
天水甘谷县招钢筋绑扎,要10人左右的小班组,点包,加班多,想挣钱,能吃苦的联系,,看好在联系
500-600元/天
钢筋绑扎1-2人
天水甘谷招钢筋绑扎,要10人左右的小班组,点包,加班多,想挣钱,能吃苦的联系,,看好在联系
钢筋绑扎1-2人
天水市需要30个钢筋绑扎,10人左右班组最好,点包,赶工期,加班多,每个月生活费按每天300打卡,满勤每个月发9000,
天水秦州区招强电,给排水,水电酒店班组!有没有徐州的老乡!做过酒店的联系!要班组!包工
300-400元/天
给排水工强电工综合承包水电工1-2人
天水秦州招强电,给排水,水电酒店班组!有没有徐州的老乡!做过酒店的联系!要班组!包工
甘肃天水麦积区招贴砖,小区室外的pc砖,天工350元,包工35元,活完付清。
300-400元/天
综合承包贴砖PC砖5-14天1-2人月结
天水市麦积区招贴砖,小区室外的pc砖,天工350元,包工35元,活完付清。
深圳龙华区招铝模调平人员2到3个一起做包工,价格低价格低有想法的可以联系
1-1.1万元/月
铝模综合承包调校1-2人
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综合承包抹灰
榆次东外环个人窑洞抹前墙50平米左右,贴网子,抹黄泥。抹水泥,上白灰包工。看说谈价格,吗上干,打电话
综合承包气保焊电焊二保焊3-6个月1-2人月结包工技术好焊工证
晋中市寿阳县招电焊、二保焊/气焊,要求有焊工证,并且参加过山西路桥集团培训班的,圆柱包工,急招一人,待遇详谈。
天水甘谷县招钢筋绑扎,要10人左右的小班组,点包,加班多,想挣钱,能吃苦的联系,,看好在联系
500-600元/天
钢筋绑扎1-2人
天水甘谷招钢筋绑扎,要10人左右的小班组,点包,加班多,想挣钱,能吃苦的联系,,看好在联系
电气设计工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
1、制定班组月度维保方案并跟进执行,编制设备维护保养操作指南并持续优化,检查设备保养落实情况;
2、牵头开展设备备件消耗标准测定,提交外修及备件使用申请,参与设备及相关备件的性能检测与验收工作。
3、统计设备完好率数据,监管日常点巡检作业,推进预防性维修实施及前期准备,落实责任区域内的现场5S管理要求。
4、组织实施班组成员的工作绩效考核,严格执行奖惩机制,激发团队工作热情;
5、负责设备检修工作。依据设备条线年度规划,拟定重点设备年度维修、保养与检修计划,并组织落实,确保设备稳定运行,减少损耗与突发故障。攻克技术难点,提升设备开机效率。
6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度,组织开展日常巡查与专项检查,及时识别并处理设备异常,降低故障发生频率。指导员工规范操作与维护设备。统筹维修团队开展设备运行状态检查,保障公司日常设备保养工作有序进行。
7、承担公司生产设备及高压配电系统运行维护职责。
8、结合运行数据与能耗分析,制定并推行节能改造措施,实现降本增效。
9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。
岗位要求:
1、学历专业:中专及以上,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业;
2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气图纸。
3、具备扎实的电气理论知识与实操经验,可独立分析并解决现场技术问题。具有良好总结分析、计划统筹及成本管控意识,能合理控制投入预算。
4、熟练操作常用制图软件,责任心强,态度端正,具备较强的组织协调与决策水平,以及团队管理能力。
钢筋绑扎1-2人月结
天水市需要30个钢筋绑扎,10人左右班组最好,点包,赶工期,加班多,每个月生活费按每天300打卡,满勤每个月发9000,
天水麦积区有一户地暖回填包工包料,有干的联系,此信息当日有效
200-330元/天
地暖回填综合承包1-2人
天水有一户地暖回填包工包料,有干的联系,此信息当日有效
服务员传菜员
详细工作面谈双满洲皇假日酒店招聘【服务员】10名25-40岁,薪资面议【领班】2名25-35岁,有酒店管理相关经验优先录用,工资5000以上【传菜员】5名22-40岁,长期稳定用工薪资:4000+200全勤奖+提成【迎宾】1名薪资:3800+200全勤奖联系:
无锡梁溪区招电焊(电焊工)必须要有电焊证2人可以去谈包工可点工大概3天
300-400元/天
综合承包电焊1-4天1-2人焊工证
无锡市梁溪区招电焊(电焊工)必须要有电焊证 2人 可以去谈包工 可点工 大概3天
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
1、制定班组月度维护计划并跟进执行,编制设备保养操作指引文件并持续优化更新,检查监督各机台保养工作的落实情况;
2、牵头开展设备备件消耗标准的测定工作,提交外修申请及备品备件使用计划,参与相关设备与配件的性能验证及验收流程;
3、统计设备完好率数据,监督日常点检与巡检作业,推进预防性维修工作的实施及相关前期准备,落实责任区域内的5S现场管理要求;
4、组织实施对班组成员的工作绩效评估,严格执行奖惩机制,激发团队工作热情与责任感;
5、负责设备检修任务。依据设备管理年度规划,制定重点设备的年修、保养与检修方案,并组织落实,确保设备稳定运行,减少损耗与突发故障发生概率,提升设备开机效率,攻克关键技术问题;
6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度要求,组织开展日常巡查与专项检查,及时识别并处理潜在故障,降低停机风险。指导员工规范操作与维护设备,统筹维修人员开展运行状态检测,保障日常保养工作有序进行;
7、承担公司生产设备及高压配电系统的运行维护职责;
8、结合设备运行数据与能耗分析结果,拟定节能优化方案并推动实施,实现降耗目标;
9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。
岗位要求:
1、学历专业:中专或以上学历,机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业;
2、掌握PLC、变频器基本原理,具备独立调试与维修能力,能识读和绘制电气原理图;
3、具备扎实的电气理论知识与实际应用经验,可独立分析并解决现场技术质量问题,善于总结分析,具备良好的计划制定能力和成本管控意识,合理把控投入预算;
4、熟练操作常用工程制图软件,责任心强,态度端正,具备较强的组织协调能力、决策判断力以及团队管理能力。
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