售电事业合伙人｜保险式收益，不用坐班 一次开发，年年拿续佣，可单兵展业，也可组建自己的团队！ 学历不限，零基础可学，有销售、保险经验优先 面试通过安排一周岗前培训，免费培训期后/考核合格正式入职 新人责任津贴：5000–10000，试用期 1 个月，优秀可提前转正 收入构成：新签提成 + 每年续佣 + 引荐奖励 + 团队管理津贴，上不封顶 无需坐班，自主安排时间，线上开发新疆工厂、园区用电客户；公司提供客户资源、全套话术培训 双轨晋升路线：深耕客户做绩优，或是增员带队，赚取管理收益 不用坐班｜长期管道收益｜可组建团队 岗前一周学习（无薪），通过即可入职，新人津贴 5000–10000，客户续约年年拿佣金！

只需要邀约客户进店就可以

一、职位描述 公司提供精准的客户意向资源，只需根据客户需求，通过电话或网络方式邀约客户到店即可完成对接。 二、任职资格 1.不限销售经验（有经验者优先），欢迎应届毕业生加入； 2.普通话流利，反应灵敏，具备良好的沟通表达能力； 3.学习能力强，能快速熟悉并掌握岗位所需专业知识； 4.工作踏实，善于思考，积极进取，执行力强，具有团队协作意识。 三、薪资待遇 无责任底薪+业绩提成+多项奖金（到店奖励+开工奖励+季度奖+半年奖+年终奖）+带薪年假 岗位平均综合月薪7000元以上 只要愿意付出，稳定实干，月入1.5W同样可期

岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效沟通，挖掘客户需求，邀请客户到店进行咨询或试驾体验； 2、整理并维护客户信息，确保资料完整准确，持续完善客户信息管理系统； 3、及时汇总客户反馈及邀约结果，协助处理客户相关疑问与需求； 4、定期提交邀约工作汇报，协同团队成员优化工作流程，提高整体邀约成效； 5、与销售部门紧密协作，达成设定的客户邀约数量及相关业绩考核目标。 任职要求： 1、具备良好的语言表达与倾听能力，能以自信、专业的态度开展客户对话； 2、有电话营销或客户服务背景者优先，善于快速建立客户信任； 3、熟悉常用办公软件操作，具备较强的数据录入与信息归档能力； 4、工作积极主动，能承受一定工作压力，结果导向，具备自主推进任务的能力； 5、具有团队协作意识，乐于迎接挑战，能适应汽车行业的节奏与要求。

招聘电销工作人员工作内容电话沟通客户，整理客户资料。上班时间11点到下午5点，周末及节假日全休。要求沟通能力强，接人待物大方亲和，形象较好，年龄40岁以内，要有工作经验的，需要长期的。底薪3000，试用期一个月。上班地点：美居美林花园有意向电话联系（不，请电话联系）

招聘铲车司机，要求持有相关操作证件，具备工作经验者优先。岗位提供五险及食宿，薪资为5000-6000元/月。 岗位职责包括负责铲车的日常驾驶操作，完成装卸、搬运、堆料等作业任务；做好车辆日常检查与保养，发现故障及时上报；服从调度安排，安全规范作业，确保作业质量和效率；完成领导交办的其他工作。 任职要求为身体健康，能吃苦耐劳、不怕脏不怕累；持有铲车（叉车/装载机）相关操作证件，有经验者优先；安全意识强，做事认真负责。

哈密市伊州区招工地小工/杂工哈密市伊州区招工地小工/杂工，在高速公路修水渠，条件在戈壁滩，过年不停工，每个月25号打卡五千块钱，能干的的加微信。要带体检报告三个月内，不限民族，每天240元包吃住。看清楚加微信，，混子事多的勿扰，今天能出发的来！

