PLC/DCS 自动化工程师、技术员 要求：大专及以上学历，机电一体化、电子、计算机等相关专业，具备机电、电子、计算机等专业背景，熟悉PLC、DCS系统编程与组态设计，掌握高级计算机编程语言且具有三年以上相关工作经验者优先考虑 薪酬结构：基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效 薪资水平根据个人能力核定，能力较强的年薪10万起，表现优异者可享受岗位分红待遇

具体职责如下： 一、自动化系统的规划与实施 负责自动化系统的整体规划与落地执行。结合产线实际运行需求，提出并选定适配的自动化控制装置，协同工程团队完成自动化系统与机械设备、检测仪器的高效对接。同时，负责开发控制逻辑程序、监控界面及报警机制，实现对生产流程的精确操控与实时数据追踪。 二、故障诊断与维护 承担设备故障的快速响应与处理工作。在产线出现异常时，及时排查报警信息，准确判断故障成因，并通过仪表检修与部件修复保障设备恢复正常运转。定期开展预防性维护，提升设备运行的稳定性与可靠性。 三、质量控制与合规性保障 确保自动化系统在生产过程中对关键参数的采集与调控满足法规标准。配合质量管理部门完成质量数据的整理与分析，协助评估工艺控制效果，保障产品品质符合行业规范与监管要求。 四、团队协作与沟通协调 与生产运营、设备维护及外部供应商保持良好沟通，协同推进自动化系统的日常运行与技术优化。通过高效的跨部门协作，推动系统持续改进，助力生产效率与产品质量双提升。 1. 学历及专业 工程、自动化、计算机或相关专业本科及以上学历，具备扎实的自动化、电气工程或计算机学科基础。 2. 工作经验要求 需具备3年及以上信息化与自动化领域工作经验，有制药行业背景者优先考虑。具备参与重大项目或新厂建设经验者将予以重点考量。 3. 专业技能要求 1. 熟悉自动化软件管理流程，掌握预防性维护及故障处理方法。 2. 熟练使用AutoCAD、PLC编程工具、人机界面组态软件，具备较强的自动控制理论与实践能力。 3. 掌握变频器、通用仪表的操作应用，熟悉PLC及上位机组态软件的编程与调试。

非标自动化设备和仪器的结构设计

PLC/DCS自动化工程师、技术员 要求：大专及以上学历，机电一体化、电子、计算机等相关专业，具备机电、电子、计算机等专业背景 熟悉PLC、DCS系统编程与组态开发，掌握高级计算机编程语言者优先 具有三年以上相关工作经验者优先考虑 薪酬结构：基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效 薪资水平根据个人能力核定，能力较强者年薪10万起，表现优异者可享受岗位分红待遇

具体职责如下： 一、自动化系统的规划与实施 负责统筹自动化系统的整体规划与落地执行。依据产线实际运行需求，提出技术方案并选型适配的自动化控制装置，协同工程团队推进自动化系统与机械设备、检测仪器的无缝对接。同时，承担控制逻辑程序、监控平台及预警机制的开发任务，保障生产流程的精确操控与动态可视化监管。 二、故障诊断与维护 承担设备故障的快速响应与排查工作。针对产线异常报警，能迅速判断故障成因，并通过仪表检测与部件修复恢复系统运行。制定并执行定期维保计划，持续提升设备运行的稳定性与长期可靠性。 三、质量控制与合规性保障 确保自动化系统对工艺参数的采集与调控满足法规与标准要求。配合质量管理部门开展数据追溯与趋势分析，支持产品质量的合规验证与持续改进。 四、团队协作与沟通协调 与生产运营、设备维护及外部供应商保持高效沟通，推动自动化系统稳定运行与迭代优化。依托跨部门协作机制，共同达成生产效率提升与产品品质保障目标。 1.学历及专业 工程类、自动化、计算机或相近专业本科及以上学历，掌握自动化、电气工程或计算机科学领域的核心理论知识。 2.工作经验要求 具备3年以上信息化自动化相关工作经验，有制药行业自动化项目经历者优先考虑；拥有新厂建设或大型项目启动经验者将被重点评估。 3.专业技能要求 1.熟悉自动化软件的运维管理，掌握预防性维护及故障处理流程。 2.精通AutoCAD、PLC编程工具、人机界面组态软件，具备扎实的自动控制理论基础。 3.掌握变频器、通用仪表的应用方法，熟练进行PLC及上位机组态软件的编程操作。

