工作职责 1、负责叉式AGV、潜伏式AGV等车型的整车设计工作，涵盖性能参数匹配计算、机电液元器件选型，以及结构件、外观覆盖件的机械设计； 2、跟进车辆零部件开发进度，推动研发项目落地，支持订单项目实施，及时解决产品在生产、装配、调试环节中的技术难题； 任职资格 1、机械、车辆工程等相关专业本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、具备四年以上物料搬运AGV、叉车等领域整机或液压系统、关键部件相关工作经验

1、大专及以上学历，具备涂料行业团队管理相关工作经验； 2、具有高级语言运动控制编程、视觉软件应用、机器人应用或数控系统经验者者优先考虑。 3、掌握西门子、三菱等主流品牌PLC，熟练操作博图、GX2等PLC及触摸屏编程软件。 4、熟悉变频器与伺服系统的应用，了解变频器基本参数配置，具备PLC端子通信、以太网通信能力，掌握变频器与增量编码器的联动设置。 5、能依据图纸进行故障排查，具备阅读英文技术图纸的能力，熟悉常用元器件符号，熟练使用EPLAN等常规电气绘图软件。 6、了解RS485、PROFINET、PROFIBUS、MODBUS等常见电气通信协议，具备通过PLC实现多种通信方式的能力。 7、熟悉温度、流量、压力等常用仪表类型，掌握关键参数的设定与调整。 8、了解现场设备常见故障成因，具备突发故障的分析判断及协调处理能力。 9、具备现场设备优化与改造经验，可独立完成电气控制系统的设计、开发与调试工作。 10、能够制定并优化现场设备的TPM/PM维护保养计划。 11、拥有扎实的电气专业理论基础，可为现场维修人员制定培训方案，提升团队技术水平。 工作地点：安徽省明光市

根据客户需求开展设备的研发、设计、优化及升级工作

岗位职责： 1、协助工程师完成产品图纸的绘制，审核设计方案，分解总装图，并负责图纸的归档管理及下发执行； 2、全程跟进产品制造流程，协同处理生产过程中涉及的工艺、物料及技术问题，确保研发与生产的有效对接； 3、承担产品BOM的编制与系统录入工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，机械设计或相关专业； 2、具备1年以上机械设计类工作经验者优先，应届毕业生亦可培养； 3、熟练掌握CAD及三维设计软件操作； 4、工作态度认真严谨，具备良好的创新能力、团队协作意识和执行力。

1. 负责设备的优化设计与日常维护； 2. 进行设备的安装、调试及维护工作； 3. 根据公司制定的维修与保养计划，执行设备保养和校准任务； 4. 熟练使用CAD进行图纸绘制； 5. 编制标准化技术文件。 员工福利： 年终奖，享有国家法定节假日福利，满一年可享年休假，年度免费健康体检，提供餐补。

岗位职责： 1. 负责厂内设备与治具的技术方案设计及图纸绘制，主导设备的制作、安装与调试工作； 2. 承担设备优化升级、安装实施、产线改造等项目中的机械技术任务； 3. 推动跨部门协作，确保项目顺利推进，统筹调配部门内部资源； 4. 按照项目节点汇报设计进展，保障各项工作按计划高质量完成； 5. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1. 具备三年以上机械设计工作经验，熟练操作AutoCAD、Solidworks或UG等设计软件； 2. 熟悉机械加工工艺流程，能够进行材料选型，具备设备装配经验及指导机加工作业的能力； 3. 有团队管理与工作带领的实际经验； 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力，以及对部门运作情况的总结汇报能力； 5. 有非标自动化设备制造管理经验，或大型生产型企业设备改良优化经历者优先。

岗位职责 1. 负责客户需求及场内对接文件的归档与管理 2. 按照客户要求进行机械零部件图纸的设计与输出 3. 配合开展相关技术支持工作 4. 工作地点为合肥办事处，需常驻现场 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计相关专业，具备非标自动化设计经验者优先，有面板行业背景或现场对接经验者优先 2. 具备独立沟通协调能力及自主设计能力 3. 能够接受周边地区短期出差安排 *本岗位为合肥办事处驻场职位，实际工作地在合肥，不接受工作地点者请慎重投递！ 职位福利：五险一金、加班补助、全勤奖、包住、采暖补贴