招聘打胶师傅，有意者请尽快联系。

岗位职责 负责电厂施工现场日常安全巡查，排查安全隐患，跟踪闭环整改，及时制止违章指挥、违章作业行为； 组织落实入场三级安全教育、班前安全技术交底，开展安全宣传培训、应急演练； 负责安全内业资料、安全台账管理，各类作业票证审核归档，完整留存安全记录； 动火、高处、临时用电、受限空间等高风险作业现场安全监护； 对接业主、监理及政府安监部门迎检工作，参与安全事故 / 事件调查、上报及处置； 管控现场文明施工、防护设施检查，完成项目部交办的其他安全管理工作。 任职要求 硬性条件：持有有效安全员 C 证 有电厂、电力基建项目安全管理经验，熟悉电力施工现场安全规范； 能驻项目现场，适应新疆工地环境，原则性强，敢抓敢管； 熟练使用 Office 办公软件，可独立编制安全资料、报表； 身体健康，无职业禁忌，服从项目部管理；

哈密市伊州区招强电、水电

懂电气原理，会CAD，有画过成套开关柜铜排加工图纸！

岗位职责：岗位要求： 需要相关专业经验， 应届生及无经验请不要投简历 1.熟悉0.4KV低压固定柜，抽屉柜电气原理及结构组成。 2.熟悉10KV/20KV中置柜，环网柜电气方案及结构。 3.熟练使用办公软件，CAD及相关专业绘图软件； 4.熟悉利驰SuperWORKS,ExWinnerSetup优先，有小三箱项目经验者优先考虑。 工作内容： 1.按标准及客户要求进行各项生产订单产品图样的设计及绘制工作。 2.对生产订单图纸设计后的生产、质检及售后工作进行跟踪，随时掌握生产进度和质量异常情况，及时指导生产。 3.设计前，对用户提供的图纸进行审核，并与客户沟通保证订单设计的顺利进行。 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气施工图、竣工图及相关技术文档，确保符合国家规范及行业标准 4. 配合现场施工，解决电气安装过程中的技术问题，提供技术支持 5.协同自动化、暖通等专业完成多专业系统集成与联调

【岗位职责】 1. 负责特种集装箱电气项目对接； 2. 负责线路图、放线图、线槽建模结构对接、现场问题处理等工作。 【岗位要求】 1. 具备3年以上电

任职资格： 1、电气工程及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、大中型建筑设计院工作8年以上； 3、具有丰富的设计经验，具有大型公建及住宅类项目工作经验； 4、熟悉大型项目建设流程，具有大型项目从策划到施工图及现场解决问题极强的控制能力及审核能力； 5、熟练掌握国家相关设计规范和标准，精通AutoCAD、天正等相关图型设计软件； 6、持有国家注册电气工程师资格证书。

岗位职责 1、熟练使用TRIBON 或 AM三维设计软件，独立完成电气设备布置，主干通缆通通道布置的图纸送审工作； 2、负责电气生产设计，包括3D模型以及电气设备安装图、电缆敷设图路径图、电缆托架/支架布置图等生产图纸的绘制与校审 3、配合现场支持工作，解决现场施工过程中的问题。 岗位要求 1.船舶与海洋工程.电气工程.机械制造等专业专科及以上学历 2. 五年以上电气设计经验，具有FPSO改造项目经验，有电气专业主管经验者优先 3. 熟料操作AM软件作，具有AM软件数据库管理经验优先 4. 熟悉常用国际船级社的规范，了解规范对电气设备及电缆布放.安装的要求 5.了解上游设计.工艺设计流程，读懂电气详设图纸 6. 了解管路.轮机.舾装等其他专业布置的基本要求及系统相关知识

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

公司销售液压润滑的系统设计与解决方案，支持各项非标项目改造，提供自动化，智能化解决方案。 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，了解行业客户关系。 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.寻找并提供客户所需项目。 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与品牌推广 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识 3.有销售经验者优先，行业不限 4.学历不限，中专及以上学历者更佳 5.熟练使用办公软件，能适应短期出差

岗位名称：检修工程师 招聘人数：若干 工作地点：哈密 专业要求：电气工程、电力系统及其自动化、电气自动化等相关专业岗位职责： 1.负责检修项目电气专业的安全、进度管理及协调工作 2.负责电气检修、调试等技术措施及检修文件包的编写工作 3.负责电气检修技术管理工作 4.负责电气检修质量验收与管理工作 5.负责电气检修所需进度计划、材料计划的编制工作 6.负责电气检修竣工资料的整理工作

