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找两个大包打桩班组，20多公里方管，有空的联系陆

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岗位职责： 1、担任中层管理职务，主导本职能领域的核心目标与规划，参与或协助高层制定并落实相关管理制度与政策； 2、全面负责日常运营工作，对下属人员实施管理、指导、培训及绩效考核； 3、组织编制年度生产计划与作业计划，并开展生产调度、过程管控与执行监督； 4、牵头组织拟定、修订并监督执行生产、设备、安全检查、环保管理、生产统计等相关制度的建立与实施； 5、规划并落实产品生产进度安排、工艺方案及流程设计； 6、协同其他部门，在既定的数量、质量、交期和成本要求下，保障高效稳定的生产运作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电一体化、焊接自动化等相关专业； 2、具备5年以上生产制造类企业管理工作经验，具有同行业背景者优先考虑； 3、精通生产制造体系运作与现场管理流程，擅长生产控制，熟悉各生产环节的技术与管理要点； 4、掌握生产成本管控方法，具备整体运营统筹能力，熟悉生产工艺流程与技术规范，了解生产质量管理流程，掌握ISO9001：2000质量管理体系标准； 5、拥有出色的组织协调能力、沟通表达能力以及战略规划能力。

岗位职责： 1.依据生产安排，领取原材料及包装材料，组织人员开展生产，协同推进生产任务； 2.负责新员工入职培训，管理车间人员，优化人效，申领劳动防护用品； 3.实施产品质量检验与监督，管控车间环境卫生（包括清洁工具、现场整洁等），落实物品定置定位管理； 4.按照品质控制标准执行问题整改； 5.规范完成产品标识、标签张贴等相关工作； 6.负责各类数据统计（如重量记录、工时核算、报表填报等）； 7.推进生产成本管控，落实人员安全管理工作； 8.完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1.具备高中及以上学历； 2.拥有工业企业一线管理经验（直接管理下属人数超过10人）； 3.身体健康，思维条理清晰，具备良好的团队协作意识； 4.工作踏实认真，拥有较强的沟通与协调能力。 职位福利：节日福利、包住、加班补助、五险、十三薪

主要职责： 1、制定并落实机加工生产计划，保障生产任务按时完成。 2、监控生产运行过程，确保各项计划有序推进与执行。 3、指导一线操作人员，提升作业效率与产品品质。 4、设计并持续改进生产工艺流程，提升产出效率、降低制造成本。 5、协同相关部门开展工作对接，保障生产安排顺畅实施。 6、建立并推行安全生产与质量管控规范，维护现场作业安全。 7、编制培训方案并组织实施，提升员工技能水平与岗位胜任力。 8、对生产相关数据进行统计分析，推动效率提升与成本优化。 职位要求： 1、40-48周岁，大专及以上学历，具备10年以上制造行业车间管理经验，熟悉轧机类机加工生产技术者优先考虑。 2、能识读机械图纸，熟练操作常用办公软件。 3、工作踏实肯干，具有高度的责任心和敬业精神。

岗位职责： 1、承担公司电气系统的规划与开发工作 2、编制电气设备维保方案，实施周期性巡检与维护，保障设备稳定运转 3、排查电气系统故障根源，制定优化策略，提升整体运行效率 4、统筹电气技术团队日常管理与技能培训，增强团队专业能力 5、协同机械、自动化等相关职能部门，推进项目高效落地 任职要求： 1、精通AutoCAD、EPLAN等电气设计工具 2、掌握西门子、三菱等品牌PLC，以及变频器、HMI的程序编写 3、具备电路原理分析、系统调试及异常问题处理能力

岗位职责: 1.制定并落实生产部门的工作目标与执行计划，确保生产运作与公司整体战略保持一致； 2.负责生产流程的持续优化与日常管理，提升生产效率与产品质量； 3.监控生产各环节的质量管控措施，确保产品符合既定标准； 4.组织生产团队的管理与培训工作，持续提升员工技能水平与作业效能； 5.统筹生产设备的日常维护与保养工作，保障生产线稳定高效运行。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效统筹生产团队的各项工作； 2.熟悉生产工艺流程及设备操作，具备快速应对和解决现场问题的能力； 3.拥有较强的领导力与团队协作意识，能够充分调动团队积极性； 4.具备扎实的数据分析能力，善于利用数据推动生产流程改进； 5.具备良好的沟通技巧与创新思维，能灵活应对市场环境的变化需求。