职位要求： 1、负责设备的日常运行与管理工作； 2、负责能源类设备的统筹管理； 3、负责设备的维修保养及故障处理； 4、负责建立并维护设备台账与技术档案； 5、针对机械设备存在的缺陷，及时实施技术改进或参数调整，保障设备稳定高效运行； 6、组织实施机械设备的技术升级与改造，提升设备运行效率； 7、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2、具备较强的独立设计能力与创新思维，掌握机械原理，机械基础知识牢固； 3、熟练使用CAD软件，有Inventor、SolidWorks等三维设计软件使用经验者优先考虑； 4、工作认真严谨，责任心强，具备良好的团队协作意识和进取精神。 福利：五险一金、提供住宿、食宿补贴、带薪年假、节日礼品

岗位职责： 1、机电全专业统筹：全面负责数据中心项目的机电设计管理工作，涵盖暖通空调、供配电、智能化（弱电/BMS）、消防等系统，保障各专业间技术方案协调一致，接口明确，执行标准统一。 2、成本与合规：主导机电部分在项目全周期内的造价管控，审核设计概算、施工图预算及设备选型的经济合理性，落实限额设计理念。熟悉华为、腾讯、阿里巴巴、字节跳动等行业头部企业的技术标准要求。 3、设计项目管理：牵头完成总计100MW以上规模的数据中心项目（不限单体大小，累计容量满足）的方案设计、初步设计及施工图设计工作，组织技术评审、交底及设计变更流程。 4、团队管理：带领5-15人规模的机电设计团队，建立并推行标准化的设计流程、出图规范及造价编制模板，指导初级设计师开展系统计算、设备选型和图纸绘制工作。 5、售前支撑：协同销售团队参与客户技术对接，编制前期技术方案、配置清单、投标文件及成本测算，参与答疑、述标和技术谈判环节。 6、技术研究：关注数据中心新技术发展方向（如液冷、蒸发冷却、AI能效优化等），参与公司技术标准体系及产品化解决方案的持续升级。 任职要求： 1、基本条件：本科及以上学历，建筑环境与能源应用、电气工程、自动化或相关专业；具备8年以上数据中心或大型复杂基础设施设计经验，其中至少3年担任机电设计负责人或主审角色。 2、专业能力： 2.1、精通暖通、配电、智能化、消防中至少两个核心专业领域，并具备对其他机电系统的协同判断能力。 2.2、掌握国家及行业相关规范（GB 50174、GB 50462、TIA-942、Uptime Tier等），可独立完成系统方案制定与负荷计算。 2.3、具有累计设计容量≥100MW的数据中心项目业绩（需提供项目列表或简要说明）。 2.4、熟练操作AutoCAD、Revit（BIM）、天正、鸿业等设计软件，以及广联达、Excel定额模板等造价工具。 3、管理与沟通：具备团队管理经验，能同时统筹多个项目的设计推进；可独立与业主、造价咨询单位及施工单位进行技术沟通与协商，具备良好的书面与口头表达能力。 4、售前经验：有面向客户的售前技术支持经历，能够输出高质量的技术方案文档、PPT材料及设备配置清单，熟悉主流机电设备品牌及成本结构。 5、优先条件：持有注册公用设备工程师（暖通/电气）、一级建造师或PMP认证者优先；具备造价工程师资质或全过程工程咨询经验者优先。 6、注意：本岗位需常驻安徽芜湖 / 贵州贵阳 / 广东韶关其中一个项目所在地。

岗位职责： 1、参与非标自动化设备新项目的技术沟通与方案构思等前期环节，编制完整的技术文件及开发资料； 2、独立承担机械部分的具体设计工作，完成装配图、零件图、系统图的绘制，并输出相应文档； 3、负责机械元器件的选型工作，制定准确的物料清单等相关文件； 4、为生产团队提供技术支持，指导设备制造过程；配合电气工程师开展设备调试，编写设备使用说明等资料； 5、完成项目执行过程中其他相关工作任务。 任职资格： 1、具备本科或以上学历； 2、机械设计、机械制造、车辆工程等相关专业背景； 3、三年以上机械设计相关工作经验，须具备成功实施案例； 4、熟练操作二维及三维设计软件，掌握扎实的机械设计理论，了解常用机加工工艺； 5、具备良好的沟通能力、团队协作意识以及高效的执行力； 6、具有机器人领域设计经验者优先考虑。

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天380元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天380元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

