
啤酒酿造工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-2人月结5-10年本科啤酒
酿造啤酒工程师 招聘一、岗位要求
1. 岗位名称:酿造啤酒工程师
2. 招聘人数:2名
3. 工作地点:安徽休宁经济开发区福寺路5号
4. 工作时间:长白班
5. 薪资待遇:面议
二、岗位职责
1. 主导啤酒酿造工艺改进、新产品开发、配方调整及规模化生产实施,全程监控工艺执行与产品质量;
2. 处理生产过程中的技术与品质异常,编制酿造标准作业流程,管控原材料及辅料质量,控制生产成本;
3. 指导酿造班组实际操作,组织技术培训,归档整理工艺技术文件,执行生产安全与卫生管理规范;
4. 跟踪行业前沿技术动态,推动工艺革新、生产效率提升与成本优化。
三、任职要求
1. 本科及以上学历,酿酒工程、食品科学、发酵工程等相关专业,具备5年以上啤酒酿造工程相关工作经验;
2. 熟悉啤酒酿造各环节工艺流程,能独立完成新品开发、技术问题诊断及产品风味调控;
3. 具备工艺方案设计、质量管理体系能力及团队协作经验,了解食品安全生产相关法规;
4. 拥有精酿或工业化啤酒研发及量产实践经验者优先考虑。
四、联系电话:***********(联系人:丁女士)
电气硬件设计工程师
1.1-2万/月
电气工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责参与项目前期工艺交流、方案交流以及技术交流,根据工艺内容及客户技术标准进行电气硬件控制方案等设计文档的制作输出;
2. 负责与机械设计部门设计对接沟通,并支持其他部门的电气需求;
3. 负责项目设计过程中电气元器件选型、BOM清单输出、电气图纸设计以及电气装配技术指导;
4. 负责项目设计和验收阶段过程中技术文件的更新输出和资料维护;
5. 有效做到项目成本优化,工时节点管控,推进项目验收环节,保障项目交付;
6. 配合部门内部完成相关设计标准化建设、内部培训等;
7. 完成公司交办的其它任务。
【岗位要求】
1. 电气、自动化等相关专业,2年及以上非标自动化设备电气设计工作经验;
2. 熟悉设备或产线设计开发流程、控制原理及电气自动化等知识;
3. 熟练使用电气设计工具软件,能够独立进行图纸设计、部件选型;
4. 熟悉主流PLC控制系统设计;
5. 熟悉伺服、变频器、机器人等设备的控制设计;
6. 有良好的沟通能力,较强的团队协作力,和坚决的执行力。
自动化设备技术员
4-6千/月
自动化工程师经验不限大专PLC视觉检测
协助上级完成厂内各类设备设施的日常维护与运行保障工作,确保设备稳定高效运转。
任职要求:
1、本科及以上学历(条件优异者可适当放宽至大专),电气、机械或自动化相关专业;
2、具备基础的CAD或EPLAN绘图软件操作能力。
3、能够识读机械图纸,有3D图纸理解能力者优先。
4、具备较强的文档整理与编写能力,熟悉设备技术文件的编制规范。
5、掌握PLC编程技术,具备常见故障诊断与处理能力,熟悉组态软件应用。
6、熟悉触摸屏界面的配置与参数调整。
7、了解视觉检测系统的原理与使用。
8、熟悉机械手的调试流程及实际应用场景。
自动化设备工程师
6-9千/月
自动化工程师1-3年大专维修/保养安装/调试自控系统伺服系统非标设备电气设备工控设备视觉检测MES系统机械臂
岗位主要职责:
负责厂内各类设备设施的全面管理,确保其稳定高效运行,通过科学管控实现成本优化,提升生产效率与产品品质,同时保障作业环境安全及人员防护措施落实到位。
任职要求:
1、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽),电气、机械自动化等相关专业;
2、具备基础CAD或EPLAN绘图软件操作能力;
3、能识读机械图纸,有3D图纸理解能力者优先,可完成简易工装夹具设计;
4、具备良好文档撰写水平,熟悉设备类技术文件编制规范;
5、掌握生产设备运行中各类技术问题的分析、判断与解决方法;
6、持有高、低压电工操作证;
7、具备ESD静电防护管理实践经验;
8、具备PLC编程及故障排查能力,熟练使用三菱、汇川、欧姆龙或西门子PLC系统,了解组态软件,可对主流触摸屏进行参数设置与界面调整;
9、熟悉常用视觉检测设备,如海康威视、康耐视等品牌系统;
10、具有机械手调试与实际应用经验,熟悉发那科、爱普生、电装、汇川、埃斯顿等品牌者优先。
自动化设备操作员
4-8千/月
自动化工程师经验不限学历不限长白班餐补食品厂五险
【岗位职责】
1. 负责自动化设备的操作和维护。
