
机械工程师
专科以上学历,从事机电、机械设计,五年以上工作经验,能熟练使用工业设计软件及构件受力分析、计算,热爱工业设计,爱岗敬业,勤于思考,钻研。
机械工程助理
3000-8000元/月
机械工程师经验不限大专及以上AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位职责:
1.绘制三维图纸,出⼯程详图;
2.了解⼯艺,可以简单指导⽣产工作;
3.图纸归档;
4.领导安排的其他工作。
任职要求:
1.机械⽅向毕业,可接受应届毕业生;
2.看得懂机械图纸,会CAD,会SolidWorks优先;
3.诚恳踏实,实事求是。
机电设备装配
4000-7000元/月
机电工程师1-3年大专及以上电气安装机电相关专业设备维修/保养
岗位职责:
1、按照电气原理图进行wiring操作,完成科普展品的组装与调试等相关作业;
2、能够识读基础机械零部件图纸;
3、掌握常用钳工工具、设备及测量仪器的操作方法;
4、协助直属主管完成展品的装配与调试工作;
5、服从上级交办的临时性工作任务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,机械、电气类专业者优先考虑;
2、具有一年以上安装、调试、维护相关工作经验,优秀应届毕业生亦可接受;
3、熟练操作办公软件,掌握CAD绘图技能;
4、能适应短期外出差旅安排。
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械工程师1-3年大专及以上CAXA机械设计SolidWorksCAD
要求:机械设计类相关专业,大专学历且具有1~2年工作经验:5500~6000元/月、本科学历应届毕业生:5500~6500元/月、本科1~2年工作经验:6500~7500元/月、985/211院校应届生:7000~8000元/月、硕士研究生:7000~8000元/月、博士研究生:8000~10000元/月。具备过滤设备相关工作经历者优先考虑。
机械设计工程师
7000-12000元/月
机械工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1、承担公司产品机械结构的设计与开发任务;
2、承担公司产品所需夹具、治具等工装的机械设计与开发任务;
3、承担生产线设备机械结构的设计、优化及技术开发工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业;
2、具备2年以上机械结构设计、装配开发等相关工作经验,具有热仿真或光源领域经验者优先;
3、熟练掌握常用CAD及三维绘图软件,具备结构设计、力学仿真能力以及良好的空间想象能力。
机械工艺技术员
5000-6000元/月
机械工程师1-3年本科及以上AutoCAD非标设计经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 承担机械制图任务,依据项目需求完成机械图纸的绘制与优化工作。
2. 掌握常用机械材料及标准件知识,确保机械零部件的设计与加工符合相关规范要求。
3. 与团队协作推进工作,保障机械设计与制图过程的准确性与效率。
4. 深度参与产品从概念设计到量产落地的全流程,对产品的性能与质量承担相应职责。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计、机械制造或相近专业背景。
2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks、ProE等至少一种三维设计软件,可独立承担复杂非标设备的设计任务。
3. 具备扎实的机械设计理论基础,了解机械加工工艺、材料力学、热力学等相关专业知识。
4. 具有较强的创新意识与技术问题分析解决能力,能独立应对复杂技术挑战。
5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够跨部门协同推动项目顺利实施。
6. 年龄40岁以下,具备相关行业工作经验者优先录用。
非标机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年本科及以上团队管理经验铁路/船舶/航空/航天经验AutoCADCAD机电设备经验制药/医疗经验自动化机械经验UG非标设计经验整机设计经验ANSYSSolidWorks有机械工程师经验P
岗位职责:
1、负责展品的调研、设计及结构方案开发与优化;
2、开展展品实验,收集并整理相关资料,完成正式图纸的设计、出图及BOM清单编制,按标准归档并提交;
3、跟进展品制作全过程,参与调试、整改及售后维修工作;
4、提出采购申请,跟踪外协进度,负责到货后的验收检验;
5、完成项目竣工后图纸的汇总、整理与归档提交。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上机械设计相关经验,有非标设备设计背景者优先;
