招聘岗位:风电运维工程师 年龄范围：18-45周岁 学历要求：中专及以上 工作内容：巡检，技改，抄表，维护等。 见习工资：5000左右 转正工资：6000-12000(半年涨薪一次500-2000) 注意：此工作需要持证上岗，高低压登高证，接受小白需要出差 转正安置城市；全国各省市县，户籍所在地就近分配

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关工作。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体健康，无影响风电作业的禁忌症，动手能力突出，能适应长期外出作业，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气现场休息，每三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电领域工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行任务，落实隐患排查与整改，并做好相关数据、资料的记录与整理；服从现场负责人工作安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的健康问题，实操能力强，能胜任长期出差任务，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资依据现场评级+绩效奖金发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气现场休息，每三个月享受10天带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源行业，风机服役周期可达二十年，岗位稳定，发展空间广阔！

职位描述 工作区域 ：安徽、山东、河南、湖北 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护保养、定期检查、运行管理及现场技术支撑，确保设备安全稳定运行； 2、开展风机故障排查与处理，执行巡检任务及其他现场服务工作； 3、服从现场负责人调度，主动落实各项工作安排，并按时反馈工作进度； 4、积极参与风电场和公司组织的各项技能培训与学习活动； 任职要求： 1、年龄18-40岁，持有齐全的三证，理工类专业优先（有相关经验者专业不限）； 2、具有一年以上定检技改工作经验或半年以上风机运维经历； 3、具备较强的执行力、沟通能力、学习能力以及团队协作意识； 4、能适应长期驻外工作，身体素质良好，责任心强，具备吃苦耐劳品质； 5、身体健康，无影响岗位工作的职业禁忌症； 备注：大区面试将根据所在地就近安排

工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定高效运行； 2. 参与设备的技术改造与升级任务，优化运行效率与系统可靠性； 3. 配合拟定设备维保方案，并跟进执行过程与落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪＋岗位津贴＋技术补贴＋伙食补贴＋高温津贴＋工龄工资（根据岗位级别不同，薪资待遇有所差异）综合薪资：6000-8000 2、每半年开放一次晋升评定机会 3、享有高温津贴、技术绩效奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班与集中休假安排，休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费用

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持有三证的新人（低压、高压、高处作业证） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机技术升级、加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期驻外，服务于全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应频繁出差；须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风、雷雨等天气可暂停作业休息，每工作三个月享带薪休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，且持齐三类证件 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统的保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试测试和试运行全过程，落实安全隐患检查与整改，并做好相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：根据项目分布就近调配至国内各风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能胜任长期外派任务；需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可在现场休整，每满三个月可返乡休息12天 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性高，发展空间广阔！

岗位要求: 本科及以上学历，1年以上风电叶片行业相关岗位工作经验。 岗位职责: 1、负责组织设备及配用工装的验收、安装、调试，设备档案建立，办理设备转固、调拨、转让、改造、报废等有关手续，组织特大、重大设备事故抢修及日常维护; 2、负责组织编制三大规程(设备使用、维护、检修)，编制设备大修、项修计划，对实施情况进行监督考核; 3、负责编制设备相关报表，组织设备相关数据的收集、统计和分析，不断优化设备使用和管理，组织设备技术改造方案的确定和实施; 4、负责对设备运行、设备管理及设备故障进行分析总形成月度、年度报告，并定期召开设备例会进行通报; 5、负责进行各种机械设备操作规程的编写、改进工作; 6、负责贯彻各工序安全操作规程及注意事项机械部分内容，保障安全生产; 7、协助各部门对相关技术人员和操作人员进行设备操作规程培训; 8、负责管理设备的维护、维修、保养记录的归档; 9、负责制订设备的年度大、中修计划和季、月检修(维护)计划并组织实施; 10、按照设备管理制度，负责组织实施大型设备的保养维护工作。 薪资待遇：8000-10000，入职缴纳五险，包吃住 工作时间：8小时，长白班 工作地点：河北省衡水市枣强县复合材料园内

无经验可培养，年龄要求18-40周岁以内 岗位职责：从事风电设备的运行维护、检修及设备管理等相关工作。 主要工作内容包括： 1、负责风电机组的日常运维、巡检、保养、故障排查与处理，确保机组安全稳定运行。 2、参与设备现场安装指导、调试及试运行相关工作。 3、严格监督作业现场的安全、质量与进度，及时发现并上报安全隐患，跟进落实整改措施。 工作时间：每日工作约8小时，常白班，每月休息5-8天，入职配备经验丰富的师傅带教，需具备吃苦耐劳精神和积极进取态度。

