职位描述 1、根据生产计划按时开机并组织生产； 2、跟进机器调试及产品质量优化，保障生产流程顺畅； 3、负责班组人员管理，包括考勤、纪律及作业规范执行； 4、跟踪设备、模具及机械运行中的故障报修与处理，确保设备安全稳定运行； 5、监督加料员对设备的清洁与保养，检查操作员对机器的日常维护执行情况； 6、分析生产过程中的不良品原因，配合工艺工程师制定改进与预防措施； 7、落实现场5S管理工作； 8、完成本部门及跨部门协作任务； 9、处理上级交办的其他临时性工作事项。 职位福利：五险一金、全勤奖、包吃、带薪年假 职位要求：熟悉注塑工艺，此项为必要条件，欢迎符合条件者投递。

岗位职责：需根据公司岗位需求，掌握生产一线的工艺流程及操作环节，具备吃苦耐劳精神，积极主动学习。遵守管理安排，富有创新意识，能够接受在生产一线进行学习与实习。 任职要求：大专及以上学历 行业经验：具有制冷或制造业相关工作经历者优先考虑

岗位职责： 1、负责生产排程及产品制造过程中现场管理工作的落实； 2、对制造现场六大核心要素（品质、产量、交付周期、人员、成本、安全）进行有效管控； 3、维护一线生产员工的工作纪律与生产流程的有序运行； 4、组织开展一线员工在操作技能、质量标准及安全作业规范方面的培训与考核； 5、牵头实施设备的日常点检与保养工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄不超过40周岁； 2、具备1年以上BOPET行业工作经验，有薄膜制造领域总控操作背景者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责统筹生产环节中激光切割工序的协调管理，保障生产效率与产品品质达标 2. 对生产现场作业流程进行监督，快速识别并处理生产过程中出现的问题 3. 保持与团队成员的高效沟通，促进团队协作水平的持续提升 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能与团队成员顺畅交流信息 2. 具备抗压能力，确保工作质量与进度不受影响 3. 富有团队合作意识，可快速融入团队环境并发挥积极作用

1、根据部门要求，科学制定本班组的工作目标； 2、落实部门下达的生产任务及成品入库工作，统筹安排各岗位生产计划； 3、监督生产计划执行进度，检查并确保设备运行正常； 4、监督作业现场5S执行情况及物料库存状态； 5、负责不良品的追踪处理，并完成日报表的填写与确认； 6、组织开展本组员工的岗位技能提升及团队建设工作； 7、定期开展员工安全培训与教育，及时排查和消除安全隐患； 8、协助项目开发人员推进新项目的研发与实施。 任职要求： 1、具备两年以上汽车零部件焊接车间管理工作经验； 2、动手能力强，熟悉各类生产设备的操作与维护

有注塑相关工作经验者优先考虑。 电子电器领域从业者优先录用。 具备注塑设备维修与调试经历者优先。

一、岗位职责 1、品质管理：根据工艺规范及产品质量标准，指导并监督生产现场作业，确保产品满足客户质量需求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调现场设备、人力与物料资源，保障生产目标、质量水平、成本控制及运营效率达成预期指标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时发现、跟踪问题，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制生产环节中的物料损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力突出，能深入一线识别并处理问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经历。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

1.负责生产线的日常管理，操作包装设备，更换卷膜材料，保障生产计划顺利推进； 2.持续优化作业流程，提升生产效率与产品品质； 3.组织团队培训，强化员工操作技能与综合素质； 4.执行各项与生产管理相关的其他工作任务。 要求： 1.中专及以上学历，具备烘焙类行业背景者优先考虑； 2.有1年以上生产管理相关经验，无经验但学习意愿强可培养； 3.可适应两班倒工作制； 4.具备吃苦耐劳精神，拥有良好的团队协作意识。 行业经验： 食品行业从业经历优先

岗位职责: 1.负责切割班组的日常运作及任务分配 2.监控生产流程，确保符合公司规范与标准要求 3.配合处理生产环节中的各类问题，提升作业效率 任职要求: 1.具备较强的统筹规划与管理能力 2.善于沟通协作，能有效调动团队工作配合 3.工作态度端正，具备较强的责任心和抗压能力

