
厂房机电施工图深化设计人员(管线综合深化)
1-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师较多外勤负责驻场传统行业施工单位
职位1:厂房机电工程图纸深化人员(管综深化)
岗位职责:
-承担厂房机电工程图纸的深化设计任务,确保出图质量满足项目实际需求。
-运用CAD、Revit等专业软件开展管线综合深化工作,合理优化各类管线排布方案。
-与设计及施工团队高效协作,及时解决图纸中存在的技术难题。
任职要求:
-熟练掌握CAD、Revit等绘图工具,有相关图纸深化实操经验。
-掌握机电系统基本原理,能独立完成深化设计任务。
-具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
工作地点:
厦门
合同期限:
工作期限:项目开始至竣工验收
福利待遇:
1.薪资待遇:
-提供行业具有竞争力的薪酬,具体细节面议。
2.医社保福利:
-配备完整的医疗保险与社会保险,
-另增意外伤害保险,保障员工工作期间安全。
3.生活保障:
-提供食宿安排,住宿环境舒适,餐饮服务齐全。
4.休假制度:
-享受带薪年假,便于员工回国探亲或调整休息。
5.职业发展:
-提供专业技术培训机会,支持个人能力提升。
-设有清晰晋升路径,表现突出者可获得晋升资格。
电气工程师
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年本科注册电气工程师电气AutoCAD电气设计施工图深化酒店装修
职位描述:
1、电气、工程技术等相关专业,本科及以上学历,具备3年以上电气设计与工程实施、现场管理经验;
2、拥有大中型公共建筑项目及酒店类电气设计经历,可独立承担项目设计任务,完成施工图绘制工作;
3、工作态度端正,踏实肯干,责任心强,注重细节,具备良好的职业道德、团队协作精神及沟通协调能力;
4、熟悉设计图纸全流程,掌握相关专业技术知识,能够熟练操作CAD等各类计算机设计软件系统。
上班时间:9:00-12:00,14:00-18:00 大小周
机电安装造价工程师
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年大专
任职资格:
1、工程造价相关专业,全日制大专及以上学历,持有造价工程师(安装)证书者优先;
2、具备2年以上安装造价岗位工作经验,可独立完成预结算的编制与审核,曾独立完成2个以上大型项目造价工作;
3、掌握机电安装、装饰装修及相关领域的法律法规、技术标准与规范等专业知识;
4、熟练使用海迈、晨曦计价软件及广联达算量软件,具备扎实的工程量计算与组价能力;
5、工作态度认真细致,责任心强,具备良好的团队协作意识,能适应高强度工作节奏;
6、能够接受出差安排。
厂房机电工程图纸优化人员(管线综合优化)
1-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年大专施工工程师较多外勤负责驻场传统行业施工单位较多出差
职位1:厂房机电工程图纸深化人员(管综深化)
岗位职责:
- 承担厂房机电工程图纸的深化设计任务,确保图纸满足项目实际需求。
- 运用CAD、Revit等专业软件开展管线综合深化工作,提升管线排布合理性。
- 与设计及施工团队高效协作,及时处理图纸相关的技术难题。
任职要求:
- 精通CAD、Revit等绘图工具,有图纸深化实操经验。
- 掌握机电系统基本原理,能独立完成深化设计任务。
- 具备较强的沟通能力与团队合作意识。
工作地点:
厦门
合同期限:
工作期限:
项目开始至竣工验收
福利待遇:
1. 薪资待遇:
- 提供行业具竞争力的薪酬,具体面议。
2. 医社保福利:
- 配备完整的医疗保险与社会保险,
- 增加意外伤害险,保障员工工作期间安全。
3. 生活保障:
- 提供食宿安排,住宿条件良好,餐饮服务齐全。
4. 休假制度:
- 享有带薪年假,便于员工回国探亲或休整。
5. 职业发展:
- 提供专业技术培训支持,促进个人能力提升,
- 设立清晰晋升机制,优秀者可获得晋升机会。
五金制造业产品工程师
9000-11000元/月
机械工程师3-5年大专
岗位职责:
1、依据公司流程,对产品进行二次设计开发;
2、依据公司流程及客户的指定特殊要求,制订产品设计方案;
3、依据设计方案,对产品进行打样、验证,确保符合客户要求。
4、绘制产品2D/3D图档、编制产品标准与技术规范说明书并下发;
5、制订产品编码,并下发;
6、依公司流程,对老产品进行改良、VA/VE,以提升产品质量、降本增效。
任职要求:
1、大专以上学历,机械制造、车辆工程、模具设计等相关专业;
2、25-45岁,有从事过汽车配件或五金模具开发相关3-5年工作经历
3、能够熟练运用设计软件(PRO-E/CAD/CATIA)进行零件3D设计、2D出图;(PRO-E软件优先或有愿意使用PRO-E软件)
4、懂得IATF16949开发流程;
5、能独立完成项目规划。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师1年以下大专自动化机械经验UGAutoCAD非标设计经验CAD机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验Pro/E
1. 依据设计及工艺部门提供的技术资料,承担非标设备的方案设计与结构开发工作;
2. 按照项目进度计划,跟进并协调供应商完成设备的制造、软硬件调试及交付实施;
3. 协同落实公司及部门下达的成本优化与标准化目标,推进所辖模块设备的降本与标准化改进;
4. 主导或参与新技术的研发应用,根据实际需求完成样机的设计开发,并随项目推进实现量产设备的转化;
5. 根据生产运营需要,对现有产线设备存在的设计缺陷进行分析与优化改进;
6. 开拓并培育具备行业竞争力的优质供应商资源,提升供应链技术水平。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备机械制图能力,能熟练操作常用绘图软件;
2、掌握五金冲压模及冲裁模具的结构组成与工作原理;
3、具有2-3年相关领域工作经验。
机械工程助理
4000-7000元/月
机械工程师1-3年中专/中技AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
1. 协助完成机械装配相关的生产与设计任务协调工作
2. 厂区设有系统化培养机制,根据个人专长及职业兴趣,可向设计工程师、钣金折弯、激光切割、品质管理等方向发展
3. 薪酬优厚,提供食宿,缴纳社保医保,具体薪资待遇面谈
机电工程师
5000-8000元/月
机电工程师1-3年学历不限电气安装机电相关专业熟悉PLC编程熟悉HMI技术
岗位职责:
1. 负责机械设备的装配与组装,保障设备质量及性能达到规定标准。
2. 参与自动化设备的安装与调试,确保其运行稳定可靠。
3. 处理设备运行中出现的技术故障,及时提供技术支持与应对方案。
4. 按计划开展设备的日常巡检与维护,保证设备运行状态良好。
任职要求:
1. 具备较强的责任意识,遵守职业规范,工作认真踏实。
2. 熟练掌握机械装配工艺及相关操作技能。
3. 了解自动化设备基本原理,并具备实际操作经验。
4. 具有良好的分析与应变能力,能独立排查并解决设备运行中的技术问题。
研发机械工程师
7000-9000元/月
机械工程师3-5年本科设计精密设备机械系统分析技术文档编写实验与数据分析
岗位内容:
1. 负责机械零部件及系统的开发与制作,确保满足工程规范、行业标准及品质要求。
2. 对机械装置的运行性能、稳定性及安全表现进行评估,并制定优化方案。
3. 撰写相关技术文档和使用说明,配合销售部门完成客户技术支持与交流。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业为机械工程或相近领域。
2. 掌握扎实的机械原理基础,具有实际设计项目经验。
3. 熟悉CAD/CAE类设计分析软件的操作与应用。
4. 具备较强的协调沟通能力和问题处理能力。
渠道商务BD
8000-12000元/月
BD经理1-2人经验不限大专
1、全渠道拓新:负责公司品牌全品类产品线上销售渠道开拓与搭建,覆盖兴趣电商、社群渠道、私域渠道、达人分销、团购渠道等各类电商通路,持续扩充渠道矩阵,搭建稳定可持续的销售渠道体系。
2、商务合作对接:挖掘私域团长、分销团队、电商机构,独立完成建联、议价、签约、落地全流程
3、渠道数据复盘:定期复盘各渠道销量,优化低效合作模式,淘汰劣质渠道,深耕放大优质渠道资源,迭代渠道开发策略。
4、业绩目标落地:对接公司月度、季度、季度销售指标,拆解渠道开发、新增合作等核心任务,全力推进渠道增量,助力团队整体指标达成。
任职要求
1、大专及以上学历,有电商渠道开发、达人BD、新媒体商务、渠道销售、社群分销拓展相关经验优先;拥有抖音、小红书、视频号、公众号达人及机构、团长渠道资源者优先录用;无经验也可
2. 擅长线上破冰沟通、商务谈判,可独立完成私域渠道全流程合作对接。
3. 目标感强、抗压主动,持续开发私域新渠道,接受销售绩效导向工作。