岗位职责： (1) 编制项目实施具体方案； (2) 整理中试阶段生产筹备相关文件资料； (3) 主导PFMEA、QCP、产品作业指导书及工艺流程图的策划与编制； (4) 组织开展新产品试产工作； (5) 对技术人员进行专业技术指导与培训； (6) 负责中试过程中异常问题的分析与调查。 岗位要求： (1) 化学、化学工程与工艺等相关专业，本科及以上学历； (2) 具备1年以上化学类产品相关工作经验； (3) 具备独立承担工艺开发工作的能力。

1、机械工程、材料成型及控制工程（冲压方向）、车辆工程、材料科学与工程等相关专业 2、3-5年及以上汽车主机厂或知名汽车零部件企业从事冲压工艺开发、模具调试、生产维护或质量管理相关工作经验，完整参与过新项目冲压件从开发到量产全过程者优先。须熟悉汽车行业质量体系标准（如IATF16949），掌握车身结构设计及冲压零部件特性。 3、冲压工艺技术能力：深入掌握金属板料（包括钢、铝等材质）成形原理、工艺流程设计及成形方法。理解材料力学性能对冲压成形的影响，能准确识别常见成形缺陷的成因并制定有效改善措施。具备回弹预测与控制经验，了解模具补偿方案的应用逻辑。 4、模具专业技术：熟悉各类冲压模具类型（连续模、单工序模、级进模、多工位模等）的构造特点、运行机制、设计关键点及加工流程。具有实际模具调试经历，可独立主导或参与解决调试中出现的技术问题，了解模具日常维护与保养规范。 5、设备与检测工具应用：掌握常用冲压设备（如机械压力机、液压机）的技术参数、操作规程及基础维保要求。能熟练使用常规测量器具（如卡尺、千分尺、高度规、专用检具）及材料测试设备进行数据采集与分析。 6、必备软件操作能力：CAD方面——熟练运用AutoCAD或同类软件完成二维图纸识读与简单修改；CAE方面——精通至少一种主流板料成形仿真软件（如AutoForm、PAM-STAMP、Dynaform、LS-DYNA），可独立开展成形性评估、回弹模拟、工艺参数优化，并依据分析结果反馈指导工艺与模具设计；Office办公软件——熟练用于报告编制、数据分析与工作汇报；了解CATIA、UGNX等三维设计软件的基本操作功能。 7、质量管理能力：具备尺寸工程（GD&T）基础知识，能够准确解读复杂冲压件的工程图样与技术规范。熟悉冲压产品质量管控流程，具备质量问题追溯与闭环处理能力，能开展根本原因分析并推动整改措施落地。 8、综合能力要求：具备清晰的逻辑思维，能快速定位并解决工艺或产品质量中的复杂问题，应对现场突发状况反应迅速；具备一定项目管理意识，能按节点推进所负责任务；善于跨部门协作（涉及设计、模具、采购、生产、质量、供应商等），沟通表达顺畅，推动问题高效解决；持续关注行业前沿技术发展（如热成形、液压成形、内高压成形、铝合金冲压、数字化与智能化制造等），保持学习热情，具备将新技术转化为实际应用的能力，有工艺优化创新意识；认同团队合作价值，能在集体中发挥积极作用；能承受高强度工作节奏，责任心强，重视质量与安全，具备较强的现场动手能力，愿意深入一线参与调试与问题排查。

