
产线组长
5000-6000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职团队管理生产成本管理
1、男女不限,年龄在30~45岁,学历不限
2两年以上的生产管理经验能独立组织安排、协调、统筹、生产各要素达成目标
3、管理过30人以上团队有培训下属能力
4、服从工作安排做事积极主动、有担当精神、有良好的沟通协调能力
4、有良好的团队合作能力且承受较大的工作压力
5、有消费电子组装包装,基层管理经验改善生产现场的能力优先
厨师长
1-1.3万元/月
厨师长月结全职中央厨房团餐,校园餐
岗位职责:
1.负责厨房的日常运营管理,合理安排各岗位人员工作,确保出餐效率与质量
2.制定并优化菜品菜单,下达采购指令单和每日加工指令单,把控食材采购标准与成本控制,定期推出新菜品
3.严格执行食品安全与卫生管理制度,保障厨房操作规范达标
4.指导和培训厨师团队,提升整体烹饪技能与服务意识
5.协调加工部与后厨工作衔接,及时处理突发情况
任职要求:
1.具备3-5年及以上餐饮行业工作经验,有厨师长或同等岗位管理经验优先
2.熟悉各类菜系制作流程,具备较强的菜品研发与成本控制能力
3.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力,能承受高强度工作压力
4.持有健康证,具备食品安全相关知识,遵守职业操守
5.学历不限,有中央厨房及团餐或连锁餐饮企业工作经验者优先考虑
储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长包住经验不限大专及以上储备干部铁箱厂工具柜
此职位工作地点位于大口镇后周村,地址不符者请勿投递,公司提供住宿,宿舍配备空调、热水器。
公司属铁箱制造行业,专注于工具柜的研发与生产。
岗位职责:
1.从基层岗位逐步学习,按培养计划安排,需参与生产线实际操作。
2.轮岗学习并承担相应岗位工作,熟练掌握后可转向管理岗位发展。
任职要求:
1.性别不限,中专及以上学历,年龄在25至40周岁之间。
2.能吃苦耐劳,接受管理安排,具备进取心和较强的收入提升意愿。
3.具备管理岗位工作经验者优先录用。
焊接车间班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年中专及以上团队管理生产设备管理建材生产成本管理
岗位职责:
1.负责焊接车间的日常运营管理,保障生产任务按期交付
2.指导并监管车间人员作业,确保焊接品质与工作效率达标
3.协调处理车间内部事务,营造有序高效的工作氛围
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流协作
2.富有团队意识,愿意与同事协同配合,共同达成工作目标
3.具备持续优化工作流程的能力,积极提升生产效能
薪酬福利:五险一金,提供食堂和宿舍
有才人,我们可以共同努力,创造非凡的价值
5000-10000元/月
生产组长1-2人月结
生产组长是生产现场的核心管理者,主要负责组织、协调和监督生产过程中的各项活动,以确保生产任务能够按时、按质、按量完成。其具体的职务描述通常包括以下几个方面:
1.生产计划与调度
-根据公司的生产计划,合理安排本班组的生产任务,并对生产进度进行跟踪和监控,确保生产目标的达成。
-在生产过程中,根据实际情况对生产计划进行动态调整,以应对突发状况。
2.生产过程管理与监督
-负责生产现场的日常运营管理,包括人员、设备、物料等方面的协调与管理。
-监督生产过程中的操作规范,确保生产流程顺畅、高效,并定期对生产数据(如产量、能耗、合格率等)进行统计与分析。
3.产品质量管理
-执行并监督质量控制标准,对生产过程中的产品质量进行严格把控,降低次品率。
-及时发现生产中出现的质量问题,并组织分析原因,提出改进措施,防止不合格品流入下一道工序或市场。
4.团队人员管理
-负责管理、培训和培养班组成员,提升员工的技能水平和工作效率。
-评估员工的工作表现,并提出奖惩建议,以激励员工积极性,营造良好的团队氛围。
5.设备与物料管理
-负责生产设备的日常维护和保养,确保设备正常运行,并能对常见故障进行初步处理。
-对生产所需的物料进行有效管理,包括优化库存、确保供应稳定,避免浪费和生产中断。
6.安全与成本控制
-落实安全生产责任制,加强安全教育,排查并整改生产现场的安全隐患,确保员工人身安全和生产顺利进行。
-关注生产成本的控制,通过优化生产流程、减少物料消耗和设备损耗等方式来降低生产成本。
7.沟通与协调
-与上级领导及技术、采购、质检等相关部门保持良好沟通,及时汇报生产情况并协调解决生产中遇到的问题。
总的来说,生产组长需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力,同时熟悉生产流程和操作规范。不同行业(如电子、化工、注塑等)和企业的具体要求可能会有所差异。
储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专及以上锂电池生产计划与物流控制生产设备管理应届生生产跟单
[招聘]1.操作工2.组装技术员3.学徒/储备管理技术人才(本科以上应届生)
有锂电池组装经验者优先录用!
