
机械装配钳工
5-7千/月
自动化工程师3-5年学历不限机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
需具备3年以上机械行业工作经验,熟悉设备装配及自动化设备组装流程。
数控电器配盘数控机床使用
6-8千/月
自动化工程师3-5年学历不限国内院校优先PLC编程计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
1.负责自动化控制系统调试调试与维
4. 配合机械、软件团队完成智能装备集成配线与调试
任职要求:
1.学历不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
2. 具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与调试
3. 掌握电气控制原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)
4. 具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力,能适应短期出差或产线驻场支持
5.持有电工证、PLC工程师认证者优先
仪表工
4-8千/月
自动化工程师1-3年大专
岗位职责:
1、负责工厂各类仪表设备的日常巡检、维护及保养工作;
2、开展仪表设备的校准作业,及时处理故障并完成应急抢修任务;
3、参与仪表系统的技术升级与新项目落地,保障生产流程稳定运行;
4、配合生产部门解决因仪表异常导致的技术问题,助力提升生产效率与产品品质。
任职要求:
1、掌握仪表及相关机械、自动化或电子信息技术的基本理论知识;
2、熟悉常用仪表测试工具及软件操作,具备较强的实操能力和问题分析能力;
3、具备良好的协作意识,能与各部门协同推进工作,确保任务高效执行;
4、工作态度严谨,责任心强,学习能力强,能快速适应新环境并掌握新技术。
调试工程师(激光)
8千-1万/月
自动化工程师1-3年学历不限
【岗位职责】
1、整机调试:负责激光切割机(切管机、切板机)装配完成后的整机调试工作,包括机械精度调整(导轨水平度、平行度、垂直度)、光路校准、切割参数调试等,确保设备各项性能指标达到出厂标准。
2、故障排查与处理:对调试过程中出现的机械、电气、光学等方面的异常问题进行诊断和排除,记录问题点并反馈相关部门,协助推动源头改善。
3、切割工艺优化:根据不同板材材质(碳钢、不锈钢、铝合金等)和厚度,调试和优化切割速度、功率、气压、焦点位置等工艺参数,确保切割断面质量、精度和效率达到客户要求。
4、出厂检测与验收:配合质检部门完成设备出厂前的各项性能测试和功能验证,填写调试记录、出厂检验报告等文档,确保数据完整可追溯。
5、客户现场支持:必要时随设备到客户现场进行安装调试、操作培训和试切验证,确保设备在客户现场顺利投入生产。
【任职要求】
1、中专/高中及以上学历,机电一体化、电气自动化、数控技术等相关专业优先。
2、1年以上激光切割机或相关数控设备(雕刻机、加工中心等)调试经验,熟悉整机调试流程。
3、能看懂机械装配图和电气原理图,具备基本的电气故障排查能力。
4、熟练使用万用表、水平仪、百分表、激光干涉仪等调试工具和量具。
5、熟悉激光器、切割头、光路系统的基本原理及调试方法,了解柏楚系统者优先。
6、具备较强的动手能力和独立解决问题的能力,工作认真细致,有质量意识。
7、能适应偶尔出差(客户现场安装调试)。
机器人程序设计
5千-1万/月
自动化工程师1-3年中专/中技机械设计制造相关专业PLC编程
任职要求:有二保焊焊接相关工作经验,
熟练掌握焊接机器人编程以及焊机、焊接工装的调试,
薪资结构为基本工资加绩效,
设备工程师
6-8千/月
自动化工程师3-5年大专安装/调试电气设备非标设备
【岗位要求】
1. 具备机电一体化、电气自动化、自动化等相关专业,大专及以上学历。
2. 3年及以上非标自动化设备开发、现场调试完整项目经验,有独立参与非标项目从方案到现场落地的经历;有复合材料行业设备经验优先。
3. 具备完整非标自动化项目实施经历,熟悉设备现场安装、调试、验收全流程。
4. 精通主流PLC编程(西门子、安川、三菱等至少一种),熟悉PLC逻辑设计、总线通讯;具备工业机器人编程调试经验(ABB/库卡/松下等)。
5. 熟悉伺服、变频器、传感器等自动化元器件选型与调试,看懂机械图纸,能够结合工艺完成设备逻辑设计。