2. 按照工艺流程进行设备调试和生产。
3. 及时处理设备故障,保证生产进度。
4. 完成上级安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 必须具备一定的电工基础操作技能和工作经验。
2. 具备良好的团队合作意识。
3. 具备较强的责任心和工作积极性。
自动化技术工程师(滁州)
8千-1万/月
自动化工程师3-5年大专伺服系统维修/保养西门子PLC接受夜班
工作职责:
1、掌握现场设备突发故障的分析与处理方法,落实设备月度、季度及年度维护计划,并完成相应记录;
2、参与中转设备重大事故的调查与原因分析;定期巡检(自动分拣、流水线)等设备运行状态,实施维修保养并登记相关信息;
3、负责设备采购、调试、验收、维修、保养等全过程资料的整理归档与档案管理;
4、跟进项目现场机械电气安装进度与质量控制,确保施工按计划推进;
5、推动中转设备机械部分的安全优化及电气线路安全改造工作的落实。
任职要求:
1、机械、电气、机电一体化等相关专业,大专及以上学历,具备至少3年相关领域工作经验;
2、持有机械或机电类中级及以上职称(如电工、机修工、机电工等)者优先录用,需具备基础PLC编程能力;
3、该岗位需轮值夜班,每3个月安排一次。
相关福利:
购买五险一金、工作餐补、员工活动经费、开工利是福利、传统节日福利、员工生日福利、住院探望、带薪年假、折扣寄件等。
温馨提醒:
顺丰公司及其下属分公司在招聘、培训过程中不收取任何费用、押金等,敬请广大求职者知悉并相互转告,谨防受骗造成财物损失。
电气工程师助理
8千-1.3万/月
PLC调试工程师电气工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气工程实施过程中的技术问题,提供专业支持
4. 配合完成电气相关技术文档编写与归档
5. 协助开展电气安全检查与运行维护优化
任职要求:
1. 电气工程及相关专业背景,学历不限
2. 具备电气工程师助理相关经验,经验不限
3. 熟悉电气设计规范及常用标准,了解PLC、变频器等基础应用
4. 熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
5. 责任心强,具备良好的沟通协作能力与学习意愿
精益工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】
1. 大众电芯产线的现场持续改善;
2. 信息化项目生产模块需求梳理及项目落地推进;
3. 产能、效率提升及人员精简;
4. 精益文化氛围营造及员工培训。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,工业工程或机械相关专业;
2. 3年左右电芯工厂或整车工厂精益生产推进经验,具有独立实施产线降本、增效项目经验;
3. 有信息化及灯塔工厂项目经验优先;
4. 优秀的PPT报告制作功底和口头汇报能力;
5. 良好的自驱能力、抗压能力和心理素质。
高级研发工程师
1.4-2.5万/月
生产运营3-5人3-5年硕士
高级研发工程师
岗位职责:
负责氮化镓激光器全流程制造支持,覆盖芯片、外延、封装、测试、耦合等环节,保障良率与稳定性。
依托材料科学背景,开展 GaN 材料特性分析、工艺优化、失效分析与可靠性提升。
对接客户需求,现场 / 远程解决激光器应用问题,输出技术方案与整改报告。
参与产品规格定义、SOP 编制、测试标准建立,推动研发成果量产导入。
协同研发、生产、质量团队,处理产线异常,优化制程与成本。
收集行业前沿与客户反馈,参与产品迭代与技术升级。
任职要求:
1.硕士及以上学历,材料科学与工程、材料物理、半导体材料、光电子等相关专业优先。
2.三年及以上半导体激光器 / 氮化镓器件行业经验,熟悉激光器原理、结构、制造工艺与测试方法。
3.具备材料表征与失效分析能力,了解外延、光刻、刻蚀、薄膜、封装等关键工艺。
4.优秀的客户沟通与问题解决能力,能独立处理现场技术支持与客诉。
5.熟练使用办公软件,能撰写技术报告、工艺文件与应用方案。
6.工作严谨、责任心强,可接受短期出差,具备良好团队协作与抗压能力。
7.有 GaN 基激光器、蓝光 / 绿光激光器、大功率激光器经验优先。
8.熟悉 MOCVD、SEM/XRD/PL 等设备与测试方法优先。
9.有客户 FAE、工艺工程、量产导入经验优先。
文员年终奖全勤奖加班补贴带薪假期加班费在校/应届学历不限
迈出搞钱第一步,不必害怕被拒绝!!!