长白班!无污染!环境优美!团队氛围佳!
一、工作内容:
1.负责新能源锂电池、储能电池、动力电池的组装、质检与装配等工作;
2.管理模式人性化,支持走动式作业,车间产线实现自动化运行;
3.及时分析并处理生产过程中的异常情况,保障生产流程顺畅;
4.运用CAD/3D数模完成PACK结构设计相关任务。
二、任职资格:
1.大专及以上学历,具备相关专业背景或工作经验者优先(积极进取的应届生亦受青睐);
2.性格乐观,身体状况良好,无不良嗜好;
3.吃苦耐劳,具备一定学习能力,富有团队协作精神。
三、福利待遇:
1.新建厂区及宿舍,配备2人间,免费提供工作日午餐;
2.综合月收入4500-9000元+年终奖金;工龄补贴50元/年,累计不设上限;
3.学习型组织,定期邀请专家开展技术培训与指导;
4.公司定期组织团建及拓展活动,全员参与,企业文化氛围浓厚;
生产技术岗
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上化工服装生产制鞋
岗位职责:
1、负责编制并落实工艺规范,监督生产过程中的各项参数,保障作业符合标准要求。
2、及时应对和解决现场设备突发问题及工艺异常情况,降低生产停机风险。
3、归集管理技术资料,配合完成基础性的技能培训支持工作。
任职要求:
1、2026届应届毕业生,大专学历,化学相关专业优先考虑。
2、具备良好的团队协作意识与沟通能力,能与团队及其他相关人员高效配合。
厨房帮工洗碗工
招聘: 工作地点新县医院餐厅!
1:早餐帮工、食堂帮工数名(面议)!
薪资待遇:2600+节日福利+包食宿+个人险+工龄奖+带薪休假;另外招聘洗碗工一名月薪2400
岗位要求:年龄18~50,识字,有餐饮工作经验优先考虑;
工作情况:一天平均上10小时左右,工作简单,配合师傅要求,服从工作安排,完成日常工作,工资按月准时发放!
上班时间:6:30—14:00/16:00—19:30,整点上下班!
早餐组上班时间:03:30—10:30—14:00-18:30!
联系方式:
电焊工
6000-9000元/月
气保焊二保焊电焊激光操作工工厂焊工高温补贴包住包吃五险一金1-2人月结其他能看懂图纸持证技术好专业师傅焊工证激光焊
长园制造因生产需要,现招聘电焊工2名(持焊工证上岗)
会二氧化碳气保焊、激光焊,采用超产绩效奖制度
身体健康,吃苦耐劳,能适应加班,能适应夜班。
水管铆工钣金工
信阳市新县招铆工/钣金工,信阳市新县招铆工/钣金工,mo自来水水厂,水箱管道设备安装,400一天,要求图纸精通,技术成熟工种。
工作时间:面议
上下模车间
深圳龙岗公司扩大生产,新开两车间,急需领班(10~13K),技术员(9.5K~12K),上下模技工(7.5~9K),加工组长(7.5~10K)五险一金,15号发工资待遇可电话沟联系电话:有意电话联系
山西忻州保德大型洗煤厂招聘生产班长,跳汰司机,机修班长
1-1.2万元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结3-5年高中及以上全职
我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂,现在高薪招聘:厂长,生产班长2名,跳汰司机,电工,机修工,皮带工。
有意者联系白主管,包吃住,上五险,往返回家路费有交通补助,每月4-5天带薪休假,电话:微信:
山西忻州保德大型洗煤厂招聘厂长,生产班长,跳汰司机,机修班长
1-1.2万元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结3-5年高中及以上全职
我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂,现在高薪招聘:生产班长2名,跳汰司机,电工,机修工,皮带工。
有意者联系白主管,包吃住,上五险,往返回家路费有交通补助,每月4-5天带薪休假,电话:微信:
注塑工
注塑领班
大专以上学历;熟悉PP,ABS,尼龙+纤,TPR,POM,PC,熟悉双色手柄注塑,熟悉:双色手柄鱼刀,打猎匕首,剪刀;5年以上注塑现场管理及注塑机调校工作经验;懂注塑技术,能独立分析处理日常生产中常见品质问题;能独立调机及管理6台注塑机;注塑车间现场及人员管理,注塑机器调校,产能、品质跟进等。成本核算,产能报表,独立上下模具,简单维修模具。
薪资福利:28天/10小时,8 - 10K;为员工购买社保、商业保险和住房公积金;员工享受法定假期;包工作餐,工作餐标准两荤一素一汤,餐后水果或糖水;包住宿,宿舍配置空调、热水器,员工四人间,管理人员两人间;每个岗位设有绩效奖,关键、特殊岗位设有特殊岗位津贴及工龄奖,且每年都会评选优秀员工。
招工人数:1人
工作地址:珠海市香洲区南屏洪湾工业区兴湾六路七号
注塑工
招注塑领班一名!待遇9000-11000,熟练使用操作五轴机械手和TPU调试!有平板电脑护套调试的优先!地址东莞金凤凰慧丰科技园201室!临时调机师傅一名!工期做到年底左右!喜欢本岗位可以转正。
店长凉菜厨师
诚 聘
后厨师傅一名6000起(另送10%管理股)
店长一名5000起(另送10%管理股)
凉菜师傅一名工资5000起,工资准时,空调、洗衣机均有,新小区商住房!