诚聘市场营销 本机构是疼痛诊所连锁品牌，专注于为患者提供疼痛全方位解决方案 市场专员职责： 1.负责市场开发，售卖疼痛项目卡项； 2.沟通合作商 3.维护现有客户关系，开拓新市场； 要求： 1.年龄不限，专业不限，有销售经验优先，有客户资源者优先； 2.良好的沟通谈判能力 薪资： 薪资范围：3000-10000元/月底薪提成奖金（多劳多得上不封顶，平均月薪5000左右） 工作氛围好薪资待遇高

4S店驻店延保销售， 1、负责在店内为购车客户提供延长保修相关咨询、产品介绍及服务办理。 2、维护店内销售与售后团队的良好协作关系，促进客户推荐渠道畅通。 3、办理合同签署事宜，按时提交客户信息并完成数据统计工作。 4、收集、整理、审核客户资料及延保单据，并准确完整地提交至运营部门。 5、跟踪已购延保服务客户的后续服务进展，预防投诉发生，协助售后处理理赔沟通事宜。 任职要求： 1、高中及以上学历，形象良好，气质端正。 2、踏实肯干，学习意愿强，思维敏捷，具备良好的语言表达能力。 3、性格开朗乐观，心态积极，乐于与人交流互动。 4、热爱学习，追求成长，工作认真负责，具有职业精神。 5、有销售从业经历者优先考虑。 不加班！无需自主开发客户！专人带教！岗前系统培训，综合收入含提成上不封顶。 如需面试请提前联系

任职要求 1. 学历不限，有无销售经验均可，有财税、电销经验优先。 2. 普通话流利，沟通表达顺畅，敢于打电话，抗压能力强。 3. 有目标感，执行力强，愿意学习财税基础知识。 4. 熟练微信基础操作，会简单记录客户信息。 薪资参考 无责底薪+提成，综合4000-7000，上不封顶 工作时间：10：00-14:00/15：30-19：30，双休+法定假期 - 良好办公环境，团队氛围轻松简单 - 专人培训

智能化矿山车辆卡调设备安装技术服务项目，需要为采购人提供3名技术服务人员，负责矿山车辆卡调、挖掘机推土机远程操控、矿用卡车无人驾驶、破碎站无人值守、智能装车、带式输送机、智能防排水、智能供配电全系列自控设备的现场安装、日常巡检与运维保养，定期对 PLC 控制柜、IO 模块、各类开关量 / 模拟量传感器、车载工控终端、无线通讯模块、光电开关、编码器、流量计、就地仪表、强弱电线路及配套辅材开展全覆盖巡检管控，及时处置硬件损坏、信号漂移、通讯中断、联锁异常、设备无故误启停、执行机构动作异常等各类现场故障，就地更换故障元器件、规整杂乱走线、优化全系统线缆铺设方式，结合现场生产实际修改 PLC 控制程序、调整联锁逻辑、修正运行参数、优化 HMI 组态画面，解决设备程序缺陷与系统联动故障，对接产运销一体化、人员车辆监管等上层管理系统完成数据调试，全方位保障全系列自控设备长期平稳规范运行，满足矿区采掘运输全流程生产使用需求， / 推土机远程操控、矿用卡车无人驾驶、破碎站、智能装车、带式输送机、智能供配电等系统联调与逻辑优化。5.对接多品牌自控设备，解决跨厂家设备联动故障，配合上层管理系统完成数据调试。6.完成自控设备台账、程序备份、运维记录、整改资料归档；落实 7×24 小时应急值守及矿区安全管理要求。二、任职要求（一）硬性必备条件1.专业学历：大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、工业自动化、矿山机械、电气技术等相关专业。2.资质证书：持有低压电工证、登高作业证（上岗必备，无证淘汰）。3.核心技能 o熟练掌握西门子、三菱、罗克韦尔、汇川等主流品牌 PLC，可独立阅读、在线修改程序、诊断故障；o精通 HMI 人机界面组态、参数调试，熟知开关量 / 模拟量传感器、编码器、流量计等仪表原理与故障排查；o熟悉工业通讯总线（Profinet、Modbus 等），具备多品牌自动化设备联动调试经验；o理解设备联锁逻辑，可快速处置系统联动异常、设备误动作等问题。4.现场适配：可长期驻新疆巴里坤矿区，接受轮班、应急抢修，适应户外作业；身体健康，无职业禁忌症。5.用工资料：可签订劳动合同，完整提供学历证、资格证、社保证明等投标所需资料。（二）优先加分项1.拥有智慧矿山、无人矿卡、工程机械远程操控、矿山自动化 项目实操经验；2.熟悉变频器、伺服系统等配套电控设备；3.了解产运销一体化、人员车辆监管等上层管理系统数据对接；4.具备项目现场安装、调试、验收全流程经验。三、对标同类型岗位 & 人才渠道（一）搜索关键词PLC 工程师、工业自动化调试工程师、矿山电气运维工程师工控现场工程师、工程机械电控调试、自控设备售后工程师（二）人才来源1.工控设备厂家（西门子、三菱、汇川等）售后 / 现场调试人员；2.矿山、煤炭、冶金、化工等重工企业在职电气运维人员；3.工业自动化系统集成商、项目总包方现场技术人员