穷不可怕,止步观望才赚不到钱。
高薪不是画饼,敢沟通就能拿到结果,零基础可做,全程老人一对一带。
薪资福利
1.?薪资构成:基础薪资+招聘提成1000?2000/人,缴纳五险,综合薪资8000?12000,上不封顶;长白班,包吃住。
2.?晋升透明:凭个人能力晋升管理岗,不看资历,多劳多得。
3.?团队福利:不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。
日常工作(全程室内办公 工作自由 管理人性化)
公司提供现成招聘平台资源。
1.?线上发布、刷新岗位信息;
2.?简单电话沟通,邀约求职人员入职;
3.?维护渠道,做好求职者对接跟进。
任职要求
17?35周岁,男女不限。
普通话流利,会基础打字、简单电脑操作即可,不需要任何招聘经验。
上班时间
9:00?17:00,长白班,单休,无夜班,不加班。
独立工位,一人一台电脑,恒温室内办公,团队氛围轻松。
与其躺平内耗,不如抓紧搞钱。
有意直接投递,收拾行李即可上岗,开启新的收入赛道.
保洁开荒保洁1-2人月结
黟县城区环卫保洁有经验优先,无经验可培养。薪资福利:2.2k元/月(全日制)招工人数:1名招聘时效:招聘岗位招满即停止招录工作地址:黟县农贸市场二楼。
导游3-5人月结
导游(储备)沟通能力强,有服务意识,服从管理。薪资福利:3-5.5k元/月(全日制)招工人数:5名受贵公司委托招聘;招聘岗位招满即停止招录工作地址:黟县东岳山169号中城山庄。
票务员1-2人月结
票务(储备)沟通能力强,有服务意识,服从管理。薪资福利:3-5.5k元/月(全日制)招工人数:1名受贵公司委托招聘;招聘岗位招满即停止招录工作地址:黟县东岳山169号中城山庄。
自动化工程师
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限学历不限PLC编程计算机相关专业机械设计制造相关专业
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2.参与工业产线自动化改造及智能装备集成项目,完成方案制定与实施落地
3.编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告
4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业协同开发与现场联调
5. 对现有自动化系统进行故障诊断、维护升级及性能提升
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化或相关专业背景,学历不限
2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙等)
3. 掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)
4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差与现场作业
5.有制造业、能源、化工或食品行业自动化项目经验者优先
自动化工程师经验不限学历不限包吃住长白班可带手机人走账清可预支
工资待遇:
1。前一个月实习期保底工资
6000-6800/月;满一个月自动转正。
(包吃包住)
二,工作时间:
实习期工作时间8点到8点,实习期上六休一;转正后工作时间:8:00--17:00
中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二。
岗位职责:
1.学习和掌握基本电工技能:这包括熟悉电路、器件以及工具的名称与使用方法等基础知识。
2.了解自动化系统基本原理:掌握各种控制元器件的特点与应用,如学习PLC编程、触摸屏操作等基本技能。
3.参与自动化系统搭建、调试与维护:具体工作可能涉及较低层次的接线、电气设备的拆装与更换等操作。
4.协助工程师完成工作:这包括协助安装、调试、联调及问题解决等工作,学会如何进行测量、判断问题来源等基本方法。
自动化设备技术员薪资7000-12000包吃住
7千-1.2万/月
自动化工程师经验不限高中五险一金长白班
入职地点在成都
(零基础可学)真实车间上手实操!非课堂理论培训,全程师傅一对一带教,纯学技术、练实操,真心想学一门稳定技术的欢迎投递!