微电同步张总(张丽)
平台
店长凉菜厨师
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耕德电子厂招聘
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责周口耕德光电有限公司日常运营事务的组织与执行
2.协同团队成员推进工作进度,保障生产任务按期达成
3.持续改进作业流程,提高整体运作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效整合内外部协作资源
2.富有团队意识,可快速融入团队工作氛围
3.具备较强的学习能力,能持续吸收新技能以应对动态工作挑战
储备干部/管培生/车间组长
3000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位要求:
35岁以下,有一定的管理意识和能力,有抗压能力,能协助车间主任安排好车间日常生产和管理工作。
岗位职责:
1、协助本部门主管做好本车间管理工作
2、严格控制成本降低成本及生产安全,对本车间每天工作数据严格
记录,确保数据真实有效。
3、严格按照“6s”要求执行,保证车间干净整齐,生产现场保证做
到工器具的摆放整齐,使用安全。
4、严格检查本车间领料的质量数量,保证生产出的产品质量合格,对产品清洗后效果符合要求负责。
5、参与本车间新员工上岗技能的培训工作。
6、参与提高生产效率和改善产品质量的实施。
7、参与协调本车间的人员管理及生产活动。
8、参与指导监督员工的各项工作,保证员工操作正确。
9、协助研发组,按要求做好新产品研发及验证工作。
10、定期检查本部门生产所使用的机器以及保养工作。
11、完成上级领导交办的临时性工作。
机械加工生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责机械加工生产线的日常运行管理与过程监督
2.保障生产计划准时达成,严格把控产品品质
3.推动团队协作,持续提高生产效能
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能高效协调各作业环节
2.具备快速应变能力,善于优化操作流程
3.工作积极主动,具备不断改善工作的意识与热情
厨师长刨肉师
4000-6000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责厨房的日常运营管理,合理安排各岗位人员工作,确保出餐效率与品质稳定
2.制定并优化菜品菜单,定期研发新菜品,结合季节与市场需求提升顾客满意度
3.严格把控食材采购、储存与使用标准,监督食品卫生与操作安全,确保符合食品安全规范
4.组织厨房团队技能培训与绩效考核,提升整体专业水平与协作能力
5.控制厨房成本,定期分析成本数据,有效降低损耗,提升运营效益
任职要求:
1.具备厨师长岗位经验,熟悉中餐或相关菜系制作流程与管理规范
2.熟悉食品安全法规与厨房6S管理标准,具备较强的现场管控能力
3.具有良好的团队领导力与沟通协调能力,能承受高强度工作压力
4.有创新意识,对菜品质量与口味有高标准要求,乐于带教培养新人
5.学历不限,持有效健康证,热爱餐饮行业,工作责任心强
软包生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责软包组的整体协调与管理工作,保障项目按期顺利推进
2.对团队成员进行指导与监督,提升作业质量与工作效率
3.及时处理生产环节中的各类问题,持续优化操作流程
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和团队组织能力
2.能够快速应对并解决生产过程中出现的问题,具备较强的判断与决策水平
3.工作态度认真负责,能在高强度环境下稳定高效地完成任务
2026届生产管理培训生
7000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上
工作职责:
1.生产支持:深入生产现场,配合完成各项生产任务,严格执行操作规范,参与产品质量检验。
2.设备维护:掌握设备日常点检与保养方法,协助处理基础性设备故障。
3.工艺改善:参与持续优化项目,配合完成工装调整及基础工艺改进工作。
4.文档工作:协助归档技术资料,编写日常工作记录与报告。
5.安全与环境:遵守安全生产制度,积极参与5S现场管理。
任职资格:
1.学历专业:本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业。
2.核心素质:
·实践能力突出,能吃苦耐劳,愿意扎根一线作业。
·学习积极性高,具备主动学习意识。
·具有良好的团队协作意识和责任担当。
·能够适应制造型企业工作环境,有志于在制造业长期发展
生产管理专员
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上生产计划与物流控制细心团队管理农林牧副渔物流仓储抗压能力强
1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关工作,确保运作有序高效;
2、制定并下达生产任务计划,合理安排生产进度,监督执行过程;
3、实时监控生产进度、产品需求、制造流程及产值达成情况,保障生产目标按期完成;
4、快速响应生产过程中出现的异常状况,及时排查问题并提出有效改进方案;
5、积极参与提升生产效率与优化产品质量的相关行动,并推动措施落地实施;
6、负责团队人员协调管理,组织开展绩效考核等相关工作;
7、具备同类岗位工作经验者优先考虑。
栏目概述
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