风电叶片维修工作，20-43周岁，全国各地风电场施工，全年出差累计10个月左右，五险，综合年薪100000-130000。

长期招聘40岁以内，，有无经验均可，需有登高证（公司可办理，），低压电工证（公司可办理，），长期出差，薪资待遇详谈！

岗位职责： 1、负责项目现场设备安装的全过程管理； 2、统筹设备供应计划制定，跟进采购进度，组织设备进场验收，把控安装进度与安装质量验收； 3、及时发现并解决设备安装过程中存在的进度滞后和质量问题； 4、监督施工现场的安全措施落实，确保环保规范及文明施工要求达标； 5、牵头开展本专业工程的中间验收工作，并配合完成竣工验收 任职要求： 1、具备专科及以上学历，机械、电气或相近专业背景； 2、累计5年以上相关工作经验； 3、可独立编制设备资源调配方案，掌握设备及其安装施工的技术流程与质量管控方法，具备与承包单位及设备供应商有效沟通协调的能力； 4、恪守工程行业职业道德，无任何不良从业记录； 5、有在大型建筑企业或设备制造企业参与流程管理及跨部门协作的实际经验； 6、执行力强，具备良好的沟通能力和组织协调能力

今天，河沿南边找60钩机替班司机一名，二把刀勿扰

平安附近机械厂⛑ 长白班 ‍氩弧焊‍ 50 岁左右 有证 技术熟练，会摇摆焊，鱼鳞焊， 会看简单加工图纸。 要有相关压力容器经验，文化水平也要有点的，不能工具不会用的。 45 每小时 一天 8 小时 以上的单价含甲方社保。 做六休一，有餐补20元一天 有微波炉可以自带饭。 综合工资。9000一10000左右 。 ☎联系电话：小金 联系地址：平安平福路1124号千军劳务

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百色市风力发电维护，40人，要求有登高证高压电工证，联系人

风力发电日常运行维护，函盖风力发电各个装置的检修，日常维护。

负责风电机组正常运维、检修、保养等。

本公司因业务需要招聘风电叶片维修熟练技术人员3至5名要求年龄45岁以下，有高空作业证，能长期在外出差，月薪一万三至一万八，另加业绩提成，，有意致电联系

起重指挥6人含登高证，力矩工8人含登高证，高低压电工2人含登高证，焊工2人含登高，甲板普工6人 岗位职责： 负责海上风电设备故障维修及安装作业。有海上作业经验优先。有相关证书者优先。 任职要求： 1.海上作业，不能有基础疾病、恐高、晕船。 2.持有登高作业证、高低压电工、焊工、海上设施安全技能培训等证者优先。 3.身体健康，能适应海上及高空作业环境。 公司免费提供食宿。工作、食宿等均在海上的船。

本公司生产非标设备，需要PLC编程人员，熟悉台达，昆仑通态，codesys编程的技术人员，工资面谈

前期与客户技术对接，绘制电气生产图

岗位职责: 1.承担电气设计工程的相关工作，保障设计质量与项目进度 2.与团队成员协同配合，共同推进项目设计任务的完成 3.不断优化设计流程，提高整体工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效执行上级安排的工作任务 2.具有较强的团队协作意识，快速适应团队工作氛围 3.拥有持续学习与自我提升的能力，不断改进工作方式方法

岗位职责: 1.负责建筑暖通系统的方案设计、现场安装、调试及后期维护工作； 2.参与项目初期技术调研，提供可行的设计思路与解决方案； 3.与客户及项目组保持有效沟通，确保设计方案贴合实际需求与项目目标； 4.对设计流程进行成本评估与优化，提升设计工作的效率与成果质量。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.能够独立应对并解决设计与施工中的各类技术问题； 3.拥有扎实的暖通系统设计实践经验； 4.熟悉并能熟练运用相关专业设计软件及工具。

风力发电项目电气工程师，负责升压站设备安装及线路施工过程中的管理工作

岗位职责： 1. 完成电气原理图、控制系统图等设计工作。 2. 负责现场电气施工指导、设备安装与调试。 3. 协调项目资源，对电气工程进度与质量进行管理。 4. 熟练使用CAD进行电气图纸的绘制、识读与修订。 任职要求： 1.电气相关专业，。 2. 能熟练使用CAD制图软件，具备扎实的电气识图、绘图能力。 3. 具有电气设计、项目施工或组织管理相关。 4. 已毕业，具备实战者。

建筑暖通设计师，具备给排水设计经验者优先，有设计院工作经历者更佳

plc柜的端子定位设备，外接电缆校线

干过光伏设计，商务，本公司主要招聘设计师兼商务，待遇可观，干过的优先，

1、负责项目中给排水、电气、消防、暖通、燃气、市政配套及电梯安装等专业技术管理，组织协调各类技术难题的处理，推动各环节有序实施； 2、审查施工方提交的本专业相关施工方案与进度计划，确保其符合设计及规范要求； 3、对项目工程的进度、质量及安全文明施工情况进行定期巡查，形成检查记录，并监督问题整改闭环，及时协调解决施工过程中出现的质量、技术及进度延误等问题； 4、推动施工单位实施样板先行制度，强化过程控制，保障安装工程整体质量满足验收标准； 5、结合项目总平面布置、工期安排及设备用电需求，核算变压器容量，审核临时用电初步方案及前期弱电智能化等相关专业设计方案； 6、负责审核项目月度（季度）水、电费用支出的合规性，监控成本收支平衡，防止超支亏损； 7、依据公司管理制度，组织本专业范围内的各项验收工作、图纸会审等流程，提出专业意见，并跟踪落实整改情况； 福利待遇 社保，公休，管吃住