岗位职责： 1. 熟悉自动化设计常用软件工具，承担基础自动化图纸的绘制任务； 2. 参与控制柜及系统部分的设计工作，协同开展控制元器件（如仪表、自控阀等）的选型，并介入控制系统流程控制方案的设计； 3. 具备电气、热控、安全等方面的基础知识，配合完成自动化设备的安装、调试及项目进度管理； 4. 能够协助技术人员完成工艺技术方案中涉及的电路、电子与自控布局相关工作； 5. 承担项目研发阶段控制系统运行、测试及总结任务，持续优化设备控制逻辑与整体性能表现。 岗位要求： 1. 性格积极进取，有目标感，工作踏实负责，具备良好的团队协作精神； 2. 211院校本科及以上学历，自动化控制、电子电气类相关专业； 3. 具备自动化设计实操能力，可独立完成工程图纸绘制、部件选型等常规任务； 4. 掌握PLC基础知识，能胜任控制系统的设计、程序编写及现场调试工作； 5. 实践操作能力强，熟练使用各类自动化安装与调试工具仪器，可自主完成电控柜及相关仪表设备的装配与调测； 6. 专业功底扎实，适应多领域技术场景，学习能力突出，能快速融入新方向项目任务； 7. 有化工行业电仪或自控项目经验者优先考虑。 公司简介： 安徽中科禾成绿色能源有限公司（简称“中科禾成”）是合肥综合性国家科学中心能源研究院的产业化企业，专注于柔性合成氨技术及模块化装备的研发与制造。核心团队源自能源研究院及大型化工设计院，涵盖教授级高工、研究员、博士及硕士研究生，在氨合成领域积累超三十年实践经验。公司已获得辰韬资本、合肥产投、科大硅谷引导基金、创耀科技（688259）、德联资本等机构数千万元投资。中科禾成致力于为客户提供高效、低碳、经济的绿色氨生产整体解决方案。 通过模块化与柔性化设计，公司将绿氨生产拆解为多个独立单元，有效降低施工与运维成本；其动态调节能力支持与大规模可再生能源直接匹配，实现低负荷稳定运行，减少绿氢存储需求，压缩初始投资。 公司提供具有市场竞争力的薪酬待遇、健全的福利体系以及广阔的职业成长空间。加入我们，与顶尖人才携手，共同推动绿色能源产业的发展。

硕士学历，材料科学与工程（高分子方向），具备塑料制品研发相关工作经验

1.对产品设计方案开展制造可行性评估，梳理可制造性相关问题并反馈，提出设计优化建议； 2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性分析与技术研讨； 3.依据产品设计规划总装装配流程，构建产品虚拟装配结构树，并输出至设计团队以支持设计优化； 4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审，识别制造问题并推动整改闭环，持续完善装配流程； 5.参与装配零部件样件试装评审，识别现场装配问题并制定设计改进措施； 6.定期出席项目例会，总结当前SE工作进展及问题推进情况，向项目负责人汇报阶段性成果； 1.熟练使用CATIA、TC等软件，如动态DMU装配仿真、人机校核等功能模块； 2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理； 3.具备较强的问题分析能力，善于通过团队协作推动问题解决； 4.具备良好的逻辑思维表达与沟通协调能力；

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

中信渤海铝业 两班倒操作工/叉车工 白班252元/天，21元/时*12小时 夜班264元/天，22元/时*12小时 设备维修、电工、维修工 18-40岁，工人，综合月薪7000-8000 食堂阿姨 52岁以内，综合月薪3500-4000左右 ⏰工作时长8小时 （3个班次一周一换班6:00-14:00，8:00-16:00，15:30-23:30） 免费提供三顿工作餐，免费四人间下铺，免费体检，免水电费 ⏰面试时间:上午九点，下午两点 ☎名单报备:柳广阳 政策:2元/时