温馨提示:需接受30-50天实习期跟随师傅出差学习,介意者勿投
一、岗位职责
1、负责工厂自动化设备安装、接线、日常故障检修与保养,实操学习PLC调试、编程等核心技术:
2、协助跟进设备项目落地,配合团队优化设备运行流程,保障项目高效完成;
3、主动积累设备实操经验,跟随师傅掌握自动化、数控设备全套实操技能。
二、任职要求
1、无需经验、零基础可入职,不限学历,对自动化、数控设备技术感兴趣,踏实肯干愿意长期学技术:
2、沟通顺畅学习能力强,能适应车间快节奏工作,服从工作安排
三、薪资待遇
1、实习期:综合薪资6000-7500元/月,额外享有新人绩效奖励,实习期满一个月到两个月即可转正;
2、转正后:底薪+加班费+全勤奖+绩效奖+工龄补贴薪资9000-12000元,体系完善,技术越高薪资越高,内部晋升通道透明,长期稳定发展。
四、工作时间
1、实习期:早8:00-晚20:00,两班倒,工作含正常吃饭休息时间:
2、转正后:常规早8:00-晚17:00,两班倒,想要高薪可自愿加班,多劳多得。
非标自动化设计工程师12000~25000/月
1.2-2.5万/月
自动化工程师经验不限大专
时薪制:保底60/元小时
中级工程师:12000~18000元/月
高级工程师:18000~25000元/月
上班时间:5 天 8 小时制长白班
年龄:28-52周岁包住提供吃
岗位职责
1.负责非标自动化设备(打印机设备,工装夹具)的机械结构设计
2.独立完成三维建模、工程图出图跟进设备装配与调试;
3.熟练使用 Pro/E(Creo)这进行三维建模与工程图绘制
4.有半导体设备、散热模组、打印机设备相关项目经验者优先
自动化工程师经验不限学历不限包吃住长白班可带手机可以预支人走账清
一,工资待遇:
1。前一个月实习期保底工资
6000-6800/月;满一个月自动转正。
(包吃包住) 一年四次晋升机会 晋升空间大
二,工作时间:
实习期工作时间8点到8点,实习期上六休一;转正后工作时间:8:00--17:00
中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二。
三,岗位职责:
1。负责电子电气工程相关工作,确保项目按时完成
2。与团队成员有效沟通,共同推进项目进度
3。持续优化工作流程,提升工作效率4,负责电力系统,电机和高压设备的设计与维护设计电路,开发嵌入式
座椅塑料件工程师
1.1-2.2万/月
其他生产营运人员经验不限大专catia座椅
岗位职责:
1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作;
2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务,确保塑料件三维建模的准确性与规范性;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供所需技术资料,保障产品开发符合客户标准;
4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时处理设计阶段出现的技术问题。
任职要求:
1、具备2年以上汽车座椅设计工作经验,有塑料件设计背景者优先考虑;
2、大专及以上学历,机械设计、模具设计类相关专业优先;
3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出;
4、了解汽车座椅整体开发流程,熟悉其结构组成及制造工艺特点;
5、具备塑料成型工艺方面的基础知识与理解能力;
6、工作积极主动,具备良好的职业素养和沟通协作能力。
初级电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年大专WindowsPLC工程师eplan
工厂坐落于安徽宣城,团队氛围融洽,提供食宿,项目运行稳定,具备良好的发展前途。
岗位要求如下:
1、掌握PLC编程技术,能参与现场调试并解决电气故障,具备自动化设计或输送行业等相关领域的电气工作经验
2、电子、电气或相近专业,大专及以上学历
3、两年以上电气产品设计从业经历;熟悉电气布线、元器件选型、控制柜设计,熟练操作至少一种主流PLC(如西门子1200/西门子1500/汇川/三菱等),精通主流伺服/步进系统应用,了解组态王或WINCC等组态软件、触摸屏及各类变频器的使用
4、具备机械设计经验,或接触过机械手、视觉系统、MES系统者优先录用,能力突出者薪资可上浮
