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1、负责高压变电设备（如变压器、断路器、隔离开关、互感器等）的日常巡视、周期性维护及故障诊断与处理，确保设备运行满足电网安全技术规范。 2、开展高压设备预防性试验工作（包括绝缘电阻测试、耐压试验等），准确记录试验参数，编制维保报告，并及时反馈设备潜在风险及提出整改措施。 3、严格执行电力安全作业规程（如停电挂牌、验电、接地等操作），落实各项安全防护措施，杜绝触电、电弧伤害等安全事故的发生。 4、负责高压设备技术资料管理，动态更新设备台账、维护记录及备品备件库存信息，保障档案资料的真实性和完整性。 5、协同供电单位开展用电稽查、停送电配合等任务，快速响应突发电力故障，确保供电系统持续稳定运行。 6、积极参与安全教育培训与专业技术研讨，学习推广先进维护工艺，提升团队整体技术水平。 二、高压变电维保电气工程任职要求 1、学历专业：大专及以上学历，主修电气工程及其自动化、高压输配电线路施工运行与维护、电力系统自动化等相关专业。 2、资质证书：须持有高压电工特种作业操作证，具备消防设施操作员证、电气试验作业证或继电保护工证者优先考虑。 3、工作经验：具有3年以上高压变电设备维护经验，熟悉10kV-110kV变电站系统原理与设备构造，有地铁、电网或大型工业企业高压运维背景者优先。 4、专业技能：熟练掌握高压设备巡检流程、试验方法及故障分析技术，能熟练操作万用表、示波器、绝缘电阻测试仪等检测仪器；了解国家电力安全规程及相关行业标准。 5、能力素质：具备良好的问题分析与应急处置能力，富有团队合作意识，工作态度认真负责，能够胜任倒班、现场作业及紧急抢修任务。 6、其他要求：无违法犯罪记录，身体健康，能适应一定强度的工作压力；熟练使用办公软件，具备基本的技术文件编写能力。 三、薪资福利 1、提供免费住宿； 2、持证津贴、餐补、通讯补贴、交通补助等多项补贴； 3、公司按规定缴纳五险一金，享有生日福利、工龄奖励、劳动保护用品、高品质工作服等福利待遇。

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岗位职责： 1、承担发电机组产品在实际应用环境中的测试与调试任务，确保设备的电压、频率、功率等关键性能指标满足设计规范及客户使用要求； 2、针对发电机组在运行中出现的各类异常问题（如无法正常启动、运行波动、参数越限等），开展故障分析与调试处理，定位问题成因并恢复设备稳定运行； 3、依据现场调试所获取的数据，评估机组整体运行状况，提出切实可行的优化方案，以提高设备的工作效率与长期运行可靠性； 4、严格执行发电机组调试相关的操作流程与安全规范，保障作业过程的安全性与合规性，杜绝安全隐患。 任职要求： 1、具备中专或以上学历，电气、机电类相关专业背景者优先考虑； 2、持有有效的电工操作证，掌握扎实的电气理论知识及现场实操技能； 3、了解深海、科迈等主流品牌发电机组控制元器件的调试逻辑与操作方法； 4、具有较强的动手实践能力与故障诊断思维，可独立完成现场调试任务； 5、能适应频繁出差及现场工作条件，工作认真负责，具备较强的安全意识和团队责任感。

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岗位职责： 1、制定并审核车间设备的预防性维护方案，提出优化维护策略，提升设备运行稳定性； 2、针对车间设备的机械结构、生产线体、工装夹具等复杂问题进行诊断、修复与改进，推动改善措施横向推广落地； 3、负责辅助设备、首件检测设备及单机类设备的故障分析、恢复与持续优化工作； 4、承担车间机械标准件、易损件及非标备品备件的采购申请与库存管理，科学管控备件以降低消耗、提升使用效率； 5、制定并审核技术员与工程师的技能成长计划，组织相关培训课程并实施技能培训； 7、开展车间设备安全巡检，识别重大安全隐患，实施整改与优化，并编制安全提升方案，主导安全改进措施全面推行； 8、参与切拉环节中的设备调试与验证工作，确保切拉任务顺利完成，收集并整理改进建议，落实效率提升举措； 9、统筹组织工程师团队开展故障管控、切拉作业、备件调度、人员培养、安全防护及日常维护等工作，严格执行设备管理体系要求。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上大型制造企业设备维保实际经验； 2、掌握机械基础知识（含液压、气动系统），熟悉机械加工流程（如焊接、装配），能熟练查阅机械设计资料，了解各类装配与测试工艺，精通AUTOCAD/Solidworks/Pro-E/Catia等设计工具； 3、熟悉常用机械材料、减速机、电机及标准传动部件的技术特性与选型方法； 4、思维条理清晰，具备较强的推动能力及跨部门协同沟通素质，具有较扎实的项目管理理论与实践经验； 5、具有一定数字化项目实施背景。