岗位职责: 1.生产战略规划与执行：依据公司整体发展战略，制定中长期生产发展路径，并将其细化为年度及季度生产目标。推进生产计划实施，协同销售、采购、研发等相关部门，确保生产节奏与市场需求、物料供应及产品更新保持一致。 2.生产计划与调度管理：主导编制月度及周度生产计划，科学分配生产任务，均衡各车间或生产线负荷，保障订单准时交付。实时跟踪生产进度，快速响应异常情况，动态调整计划以降低延误风险。 3.成本控制与效率提升：设定生产环节成本管控指标，通过工艺改进、精益化管理等方式压降单位制造成本。深入分析生产运行数据，识别制约因素并推动优化措施，持续提高生产运作效率。 4.质量管理与合规运营：构建并优化生产过程中的质量控制体系，确保产品满足质量标准及相关法规要求。牵头开展质量问题的调查与整改工作，落实闭环管理，推动质量水平稳步提升。 5.设备与供应链协同：统筹设备全生命周期管理，制定预防性维护计划，保障设备稳定运行，减少故障停机时间；评估设备技术升级或新增需求，提升产线自动化程度。联动采购与PMC团队，确保原材料及零部件供应及时，优化库存配置，防止积压或断料。 6.团队管理与发展：负责生产团队的搭建与成长，涵盖人才引进、技能培训、绩效评估及后备梯队建设，全面提升员工专业能力与执行效能。推进安全文化落地，严格执行安全生产规范，防范重大安全事故的发生。 7.参与新产品试制过程，推动生产工艺标准化建设；定期向管理层汇报生产运行状况、目标完成进展及改进建议，提供有效决策支撑。 岗位要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，管理类、食品类、机械制造等相关专业背景； 2.工作经验：具备8年以上生产管理工作经历，其中至少3年在食品行业大中型企业担任生产总监或工厂总经理职务，有肉制品或预制菜类生产管理经验者优先；具有精益生产、自动化改造、供应链协同等项目成功落地经验者优先； 3.熟悉现代生产管理体系、常用质量管控方法及食品行业相关法律法规；具备较强的生产数据分析能力，能够基于数据发现瓶颈并驱动改善； 4.具备出色的领导才能、团队组织能力及跨部门协作水平；抗压能力强，能高效应对复杂生产环境和突发状况；具备良好的沟通协调、表达陈述及汇报能力。

岗位职责: 工作内容 1.负责生产车间的日常运作，涵盖生产计划的编制与落实； 2.对生产流程进行全程监控，保障产品质量与生产进度； 3.统筹车间各职能单元间的协作，优化生产作业效率。 任职要求 1.具备良好的人际沟通能力及团队协作意识； 2.具有较强的组织规划与协调推进能力； 3.有一定生产现场管理相关工作经验。

岗位职责： 1、负责产品电气方案设计，包含电气图纸绘制及电气元器件选型等工作； 2、参与电气外包环节的供应商技术评估，推动外部技术的引入与内部转化； 3、分析并解决研发过程中的技术难题，合理预估开发成本与周期； 4、主导样机装配与调试，参与现场测试，排查电气故障，制定产品优化方案； 5、完成最终产品定型，编制生产所需技术文档、操作说明等资料； 6、跟踪产品应用情况，收集使用反馈，为后续设计优化提供依据。 任职资格： 1、电气类或相近专业，大专及以上学历； 2、三年以上从事电气类产品开发相关工作经验； 3、掌握PLC技术原理并具备实际应用经验，有西门子S7-200、S7-300使用背景者优先； 4、精通电气布线规范、控制柜结构设计及常用电气元件的选型与应用；