中核项目部大量招木工钢筋工瓦工电焊工普工价格面议:李先生

招聘甘肃嘉峪关核电项目下半年新承接多处子项，活好活多，价格美丽，可干2-3年，现大量招兵买马 1，架子工400一天，需求10人（自带住建局普通脚2手架操作证） 2，木工380一天，需求10人 3，钢筋工350一天，需求10人 4，泥瓦工混凝土工350一天，需求10人 工资隔月发放，名额有限，先到先得， 工地提供生活区住宿，上下班大巴车接送，夏天这边天气凉快，接待每一位工人如同自己的亲人，能来的速度与我联系

甘肃嘉峪关核工业招小工、小工、木工、钢筋工；只人；，；小工260元/天、220元/天，木工340元/天，钢筋工320元/天；每天九个半小时，黑白班，半个月一倒班；管住不管吃；工期5至8年；工资按月分批发放

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急急急，酒泉市金塔县产业园急招若干名瓦工木工钢筋工和普工，男女不限，57岁以下，53以下，工资待遇瓦工工资330一天，木工340到350一天，钢筋工330一天，普工工资270一天，230一天，管住不管吃，做体检，培训3到7天上班，，上8到9个小时班，上下班坐大巴车，当月的工资次月发，工资打卡，每个月4500的生活费，再的，有意者联系本人

甘肃中核产业园现面向社会公开招聘一批工作人员，总计200人。具体岗位及要求如下： 一、招聘岗位及薪资待遇 钢筋工：300-330元/天 二、应聘条件 1.年龄要求：54周岁以下，49周岁以下 2.具备基本文化能力：会写字、认字 3.需参加岗前培训并通过考核 4.身体健康，责任心强，能适应岗位要求 三、报名方式 有意者请电话联系： 甘肃中核产业园大量招工200 人，钢筋工300-350 要求：54以下，49以下，公司管住不管吃，今司有食堂自费，必须会写字，认识字要参加培训考试，，身体健康，有责任心，想干的打电话联系 ​

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招普工6人，招砌墙的瓦工、技术好的6人。吃饭自理，工资每月打卡。

模式一：底薪：5000+10%提成 模式二：纯提成50% 月综合8000-15000（上不封顶） 二选一 岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程劳务手续办理 2. 管理劳动合同签订、续签、归档及台账更新，确保合规性 3. 核算与发放工资、社保、公积金等基础劳资数据，及时处理异常 4. 协助开展员工考勤统计、休假管理及劳动关系协调工作 5. 配合完成劳动监察、审计等相关检查材料准备与汇报 任职要求： 1. 专业不限，学历不限，欢迎应届生及无经验者投递 2. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心 3. 熟练使用Excel等办公软件，能快速学习系统操作 4. 了解《劳动合同法》等基本劳动法规者优先 5. 有志于在人力资源方向长期发展，接受带教培养 主要是通过 58同城，BOSS，鱼泡等网络平台，发布职位，加微信聊天，给我们合作厂区招工。(没有相关的工作经验者，有老员工教）苏州

招聘：劳资员 任职要求 1. 建筑工程项目劳资相关工作经验1年以上，熟悉工地劳资全套流程； 2. 农民工实名制管理、务工人员考勤、工资台账制作、工资表编制、资料整理； 3. 会做劳资台账、入场人员登记、劳动合同签订、住建平台实名制录入； 4. 熟练使用Excel表格，细心严谨，能对接项目部、住建局检查资料； 5. 服从项目安排，驻工地办公，有建筑项目资料整理经验优先。 工作内容 1. 项目工人实名制录入、人脸考勤维护、进退场人员登记管理； 2. 按月制作工人考勤表、工资发放表，整理工资发放凭证； 3. 签订务工人员劳动合同，建立一人一档劳资档案； 4. 迎检住建、人社劳资专项资料整理归档； 5. 对接劳务班组，处理工人薪资核对、劳资资料上报等日常事务。 6、配合完善安全资料。 福利待遇 包吃住。 工作地点：杭州萧山 联系电话：

岗位职责： 1. 编制与更新劳务分包合同，监督合同履约情况，防范用工风险 2. 协助处理劳资纠纷、工伤协调及农民工工资支付保障相关事务 3.建立并维护劳务人员信息台账，确保实名制、花名册、劳动合同等资料完整合规 4. 配合主管部门开展劳务实名制、工资专户、总包等政策落实与迎检工作 任职要求： 1. 具有建筑行业劳务管理或人力资源相关工作经验，熟悉工地现场作业环境 2.了解《劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》等劳动法律法规 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成台账整理与报表编制 4.责任心强，沟通协调能力好，能适应项目阶段性驻场工作 岗位待遇： 1.要求年龄不超过40周岁 2.工作时间上午九点至下午五点 3.上六休一，工资3k

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金等劳资相关事务，确保准确及时 3.协助制定与执行考勤管理制度，统计分析考勤数据并反馈异常情况 4.对接劳动监察、社保中心等外部单位，处理劳动关系合规性事务 5.参与劳动合同签订、续签及劳动争议初步协调工作 任职要求： 1.熟悉《劳动合同法》及相关劳动政策法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，保密意识强 3.熟练使用办公软件，能独立完成报表制作与数据整理 4. 有劳务员/劳资员实际工作经验者优先，应届生亦可培养 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

招聘劳务工，要求年龄在35至45岁之间，身体健康，能吃苦耐劳。薪资为月发6000元。

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招聘两名持有驾照、积极向上、吃苦耐劳的工人，年龄要求23岁至45岁。工作地点位于康乐医院东门对面甘肃临夏。