4. 具备基础数据复盘能力,能根据私域渠道销量调整合作策略。
5. 踏实稳定执行力强,熟悉私域社群、团购分销模式,学习适应能力良好。
岗位福利:
每月 10 号发薪
1. 薪资:5000 底薪 + 渠道开单提成,成熟员工月薪 8k-15k
2. 作息:9:00-18:00 午休 1 小时,不加班无晚班,纯线上对接无需应酬
保安1-2人月结
保安急招:一、保安员1名上班地点:同安布塘。待遇:工资5000-月休4天。有高温补贴,过节费联系人:
保安队长1-2人
【招聘|保安班长】本单位现招聘保安班长一名任职条件1. 持有中级消防设施操作员证书,持证上岗;2. 年龄20-50周岁,身体硬朗,无犯罪前科;3. 具备保安班组管理经验,熟悉消防巡检、门禁管理;4. 执行力强,做事细心,有应急处置能力。工作制度每日8小时工作制,作息规律工作内容统筹安保队员日常执勤、园区消防安全检查、消控室值班、突发事件协调处理。工作地址:厦门市海沧区凤山西路79号薪资福利优厚,详情私聊面谈,欢迎推荐!联系电话:(罗)
机电安装工程技术人员/施工员(有发展前景)
9000-10000元/月
机电工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及技术交底工作。
2. 监督现场机电安装质量与进度,组织系统调试、验收及移交,解决施工过程中的技术问题。
任职要求:
1.建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先。
2.具备3-5年建筑机电工程现场管理或设计院配合经验。
3.具备良好的沟通协调能力与责任心。
建筑机电工程师5-10年大专电气施工工程师暖通负责驻场传统行业施工单位
任职要求:
1. 大专及以上学历,建筑工程、工程管理或机电类相关专业(硬性条件,不满足请勿投递);
2. 具备5年以上外资项目管理经历(需为外资+总包模式,非分包项目),熟悉暖通及电气专业。无外资工业厂房项目经验者谢绝联系;
3. 工作踏实严谨,具备较强的责任意识与良好的沟通协调能力;
4. 熟练操作各类工程软件(如CAD、Project等);
5. 持有一级建造师证书(机电专业)、具备良好英语听说能力者优先考虑;
6. 身体健康,年龄在28至40周岁之间;
7. 工作地点位于长三角区域项目现场,缴纳五险;
8. 薪资待遇具体面谈。
满足上述条件者欢迎应聘
水电安装工程师
1-1.3万元/月
机电工程师5-10年学历不限负责驻场给排水电气施工单位二级建造师天正建筑AutoCAD广联达传统行业施工工程师强电工程师照明系统防雷接地系统电气控制系统室内给排水建筑给排水
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气等)的设计协调、施工图审核及技术交底工作
2. 监督现场机电安装质量与进度,解决施工过程中的技术问题
3.参与设备选型、材料验收及系统调试,确保符合设计规范与使用要求
4.配合项目报验、竣工验收及后期运维移交,提供技术支持文档
5.协同土建、装饰及其他专业完成BIM协同与管线综合优化
任职要求:
1. 熟悉国家及地方机电工程相关设计、施工与验收规范
2.具备建筑机电系统全周期管理经验,能独立处理现场技术问题
3. 熟练使用CAD、Revit等专业软件,具备基本BIM应用能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与跨专业协作能力
5. 持有中级及以上职称或注册设备工程师资格者优先
建筑工程水电技术员
7000-8000元/月
建筑机电工程师5-10年本科地产公司
1、具备5年以上房地产甲方相关工作经验
2、精通施工现场管理,确保工程质量达标,协同总工办完成图纸技术交底
3、依据项目进度计划,按时完成水电安装节点任务,并妥善协调相关配合事项
模具设计工程师
1.4-2.2万元/月
模具工程师5-10年高中塑胶注塑模具设计3D设计有模具工程师经验注塑经验汽车电子/通信家用电器金属制品业橡胶和塑料制品UG
模具3D设计工程师,一定要会UG软件
1、根据客户图档、DFM报告、模流报告和生管计划,进行较复杂模具3D设计和2D设计审核指导、模具DR检讨,输出模具工程图档和BOM清单,确保及时、高质完成设计工作;
2、根据模具修改模单完成较复杂模具的3D和2D设计指导,输出模具工程图档和BOM清单;
3、参与较复杂模具试模问题检讨,提出改善建议;
4、完成较复杂模具经验总结和固化;
5、制定和完善模具设计的流程、标准及规范,保障技术、经验的固化与推广;
要求:
1、精通模具结构、设计相关专业知识,熟悉模具加工;