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

招聘，开发区招案板一名，工资5000--6000，月休3天，会整理冰箱，服从管理，捣浆糊的勿扰，张

淮南市寿县招工地小工/杂工

 今天20.00加5人男女不限女工18-50岁！男工18-55岁！今晚夜班24.00每天工作9小时到11小时！20元每小时！每天满8小时下班额外10元餐补，工资下班日结的上班下班都算时间的加10人，男女不限。

招漂浮光伏安装工，工资计件，当月工资次月结，年龄50以内，身体健康

岗位职责： 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及损耗管控，配合成本部门做好过程核算 5.及时处理现场突发问题，与甲方、监理、分包单位高效沟通对接 任职要求： 1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验，熟悉主体结构及装修施工流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力 4.能适应工地现场工作环境，可长期驻守项目一线 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先

泉州东海建发项目，招栋号长，施工员，测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先，薪资面议联系人：胡总

泉州东海建发项目，招栋号长，施工员，测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先，薪资面议联系人：胡总

栋号工长1.大专及以上学历。2.具备较强的沟通能力、协调能力、组织能力、抗压能力。3.工作认真、细致，责任心强。4.具备爬架、铝膜施工工艺经验。5.持工程类相关证书优先。1、认真审核工程所需资料，并对进场材料的质量严格把关；2、对施工现场监督管理，遇到质量、安全问题及时会同有关部门进行解决；3、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行；4、懂施工图，掌握测量工作量的方法，具备编制施工组织设计或编制专项施工方案，编制安全防护技术措施能力；5、全面负责工程项目的施工现场勘察、测量、施工组织工作；6、掌握土建类相关技术规范（设计规范、验收规范）、操作规程（施工工艺标准）、技术标准（标准图集、材料设备制作及验收标准）等；7、负责编写施工日志、施工记录等相关施工资料；8、具备组织项目验收及协调各方面关系的能力。薪资福利:8000-10000元/月。福利：五险一金，异地房补，探亲补贴。招工人数:2人添请注明来意谢谢工作地址:会泽县振兴西街19栋86号

泉州东海建发项目，招栋号长，施工员，测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先，薪资面议联系人：胡总

一、全铝家具师傅或车间主管（1名）： 1、能够全流程掌握全铝定制家具产品的制作的工艺和型材配套、异形制作工艺； 2、熟悉各种加工机械（雕刻机、封边机、六面钻、端头铣床等）的操作师傅至少3种以上设备操作。 3、条件优秀的可以做基层管理人员； 4、有全铝家具生产行业3年以上的全铝蜂窝板和焊接板板生产工艺工作经验。 5、有全铝家具全屋定制大厂经验优先，年龄45岁以下优先；仅限 6、综合月薪6000-10000元

淮南谢家集土地复垦项目，招施工员一名，要求会熟练操作RTK，有意向可以直接联系陶老板

岗位职责： 1. 负责机器的日常操作、调试与运行管理，确保产品质量与生产效率 2. 执行设备日常点检、清洁保养及简单故障排除，配合维修人员处理突发问题 4. 记录生产数据、损耗情况及异常事件，及时反馈并优化作业流程 5. 遵守安全生产规范，保障人机作业安全 任职要求： 1. 有工厂操作机器从业经验优先 2. 具备基础电脑知识，能准确理解工艺要求 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 4. 高中学历，接受学徒培养 5.无犯罪纪录，无显示纹身 6.能适应两班倒

任职要求： 1.依据订单情况合理规划生产任务，统筹人员配置以保障生产计划按时完成 2.对车间各工序的生产流程及原材料、辅料使用情况进行有效监督与管理 3.实时掌握设备运转状态，快速处理生产过程中出现的各类异常问题，确保产线稳定运行 4.强化人员管理，定期组织员工开展操作技能提升培训 5.负责车间安全管理工作，落实成本控制措施 6.协调跨部门资源，推进相关协作事务 7.完成上级交办的其他临时工作任务 任职资格： 1.具备新能源产品相关专业背景； 2.熟练掌握CAD与Solidworks软件操作； 3.拥有2年以上钣金厂主管管理经验，3年以上钣金设计及工艺技术工作经验； 4.熟悉配电柜、电池箱的生产制造流程、工艺要求，以及整机结构与内部架构设计，了解行业技术现状及发展趋势