6. 掌握电气制图相关规范,能够独立完成电气图纸设计输出。
7. 熟悉非标自动化设备现场调试流程,具备较强现场故障分析、问题排查能力,能够处理设备干扰、动作异常等现场问题。
8. 了解设备安全规范,熟悉低压电工相关知识,持有低压电工证优先。
9. 具备良好跨部门沟通协作能力,能够在生产现场高效配合。
10. 能够接受短期车间现场调试工作,可接受项目紧急情况下的阶段性加班。
11. 具备问题复盘总结意识,善于沉淀故障案例、技术文档。
12. 工作严谨负责,具备较强的执行力,具备独立分析解决技术难题能力。
智能自动化专业的总设计师
6-9千/月
自动化工程师3-5年中专/中技智能机器人开发留学生优先C/C++PythonCADSolidWorks电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
智能自动化无线控制系统专业,精通电路图CAD,选型匹配伺服电机,关节模组组装,无线控制软件应用,整机调试功能运维等
自动化设备操作员
5-7千/月
自动化工程师经验不限大专接受无设备维保经验需要夜班需要出差企业(甲方)不要求证照需要倒班
【岗位职责】
1. 负责公司生产设备的日常操作、调试与监控,严格按照生产工艺要求完成生产任务;
2. 定期对所操作设备进行巡检、清洁、润滑等日常维护工作,及时发现设备异常并上报处理;
3. 准确记录设备运行参数、生产产量及设备维护情况等相关数据;
4. 严格遵守公司安全管理制度及操作规程,确保生产安全与产品质量;
5. 配合上级领导完成设备的维修、保养及调试工作,服从团队工作安排。
【岗位要求】
1. 机械类相关专业,大专及以上学历,应届生或无经验者均可,公司提供系统培训;
2. 具备基础的机械知识,了解机械设备的基本构造与工作原理者优先;
3. 能接受12小时工作制,适应倒班(白班/夜班)安排,吃苦耐劳;
4. 具备较强的安全意识、责任心和学习能力,工作认真负责。
【福利待遇】
八小时制、月休4天、五险一金、包吃包住、生日福利、健康体检、定期团建、积分奖励、国内外游、带薪年假、节日福利、年终奖等。
县城内车程补助、县城外探家费补助。
宿舍配备空调、洗衣机,设有活动区域,配备健身器材、乒乓球、台球、羽毛球场地。
电气控制工程师
5-9千/月
自动化工程师3-5年大专电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
负责中央空调主机及末端设备的配电柜、控制柜等电气部分的预算编制、设计及图纸绘制工作;
职位要求:
大专及以上学历,电气类相关专业,具备扎实的专业基础知识,具有相关领域工作经验,熟练使用EPLAN、CAD软件及PLC编程技术,具备良好的团队协作意识,熟悉工程图、自控图等各类图纸的设计规范与要求。
工作时间:双休,标准8小时工作制,
职位福利:提供班车,缴纳五险,享有春节、元宵节、三八妇女节、五四青年节、端午节、中秋节等节日福利以及员工生日福利
机器人焊接操作员
6-9千/月
自动化工程师1-3年本科C/C++PLC编程机械设计制造相关专业CAD计算机相关专业自动化开发经验SolidWorks
岗位职责:
1、承担机器人课程的教学工作,涵盖机器人组装、编程操作及项目实操环节;
2、制定并持续改进教学方案,保障课程内容兼具创新性与实际应用价值;
3、定期与学员互动交流,跟踪学习进展并给予针对性辅导建议;
4、协助开展校内外机器人赛事的筹备与培训指导工作;
5、主动跟进机器人领域前沿技术,不断提升教学水平与专业能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、自动化、计算机科学等相关专业背景;
2、具有1年以上从事机器人教育或相关方向教学工作的经验;
3、热爱机器人技术,具备通过动手实践开展教学的意愿与能力;
4、拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识,善于调动学生积极性;
5、持有机器人教育培训认证或有带队参赛并获奖经历者优先考虑。
长白班操作工芯片厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价300一天,每月工资保底8000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
300元一天,月薪保底8000+元!