2、优秀的模具设计能力及良好的模具问题解决能力
3、良好的CAD、UG绘图工具操作能力、PPT办公软件操作能力;
4、良好的沟通和培训、辅导能力。
5、了解塑胶成型技术及产品开发流程;
6、6年以上相关岗位工作经验
7、大专及以上学历
电气专工(调试技术员)
6000-10000元/月
电气工程师经验不限大专
工作职责:
1、协助项目经理完成施工项目的计划制定与执行。
2、汇总项目所需电气辅材,如桥架、镀锌钢管、防爆软管、格兰头、导压管等材料清单,并承担现场电气安装的指导工作。
3、协同项目经理落实施工用电及正式用电的接入,提供电气仪表自控专业的现场技术支持,完成气动阀、调节阀以及压力、温度、流量类仪表的安装任务。
4、在自控工程师指导下开展设备单体调试,联合设计工程师推进系统联调及自动化运行测试。
5、参与试运行过程中的现场支持,负责客户操作培训,整理项目竣工资料,配合项目经理完成验收流程。
技能要求:
1、具备大专及以上学历,欢迎应届毕业生,要求具备较强的学习能力。
2、熟悉化工领域电气仪表设备的现场安装标准,能读懂二次控制图、仪表接线图、PLC模块接线图、隔离变送器接线图等相关图纸。
3、掌握变频器、软启动器、调功装置等设备的参数设置与调整方法。
4、了解工业供配电系统的基本架构,熟悉以太网和MODBUS TCP/RTU通信协议,可进行IP地址配置及基础网络故障排查。
人数:5-10人
研发工程师(晶体培育)
1.2-1.3万元/月
材料工程师1-3年硕士半导体经验材料选型经验无机非金属材料相关专业陶瓷材料经验电子/通信经验材料合成经验
1、关注并研究国内外晶体行业发展趋势,开展相关项目调研工作;
2、承担或参与公司晶体生长项目的实施与推进;
3、承担或参与国家、省、市各级科研项目的研发任务。
任职要求
1、硕士及以上学历,材料学、物理化学、凝聚态物理等相关专业;
2、具有2年以上激光晶体、非线性光学晶体、磁光晶体等晶体生长及工艺开发经验者优先。
研发工艺工程师(陶瓷加热片)
1-1.5万元/月
工艺工程师PE3-5年本科研发工艺
岗位职责:
1、负责陶瓷加热片制造工艺的研发、验证及量产导入工作。
2、参与新产品开发过程中相关工艺的验证与实施导入。
3、主导新项目所需工装、设施、设备及生产场地的规划与落地执行。
4、负责项目开发中工艺技术文件的编制与持续优化。
任职要求:
1、本科及以上学历,材料类相关专业;
2、具有3年以上陶瓷烧结、陶瓷表面金属化或陶瓷加热片生产工艺相关工作经验;
3、具备良好的信息搜集与分析能力,熟练掌握实验操作及报告撰写,熟悉二维、三维绘图软件使用;
4、踏实肯干,责任心强,能适应较高强度的工作压力,具备优秀的团队协作与沟通协调能力。
工艺开发部主管/技术领军人才
3-5万元/月
工艺工程师PE3-5年博士药物合成多肽工艺研究
1. 负责多肽/小核酸合成与纯化工艺平台的搭建与优化,确保其符合多肽/小核酸类药物研发的实际需求;
2. 协同公司内外部研发力量,主导团队持续改进多肽/小核酸的合成与纯化技术,积极引进前沿技术手段,提升产品成本优势;
3. 主导多肽/小核酸技术路线的创新突破,为在研项目提供专业技术支持,熟练掌握相关合成工艺、设备应用及新兴技术,具备解决复杂技术难题的能力;
4. 统筹多肽/小核酸团队的人才发展工作,推动技能交流、绩效优化与激励机制建设,提升团队整体效能;
5. 负责多肽/小核酸研发平台的仪器设备维护,确保实验室运行安全、环境整洁及人员操作规范;
6. 具备出色的项目推进、技术创新与团队领导能力,能带领团队完成药品注册申报资料的编制,熟悉药品注册相关法规与申报流程。
机械工艺工程师
7000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专非标设备工装设备精密设备AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 负责五金、塑料类产品结构的设计与优化;
2. 跟进并协调五金、塑料类项目的开发流程,确保项目按时推进;
3. 协同销售团队,提供售前及售后阶段的技术支持服务;
4. 根据客户具体需求,开展技术交流,制定并输出可行的技术解决方案;
5. 其他:协助完成公司日常运营相关配合工作。
任职要求:
1.具备三年以上产品结构设计、非标件或设备类工程岗位工作经验;
2.熟练操作二维及三维设计软件,可独立完成结构设计任务(如Solidworks、CAD、UG、Pro/E等);
3.性格积极外向,具备较强的沟通能力,能够与客户高效对接,服务意识良好;
4.能接受出差安排。
配电柜组装设计