2. 具备同行业同岗位工作经验者优先,掌握非标设计基础知识者优先;
3. 熟练操作CAD软件,能熟练使用至少一种三维设计软件,如solidworks等;
4. 拥有2年以上机械与结构设计实践经验;
5. 性格积极乐观,抗压能力强,具备良好的沟通与汇报能力。
各项补贴:五险一金、餐补、交通补贴、话费补贴、满勤奖、健康体检、过节费、高温补贴;
文化福利:定期举办司龄生日会、团队建设、年度晚会、员工旅游等丰富多样的企业文化活动;
发展学习:提供定期培训、外出参观学习、专业提升机会及职称评定支持;
距离较远者,公司可提供住宿安排。
压缩机机械工程师
2-2.5万元/月
机械工程师
岗位职责:
1、根据产品要求负责压缩机产品的设计开发,包括外观、机械结构设计,并计算分析独立输出设计技术文档,包括三维模型、二维工程图、BOM表、规格书等相关资料;
2、组织协调并跟踪样品试制,负责使样品满足设计要求及项目进度要求;
3、组织协调产品测试计划制定,并跟踪完成相应的测试,根据测试结果,评估设计质量;
4、参与产品的市场调研及未来的技术发展方向的研究判断。
任职要求:
1、机械结构设计相关专业,本科以上学历,机械设计3年以上;
2、有过压缩机产品设计经验优先;
3、熟悉相关机械制造工艺(机加工、注塑、铸造等),了解相关的材料特性,具备独立设计产品经验。
4、态度积极,踏实肯干,创新思路及积极的团队合作意识
机械设计工程师
1.1-1.8万元/月
机械工程师经验不限学历不限CAD
职责描述:
1.独立或主导设备的改造与开发任务,依据项目计划确保成果高质量按时交付;
2.参与零部件的结构设计、建模以及加工工艺的编制、检验与效果评估;
3.熟练运用二维(CAD)、三维(Solidworks)软件完成相关设计工作;
职位要求:
1.大专及以上学历,机械设计相关专业;
2.具备3年以上机械设计工作经验,熟悉非标包装设备设计者优先;
3.具有团队协作意识,积极承担公司内部技术人才培养的相关职责;
4.工作地点:安徽马鞍山
机电工程师
1-1.5万元/月
机电工程师3-5年中专及以上电气安装机电相关专业熟悉PLC编程熟悉HMI技术
1.招聘:机电工程师(临时)
2.工作地点:马鞍山市含山县
3.工作经验:具备独立负责水厂加压泵站联合调试的实际经验,能够编制调试技术方案,掌握各专业系统协同调试流程。
4.工资:月薪1-2w,具体面议。
5.工作时间:约2个月
品检工
【宁国时代新能源招聘】
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工作地点:安徽宣城
招聘岗位1:操作工、生产技师、检验工
综合薪资:6000-10000元/月
招聘岗位2:PACK生产班组长、技术员
综合薪资:8000-12000元/月
要求:年龄18-40岁,初中以上学历
福利待遇:
✅提供4人间宿舍(上床下桌,舒适整洁)
✅每月餐补400元(直接充值至饭卡)
✅正规用工,保障薪资,拒绝克扣
缝纫工包吃包住1-2人月结
诚招:喷水熟练工人2名工资12000。全新机台,品种简单,常年不放假,公司配有宿舍,食堂,包吃包住,环境优美,拎包入住。地址:安徽郎溪十字镇,电话:
高薪聘请机电经理
2-3万元/月
机电工程师5-10年学历不限电气暖通弱电智能化系统弱电工程师强电工程师消防系统电气控制系统
1、要求懂弱电、暖通消防,行业经理8年以上。
2、年薪20-30万。
房建机电技术主管
1.3-1.8万元/月
机电工程师大专及以上
技术统筹与方案管理:编制施工组织设计、专项方案及作业指导书,深化机电全专业图纸排布,组织图纸会审与技术交底,解决管线冲突、设备安装精度等现场技术难题。
质量与安全管控:建立质量保证体系,制定质量计划,组织分项 / 分部工程验收,排查质量隐患;识别安全技术风险,制定用电、吊装等安全措施,参与重大质量 / 安全事故调查处理。
团队与沟通协调:管理技术团队,组织新材料、新工艺培训,监督持证上岗;协调设计、监理、供应商,解决跨方技术争议,推动项目合规落地。
成本与进度配合:优化施工工艺以节约成本,确保技术方案匹配进度计划,避免技术问题延误工期。
资料与合规管理:组织施工记录、调试报告等技术资料归档,跟踪行业标准与法规,保障项目技术合规。
创新与优化:推广新技术、新材料应用,提升工程质量并降低成本
水电暖通消防等安装管理
300-400元/天
机电工程师5-10年学历不限负责驻场给排水电气暖通施工单位传统行业综合布线系统安防系统照明系统供配电系统空调系统供暖系统通风系统
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化,把控机电专业技术合理性与经济性
3. 现场指导机电安装施工,解决技术问题,监督施工质量、进度与安全文明施工
4.配合竣工验收、系统调试及交付工作,确保各子系统符合设计规范及使用功能要求