300元一天,月薪保底8000+元!
长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
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自动化工程师
8千-1.2万/月
自动化工程师经验不限学历不限PLC编程计算机相关专业机械设计制造相关专业
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2.参与工业产线自动化改造及智能装备集成项目,完成方案制定与实施落地
3.编写技术文档,包括控制逻辑图、IO表、操作手册及验收报告
4. 配合机械、电气、软件团队完成跨专业协同开发与现场联调
5. 对现有自动化系统进行故障诊断、维护升级及性能提升
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化或相关专业背景,学历不限
2.具备自动化相关工作经验,熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙等)
3. 掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)
4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力,能适应短期出差与现场作业
5.有制造业、能源、化工或食品行业自动化项目经验者优先
自动化工程师经验不限学历不限包吃住长白班可带手机人走账清可预支
工资待遇:
1。前一个月实习期保底工资
6000-6800/月;满一个月自动转正。
(包吃包住)
二,工作时间:
实习期工作时间8点到8点,实习期上六休一;转正后工作时间:8:00--17:00
中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二。
岗位职责:
1.学习和掌握基本电工技能:这包括熟悉电路、器件以及工具的名称与使用方法等基础知识。
2.了解自动化系统基本原理:掌握各种控制元器件的特点与应用,如学习PLC编程、触摸屏操作等基本技能。
3.参与自动化系统搭建、调试与维护:具体工作可能涉及较低层次的接线、电气设备的拆装与更换等操作。
4.协助工程师完成工作:这包括协助安装、调试、联调及问题解决等工作,学会如何进行测量、判断问题来源等基本方法。
自动化设备技术员薪资7000-12000包吃住
7千-1.2万/月
自动化工程师经验不限高中五险一金长白班
入职地点在成都
(零基础可学)真实车间上手实操!非课堂理论培训,全程师傅一对一带教,纯学技术、练实操,真心想学一门稳定技术的欢迎投递!
温馨提示:需接受30-50天实习期跟随师傅出差学习,介意者勿投
一、岗位职责
1、负责工厂自动化设备安装、接线、日常故障检修与保养,实操学习PLC调试、编程等核心技术:
2、协助跟进设备项目落地,配合团队优化设备运行流程,保障项目高效完成;
3、主动积累设备实操经验,跟随师傅掌握自动化、数控设备全套实操技能。
二、任职要求
1、无需经验、零基础可入职,不限学历,对自动化、数控设备技术感兴趣,踏实肯干愿意长期学技术:
2、沟通顺畅学习能力强,能适应车间快节奏工作,服从工作安排
三、薪资待遇
1、实习期:综合薪资6000-7500元/月,额外享有新人绩效奖励,实习期满一个月到两个月即可转正;
2、转正后:底薪+加班费+全勤奖+绩效奖+工龄补贴薪资9000-12000元,体系完善,技术越高薪资越高,内部晋升通道透明,长期稳定发展。
四、工作时间
1、实习期:早8:00-晚20:00,两班倒,工作含正常吃饭休息时间:
2、转正后:常规早8:00-晚17:00,两班倒,想要高薪可自愿加班,多劳多得。
非标自动化设计工程师12000~25000/月
1.2-2.5万/月
自动化工程师经验不限大专
时薪制:保底60/元小时
中级工程师:12000~18000元/月
高级工程师:18000~25000元/月
上班时间:5 天 8 小时制长白班