滁州城南金帅洗衣机大龄工16-58 一：总装车间： 早8晚7，计时10小时，15/小时 男女不限 工资：4000左右 二：注塑车间 两班倒：早8晚8 第一个月15小时，一天计时12小时，夜里补助20/晚 第二个月计件工资 半个月倒班，夜里无饭，夜班补助20，工资5500--6500元。 离职提前一个月打辞职报告， 宿舍有独立卫生间，无线网 初八8点看完车间可直接入职上班 电话：

招聘 保洁员多名， 要求年龄不超过64周岁 男女不限， 每天工作8小时， 工资3100，月休2天 不休息算加班 地址:星洲街9号和乔丽晶 电话:王，

滁州市来安县招电焊工280到350之间，小工子160到260之间，前提我是做光伏户外安装工作的要求不恐高能吃苦耐劳服从安排，有意者请联系电话微信同步号码欢迎你的加入

薪资组成：- 固定薪资：3000 - 3500 元（由底薪基数3000 元-3500 + 奖金 600 元组成，具体以 HR 谈薪为准）。- 加班费：按底薪基数，平时 1.5 倍，周末 2 倍，法定节假日 3 倍。税后到手月综合工资6500-9000元 ②其他奖金：A,岗位津贴 100 元/月-300元。B,产激励奖/旺季出勤奖：0~900元(以公司实际政策为准)C,全勤奖500元，D,高温补贴300元E,绩效年资津贴：4~12个月(含)100~300元，1~2年(含)300~600元，2~3年(含)600~800元，3年(含)以上800~1,000元；F,绩效奖：一个月考核通过后享有每月0-150元绩效奖；G,发放年终奖(视公司经营业绩)③加班时数：月加班80小时以内，作六休一④发薪日：每月7号发放上个月薪资,

岗位职责： 1、负责新设备的安装、调试和验收工作，确保设备正常运行 2、制定设备的操作规程和维护保养手册，确保设备性能完整、安全、可控 3、负责生产设备的日常巡检与故障排查，减少停机时常，建立设备故障台账，分析故障并指定预防措施 4、定期对设备进行巡检、保养和维修，及时处理设备故障，确保设备的稳定性和可靠性 5、对操作人员进行简单的维修技能培训，提高整体设备管理水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上机械或者自动化相关工作经验 2、熟悉机械和电器基础知识、设备维护丰富的经验 3、懂自动化设备优先 4、有责任心，吃苦耐劳，能长期稳定

周一线上面试，进群面试 自动化助理工程师要学徒啦！ 小白无经验/专业对口实习生，诚心干，想要从事本行业！主要是负责自动化设备调试及维护！ 带薪学习，做技工！工资年年涨 前期工作地在深圳总部，1-3个月调回郑州，成都等地需要服从安排！ 工价：/小时+夜班补贴/晚，住宿免费，要求长期做至少满6个月！ ！ 工期：6个月以上可申请转正！ 年龄：18-30岁 发薪：20号 包住不包吃，水电费均摊

下周一长兴岛要两个自动化设备接线大工。，45，半个月左右。，空闲可联系

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1.制定生产排程，统筹调配人员、设备及物料资源 2.动态监控生产执行情况，快速响应并协调处理制程异常，保障产线高效运转 3.管控产品质量与制程品质，落实质量追溯机制 4.组织设备日常维护与保养，确保生产设备稳定运行 5.推行现场GMP、6S等规范化管理要求 6.汇总、统计及分析生产相关数据，支持决策优化 7.落实生产安全管理制度，防范安全风险 岗位需求 1.具备20人以上团队管理经验，善于团队激励，能有效应对和解决管理中的各类问题 2.熟悉包装行业机电维修及MES系统操作，具备实际应用经验 3.掌握电气自动化、机械制造等相关专业知识 4.计算机应用能力熟练，可高效使用办公软件及系统工具 5.拥有3年以上塑料行业从业经历，累计5年以上生产经理岗位工作经验 6.大专及以上学历