5.协同BIM团队完成机电管线综合排布与碰撞检查,提升施工一次合格率
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程
3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关设计与施工规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应项目现场阶段性出差
5.持有中级职称或注册设备工程师(暖通/给排水/电气)资格者优先
建筑工程机电负责人
8000-10000元/月
机电工程师5-10年大专及以上EPC项目10万平方米以上房建项目负责驻场施工单位
岗位职责:
1.负责建筑项目中机电系统(包括电气、给排水、暖通等)的设计协调与技术方案制定,确保系统设计符合规范要求。
2.参与施工现场管理,监督机电设备的安装、调试及验收工作,保障施工质量与进度。
3.与建筑设计、结构、施工等专业团队密切配合,解决现场技术问题,提供专业支持。
4.编制相关技术文档、图纸会审意见及变更记录,确保资料完整性和可追溯性。
5.跟踪行业新技术、新工艺的应用,推动项目机电系统的优化与节能升级。
任职要求:
1.具备建筑工程、电气工程或相关专业背景,学历不限。
2.拥有建筑机电工程相关工作经验,经验水平不限。
3.熟悉国家建筑机电相关设计规范与施工标准,了解BIM技术应用者优先。
4.具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场环境,责任心强。
5.能够独立完成工作任务,具备较强的问题分析与解决能力。
机加工、焊接工装设计工程师
1.5-2万元/月
夹具设计
一、工装设计与制造
1、制定工装设计与制造方案:根据生产需求或研发部提供的技术资料,负责制定并执行工装设计和制造方案,确保生产线的高效运行。这包括对新产品的工装夹具进行设计、制作,并输出设计文档,如结构3D/2D图档及BOM等。
2、跟踪工装制造过程:负责跟踪工装的制造过程,确保按照设计要求进行制造,并与供应商进行有效沟通和协调,以确保工装的质量和进度。
二、工装维护与改进
1、现有工装维护:负责对现有工装进行定期维护和检查,及时发现并解决潜在问题,确保工装的稳定性和可靠性。
2、工装改进:根据生产线的实际情况和反馈,对现有工装进行改进和优化,以提高生产线的质量和效率。
三、安装调试与验收
1、工装安装调试:负责工装的安装、调试和验收工作,确保工装能够按照预期功能正常运行。
2、编制操作指导书:根据工装的使用要求,编制工装的操作指导书,指导生产人员正确使用工装。
四、技术支持与培训
1、技术支持:协助生产部门解决工装相关的技术问题,提供必要的技术支持。
2、培训:对生产人员进行工装使用和维护的培训,提高生产人员的技能水平。
五、其他职责
1、参与新产品开发:参与新产品的开发和试制工作,提供工装设计和制造方面的专业意见。
2、编制技术文件:负责编制和管理工装的相关技术文件和标准,确保工装的规范化和标准化。
3、故障分析与排除:负责工装的故障分析和故障排除工作,确保生产线的正常运行。
4、新材料新工艺研究:对工装的新结构、新材料、新工艺开展研究,推动工装技术的不断进步。
六、任职要求
学历与专业:机械相关专业的大专及以上学历。
工作经验:具备一定年限的工装设计或制造经验,具体年限根据不同企业和岗位的要求而定。
技能要求:熟练使用CAD、SOLIDWORKS等设计软件,能够进行工装的三维设计和制图;熟悉工装设计和制造的相关流程和标准;具备较强的动手能力和实际问题的分析解决能力。
个人素质:要求有责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通协调能力、团队合作精神以及高度的责任感。
金属材料研发工程师
6000-10000元/月
材料工程师1-3年本科及以上铁路/船舶/航空/航天经验金属材料经验金属材料相关专业
1、材料科学或工程类专业,具备英语四级水平;
2、具有焊接材料相关行业经验者优先,有外资企业工作经历者更佳;
3、负责黑粉检验报告的审核及不合格处置单的处理;
4、参与新材质与新产品的研发及导入工作;
5、承担新材质样品的制备任务;
6、协调业务委托的测试任务分配并确认测试结果;
7、表现优异的应届毕业生亦可考虑培养。
电气学徒
3000-4000元/月
电气工程师经验不限大专及以上C语言
团队诚聘中高级电气工程师,带教新人,参与现场实际项目学习。团队成员年龄相仿,协作氛围融洽,工作地点位于安徽,提供食宿,宿舍配备露天阳台,生活舒适。定期组织团队活动,增强凝聚力。
项目运行稳定,注重个人成长,根据学习进度提供相应晋升机会,职业发展路径清晰,适合长期规划。
任职要求:
1. 年龄18-28岁
2. 性格踏实,善于沟通,具备主动学习意愿
3. 专科及以上学历,电气相关专业优先;具备电工或电气实操经验者,条件可适度放宽
安徽宣城广德市招钣金设计师,月1.2W--1.5W,社保,年底多一个月工资,工作地点,联系