年龄:28-52周岁包住提供吃
岗位职责
1.负责非标自动化设备(打印机设备,工装夹具)的机械结构设计
2.独立完成三维建模、工程图出图跟进设备装配与调试;
3.熟练使用 Pro/E(Creo)这进行三维建模与工程图绘制
4.有半导体设备、散热模组、打印机设备相关项目经验者优先
自动化工程师经验不限学历不限包吃住长白班可带手机可以预支人走账清
一,工资待遇:
1。前一个月实习期保底工资
6000-6800/月;满一个月自动转正。
(包吃包住) 一年四次晋升机会 晋升空间大
二,工作时间:
实习期工作时间8点到8点,实习期上六休一;转正后工作时间:8:00--17:00
中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二。
三,岗位职责:
1。负责电子电气工程相关工作,确保项目按时完成
2。与团队成员有效沟通,共同推进项目进度
3。持续优化工作流程,提升工作效率4,负责电力系统,电机和高压设备的设计与维护设计电路,开发嵌入式
车间人事主管+五险+包食宿+晋升通道
4-6千/月
厂长/主管1-3年大专招聘管理系统
工作职责:
1. 精准数据统计:
(1)负责车间员工每日、每周及月度考勤记录,核对工时数据(含正常出勤、加班与休假情况)。
(2)准确统计员工计件产量、生产任务达成率及作业效率,为计件工资核算提供可靠基础数据。
(3)收集、整理并维护员工基本信息,包括岗位变动(入职、转岗、离职)和技能等级等动态资料。
2. 报表编制与提交:
(1)按时完成车间相关人事与生产类报表的编制,如出勤率分析、工时利用情况、劳动生产率、人员流动台账、计件薪酬明细等。
(2)及时向车间负责人及公司人事、财务部门报送所需的人事考勤数据及工资核算支撑材料,确保信息准确无误。
3. 流程执行与支持:
(1)协助落实车间内部人事流程,包括新员工入岗引导、离职手续办理等事务性工作。
(2)规范管理车间人事档案资料(如考勤表、产量记录等),保证文件完整、归档有序、便于追溯。
(3)配合车间主管开展人员排班安排,并提供人力配置相关的基础数据分析支持。
4. 沟通协调:
承担车间与公司人事、财务及生产管理部门之间的信息传递职能,保障沟通顺畅高效。
任职资格:
1. 教育背景:
具备大专及以上学历,统计学、文秘、人力资源管理或相近专业者优先考虑。
2. 专业知识与技能:
(1)掌握基本统计原理,具备较强的数据敏感度,计算过程精准无误。
(2)熟练操作常用办公软件,尤其精通Excel中的函数应用与数据透视表功能。
(3)熟悉人力资源管理基础知识及相关劳动法律法规。
(4)了解制造型企业生产运作流程及计件薪酬计算逻辑。
3. 工作经验:
具有制造业企业统计员、文员、考勤专员或人事助理等相关岗位工作经验者优先录用。
4. 能力素质:
(1)工作细致严谨,责任心强,能确保各项数据真实准确。
(2)具备良好沟通能力,可与一线员工、班组长及职能部门有效协作。
(3)学习能力强,能快速理解并执行车间生产规则与公司管理制度。
5. 保密意识:
严格遵守公司关于人事信息与薪酬数据的保密要求。
6. 吃苦耐劳:
能够适应生产车间现场的工作环境与节奏。
化工医药车间主管
1-2万/月
车间主任5-10年大专
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定应对措施并落实执行;
3. 与相关部门保持高效协同,确保生产计划按节点顺利推进。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能有效推动生产效率与产品品质双提升;
2. 熟悉生产管理、物料调度及物流运作等环节的操作规范,可精准把控生产节奏,并具备问题分析与解决能力;
3. 具有5年以上车间主管或相近岗位管理工作经历,熟练掌握设备保养技术及沟通协调技巧。
生产负责人
1.8-3万/月