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岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工技术指导与现场管理 2.参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底，确保机电系统合规性与可实施性 3.监督机电设备安装、调试及验收全过程，解决施工中出现的技术问题 4.配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地，提升工程品质与能效水平 5.编制机电专业施工计划、技术资料及竣工文件，保障项目顺利交付 任职要求： 1. 熟悉国家及地方机电工程设计规范、施工验收标准及相关政策法规 2. 具备机电系统全周期管理经验，能独立处理现场技术问题 3.熟练使用CAD、Revit等专业软件，具备基本BIM协同能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与跨专业协作能力 5. 持有注册电气工程师、暖通工程师或一级建造师（机电）者优先

建筑类机电工程专业，本科及以上学历，本专业（水电、消防、暖通）现场施工经验十年以上，有敬业精神，现场经验丰富，能独立主持工作

岗位职责： 1、大专及以上学历，电气、给排水、暖通等相关专业背景； 2、熟悉本专业各类标准与流程，能熟练应用于设计工作，具备1年以上相关经验，擅长强电、给排水设计者优先； 3、熟练操作CAD及与设计相关的各类软件工具； 4、有医疗类项目、大型公共装饰或民用建筑室内设计经历者优先； 5、工作踏实认真，注重细节，具备良好的职业素养及团队合作意识； 6、具有正规设计院工作经历者更受青睐。

岗位职责: 1. 负责建筑机电系统的技术统筹与现场落地，涵盖电气、给排水、暖通、消防等专业的协调管理。 2. 主导机电各专业施工图审查、技术交底及设计深化工作，确保方案满足施工标准与项目实际要求。 3. 监控机电工程施工的进度、质量、安全及材料应用，推动各系统规范高效实施。 4. 解决现场机电相关的技术难题，协同土建、装饰等专业完成工序衔接与联合施工。 5. 牵头开展机电系统的调试与验收工作

岗位职责： 1、配合项目经理开展机电项目的整体策划、实施推进及现场施工组织，保障项目按时交付并符合质量要求； 2、统筹项目组与外部协作单位的工作衔接，及时处理项目执行中的技术难点与管理协调问题； 3、监督项目成本支出，合理规划预算使用，确保项目在既定预算内高效运行； 4、保持与客户的顺畅沟通，准确把握客户需求，持续提升服务体验与客户认可度； 5、主要承接厂房内部空调、空压、纯水、电气等系统的工程项目，需具备相关实践经历。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向为机电或暖通工程类，持有相关职业资格证书者优先考虑； 2、具有2年以上机电项目管理经历，具备独立承担大型项目的经验并有成功落地案例； 3、执行力强，具备良好的沟通技巧与团队协作能力，能有效推动各阶段工作落实； 4、掌握机电工程领域的法规规范与行业技术标准，具备较强的项目风险识别与应对能力； 5、工作积极主动，富有责任心和发展意愿。

岗位职责: 1. 承担激光切割设备的结构设计与技术开发工作 2. 确保设计方案满足相关技术规范及安全要求 3. 协同项目团队，保障设计质量与研发进度 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够自主开展设计工作，具备分析和解决技术问题的能力 3. 对激光切割工艺具有基本认知并保持积极学习兴趣

资深滤机产品技术工程师 工作职责： 1、负责滤机产品的设计研发及工艺流程的制定与实施； 2、承担滤机技术的引入、吸收及再创新工作； 3、根据市场实际需求，对在售产品进行改进与个性化调整； 4、构建标准化的产品应用解决方案模板，提高报价响应速度与精准度。 岗位要求： 1、本科或以上学历，主修机电工程、流体设备、化工设备等相关专业； 2、具备多年压力容器（如滤机、反应釜、换热器）设计背景，掌握法兰、泵、阀门、电机等关键部件的技术特性； 3、具有5年以上相关领域设计与现场应用经验； 4、年龄范围35至45岁