5、可根据工作安排接受出差,适应工业现场复杂作业环境
电气工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责AGV整车低压电气系统设计,包括电池、驱动器、传感器、开关电源等选型与集成。
2. 使用CAD设计电气原理图、接线图及线束加工图,输出线束BOM与工艺文件。
3. 负责低压驱动器(如柯蒂斯、步科、麦格米特等)的参数配置、调试与故障排查。
4. 熟悉AGV整车的通讯网络拓扑,能理解并处理基于CANopen、RS485(Modbus RTU)等协议的设备通讯配置与联调(不涉及编程开发)。
5. 指导线束生产及整车电气装配,解决样机及现场出现的电气通讯、供电、驱动类问题。
【岗位要求】
1. 经验与学历:电气、自动化、机电等相关专业,本科及以上学历;2年以上AGV、电动车辆或移动机器人电气经验。
2. 驱动器要求:
2.1 有低压驱动器使用经验,能快速上手或熟练使用柯蒂斯、步科、麦格米特等品牌低压驱动器;
2.2 能独立完成驱动器参数调整、IO逻辑配置、故障诊断。
3. 通讯协议要求:
3.1 了解CANopen协议基本概念(如SDO、PDO、心跳、节点ID、波特率等);
3.2 了解RS485及Modbus RTU通讯基本知识;
3.3 能配合软件工程师进行通讯节点配置与信号确认(不要求写代码)。
4. 线束与CAD:
4.1 熟练使用AutoCAD绘制电气原理图、接线图、线束图;
4.2 熟悉线束工艺(导线规格、端子、接插件、压接标准等)。
5. 三电:对电池、电机、电控有基本认知,能完成选型沟通及系统匹配(不要求深入电机设计或电磁分析)。
6. 工具能力:熟练使用万用表、示波器、CAN/485调试工具(如USB转CAN、串口助手等)。
【优先条件】
1. 有认证CE/UL等经验(非元器件选型),有NDC使用调试经验;
2. 有AGV整车布线、接插件选型及EMC现场问题处理经验;
3. 能使用CAN分析仪(如PCAN、Kvaser等)抓包并简单分析数据。
电网输电线路电气(路径协议)专员
1-1.9万/月
电气工程师大专
【岗位职责】
1. 负责电力线路项目路径协议、外部手续办理,对接各主管部门及产权单位;
2. 跟进路径协议办理全流程,及时反馈办理卡点、协调外部单位,保障线路项目设计及推进进度;
3. 服从主设人安排,配合线路设计,现场踏勘、资料收资、协议文件收集与归档,完成主设交办的其他线路相关工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气相关专业或具备输电线路电气相关工作经历的优先;
2. 具备良好对外沟通协调能力,能...
RTP电气工程师
9千-1.3万/月
电气工程师3-5年大专维修/保养三菱
岗位职责:
1、主导或参与设备电气部分的安装与调试,保障设备稳定运行并满足性能要求;
2、承担现场电气系统的日常维护及突发故障的应急处理;
3、精通三菱伺服PLC程序的编写与调试,实现自动化控制功能;
4、结合安全生产实际需要,配合完成设备的技术改造与优化;
5、组织开展现场作业人员的电气安全知识及相关技能培训。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气自动化或相关专业背景;
2、具备4年以上电气维护相关工作经验,有RTP线项目经历者优先考虑;
3、具备良好的沟通协调能力与问题分析能力,能独立开展设备异常分析并撰写报告;
4、身体状况良好,能够胜任夜班作业及无尘车间工作环境;
5、熟练掌握常用办公软件操作。
RTP助理工程师
8千-1.1万/月
其他生产营运人员1-3年大专五险一金电工证团队管理经验包吃住自动化设备经验两班倒有设备管理经验
【岗位职责】
1. 负责协助工程师制定并执行设备维护计划;
2. 快速定位现场设备故障原因,制定修复方案,组织、参与设备抢修工作,维持产线的正常运转;
3. 根据生产需求,分析设备运行数据,提出优化方案,落实设备改善升级工作;
4. 协助工程师制定设备备件采购计划、设备操作手册、维护指南等相关技术文件;
5. 上级交办的其他工作事项。
工作地点:滁州惠科
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气自动化相关专业;
2. 有2年以上设备维护相关工作经验,有RTP线经验优先;
3. 沟通协调能力强,具有分析能力,能对设备异常进行分析,并形成报告;
4. 身体健康,能适应夜班和无尘室工作环境;