厂长/主管10年以上大专化工工艺经验有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: (一)生产计划统筹管理 1. 根据销售订单、旺季备货计划,拆解日/周/月度生产排产计划,拆分宰杀、腌制、卤煮、油炸、杀菌、真空包装、冷链分装各工序产能,均衡排班,杜绝工序堵料、停工待料。 2. 联动采购、仓储部门管控鸡源原料、香料、包材库存,提前预警物料缺口,旺季制定两班/三班生产方案,保障礼盒、散装扒鸡准时交货。 3. 每日召开生产晨会,复盘昨日产量、合格率、损耗数据,调整当日生产安排。 (二)工艺与品质管控 1. 管控德州扒鸡全套工艺:白条鸡修整、腌制入味、老汤卤制、焖煮、灭菌、冷却包装全流程标准落地,严控卤制温度、时长、老汤循环管理制度,统一口感风味。 2. 落地自检、互检、巡检三检制度,配合品控部执行HACCP、ISO22000食品安全体系,管控微生物、中心温度、真空密封性,降低返工、报废率。 3. 收集生产端工艺问题,联合研发部门优化卤制工艺、缩短工时、降低香料与能源消耗。 (三)生产成本管控 1. 管控三大成本:原料损耗率、水电燃气能耗、人工成本,制定各班组原料损耗定额,杜绝原料浪费、老汤浪费。 2. 推行班组计件、跨岗支援分配机制,优化人员排班,降低无效人力支出,将生产人力费比控制在熟食行业合理区间。 3. 按月统计生产损耗、能耗、人工成本报表,出具降本改善方案。 (四)现场、设备与6S管理 1. 落实车间6S管理,熟食车间分区管控生熟区域分离,防止交叉污染,做好防虫、灭鼠、洁净消杀管理。 2. 统筹卤煮锅、杀菌釜、真空包装机、清洗流水线等设备维保,制定日点检、月度保养计划,降低设备停机故障率,旺季提前检修设备避免停产。 3. 管理机修班组,快速处理产线故障,保障旺季连续生产。 (五)安全、环保与合规管理 1. 落实安全生产责任制:燃气安全、高温设备操作、用电安全、员工高温防护,定期安全巡检、消防演练,杜绝烫伤、机械伤害、火灾事故。 2. 管控生产污水、废弃物处理,符合环保排放标准,对接环保检查。 3. 严格遵守食安法规,迎接市场监管部门抽检、突击检查,全程留存生产台账、消杀记录、温度记录。 (六)生产团队管理 1. 管理车间主任、班组长200–500人生产团队,制定班组绩效考核、计件薪酬规则,处理员工排班、临时跨岗调配。 2. 开展一线员工食品安全、操作规范、安全作业培训,搭建班组长人才梯队。 3. 处理车间劳资、工伤事件,降低工伤纠纷风险。 (七)旺季专项管理(中秋、春节) 1. 制定节假日专项方案:人员增补、夜班排班、设备检修、原料备货、防疫消杀、应急停产预案。 2. 旺季管控加班节奏,合理安排轮休,兼顾产能与员工稳定性。 (八)跨部门协同对接销售、采购、品控、人事、仓储。 (九)其他按时提交生产日报、周报、月度生产经营报表;完成总经理交办的生产技改、车间扩建等临时工作。 任职要求: 1. 学历专业大专及以上学历,食品科学与工程、肉类加工、食品质量安全、工商管理专业优先;有熟食工厂实操经验可放宽学历。 2. 从业经验 1. 5年以上熟食/肉制品/烧鸡卤制品工厂全盘生产管理经验,3年及以上生产厂长/生产经理同岗经验; 2. 熟悉扒鸡、卤烧鸡、酱卤肉制品完整生产工艺流程,懂老汤卤制工艺管理; 3. 有食品工厂旺季两班倒生产管理、车间计件薪酬落地实操经验优先;有食品大厂任职经历优先。 3. 专业能力 1. 精通食品安全生产规范、HACCP体系、熟食灭菌保鲜工艺,熟知肉制品损耗管控方法; 2. 会拆解生产数据(产能、合格率、损耗、OEE设备效率),擅长精益生产降本; 3. 懂得流水线人员调配、跨岗分工、小组计件薪资落地,解决一线劳资问题; 4. 具备设备管理基础,能判断产线故障、制定维保计划。 4. 综合素养 1. 极强现场落地能力,每天常驻车间巡检,可接受旺季夜班巡查; 2. 抗压能力强,能应对中秋、春节订单暴增的高强度生产节奏; 3. 善于带一线班组,执行力强,原则性强。
高级电气工程师
9千-1.2万/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师电路设计
岗位职责:
1、承担电气系统的设计、优化与维护工作,保障项目按计划高质量交付;