1.2-1.5万元/月
钣金工程师社保月结
招钣金设计师,月1.2W--1.5W,社保,年底多一个月工资,工作地点安徽省广德市,联系电话
机械设计工程师
1.1-2.2万元/月
机械工程师5-10年本科及以上自动化机械经验半导体经验AutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责:
1. 负责创新性机械设备与系统的构思与开发,助力提升生产效率与产品品质。
2. 与多部门协同合作,确保设计方案符合既定的技术参数与功能需求。
3. 主导机械设计相关项目的全过程管理,保障设计流程遵循行业规范。
4. 参与新产品研发会议,积极提供优化建议与技术支持。
5. 编写完整的技术资料,涵盖设计说明、使用手册及设备维护内容。
任职要求:
1. 精通机械设计流程,具备独立承担设计任务的能力。
2. 熟练操作SolidWorks等主流3D建模软件,掌握机械制图标准。
3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效对接内外部协作方。
4. 拥有分析并解决复杂工程技术难题的实践经验。
5. 适应高强度工作节奏,对机械创新与技术突破保持高度热忱。
机械储备人才
6000-8000元/月
机械工程师1-3年本科及以上UGAutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位职责:
1. 按照项目工程师的技术要求完成下料图的设计任务;
2. 配合项目工程师开展PPAP文件的整理与编制工作;
3. 承担下料零部件工装模板的开发与设计职责;
4. 监控下料件生产进程,及时协调处理制造过程中的异常情况;
5. 收集、整理并提交下料相关技术资料;
6. 项目结束后,参与下料件的优化改进工作;
7. 负责日常生产现场的工艺支持与维护;
8. 协同项目工程师完成油漆及包装作业指导书的编制等事务;
9. 执行部门交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械制造及其相关专业;
2. 熟练掌握常用设计软件及相关工具操作;
3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识;
4. 对技术问题有主动解决的积极性;
5. 能在高强度工作环境下保持稳定高效的工作表现。
电气技术员
5000-6000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CAD
岗位职责:
1. 承担电气系统的安装、调试与日常维护,保障设备稳定运转;
2. 排查并解决现场电气故障,持续优化系统性能以提高设备运行效率;
3. 参与电气项目的方案制定与执行,协助开展技术沟通及文档整理工作;
4. 与供应商协作完成电气元器件的选型与质量评估,确保材料符合标准;
5. 能够运用CAD软件完成相关设计任务。
任职要求:
1. 具备电气自动化、机电一体化或相近专业学历背景;
2. 掌握电气图纸理解与二次回路设计能力,了解基础PLC编程;
3. 具备较强的分析判断与实操能力,可独立应对现场技术问题;
4. 拥有良好的沟通协调意识和团队协作态度,接受短期出差安排;
5. 精通CAD软件操作。
钣金工程师组装工
岗位名称:钣金工程师;岗位要求:熟悉铝合金、钢板材等产品的结构和工艺流程;有较强的团队协作精神和沟通能力;熟练使用各类办公软件;薪资待遇:面议。岗位名称:生产线所需的各类型母材、夹具及其他辅助工具制作工程师;岗位要求:熟悉制作生产线所需的各类型母材、夹具及其他辅助工具的制作流程;熟练使用绘图软件CAD、SolidWorks;具有焊接、打磨等相关技能;薪资待遇:面议。岗位名称:产品组装工程师;岗位要求:负责产品的组装工作,包括焊接、打磨、喷漆等工艺确认;熟练使用各类办公软件;具有团队合作精神和良好的沟通能力;薪资待遇:面议。
精密模具设计工程师
1.1-2万元/月
模具工程师1-3年中专及以上汽车AutoCAD挤出经验有模具工程师经验
岗位职责:
1. 负责精密模具开模报告的编制,完成3D与2D图纸设计,按进度输出图纸及物料清单并下发;
2. 根据项目提供的改模资料更新3D模型,完成改模内容及料单的系统录入;
3. 主导开展精密模具开模方案的内部评审,组织修改模设计方案的技术评审会议;
4. 进行模具设计及相关方案的沟通确认,依据客户需求通过邮件确认加工细节;
5. 跟进精密模具试模与生产过程,收集整理模具异常问题并推动分析改进。
岗位要求:
1. 熟练操作UG、CAD等常用绘图软件;
2. 具备2年及以上模具设计相关工作经历;
3. 具有较强的责任心、沟通协调能力,工作细致认真,具备良好的团队协作意识和职业态度。
栏目概述
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