
生产数据统计
3-6千/月
文员经验不限学历不限车间统计
工作内容:
1、负责生产相关数据的整理与汇总,确保信息真实准确;
岗位要求:
1、熟练操作电脑及常用办公软件
2、具备独立作业能力,拥有较强的协调与表达能力
生产数据统计
3-6千/月
文员经验不限学历不限车间统计
工作内容:
1、负责生产相关数据的整理与汇总,保证信息真实准确;
岗位要求:
1、熟练操作电脑及常用办公软件;
2、具备独立作业能力,拥有较强的协调与表达能力;
办公室行政文员
3-4千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责办公室各类文件的分类、归档与保管,确保资料齐全并安全可控;
2. 协助完成邮件处理、快递收发及办公耗材的采购与日常管理,保障办公运转高效;
3. 配合开展部门会议的筹备工作,包含会议纪要整理、通知发布及物资准备等事项;
4. 积极配合领导安排的其他工作任务,提升执行效率与团队协作水平。
任职要求:
1. 具备较强的统筹协调能力与沟通表达能力,能高效处理多项事务并注重细节;
2. 熟悉Office办公工具操作,具备良好的文字撰写与文档处理能力;
3. 工作态度端正,主动性强,具有较强的责任意识和适应快节奏工作的能力;
4. 具有良好的团队协作意识,乐于接受新知识以助力部门日常运营。
人事文员
4-5千/月
文员经验不限中专/中技
人事行政招聘
周末双休 早八晚五
岗位职责:
1. 负责人员招聘、入职办理及离职手续等相关流程。
2. 负责员工档案管理、劳动合同归档以及日常考勤统计工作。
3. 完成领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备1年以上人事相关工作经验,了解人力资源各模块工作内容,掌握劳动法及相关法规政策。
2. 熟练操作常用办公软件,具备较强的沟通协调能力。
3. 工作认真细致,有责任感,能够积极配合团队完成各项工作。
薪资福利:
1. 月薪3500-5000元
2. 享有节日福利待遇
3. 工作氛围融洽轻松
4. 周末双休,法定节假日正常休假
远程监控专员
3-6千/月
文员经验不限中专/中技
入职提供统一培训,考核通过后上岗。
综合福利:
1、依法缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险);
2、年度优秀员工评选并发放相应奖励;
3、节庆礼品、年终福利、集体旅游、茶歇活动等,持续丰富员工福利体系;
4、公司建立清晰的职级晋升机制。
5、不限年龄****,每月休息4天
工作内容:
通过内部系统完成无人快递车的远程调度及突发情况应对处理。
任职条件:
年龄******,性别不限,熟练掌握计算机操作,持有驾照者优先考虑,性格稳重,无重大交通违法及犯罪记录,能适应轮班工作安排。
上班时间:轮班制(每班6-8小时,含一个半小时休息),月休4天
待遇区间:3200-4800
电脑操作员
3-4千/月
文员经验不限中专/中技办公室文员客服数据
工作内容:
在办公室内负责无人快递车的调度管理及突发情况应对处理。
任职条件:
年龄******,性别不限,熟练掌握计算机操作,持有驾照者优先考虑,性格稳重,无重大交通违法及犯罪记录,能适应轮班工作安排。
上班时间:
实行排班制(每月休息4天)
待遇区间:
3200-4500元,提供保险缴纳、公费旅游、团队建设活动、带薪休假等福利。
数据地图处理员
3-6千/月
文员经验不限中专/中技
汽车导航地图制作,电脑操作技能越熟练薪资越高
工作时间:08:30-18:00,享受国家法定节假日
综合福利:
1、依法缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险);
2、年度优秀员工评选并发放奖金;
3、节日礼品、年终福利、集体旅游、零食茶歇等,持续丰富员工福利体系;
4、公司建立完整的职级晋升机制。
公司地址:淮南市田家庵区安理大学苑楼二楼(建国医院斜对面)
部门文员/助理
4-5千/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1、负责部门日常行政工作的执行,包括文档整理、资料归档及信息录入等事务;
2、协助开展部门内外的沟通协调,确保信息传达准确及时;
3、参与团队会议的筹备与组织,承担会议记录及后续事项跟进工作;
4、负责办公用品的采购管理与库存维护,提升办公资源使用效率;
5、配合上级完成其他行政支持类工作,持续优化工作流程。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,能高效应对多任务处理;
2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint,具备基础数据处理技能;
3、工作细致认真,责任心强,能够保证工作质量与准确性;
4、学习能力强,适应力好,可快速融入团队工作环境;
5、有相关行政工作经验者优先考虑,非硬性要求。
挖机司机长期1-2人月结
淮南市寿县招挖机/钩机司机
水利活,活不重。每天平均5-6小时。二年工期。本地或云贵川优先。挖机小松200-8mo
文员经验不限学历不限
我们正在寻找抖音、快手闲置账号!