2、参与电气设备选型及采购过程,提供技术支撑与方案评估;
3、处理现场电气技术难题,开展故障诊断与系统调试;
4、配合项目团队完成电气施工图纸审查及工程变更管理工作。
任职要求:
1、电气工程或相近专业本科及以上学历;
2、具备五年以上电气工程相关工作经验,具有大型项目经历者优先考虑;
3、熟练掌握电气设计标准与规范,了解各类电气设备及材料特性;
4、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识,能独立推进项目任务。
制药生产车间组长
4-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理安全管理
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查和解决运行故障。
3. 严格落实生产现场安全管理,执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 具备高中及以上学历,有化工行业相关工作经验者优先。
2. 能够适应生产车间倒班作业模式。
3. 拥有危险工艺操作经验者优先考虑。
PLC开发工程师
7-9千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科PLC设计西门子三菱电气设备自动化设备
【岗位职责】
1. 负责风电叶片模具电控系统PLC算法设计、程序开发、代码调试,严格遵循协议规范进行项目开发。
2. 参与技术资料解读、项目立项工作,完成需求拆解、方案设计、程序架构规划。
3. 负责PLC程序开发、PLC逻辑修改及仿真验证。
4. 负责模具联调、整机联机制测试,现场排查电控系统故障、优化控制逻辑,保障系统稳定运行。
5. 输出项目全套技术文档:程序说明、IO清单、控制逻辑文档、测试报告、交付文档,满足项目交付要求。
6. 配合硬件、结构团队完成软硬件对接,协同解决现场调试、电磁干扰、通讯等各类问题。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程及其自动化等相关专业。
2. 2年及以上西门子PLC项目开发经验,精通博图平台,精通WinCC或TwinCAT平台,熟练编写ST、LD等编程语言。
3. 熟悉OPCUA通讯协议。
4. 熟悉分布式IO、工业总线Profinet/EtherCAT,熟悉设备联调、现场测试、故障诊断。
5. 能够读懂英文技术协议、英文技术手册,可独立完成外资客户技术对接。
6. 具备良好项目管理意识,能按项目节点推进工作,独立负责整套电控算法开发任务。
7. 接受短期车间、客户现场出差调试,动手能力强,能独立解决现场电控问题。
8. 有非标自动化开发经验优先。
手抓饼车间主任
1-1.5万/月
车间主任3-5年大专预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 依据生产计划,合理控制人员,保质保量地完成生产任务;
2. 负责监督检查生产过程中严格按照工艺流程及关键控制点进行生产,确保产品质量;
3. 负责生产车间的成本管控,提升生产效率、降低物料及能源损耗等相关工作;
4. 负责生产车间人员的选拔、培养及对员工的考评工作,建立良好的骨干队伍;
5. 负责生产车间的食品安全和现场安全管理工作;
6. 完成上级领导交派的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,有速冻米面制品行业经验者优先;
2. 3年以上管理经验,直接管理过200人以上团队;
3. 具有良好的团队管理能力、执行力和组织协调能力;
4. 具备极强的管理能力与计划能力,拥有优秀的沟通能力及团队协作精神,能够承受较大工作压力。
德州武城县招建筑木工、钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作、建筑承包。建设水利工程
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