
电气技术员
7-9千/月
电气工程师1-3年大专PLC电气设计Protel
1、负责产品电气方案设计工作,包含电气图纸绘制及电气元器件的选型;
2、开展电气外包环节的供应商技术评估,组织实施外部技术资源的引入与转化;
3、分析并解决研发过程中的关键技术难题,进行成本与开发周期的预估;
4、参与样机装配与调试,支持现场试验,排查处理电气类故障,制定产品优化建议;
5、完成产品最终技术定型,编制生产所需的技术文档、使用说明书等资料;
6、跟踪产品实际应用情况,收集运行数据,为后续产品迭代提供设计改进依据。
电气设计工程师
8千-1万/月
电气工程师1-3年大专PLC工程师
1、电气设计制造及其自动化专业,大专及以上学历;
2、具备三年以上电气相关领域工作经验;
3、掌握电气设计基本原理,具备扎实的专业基础;
4、熟练运用三菱PLC进行电气系统设计,精通Office办公软件操作;
5、工作态度端正,责任心强,思维缜密,具备良好的创新能力与团队协作意识;
6、拥有项目管理经历,具备团队带领能力者,薪资可上浮;
7、薪资待遇:8000-12000
电气工程师
6千-1.1万/月
电气工程师1-3年学历不限电气PLC工程师
岗位职责
1、负责产品电气方案设计,包含电气图纸绘制、电气元器件选型等工作;
2、参与电气外包环节的供应商技术评估,推动外部技术的引入与内部转化;
3、分析并解决项目中的技术难题,合理预估开发成本与周期;
4、主导样机装配与调试,参与现场运行测试,排查电气故障,制定改进方案;
5、完成最终产品定型,编制生产所需技术文档、操作说明等资料;
6、跟踪产品实际应用情况,收集反馈信息用于优化后续设计;
7、能够接受长期出差安排,工作范围覆盖国内及海外区域;
8、工作地点:安徽马鞍山
任职资格
1、电子、电气或相关专业毕业,具备大专及以上学历;
2、具有两年以上电气类产品研发设计工作经验;
3、掌握三菱PLC编程及运动控制系统的应用;
4、精通电气布线规范、控制柜结构设计及电气元件选型流程;
5、具备良好的责任心、团队合作精神、沟通协调能力,作风严谨务实
压铸研发工程师(J10066)
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专金属材料高压压铸
岗位职责:
1、负责新产品开发的实施与推进,把控项目进度与质量。
2、参与或牵头组织多方论证团队,开展相关技术工作。
3、承担压铸铝合金产品的过程设计任务,编制相应图纸资料,主导过程确认与验证工作。
4、参与外购模具设计方案评审,并负责模具到厂后的验收工作。
5、协调解决生产环节中的技术与质量问题,监督工艺纪律的执行,并实施检查与考核。
任职要求:
1、具备大学英语四级及以上水平,熟练掌握英语听说读写,能高效阅读和翻译英文技术文献;
2、熟练操作二维及三维设计软件;
3、专业基础牢固,具备岗位所需的技术能力与实践经验,有3年以上压铸行业技术设计经验者优先;
4、掌握模具结构及压铸工艺,能够独立处理生产中的技术难题,具备三电产品开发经验者优先
CMT工程师
9千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专工艺设计焊接作业电焊工艺CMT焊接技术汽车零部件焊接焊接缺陷分析
工作职责
1. 负责新能源汽车零部件CMT焊接工艺的规划、调试及优化,编制标准化作业流程文件。
2. 主导焊接过程中质量问题的分析与改进,通过调节工艺参数、优化夹具结构等方式提高焊接合格率。
3. 参与生产线焊接设备的评估、安装与验收工作,推进自动化焊接方案的实际应用。
4. 汇总并解析焊接工艺运行数据,形成改进建议报告,助力生产效率持续提升。
任职要求
1. 大专及以上学历,材料成型、焊接技术、机械工程等相关专业背景。
2. 拥有2年以上CMT焊接工艺实际工作经验,了解汽车零部件行业质量体系(如IATF16949)。
3. 熟练操作主流CMT焊接设备(如福尼斯、林肯等品牌),具备独立处理飞溅、气孔等典型焊接缺陷的能力。
4. 熟悉CAD、SolidWorks等设计软件,具有焊接夹具开发或工艺模拟经验者更佳。
5. 具备较强的故障分析能力和团队协作意识,能够及时响应现场工艺支持需求。
FSW工程师
1-1.4万/月
其他生产营运人员5-10年中专/中技
【岗位职责】
1. 编制并实施车间生产FSW控制方案;
2. 向FSW操作人员提供必要的软、硬件培训;
3. 开发并制定FSW设备维护、维修方案及计划;开发并制定备件管理计划;
4. 制定和执行标准化FSW指导手册,以执行生产FSW检查和工艺检查,包括数据采集;
5. FSW基础研究;
6. 完成直属领导安排的临时任务。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,机械、焊接、热能、金属材料工程、材料成型与控制工程、热处理等相关专业;
2. 有5年以上从事FS...