一、工装设计与制造 1、制定工装设计与制造方案：根据生产需求或研发部提供的技术资料，负责制定并执行工装设计和制造方案，确保生产线的高效运行。这包括对新产品的工装夹具进行设计、制作，并输出设计文档，如结构3D/2D图档及BOM等。 2、跟踪工装制造过程：负责跟踪工装的制造过程，确保按照设计要求进行制造，并与供应商进行有效沟通和协调，以确保工装的质量和进度。 二、工装维护与改进 1、现有工装维护：负责对现有工装进行定期维护和检查，及时发现并解决潜在问题，确保工装的稳定性和可靠性。 2、工装改进：根据生产线的实际情况和反馈，对现有工装进行改进和优化，以提高生产线的质量和效率。 三、安装调试与验收 1、工装安装调试：负责工装的安装、调试和验收工作，确保工装能够按照预期功能正常运行。 2、编制操作指导书：根据工装的使用要求，编制工装的操作指导书，指导生产人员正确使用工装。 四、技术支持与培训 1、技术支持：协助生产部门解决工装相关的技术问题，提供必要的技术支持。 2、培训：对生产人员进行工装使用和维护的培训，提高生产人员的技能水平。 五、其他职责 1、参与新产品开发：参与新产品的开发和试制工作，提供工装设计和制造方面的专业意见。 2、编制技术文件：负责编制和管理工装的相关技术文件和标准，确保工装的规范化和标准化。 3、故障分析与排除：负责工装的故障分析和故障排除工作，确保生产线的正常运行。 4、新材料新工艺研究：对工装的新结构、新材料、新工艺开展研究，推动工装技术的不断进步。 六、任职要求 学历与专业：机械相关专业的大专及以上学历。 工作经验：具备一定年限的工装设计或制造经验，具体年限根据不同企业和岗位的要求而定。 技能要求：熟练使用CAD、SOLIDWORKS等设计软件，能够进行工装的三维设计和制图；熟悉工装设计和制造的相关流程和标准；具备较强的动手能力和实际问题的分析解决能力。 个人素质：要求有责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通协调能力、团队合作精神以及高度的责任感。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：按项目完成结算 招聘截止时间：2026-12-31 风机设计师，兼职岗位，无需到岗。按件计酬，需具备至少2至3年相关从业经验。

工作职责 1. 负责焊接工艺从规划到落地的全流程管理，依据APQP规范推进新产品的工艺开发、工装设计及设备选型实施。 2. 规划焊接产线的工艺路径，维护ERP/MES/PLM系统中的工艺数据，实现生产环节的数字化协同运作。 3. 独立承担焊接工装夹具与检具的设计方案制定及验证工作，跟踪测试结果并形成优化分析报告。 4. 编写和修订焊接工艺文件、过程控制SOP，确保现场操作的标准化与可执行性。 5. 组织新产品试制及样件焊接任务，识别并突破试制阶段的关键工艺难点。 6. 主导量产和试制过程中焊接质量问题的根因分析，提出改进措施并推动闭环整改。 7. 汇总焊接工序运行数据，参与生产节拍测定，为产能提升提供数据支持。 8. 推进焊接环节的成本优化，涵盖新材料导入、参数调优及自动化升级落地。 9. 制定产品包装与工位料架设计方案，完成评审、验收及后续持续改善。 10. 承担工艺技术资料的保密管控与全周期归档，保障技术文档完整受控。 11. 参与工艺纪律审核及违规事项评估，监督问题整改并验证实施成效。 12. 组织开展一线员工的焊接工艺培训，提供现场技术指导与专业支持。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料成型、焊接工程等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 3年以上整车制造领域焊接工艺工作经验，了解新能源车及传统燃油车车身焊接特点。 3. 熟悉APQP流程，能够独立主导焊接工艺开发及工装设计项目。 4. 掌握机器人焊接、激光焊接等设备的工艺参数调试与优化技术。 5. 具备较强的现场问题处理能力，可独立应对焊接质量缺陷及工装匹配异常。 6. 理解ERP/MES/PLM系统的工艺数据管理机制，能推动数字化工艺应用落地。 7. 有成本降低、自动化升级或精益生产项目经历者优先考虑。 8. 具备良好的沟通协作能力，能高效联动研发、生产、质量等部门推进跨职能工作。

一、岗位职责 1.熟悉钢制钣金结构件的焊接，能够编制焊接工艺指导书、工艺规程； 2.负责样件试制开发过程监控，工艺评定以及相关文件的编制工作； 3.焊接质量体系建立与完善； 4.能够发现并解决现场焊接问题，负责焊接质量的分析改善； 5.负责对现场焊工进行培训； 二、岗位要求 1.25岁-45岁； 2.大专及以上学历，材料、机械等相关专业； 3.三年以上焊接工作经验； 4.持有IWE焊接工程师证； 5.具备一定的抗压能力； 注意：该岗位须能接受出差，主要为位于安徽宣城郎溪县的子公司提供支持。