合作说明:
1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。
2.合作报酬:单平台 50 /月起,(抖音+快手)100/月起,数量不限
3.无任何前期费用,属于内容共创合作,不涉及账号过户、转让,有意向可以投递。
4.合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。
要求:账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
文员经验不限学历不限
寻找短视频账号合作伙伴,抖音、快手、小红书账号均可参与!
合作说明:
1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。
2.合作补贴:单平台 50 /月起,(抖音+快手+小红书)150/月起,可多平台多账号合作
3.无任何前期费用,合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。
合作要求:账号状态正常,遵守平台合作规则即可(无需实名,新号/小号均可)。
文员经验不限学历不限
寻找抖音、快手、小红书账号合作!
合作模式:
招募闲置抖音 / 快手 账号,用于正规品牌发布
合作期间账号还是归你自己使用,刷视频不受影响,我方负责发布内容
合作报酬:
单平台50/起,(抖音+快手)100/月起,可多平台多账号合作。
合作要求:
1.拥有抖音 / 快手 任一平台账号;
2.账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
文员经验不限学历不限
我们正在寻找抖音、快手闲置账号!
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2.合作报酬:单平台 50 /月起,(抖音+快手)100/月起,数量不限
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4.合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。
要求:账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
文员经验不限学历不限
我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号!
合作说明:
1.由我方负责内容制作与发布,合作期间账号您依旧可以正常使用,不影响个人操作。
2.合作报酬:单平台 50 /月起,(抖音+快手+小红书)150/月起,数量不限
3.无任何前期费用,属于内容共创合作,不涉及账号过户、转让,有意向可以投递。
4.合作前会沟通内容范围,双方确认后开展合作。
要求:账号状态正常,无违规封禁记录(无需实名,新号/小号均可)。
行政经理/主管
8千-1.3万/月
行政专员/助理3-5年本科
岗位职责:
1. 统筹公司行政事务的日常运作,全面负责行政部门工作,具备环评、消防及人员接待等相关实践经验者优先;
2. 策划并执行公司内外部会议与活动的组织协调,保障各项议程有序开展;
3. 主导员工从入职、培训、绩效考核到离职的全流程管理,完善人力资源管理体系;
4. 推动企业文化建设与宣传推广,增强内部凝聚力并提升企业对外形象;
5. 监督公司日常行政工作的运行,涵盖文件归档、资产登记、物资采购等环节。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业方向为人力资源管理或相关领域;
2. 具备出色的组织协调能力与语言表达能力;
3. 拥有较强的团队领导力和管理经验;
4. 熟练操作常用办公软件,具备扎实的文字撰写与资料整理能力;
岗位福利:具体薪资面议。8小时工作制,单休。
办公室文员8小时/报价出单稳定
5-8千/月
文员经验不限大专五险一金周末双休法定节假日休晋升空间大绩效奖金办公室内工作沟通能力好,长期稳定工作学习能力强
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的处理与执行工作。
2、协助客户填写办理所需信息,并对相关材料进行归集与上报。
3、负责车险报价服务、业务答疑及日常业务操作。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限。
2、工作认真细致,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力。
员工培养:
公司提供9天带薪培训,享有360元培训补贴,培训完成后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验的求职者踊跃投递~
福利待遇:
1、工作时间:8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周每周休周日。
法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资构成:基本工资+新人保护工资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他福利(如工龄津贴),收入上不封顶,多劳多得。
平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入为3500-4500元,且前两月享受2700元薪资保障;入职满1年员工月薪普遍在8000-10000元,30%员工月收入过万,薪资无上限。
3、入职即缴纳五险一金,额外享有年终奖、司龄奖励、节假日礼品等福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工只需放松参与,享受过程。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等岗位,平均薪资8K~2w不等,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备持续的专业培训和清晰的晋升通道。
接单员
6千-1万/月
文员经验不限学历不限订单售后处理
岗位内容:
1. 负责订单系统的日常运营维护,包含订单的录入、审核及全流程跟进
2. 汇总并分析订单与库存相关数据,为销售决策提供有效支持
3. 快速响应客户提出的问题,妥善处理订单异常情况
4. 对接各部门协作事宜,确保货物按时准确交付
5. 推动订单管理流程的优化方案制定与落地实施,提升整体工作效率
任职要求:
1. 可接受无经验人员,公司提供带教培训
2. 熟练操作电脑,具备较快的打字速度
3. 具有良好的沟通表达能力与团队协作精神,能有效协调各类问题
4. 工作态度严谨细致,责任心强,对数据具有敏感度,善于归纳总结并提出改进建议
栏目概述
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