5S推进专员
5-7千/月
其他生产营运人员月结1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责公司5S管理体系的推行与监督执行,确保各项标准落地实施;
2. 定期组织5S检查与评比,跟踪问题整改闭环情况;
3. 开展5S培训宣导,提升员工规范意识与参与度;
4. 优化现场管理标准,推动工作环境持续改善。
5. 负责公司目视化管理的推进及执行
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作;
2. 熟悉生产现场管理流程,有较强的执行力与问题发现能力;
3. 熟练使用办公软...
电气工程师
1-1.5万/月
电气工程师3-5年大专电路设计PLC工程师
1、电器含视觉影像机器人
2、电气自动化专业
3、熟悉西门子、三菱、欧姆龙、施耐德等品牌PLC和HMI程序的编写
4、会画PCB、有CCD和机械手项目集成经验、熟悉Labview程序
电焊焊接1-2人月结
马鞍山市和县招电焊(建筑工地焊接预埋件和止水钢板,无需登高,焊接技术不需要太高。无电焊作业做杂事。)
服务员1-2人
服务员身体健康,形象端正;性格开朗,有亲和力,喜欢与人打交道;有相关餐饮工作经验者优先,生手我们也会耐心带教;吃苦耐劳,能适应快节奏的工作环境薪资福利:底薪2500+加班补助+绩效奖金招工人数:两名工作6小时
自动化工程师经验不限学历不限包吃包住五险一金长白班接受无经验周末双休
岗位职责:
1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作
2. 参与电气图纸绘制与审核,配合完成设备自动化改造项目
3. 协同机械、工艺等团队完成产线安装与试运行
4. 对现有电气系统进行故障诊断、维修及优化升级
5. 接受带薪岗前培训,快速掌握工厂常用电气设备与标准作业流程
任职要求:
1. 学历不限,欢迎应届生及转行人员报名学徒岗位
2. 对电气自动化有浓厚兴趣,具备基础电工知识者优先
3. 吃苦耐劳,能适应工厂环境及倒班安排
4. 公司提供系统化带薪培训,包吃包住,助力职业成长
5. 无不良记录,具备良好沟通能力与团队协作意识
汇川PLC,短期外协,杭州顶益,5天
130-180元/时
自动化工程师工业机器人非标自动化
工作内容:汇川PLC程序
外协工期:8/9号进场,5天
地点:杭州钱塘区,杭州康师傅
要求:熟练使用汇川PLC,能写和修改程序,完成调试。
自动化工程师
3-6千/月
自动化工程师1-3年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
自动化工程师招聘要求
2、年龄:20-40;
3、学历:大专及以上学历;
4、专业:电气工程、自动化相关专业;
5、工作经验:不限,有自动化设备故障检测、维修、PLC编程相关工作经验者优先,能接受煤矿下井服务;
6、技能与能力:具备电工证;
7、其他方面要求:遵守公司规章制度,保守公司商业机密;具备良好的职业操守和道德品质;良好的沟通能力,能够与各部门及团队成员进行有效沟通。
8、薪资:计件
电气自动化助理工程师 月薪8000+ 包吃住
8千-1.2万/月
自动化工程师1-3年中专/中技安装/调试维修/保养变频器电机传感器西门子三菱PLC基础编程电气原理图识读产线设备运维
【岗位职责】
1. 协助资深电气工程师完成自动化设备、生产线的电气原理图核对、硬件接线校验及现场安装调试工作,保障设备按计划投产运行。
2. 负责日常生产设备的电气故障排查、例行维护与检修记录整理,快速响应现场设备异常,降低非计划停机时长。
3. 配合完成自动化项目的PLC程序基础修改、触摸屏参数配置及调试数据归档,跟进设备改造后的效果验证。
4. 参与电气相关操作规范、设备维护手册的梳理更新,协助开展一线操作人员的设备基础使用培训。
5. 完成上级安排的其他电气技术相关支持工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业,具备扎实的电气控制基础知识。
2. 熟悉常见电气元器件(变频器、伺服电机、传感器、继电器等)的工作原理与选型逻辑,能独立看懂电气原理图。
3. 了解西门子、三菱等主流品牌PLC的基础编程逻辑,有设备调试、产线运维相关实习或项目经验者优先。
4. 具备较强的动手能力与问题排查意识,能适应制造车间现场工作环境,工作严谨负责,有良好的团队协作意识。
【补充说明】
1. 薪资范围:月薪8000元起
2. 薪酬福利:出差补贴/包吃住等
自动化工程师
8千-1.1万/月
自动化工程师经验不限大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
职业院校毕业的专科生,学信网可查的,专业如下:(机械及其自动化、电气工程及其自动、机器人工程、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、智能制造工程
以上专业