7000-12000元/月
电气设计工程师1-3年大专
1.负责高低压配电柜的技术设计工作:包括现场勘查、与客户沟通需求,完成初步方案、技术方案及施工图纸的设计
2.绘制系统布局图,编制物料清单(BOM),明确标准件、外购件和自制零部件的分类与规格
3.运用专业软件完成产品零件图、组件装配图以及整体装配图的绘制工作
4.在项目执行过程中提供现场技术支持,签订相关技术协议,并承担售前技术协助及产品后续的技术跟踪服务
任职要求:
1.大专及以上学历,机械工程及其自动化、电力电子、机电一体化等相关专业背景
2.具备配电柜图纸设计能力,熟悉柜体结构设计,有高低压成套设备厂工作经验者优先
3.熟练掌握Office办公软件、CAD、SolidWorks、Creo等绘图及办公工具
4.具备良好的沟通表达能力和心理素质,具备团队协作意识,能高效配合团队完成任务
高分子材料研发工程师
1.2-1.8万元/月
材料工程师1-3年硕士材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验制药/医疗经验化学相关专业材料改性经验材料合成经验
任职要求:
1、硕士及以上学历,高分子材料、高分子化学、高分子物理、材料科学或化工等相关专业优先考虑。
2、有医疗领域常用高分子材料合成经验者优先。
3、能够独立主导项目研发,制定研究计划并推进实施。
职位福利:带薪年假、周末双休、六险一金、餐补、定期团建、年底双薪、年轻化团队、出差补贴。
机械工程师(罗源时代)
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年本科
岗位职责:
1、制定并审核车间设备的预防性维护方案,提出优化维护策略,提升设备运行稳定性;
2、针对车间设备的机械结构、生产线体、夹具等复杂问题进行诊断、修复与改进,推动改善措施横向推广实施;
3、负责辅助设备、首件检测设备、单机类设备的故障分析、恢复及性能提升工作;
4、组织开展机械标准件、易耗件、非标备品备件的采购申请与库存管理,实现备件高效管控,降低使用成本;
5、制定并审核技术员与工程师的技能成长计划,设计培训课程并组织实施能力提升培训;
7、开展车间设备安全巡检,识别重大安全隐患,实施整改与优化,并编制安全提升方案,主导安全改进落地执行;
8、参与切拉环节的设备调试与验证工作,确保切拉任务顺利完成,收集并汇总改进建议,推进效率提升措施实施;
9、组织工程团队开展故障管控、切拉作业、备件调度、人员培养、安全防护及维保管理等工作,落实设备管理制度要求;
10、统筹车间工程师与技术员执行日常维修和定期保养任务;
11、处理车间设备异常问题的汇报及流程跟进;
12、汇总每周设备运行数据,进行分析归纳,输出专项优化方案和共性问题解决计划;
13、协调车间与其他部门之间的现场工作对接与沟通;
14、推进班组团队建设及员工关怀活动,增强团队凝聚力,提升员工积极性与满意度;
15、推动全员参与设备维护工作,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、掌握机械原理(液压、气动)及机械加工工艺(焊接、装配),能熟练查阅机械设计手册,了解各类装配与测试流程,精通AUTOCAD/SolidWorks/Pro-E/Catia等设计软件;
2、熟悉常用机械材料、减速机、电机、标准传动部件的特性及其选型方法;
3、具备清晰的逻辑思维,良好的推动力和跨部门协作能力;具备较全面的项目管理知识,具有一定的团队管理经验;
4、拥有3-8年大型制造企业设备维护相关工作经验;
5、具有数字化项目实践经历者优先
机械工程师
7000-9000元/月
机械工程师3-5年大专有机械工程师经验SolidWorksAutoCAD非标设计经验非标设备
1.熟练掌握机械绘图核心软件:AutoCAD(二维)、SolidWorks;精通机械制图国家标准(GB/T),能规范绘制零件图、装配图、爆炸图、工艺流程图,标注清晰的尺寸、公差、形位公差、表面粗糙度、材料及热处理要求。
2.能独立完成从三维建模到二维出图的全流程,图纸可直接用于车间生产、外协加工,同时看懂复杂机加工图纸,能核对工艺合理性、排查绘图错误。
3.具备扎实的机械拆图功底,可独立完成图纸的板材拆解工作,精准核定板材的材质、厚度、规格尺寸及使用数量,规范编制板材需求清单,确保拆解结果适配生产下料、物料采购的实际需求
薪酬福利:月薪7K-9K (年终奖,五险,高温补贴,节日福利,工作制服)
栏目概述
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