岗位职责： 1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务，涵盖可行性研究、初步设计、施工图设计及竣工图各阶段的技术方案编制与图纸绘制、校对工作； 2、负责风电场和光伏电站升压站的电气一次系统设计，具备完成国家电网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力，能够组织技术攻关并把控关键环节； 3、负责项目从可研到竣工验收全过程中的电气一次专业技术工作，包括现场资料收集、与业主及施工单位的设计协调与沟通确认、技术交底、现场技术支持，以及各设计阶段的审查和技术联络会议。 学历及工作经验要求： 1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历； 2、具备较强的学习能力和环境适应力，具有三年以上变电一次专业设计经验；积极进取，愿意拓展电气二次设计领域知识，能接受出差安排，有电气二次设计经验者优先； 3、具备丰富的施工现场代表工作经验，具备较强的现场问题分析与处理能力。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理 3.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 4.有C1驾驶证

高薪诚聘业务员 无责底薪3000 提成丰厚月入过万 上班8小时内，月休4天 工作轻松，待遇优厚 咨询热线：

负责打电话，底薪提成，福利待遇好，团队氛围好，提成高

1.负责公司产品的销售及推广。 2.根据市场营销计划，完成部门销售指标。 3.开拓新顾客增加产品销售范围。 4.有责任心，能承受压力。 5.有团队协作精神，善于挑战。

新疆零度企业管理有限公司 招聘岗位: 电话销售：10名 要求： 年龄20-27岁 薪资待遇:面谈 大专及以上学历、沟通能力强、形象气象好、有上进心、性格外向，有销售从业验经者优先 工作地点：喀什市深圳城2号楼 联系方式： 名额有限哦

1.负责电话公司产品的销售与推广，根据上级安排进行电话销售及回访； 2.开发新客户；并且于外勤销售交接，合作完成销售任务 3.售后问题接待处理； 4.对销售有较高的热情；有一定工作经验优先； 5.普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音甜美且富有感染力； 5.为人踏实，品德良好，有责任心； 6.工作态度积极认真，有团队合作精神。

核心职责： 客户开发、销售执行、关系维护、市场调研、内部协作 主要渠道： 新房交房现场、电话/网络营销、小区驻点、客户转介绍 任职要求 ：沟通能力强、有抗压能力、目标导向、团队合作精神，有装修或相关行业经验者优先 典型薪资： 通常为“底薪+提成”模式，综合收入范围较广（例如每月4000元至15000元以上），具体取决于个人业绩。 职业发展： 可向销售管理岗位（销售主管、经理）晋升，或向大客户管理、市场策划等方向发展。