5. 能熟练使用办公软件及CAD绘图软件;
6. 有一定的电气基础,能正确使用常见电气元件。
电气工程师助理
5-6千/月
电气工程师1-3年本科
电气工程师助理(触摸屏界面设计+图纸整理方向)
【岗位职责】
1. 配合电气工程师完成触摸屏人机界面(HMI)画面绘制、布局排版、按钮组态、参数显示页面制作,简单界面逻辑联动调试配合;
2. 电气原理图、接线图、柜体布置图标准化整理、图纸编号、版本更新、归档存档、图纸打印装订;
3. 协助核对图纸元器件型号、线号标注、端子号,修正图纸疏漏问题;
4. 配合工程师现场简单设备接线核对、程序配套界面修改、资料台账整理;
5. 设备配套电气资料说明书、BOM清单辅助编制与更新。
【岗位要求】
1. 电气、自动化、机电一体化相关本科及以上学历;
2. 熟练使用至少一款触摸屏组态软件(威纶通、昆仑通态、西门子、三菱等优先),独立完成触摸屏页面绘制、控件设置、基础画面搭建;
3. 熟练使用CAD/EPLAN,懂电气,会画电气原理图,接线图基本规范,能看懂常规电气元器件符号;
4. 细心严谨,图纸标注、版本整理零失误意识强,熟练Office做图纸台账、资料归档。
【能力与素养要求】
1. 了解低压电气基础常识,接触器、继电器、变频器、PLC基础概念优先;
2. 学习能力强,能快速适应公司触摸屏软件、图纸规范标准;
3. 做事条理清晰,文件分类、版本管理习惯良好,抗压性较好;
4. 该岗位无需出差。
五险一金13薪+储备干部+实发6-7K
7-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
岗位定位:
面向优秀应届毕业生,作为生产管理、工艺技术、现场管理等核心岗位的储备人才,通过系统化培养逐步成长为生产管理骨干或技术骨干。
一、基本要求
1. 学历:本科及以上学历,2026届应届毕业生,表现优异的25届毕业生亦可考虑。
2. 专业:机械设计制造、自动化、工业工程、材料、机电、化工、食品工程、生产管理等相关专业优先。
3. 身份:应届或25届毕业生,无挂科记录,能按时取得毕业证及学位证。
二、能力素质
1. 学习能力:能够快速掌握生产流程、工艺规范及管理工具,具备从基层岗位起步的意愿。
2. 逻辑思维:具备问题分析、数据整理与流程优化的基本意识。
3. 沟通协作:具备良好的表达能力和团队合作精神,可顺畅对接车间、班组及跨部门工作。
4. 抗压适应:能适应倒班制度及车间工作环境,踏实肯干,责任心强,执行力突出。
5. 发展意愿:有志于在生产管理或制造领域长期发展,具备管理潜质。
三、岗位职责(培养方向)
1. 学习并掌握生产计划、现场管控、质量管理、设备维护及安全规范相关内容。
2. 协助班组长或主管完成生产任务执行、数据填报、异常响应及效率改善工作。
3. 参与工艺改进、成本节约、5S管理及精益生产项目的实施推进。
4. 按照培养路径进阶:基层轮岗 → 班组长/技术员 → 生产主管/工程师。
四、其他条件
1. 认同公司企业文化,遵守各项规章制度,品行良好,无不良行为记录。
2. 熟练操作Office办公软件,了解ERP/SAP/WMS系统基础操作者优先。
3. 中共党员、担任过学生干部、获得奖学金或具备相关实习经历者优先录用。
电气工程师
8千-1.1万/月
电气工程师1-3年大专安装/调试维修/保养MES系统机器人
岗位主要职责:
主要负责厂内各类设备设施的全面管理,确保其稳定高效运行,有效控制运维成本,提升生产效率与产品品质,同时保障员工作业环境安全及防护措施到位。
任职要求:
1、大专学历(条件优异者可适当放宽),电气、机械或自动化相关专业;
2、具备基础CAD或EPLAN绘图软件操作能力。
3、能看懂机械图纸,有3D图纸识读经验者优先,可完成简单工装夹具的设计。
4、具备较强的文档整理与编写能力,熟悉设备类技术文件的编制规范。
5、具备分析、判断并解决生产过程中设备异常问题的能力。
6、持有高、低压电工证,具备相应电工资质。
7、有ESD静电防护管理实际工作经验。
8、具备PLC编程与故障排查能力,熟练掌握三菱、汇川、欧姆龙或西门子PLC系统,熟悉组态软件,可对主流触摸屏进行程序编辑与调整。
9、了解常用视觉检测设备,如海康威视、康耐视等品牌的应用与调试。
10、具有机械手调试与应用经历,熟悉发那科、爱普生、电装、汇川、埃斯顿等品牌者优先。
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