机会：快捷的员工晋升通道，完善的晋升机制；晋升空间：能者居上，公平竞争； 7、部门团建：公司不定期举行团队拓展，年度优秀员工国内外游； 8、其他福利：享有每月一次员工活动；设有生日福利；年终奖金；节日福利；年度调薪；带薪年假；员工聚餐；唱K；休闲零食等。

一、工作职责 1、负责物流无人机的整体结构开发及零部件设计，产品结构堆叠、零部件方案、图纸、BOM表等相关文档的输出; 2、根据产品需求，负责产品从EVT/DVT/PVT/各阶段的设计工作，ID阶段对外观设计评估可制造性确保产品性能与设计一致; 3、负责独立与开模件及五金件供应商沟通产品制造事宜; 4、新产品、新模具开发过程中的工艺确认及验证，跟进产品的打样、试模等情况，对异常具有独立处理能力; 5、负责样品的组装、问题点收集、优化设计; 6、无人机可靠性测试验证时出现的异常处理、性能及结构方案的持续优化改善。 二、岗位要求: 1、本科以上学历，机械、飞行器相关专业，以及五年以上无人机结构工程师相关的工作经验。 2、熟练运用Solidworks、Creo,具备高级曲面建模能力; 3、有无人机整机产品相关设计经验; 4、对注塑材料、颜色喷涂、CNC、钣金、表面晒纹处理等常规加工方式十分熟悉，能独立对开模件进行开模分析，对模具DFM进行评估及提出改善意见; 5、具备问题定位分析能力，具有较强的产品质量意识; 6、具备较强的逻辑思维能力、沟通能力、协调能力以及自我内驱力。

岗位职责： 1、参与所负责项目相关的新产品技术动态、市场信息等资料的收集、分析与评估工作； 2、配合研发主管工程师完成产品开发技术方案的制定，提供可行的研发构想与建议； 3、依据研发计划及任务分工，落实技术方案的实施，承担产品的实验试制、装配调试等任务，解决研发过程中的关键技术问题，确保按时达成研发周期与性能指标要求； 4、参与产品开发过程中外协加工、原材料及配套零部件的选型与供应商筛选等相关事务； 5、开展新产品性能验证试验，进行可靠性测试、技术参数检测及产品设计定型工作； 6、负责新产品工艺固化、质量管控以及批量生产阶段的相关衔接工作； 7、按规范要求整理并提交产品开发所需的技术文档与设计图纸； 8、持续优化已定型产品的综合性能和技术指标，快速响应并满足客户实际需求。 任职要求： 1、机电类、机械设计或相关专业本科及以上学历；经验突出者可放宽至大专学历； 2、具备3年以上相关工作经验，其中至少2年从事家电产品研发工作； 3、熟练掌握机械结构设计原理与方法； 4、有空气净化器、塔扇、除湿机等产品结构设计与研发经验者优先录用； 5、具备良好的沟通协调能力及团队管理能力。

岗位名称：焊工；数控焊工。 岗位要求：1.两年以上相关工作经验。2.能看懂图纸，熟练使用本岗位技能。3.吃苦耐劳，服从工作安排，遵守公司规则制度。 薪资待遇：月薪范围5K7.5K；提供工作餐；入职即享受五险一金；节日福利；高温补助。

岗位职责： 1、承担公司手机防护类产品的结构设计及预研阶段的结构开发任务，参与ID方案与整体设计的可实施性分析； 2、负责项目中结构部分的设计执行与成果输出，组织结构评审与模具评审，完成结构BOM编制及图纸的规范化归档； 3、跟进试模与试产全过程，及时处理现场问题，推动改模方案落地，确保结构通过各项测试验证； 4、保障所辖项目的结构开发节点按时达成，实现顺利交付； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，机械、模具等相关专业背景； 2、具备3年以上消费类电子行业结构设计经验，有手机、平板或3C配件如保护膜、保护壳类产品设计与量产经验者优先； 3、掌握常用塑胶材料性能、表面处理工艺、塑胶及硅胶模具知识，具备独立应对模具和注塑异常的技术能力； 4、熟练使用PROE/Creo、CAD等主流设计软件； 5、工作积极主动，责任心强，具备持续学习意识、创新思维以及良好的团队沟通协作能力； 福利： 1、周末双休，工作时间早9晚6； 2、缴纳五险一金，并额外提供商业保险； 3、健全的薪酬机制：包含全勤奖、绩效奖金、年终奖励及年度调薪机会； 4、完善的培训发展体系； 5、地理位置优越，紧邻地铁站福民站C出口（10号线/7号线/4号线），出行便捷； 6、每周提供下午茶，每月组织团队建设活动

前15天保底30元/小时，小组计件工资，月综合8000-10000元（含补贴）。，发薪日25号。包住（水电平摊），不包吃。长期工，须留年且3月22号在岗，留岗补贴高达1800元。 长白班，8:00-20:00左右，月轮休4天。 不近视，不戴眼镜，有叉车证和高叉工作经验，接受低温环境。

380-420/天（提供吃住）人走账清，可预支 东莞凤岗招二保焊/气焊，焊工学徒带薪培训 年龄18-45岁 ，