装调车间主任
1-2万/月
车间主任包吃免费培训交通补助包住1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验仪器仪表经验
岗位职责:
1、全面主持装调车间(安全、效率、质量、成本、设备、员工管理等)工作;
2、组织实施制造中心下达的生产计划,全面完成生产任务;
3、负责本车间的工艺纪律执行情况;
4、重视员工素质提高,对车间员工开展教育、培训,宣传公司的各项方针政策;深入贯彻公司的安全生产制度,确保安全文明生产;
5、负责车间质量过程监管、质量改进与车间降本工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工科专业;
2、5年以上制造业车间管理或现场装配工艺工作经验,有精益生产管理/机械制造行业装配经验者优先;
3、有较强的组织协调能力和良好的沟通技巧,具有极强的业务判断能力和分析能力。
备料车间主任
1-2万/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验机加工工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1、根据领导下达的部门计划,合理安排车间的年度、季度及月度生产计划
2、组织和监督车间人员按照生产计划进行生产工作,控制生产进度;
3、严格控制产品质量,如出现产品质量问题及时找出问题,并改善产品质量;
4、严格控制车间生产成本,不断的进行生产成本的分析,降低生产成本;
5、对车间安全进行管理,落实车间安全生产责任制,严格按照安全规定执行
6、对下属员工的工作进行考核和监督;
7、对下属员工进行技术或者管理培训;
8、负责与其他部门或者车间之间的沟通协调工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械制造、材料、工业工程等相关专业优先;
2、5年以上车间生产管理经验,其中3年以上车间主管经验;熟悉备料工艺(如:激光切割、等离子切割、冲压等)及相关设备操作;
3、具备生产计划制定、现场管控、成本核算能力;强沟通协调与问题解决能力,快速处理生产突发情况;
4、严格执行制度、责任心强、抗压能力佳;具备安全管理意识,了解车间安全生产规范。
其他生产营运人员月结5-10年本科化学药生物药QCGMP认证执业药师分析方法开发验证实验室仪器维护校准团队技术培训指导
工作职责
1. 承担药品原辅料、中间体及最终产品的理化、仪器分析和微生物检测任务,保障检验数据的真实性和准确性。
2. 主导分析方法的建立、验证及转移工作,持续改进检测流程,提高检测效率并确保合规运行。
3. 参与实验室质量管理体系的运行与维护,确保各项操作符合GMP、ICH等相关法规标准,协助实施内部质量审查。
4. 识别并解决检验过程中出现的技术难题,推动实验设备的日常维护与定期校准工作。
5. 带领初级QC人员开展工作,参与团队技术指导与专业能力培养活动。
任职要求
1. 具备本科及以上学历,专业方向为药学、化学、生物工程或相关领域。
2. 拥有5年以上在生物制药或化学制药企业从事QC工作的经验,熟悉GMP规范及实验室管理要求。
3. 熟练掌握HPLC、GC、UV等分析仪器的操作与保养,具备分析方法开发与验证的实际能力。
4. 具备较强的故障分析判断能力及沟通协调能力,可独立完成技术文档、偏差调查报告的编写。
LDS激光雕刻调试工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技激光打标设备调试故障排查工艺优化
工作职责
1. 负责LDS镭雕设备的常规调试与工艺参数调优,确保设备运行稳定且加工精度满足生产标准。
2. 及时处理生产中设备发生的各类异常,快速恢复设备运转,降低停机频率,维持产线高效运作。
3. 汇总整理设备运行记录与调试过程日志,协助制定并落实设备的维护与保养方案。
4. 协同工艺团队推进镭雕工艺改进,持续提高产品合格率及整体生产效能。
任职要求
1. 中专或以上学历,机械、自动化及相关专业者优先考虑。
2. 有1年以上LDS镭雕设备操作与调试经验,了解设备基本原理及作业流程。
3. 熟悉机械构造与电气控制基础,可独立开展设备日常调试及常见故障诊断处理。
4. 动手能力强,具备良好的分析判断与问题应对能力,工作认真,具有较强责任感。
自动化设备操作技术员
8-9千/月
其他生产营运人员月结大专
工作地点:主要是湖北厂区在招人,介意勿投递。现区3厂、4厂扩建,面向全国招聘大学毕业生,签订劳动合同正式工,入职缴纳五险一金。
招聘职位:储备干部/技术员
【岗位要求】
大专及本科学历,男女不限
【薪资待遇】1. 薪资详情:6500-12000元/月
2. 发薪日期:10日
3. 职位底薪:3000-5000元/月
4. 社保类型:入职缴纳五险一金
5. 奖金补贴:餐补,房补,夜班补助,加班费,绩效奖金,全勤奖,工龄奖,年终奖1-3个月工资
【工作时间】
8:00-...