要求下料技术过硬看料单仔细的配大料人员。不需要二把刀。 料场配料过程废料许及时处理。没有过硬技术的无扰。 年龄要求在50岁以下

有注塑相关经验者优先考虑。 从事电子电器行业者优先录用。 具备注塑机维修与调试经历者优先。

岗位内容： 1.制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2.组织协调车间各工序间的衔接与配合，及时处理问题，提升作业效率； 3.监督生产现场安全管理，确保质量控制规范有效执行。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及应急处理能力，能迅速应对突发状况； 2.熟悉车间生产工艺流程及设备操作，具备工艺调整的实际操作经验； 3.掌握生产过程中的品质管理和安全生产相关知识，并有实际应用经验。

5年以上机械设计领域工作经验，5年以上汽车零部件开发背景（具备冲压件经验者优先）； 熟练使用二维、三维设计软件 研发设计：负责新产品与技术的开发、验证及确认工作 技术沟通：参与新项目前期技术对接与交流 项目前期评估：编制APQP、PPAP、OTS等相关资料 技术文件审核：对技术文档进行审查与确认 可行性研究：开展设计变更的可行性评估与确认 项目管理：主导项目进程，协调各职能部门确保项目按时保质完成 样件确认：试制阶段样品状态的核查与确认 完成上级领导交办的其他临时性工作任务

一、全铝家具师傅或车间主管（1名）： 1、能够全流程掌握全铝定制家具产品的制作的工艺和型材配套、异形制作工艺； 2、熟悉各种加工机械（雕刻机、封边机、六面钻、端头铣床等）的操作师傅至少3种以上设备操作。 3、条件优秀的可以做基层管理人员； 4、有全铝家具生产行业3年以上的全铝蜂窝板和焊接板板生产工艺工作经验。 5、有全铝家具全屋定制大厂经验优先，年龄45岁以下优先；仅限 6、综合月薪6000-10000元

【岗位职责】 1. 接收业务部钣金订单，核对产品图纸、数量、交期、材质、表面处理要求，联合技术、生产、仓库进行订单产能评审，确认能否按期交付，异常情况及时反馈业务协商改期。 2. 根据订单交期、车间设备负荷、钣金折弯、激光切割、冲压、焊接、喷涂工序产能，编制日计划、周生产计划、月度主生产计划，合理分配各班组任务。 3. 实时跟进生产进度，针对激光机待机、物料短缺、外协钣金件延期等问题及时调整排产，避免停工待料和交期延误。 4. 统筹急单、插单处理，评估插单对原有订单的影响，重新调整生产排布，并同步告知相关部门。 5. 根据钣金BOM清单（冷轧板、镀锌板、不锈钢板、铝板、螺丝、型材、耗材等）核算物料需求量，编制物料请购单。 6. 跟踪原材料采购到货进度，钢板板材、外协喷涂、电镀件到货异常提前预警，联系采购催料，防止出现缺料停产。 7. 管控板材余料利用，推动车间边角料回收复用，降低原材料浪费，控制物料损耗率。 8. 定期核对仓库库存，分析呆滞钣金半成品、原材料，制定消化方案，减少资金积压。 9. 监督仓库原材料、钣金半成品、成品出入库台账准确性，做到账物相符。 10. 管控在制品流转，规范切割、折弯、焊接、打磨各工序半成品交接，防止丢失、磕碰损坏。 11. 成品完工后核对数量、规格，安排入库，并通知业务发货，跟进出货装车物流安排。 12. 每日召开生产早会，通报昨日完成情况、当日生产任务、物料缺口、设备故障问题。 13. 对接生产车间、激光切割班组、焊接组、外协厂，快速处理生产异常：板材变形、图纸有误、设备故障、人手不足等。 14. 定期统计订单达成率、准交率、停工待料时长，形成报表上报厂长。 15. 每日填报生产日报、物料消耗报表、欠料明细表、延期订单分析表。 16. 配合财务核算用料成本，统计板材损耗、外协费用，协助控制生产制造成本。 17. 梳理订单历史资料，分析常延期工序、常缺物料品类，优化后续计划方案。 18. 对上向生产厂长负责；横向对接业务、采购、仓库、品质、车间班组长、外协加工厂；及时反馈订单风险、物料风险、产能瓶颈。