岗位职责： 1、统筹管理食品车间的日常运作，确保生产环节严格遵循既定流程与质量规范。 2、持续改进生产工艺，提高生产效能，控制成本支出，保障产品品质稳定。 3、落实车间安全与卫生管理制度，防范并应对生产过程中可能出现的安全事件。 4、推动车间内部及跨部门间的协作与信息互通，及时解决技术和管理方面的难题。 5、负责生产设备的日常维护监督，保障设备高效运转，降低故障停机频率。 任职要求： 1、具有火腿肠类食品生产相关工作经验，具备车间管理背景者优先考虑。 2、掌握食品加工流程、工艺要点及质量管控标准，持有食品安全管理相关资质者优先。 3、具备优秀的团队管理能力，能有效带领团队完成既定生产任务。 4、具备良好的沟通协调技巧，能够快速响应并处理现场突发状况。 5、工作细致认真，拥有较强的逻辑分析与实际问题解决能力。 具体薪资可面议

岗位职责： 1、配合厂长完善工厂设备管理体系，设计覆盖设备全周期的管理流程（包括采购、安装、调试、使用、维护及报废等环节），确保体系满足国家行业规范及企业实际运营要求。 2、定期回顾设备管理流程执行效果，通过分析设备故障频率、维修支出等核心数据，发现管理薄弱点，推进流程改进，提高设备管理的效率与标准化水平。 3、全面负责生产设备的日常运行与维护工作，制定预防性保养方案和突发故障应急处理预案，组织人员按计划落实维保任务，降低非计划停机概率，保障生产有序进行。 4、跟踪监测设备运行状况，建立完整的设备台账系统，记录运行参数、保养情况及故障详情，按时编制设备运行分析报告，为后续设备升级或替换提供决策依据。 5、主导设备运维团队（含维修工、电工、制冷工等）的搭建、培训与绩效评估，制定专项培训方案（涵盖操作技能、安全规程、维护技术等内容），持续提升团队专业水平与综合素养。 岗位要求： 1、掌握设备原理、机械设计、电气控制、自动化技术等相关专业知识，了解设备全生命周期管理的基本理论与实践方法。 2、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、设备工程等工科相关专业背景。 3、具备较强的设备维护与技术问题解决能力，能独立应对重大设备故障与复杂技术挑战，熟悉常用生产设备的构造、工作原理及维护作业流程。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，落实工艺标准与质量管控要求，及时发现并解决异常问题 3. 组织班组安全教育与现场5S管理，预防安全事故发生，维护整洁有序的作业环境 4.协助开展员工技能培训与绩效反馈，提升团队协作效率与执行力 5.汇总生产数据并提交日报/周报，配合上级完成产能分析与持续改进工作 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力及抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与报告撰写能力 4. 吃苦耐劳，可适应倒班或加班安排 5.学历不限，有相关行业3-5年一线生产或班组长经验

高压开关柜设计、箱式变电站、低压MNS开关柜、GGD配电柜、变频控制柜、软启动柜及三箱类产品设计，掌握一二次原理图绘制、柜体面板开孔布局设计及成套设备报价

电器研发工程师的岗位职责： 1. 按照新产品导入流程（PDI），协同架构与结构工程师开展电器产品的研发与设计工作。 2. 承担电器产品结构的优化设计及工艺改进任务，编制相关工艺作业指导文件。 3. 制定电器产品的测试验证方案，并跟进测试全过程，负责测试与检验指导书的编写。 4. 负责电器零部件样品的检测与认证工作。 5. 参与新产品导入（PDI）项目，主导电控部分的技术实施与推进。 6. 开展产品质量问题的原因分析，并推动持续改进措施落地。 电器工程师任职要求： 1. 机电类相关专业背景。 2. 本科及以上学历，具备较强的英文资料阅读能力。 3. 具备3年以上产品研发经验，有家用电器行业研发经历者优先，熟悉电磁阀、电机、PCBa、流量计及传感器类产品开发的申请者优先考虑。 4. 熟练使用绘图软件进行零部件图纸设计（如AutoCAD-Electrical、Creo、UG等），并能熟练操作办公软件完成文档与表格处理。 5. 掌握六西格玛相关工具者优先，例如5-Why、8D、FMEA等分析与改善方法。 6. 具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识。