熟练掌握调机技术，熟悉注塑工艺流程。 1. 负责班组人员工作安排及班组内6S执行与管理； 2. 维护生产现场秩序，确保各项生产任务按要求完成； 3. 持续优化工艺参数以提升产能与产品质量，及时排查设备运行异常情况； 4. 指导并培训工艺员操作技能，协助解决生产过程中出现的技术问题与突发状况； 5. 每日对模具及工艺状态进行点检并记录，确保数据完整可追溯； 6. 工艺变更时，及时更新工艺卡并传达至相关岗位； 7. 对本班次生产产品的入库、退货及返工情况负直接责任； 8. 严格执行公司信息安全规定，落实保密措施； 9. 完成上级交办的其他临时工作任务。

岗位职责（核心） 电气系统设计（一次 / 二次） 负责预制舱（储能 / 箱变 / 开关站）一次系统图、二次原理图、接线图、屏柜布置图、端子排图设计。 380V/690V 低压配电、UPS / 直流屏、照明 / 检修 / 空调 / 消防 / 安防系统设计与元器件选型。 熟悉IEC 61439、UL 508、CE、UKCA、国网 / 南网标准，满足海外 / 国内项目合规。 图纸与 BOM 输出 用CAD/EPLAN/SuperWORKS绘制电气图纸，输出 BOM、技术规范、成本估算。 对接结构 / 钣金 / 工艺，确定舱内布局、线槽、电缆穿孔、接地系统。 技术对接与方案 售前技术支持、方案报价、技术协议签订；对接设计院 / 业主 / 客户，澄清技术问题。 编制投标技术文件、调试方案、验收文件（FAT/SAT）。 生产与现场调试 生产阶段技术交底、接线验收、过程质量管控。 现场电气安装指导、PLC / 综自系统调试、保护测控、联调联试、故障排查。 配合海外 / 国内项目验收、并网投运、资料归档。 标准化与优化 制定预制舱电气标准、模块化设计、降本优化、新技术导入。 任职要求 1）基本条件 学历：大专及以上，电气工程、自动化、电力系统、机电一体化相关专业。 经验：3 年以上预制舱 / 箱变 / 储能电气设计 + 调试经验；有2 个以上完整项目交付案例。 年龄：28–45 岁；持低压 / 高压电工证、PLC 证书优先。 2）专业硬技能 精通预制舱电气全流程：低压配电、UPS、直流屏、空调 / 暖通、消防、安防、照明、接地。 熟练CAD/EPLAN/SuperWORKS；会PLC（西门子 / 三菱）、SCADA、IEC61850优先。 熟悉储能 PCS、逆变器、变压器、SVG、保护测控装置选型与应用。 懂电缆载流量计算、接地设计、抗干扰、EMC；熟悉IEC/UL/CE标准。 3）加分项 有储能预制舱、电网箱变、数据中心舱、海外项目经验。 熟悉国网 / 南网标准、IEC61850、GOOSE、光缆配盘、二次线槽规划。 具备中级电气工程师职称、PMP、注册电气工程师优先。

岗位职责： 1、承担公司产品工艺方案设计及工装实施工作； 2、负责模具与加工中心的程序编制（以法兰克和海德汉系统为主）； 3、配合车间主管完成临时交办的其他工作任务。 岗位要求： 中专及以上学历，编程、设计、机械制造类相关专业； 熟练使用UG编程软件； 掌握机械加工工艺基础知识，具备较强的识图能力； 具有一年以上橡胶模具编程实操经验； 工作踏实认真，具备吃苦耐劳和诚实守信的品质。

岗位职责： 1. 根据项目需求独立完成项目、机械或工业类图纸的CAD绘制、修改与优化 2. 配合设计师及工程师开展方案深化、技术交底与图纸标准化调整 3. 严格遵循国家制图标准及行业规范，确保图纸标注清晰、尺寸精准、图面整洁 4. 参与图纸审核、归档及版本管理，保障技术资料完整性与可追溯性 5. 协助整理BOM清单、统计工程量等基础技术支持工作 任职要求： 1. 熟练操作AutoCAD软件，具备扎实的识图与独立绘图能力 2. 了解建筑结构、机械原理或电气布线等相关专业基础知识 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通协调与团队协作意识 4. 能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏 5. 有设计院、制造企业或施工单位CAD制图经验者优先