研发工程师(液压)
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员10年以上本科
【岗位职责】
1. 统筹液压产品研发全流程,完成项目规划、立项、落地实施与最终验收,编制细化研发实施计划及专项技术方案。
2. 牵头马达全流程研发攻关,调研行业技术与客户需求,布局节能智能新品,推动产品持续迭代升级。
3. 负责研发团队整体管理,合理分配研发任务,落地人员绩效考核、专业技能培训及员工职业发展规划,搭建高效研发队伍。
4. 撰写、审核系列马达全套研发技术资料,包含设计标准规范、整机测试报告、技术总结、专利申报全套文档材料。
5. 跟进液压马达行业技术趋势并改良现有产品,完成新品全部维度性能验证、问题整改与核心指标优化。
6. 参与完成研发项目技术评审。
【岗位要求】
1. 本科及以上,机械设计、液压传动、流体力学、机电一体化等相关专业;
2. 10年以上液压行业研发经验,年龄在 40岁以内;
3. 精通液压传动原理、流体控制理论、液压回路设计、元器件选型匹配,熟练掌握液压系统仿真、强度校核、可靠性测试等核心技术;
4. 熟练使用 SolidWorks、CAD、ANSYS、AMESim等研发仿真与设计软件,具备独立攻克高压、高精度、节能型液压系统核心难题的能力;
5. 熟悉液压行业国家标准、行业规范及产品安规、可靠性认证要求,精通液压产品试制、测试、量产全流程管控;
6. 具有优秀的统筹规划、团队管理、跨部门沟通协调及问题解决能力,抗压能力强。
工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专
1. 熟悉常规机械加工设备工艺流程(发那科,西门子);
2. 负责制定生产作业指导书、工艺文件等;
3. 负责工艺中心程序编程,熟悉多轴(三轴、四轴、五轴);
4. 负责常规工装夹具设计;
5. 熟悉常规CNC设备操作,具有现场调试、技术指导的能力,能独立完成零件从仿真到量产的过程;
6. 熟练使用编程软件(加工仿真);
7. 有较强的责任意识和安全意识,确保生产的安全性;
8. 与技术、质量、生产等相关部门的沟通协调;
9. 熟...
三坐标工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年学历不限
1. 熟悉海克斯康等三坐标软件(PC-DMIS),能独立编程。
2. 看懂机械图纸,熟练形位公差GD&T,会使用3D数模。
3. 机械、模具、汽车零部件行业优先,了解尺寸统计、CPK分析;会编写检测报告,具备尺寸问题分析能力。
三菱电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科三菱3U5UPLC工程师上机位
【岗位职责】
1. 三菱FX3U,5U,至少有项目经验,三年三菱工作经验。
2. 参与产品设计、测试和优化工作。
3. 与团队合作,解决技术难题,确保项目质量。
【岗位要求】
1. 具备扎实的电气工程专业知识。
2. 能够独立处理和解决技术问题。
3. 具有良好的团队合作能力和沟通技巧。
电气售后工程师
7-9千/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责电气设备的售后维护和故障排除
2. 配合团队完成设备的安装和调试工作
3. 遵守公司规章制度,确保生产安全
【岗位要求】
1. 具备良好的电气知识和实操能力
2. 能够有效沟通,解决生产中的电气问题
3. 具有团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境
电气工程师
8千-1万/月
电气工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 产品电气设计:包括电气图纸绘制、电气部件选型等;
2. 电气外包部分供应商评估,以及外包部分技术的引进和转化;
3. 解决技术问题并估算成本和时间;
4. 样机试制,参加现场试验并处理电气故障,提出产品改进措施;
5. 确定最终产品或系统,并准备生产文件、使用手册等相关文件资料;
6. 监控产品使用以提高未来设计。
【岗位要求】
1. 电气或相关专业,大专及以上学历;
2. 三年以上电气产品设计经验;
3. 具备PLC方面的知识及经验,熟悉西门子S7-200、S7-300优先录用;
4. 熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型;
栏目概述
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