岗位职责： 1、负责电气元器件选型、电气图纸绘制、控制系统方案设计及PLC编程，完成组态配置、电气安装技术支持与现场调试工作； 2、承担工厂在用设备的技术升级、改造、装配与调试等相关任务； 3、熟悉自动化控制原理，熟练掌握欧姆龙、西门子、松下、三菱等品牌PLC编程技术，具备人机界面开发、伺服与步进控制、运动控制及机械手程序调试经验； 4、制定年度、季度设备及动力管线的预防性检查计划，编制设备大修、中修、小修计划以及备品备件采购与储备计划； 5、编写设备操作规范、SOP及相关管理文件，并对操作人员进行培训与技术指导； 6、对公司各类机械设备进行日常维护，及时处理设备异常与故障维修； 7、具备基本的数字技术理论知识和应用能力，理解数字化系统的工作机制，拥有数字信号处理与数字控制实施能力； 8、具备数据统计分析与信息挖掘能力，能通过数据识别问题并提出改进措施，持续提升生产运行效率。 任职资格： 1、本科及以上学历，电气自动化、计算机、机电一体化等相关专业优先考虑； 2、持有低压电工操作证； 3、熟练掌握PLC程序的开发与应用； 4、熟悉MES系统的操作与使用； 5、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神

1. 根据生产实际，结合设备与药水特性，合理设定保养维护方案及电流参数 2. 落实日常巡检与维护工作，确保制程工艺稳定、参数持续受控 3. 实时掌握产线运行状况，及时识别异常并快速处理，保障生产顺畅 4. 在确保产品质量前提下，优化贵金属药水使用，降低消耗成本 5. 负责新员工培训，强化团队安全作业意识与操作规范 6. 推行7S现场管理，落实整理、整顿等基础管理工作 1. 具备5年以上连续镀工作经验，熟练掌握电镀生产工艺流程，精通镍、钯、金、锡的电镀及点镀、刷镀、浸镀技术 2. 熟悉电镀药水性能与应用，具备一定的药水管理知识

岗位职责： 1. 按照新产品导入流程（PDI），协同架构与结构工程师开展电器类产品的研发与设计工作。 2. 承担电器产品结构的优化设计及工艺改进任务，编制相关工艺作业指导文件。 3. 制定电器产品的测试与试验方案，并跟进测试全过程，负责编写测试及检验指导书。 4. 负责电器零部件样品的检测与认证工作。 5. 参与新产品导入（PDI）项目，主导电控方向的相关技术工作。 6. 对产品质量问题进行分析诊断并推动持续改善。 任职要求： 1. 机电类相关专业背景。 2. 本科及以上学历，具备良好的英文资料阅读能力。 3. 具备3年以上产品研发经验；有家用电器行业研发经历，熟悉电磁阀、电机、PCBa、流量计及传感器类产品开发者优先考虑。 4. 熟练使用绘图软件完成零部件图纸绘制（如AutoCAD-Electrical、Creo、UG等），并能熟练操作办公软件处理文档与表格。 5. 熟悉六西格玛工具者优先（例如5-Why、8D、FMEA等分析与改进类方法）。 6. 具备较强的沟通协调能力，富有团队协作精神。 岗位福利：工资面谈

会plc 有相关工作经验，素质高，沟通能力强 有团队合作精神，能看懂图纸，熟练使用量具