岗位内容：1.熟悉电子元器件市场，为企业开拓新 客户，维护老客户，实现销售目标；2.根据客户的 需求提供技术解决方案与售前支持服务，确保客户 满意度；3.密切跟进项目执行进度与付款进展，协 调内外部资源，确保项目交付；4.分析客户需求， 参与制定公司的市场策略；5.参加市场推广活动， 扩大公司产品品牌知名度。岗位要求：大专及以上 学历优秀可适当放宽有相关销售工作经验底薪 5000双休加业务提成加补助电器元器件，仪器仪 表，保护装置，电力设备能够出差有五险一金

一、岗位职责： 1、系统设计：承担数据中心机楼、通信机楼、办公楼等项目的电气系统设计工作，涵盖10/0.4kV变配电、动力系统、照明系统、防雷接地、UPS及智能化等内容，独立完成方案设计与施工图绘制。 2、设备选型：主导电气设备的选型工作，编制相应技术规范文件，确保设备在技术先进性与经济性之间实现合理平衡。 3、技术支持：为施工现场提供电气专业技术支持，快速响应并解决与设计相关的各类技术问题。 二、任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景；具备中级/高级工程师职称或注册工程师资格者优先考虑。 2、工作经验：具有5年以上建筑电气设计工作经验，有数据中心电气系统设计经验者优先。 3、专业技能：熟练操作天正电气、AutoCAD、Office等常用软件，掌握国家现行电气设计相关规范标准。 4、综合素质：具备良好的沟通协调能力、逻辑思维表达能力以及自主学习能力。 5、base南京/福州（分公司所在地），需 frequent 出差至华东或西北区域；或 base甘肃兰州/青海西宁（项目现场驻场）

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一、岗位职责： 1、指导所辖区域内的设备专业点检工作，监督并支持自主保全活动的开展；制定并落实设备年度预防性维护与检修计划；建立健全设备管理体系文件，并持续优化实施；管控设备维修成本及新增备件需求；通过科学编制和执行预防性检修方案，保障设备稳定运行。 2、通过对预防性维护、专业点检、自主保全及突发故障的系统化管理，降低设备故障停机率，提升设备综合效率；重点抓好整车加注类关键设备的运维管理，减少非计划停机，确保生产节拍均衡，降低加注过程质量风险；组织总结典型故障案例，归纳故障成因、维修经验、处理方法及预防对策。 3、主导整车性能检测设备相关标准的制定工作；负责收集整理专业领域内设备制造、安装、调试与验证的技术规范，参与公司通用设备技术标准的编制工作。 4、推动新设备技术、先进工艺及新型材料的应用落地；组织开展技术改进与设备升级改造，确保设备能力满足生产工艺需求。 5、协同推进新项目中的设备改造工作，配合完成外委维修、工具/设备维修及备件申报；主导加注类设备的投资立项、项修及改造项目实施；依据技术标准对项目成果进行验收把关。 二、任职资格要求： 1、具备本科及以上学历，主修电气、机电或相关专业；对于实践经验丰富的候选人可放宽至全日制大专学历； 2、拥有制造型企业设备现场管理或维护相关工作经验； 3、身体健康，无重大疾病史，无传染性疾病。 三、岗位应知（专业知识要求）： 1.掌握公司、制造中心及设备动力部门的各项管理制度与业务流程； 2.熟悉冲压、焊装、涂装、总装四大工艺流程，了解汽车加注工艺技术开发的基本原理与实施路径； 3.了解国内外同行业制造技术发展动态，能够持续更新专业知识，并应用于技术转化和生产准备； 4.掌握通用设备的技术特性与发展动向； 5.熟悉通用设备管理制度及其使用与维护要求； 6.精通电气技术知识，能结合实际项目灵活应用； 7.熟知环保管理A类、B类、C类底线要求，并能按规范流程执行相关工作。 四、岗位应会（工作技能要求）： 1.熟练操作常用办公软件，掌握二维、三维设计软件或电气设计工具的使用； 2.能熟练运用PLC编程软件，具备设备程序问题识别能力，并可指导他人解决问题； 3.熟悉车间各类设备的电气原理图及程序设置逻辑； 4.具备生产线电气设备选型能力和常见电气故障分析与处置能力； 5.能独立开展电气设备技术标准的编制、审核与修订工作； 6.具备设备开发过程中技术文档与技术条件的审查把控能力； 7.具备出色的沟通协调能力，能够有效组织内部团队及跨部门协作，合理调配资源。 PS：薪资可根据个人情况面议！！！

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